エリアマネージャー - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

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ネコ・アニマルカフェの店舗運営スタッフ(店長候補) ナマケモノ・カピバラ等/飼育研修有/残業ほぼなし

株式会社MOFF

  • 神奈川県 相模原市

  • 月給20万円〜35万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容当社のアニマルカフェ・動物園は、お客様に感動体験を届ける仕事です。動物の飼育管理・接客・イベント企画などを幅広く担当いただきます。 「動物との接点」が生まれる店舗 ~~~~~~~~~~~~~~~ 多種多様な小動物とふれあえるアニマルカフェ・動物園か、人懐っこいネコが集まるネコカフェでの勤務です。アニマルカフェはファミリー層が多く、ネコカフェは主婦層が中心。商業施設を中心に出店し、普段は動物との接点がない方々にも来店いただいています。 「動物のプロ」としての店舗運営 ~~~~~~~~~~~~~~~ ◆動物の飼育管理 餌やり・掃除・健康状態のチェックなど。不安な症状があれば、当社の獣医や提携病

エリアマネージャー/エリアマネージャー候補/障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給50万円~/5連休年4回取得可/研修充実/「専門スキル/α」をもつ支援のプロへ

株式会社ラシエル/グループホーム RASIEL清新

  • 神奈川県 相模原市中央区 清新 / 南橋本駅 徒歩10分

  • 月給50万円〜60万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■エリアマネージャー(5か所程度の複数施設の統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご手当いただくことがあります。 ■エリアマネージャー候補 エリアマネ

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エリアマネージャー/エリアマネージャー候補/障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給50万円~/5連休年4回取得可/研修充実/「専門スキル/α」をもつ支援のプロへ

株式会社ラシエル/グループホーム RASIEL宮下

  • 神奈川県 相模原市中央区 宮下 / 橋本駅 徒歩19分

  • 月給50万円〜60万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■エリアマネージャー(5か所程度の複数施設の統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご手当いただくことがあります。 ■エリアマネージャー候補 エリアマネ

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エリア外転勤なし や台ずしの店舗スタッフ

株式会社ヨシックスホールディングス

  • 神奈川県 相模原市中央区 相模原 / 相模原駅 徒歩6分

  • 月給34.4万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 給与前払いOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 個人経営
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問

仕事内容【入社祝金最大90万円!】飲食業界の経験者の場合、前職年収を考慮! 賞与年3回あり/成長中の東証プライム上場グループ/1回の勤務につき1食無料のまかないあり!/勤務地の希望エリアの調整可能 寿司居酒屋「や台ずし」で、お寿司を握ったり、一品料理の調理などのキッチン、接客などのホール業務をメインに、店舗マネジメント、アルバイトの面接といった、店舗運営業務を行っていただきます。 【大手ならではの福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大90万円(当社規定) ・昇給制度や年3回の賞与で頑張りを積極的に還元! ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20%オフ(本人がいれば友人

店舗運営スタッフ(店長・エリアマネージャー候補) 未経験歓迎/賞与2回/髪色自由/オープニング店舗有

EGGS'N THINGS JAPAN株式会社

  • 神奈川県 相模原市

  • 月給23万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 職歴不問

仕事内容当社が運営する『Eggs 'n Things』『Eggs 'n Things Coffee』にて、接客やキッチンでの調理などをお任せ。感動体験を大切にした接客が特長です! ――Eggs 'n Things について―― 1974年にハワイで誕生したブレックファーストレストラン。日本でブームの火付け役となったパンケーキをはじめ、エッグスベネディクト、肉料理、ガーリックシュリンプ、アヒポキなど、ハワイのローカルフードを楽しめます。 【ホール/これがEggs 'n Things の接客スタイル!】 マニュアルに縛られず、個性を活かしたホスピタリティを発揮。家族を自宅に招き入れるような親しみやすい

エンタメバーのエリアマネージャー フレックス勤務/リモート勤務&店舗巡回の働き方/残業ゼロ

株式会社ZINO

  • 神奈川県 相模原市

  • 月給40万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 髪型髪色自由
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業
  • 昇格あり
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容\全国150店舗以上の出店プロジェクトを実行中!/ あなたには、複数店舗のマネジメント業務などをお任せします。経営視点を持ちながら店舗運営に携われるのが魅力です。もちろん最初から一人で任せることはないので、ご安心ください。 ――エンタメバー『ZINO』とは? カラオケやダーツ、ゲーム、シーシャなどで遊び放題+飲み放題の新感覚なバーです。お客様は20代~30代が中心で、「『30分660円~』という分かりやすい料金体系だから遊びやすい!」と大好評。スタッフも20代~30代が中心で、各店舗10名程度が活躍しています。 ◎数字と感情が大切な仕事です! ――――――――――――――― 具体的には、売

社内応援型エリアケアマネージャー/正社員/神奈川県相模原市緑区

HITOWAケアサービス株式会社

  • 神奈川県 相模原市緑区 西橋本 / 橋本駅 徒歩約8分

  • 月給32万円〜38万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 夜勤なし
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • マネージャー採用

仕事内容掲載期間:10/01(水)~10/31(金) HITOWAケアサービス株式会社 主任ケアマネ取得支援制度あり/人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです! 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる!長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程度から最長

社内応援型エリアケアマネージャー/正社員/神奈川県相模原市中央区

HITOWAケアサービス株式会社

  • 神奈川県 相模原市中央区 矢部 / 矢部駅 徒歩約8分

  • 月給32万円〜38万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 夜勤なし
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • マネージャー採用

仕事内容掲載期間:10/01(水)~10/31(金) HITOWAケアサービス株式会社 主任ケアマネ取得支援制度あり/人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです! 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる!長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程度から最長

エリアマネージャー/エリアマネージャー候補/障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給50万円~/5連休年4回取得可/研修充実/「専門スキル/α」をもつ支援のプロへ

株式会社ラシエル/グループホーム RASIEL上溝

  • 神奈川県 相模原市中央区 上溝 / 上溝駅 徒歩18分

  • 月給50万円〜60万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■エリアマネージャー(5か所程度の複数施設の統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご手当いただくことがあります。 ■エリアマネージャー候補 エリアマネ

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