東京都中野区のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 複合施設内居宅介護支援事業所でのお仕事です＠中野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 複合施設内居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・利用者との相談・面接 ・課題の抽出 ・要介護認定の支援 ・モニタリング 【業務内容(変更の範囲)】 法人の都合により変更する場合あり 求人ID 941123

勤務時間＼時間・曜日応相談／ 17:15~09:15（実働14.0時間）休憩120分 ※※22時以降は18歳以上（法令による） 週1回夜勤～OK！日数・曜日応相談！ 時間外労働：残業なし

仕事内容【夜勤専従】＼日数・曜日応相談／シフト制の夜勤17:15～翌9:15、週1回～OK。日給24,942円～。東京都中野区、家庭の予定に合わせて勤務できます。 グループホームにおける夜勤介護業務をお願いします。1勤務17:15～翌9:15（実働14.0時間・休憩120分）。週1回から勤務でき、日数・曜日は応相談です。少人数制で、1フロア9名の生活をチームで支えます。 ＜具体的には＞ ・入居者様の見守り ・就寝・起床介助 ・排泄介助 ・朝食準備（温める程度） ・スタッフ間で統一されたケアを行うための介護記録 ・清掃・消耗品補充 など 募集概要 職種：グループホームでの介護スタッフ 雇

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③16:30〜9:30（休憩60分） ④17:00〜10:00（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容週5日程度◎フルタイムパート・アルバイトを募集中◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職・ヘルパー！グループホームでの業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様に寄り添い、安心して日々を過ごせるよう生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の日常生活のサポート ・身の回りのお手伝い ・入居者様とのコミュニケーション ・安心して過ごせる環境づくり ・介護職・ヘルパーとしての施設内業務 ◆ 入居者様に寄り添うケア 一人ひとりの生活リズムや気持ちを大切にしながら、入居者様とのふれあいを

仕事内容介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。 地域に根ざした安定基盤の職場です。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。周囲とコミュニケーションを取りながら進める仕事です。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： 法人の定めによる変更可能性あり ※事前の相談あり ※契約期間： 期間の定めなし ●未経験・ブランク・新卒の方も歓迎です。研修制度があるので、着実に業務を覚えることができます。 ●中野駅から徒歩3分です。駅近でアクセ

仕事内容★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！1ユニット9名のグループホームのケアスタッフ(正社員）【全国約300拠点のＡＬＳＯＫ介護求人】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【1ユニット定員9名の入居者様への介助（介護業務）】 夜間帯の入居者の生活サポート業務 定期巡回：夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など 排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など 就寝介助：口腔ケアや就寝着への更衣介助など 起床介助：衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など 食事準備：出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付け

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容【居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務】 - 最大40名程度の利用者様を担当していただきます。 - 地域密着型小規模多機能型居宅介護施設の計画担当も兼務していただきます。

仕事内容【仕事内容】 ・地域包括支援センターでのお仕事です。 在宅高齢者の予防ケアプラン作成・総合相談・地域ネットワーク 作り。 ・包括的・継続的ケアマネジメント業務 ・ベテラン職員がおり、新人の方でも安心してお仕事ができます。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 194,000円～283,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 未経験でも大丈夫です。お気軽にご相談ください。 ケアマネージャーとして、ケアプランの作成 新規契約、モニタリング、請求事務等をおこないます。 未経験の方は先輩の社員に付き添い、流れを確認しながら業務を覚えます。 移動は電動自転車での移動となりますので、自転車乗れない方は応募不可となります。 お子さんの送迎などがある場合、勤務時間はご相談ください。 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 175,000円～205,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 《定年なし》 ●グループホームでの夜勤帯の介護業務全般 認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。夜間の入居者様の身の回りの お手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る 大切なお仕事です。夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることもございます。 【変更範囲：変更無し】 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 171,00

勤務時間09：00～18：00 09：00～16：00 （休憩60分） シフト等により前後する可能性あり

仕事内容【手厚い資格サポート制度あり】介護付有料老人ホームでケアプランの計画作成！利用者様とご家族が満足できる最高のサービスをプランニング◎介護計画作成担当者として働きませんか？東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規 の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や 介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW 等への営業など、外部機関とのや

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの介護業務全般 入居されている方たちの日常生活の見守りや手助けをお願いします。 【給与】 月給214,000円〜300,000円 月給214,000円～300,000円 【勤務地】 東京都中野区 【応募資格】 【必須条件】 無資格可 未経験・ブランクの方OK 【歓迎条件】 下記資格お持ちの方歓迎 介護福祉士 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修） 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠中野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 最大40名程度の利用者様をご担当いただきます。 【業務内容(変更の範囲)】 小規模多機能と兼務の可能性あり 会社の定める業務 求人ID 820751

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9:00～18:00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり ■シフト例 週3日 1日6時間勤務 (10:00～17:00,11:00～18:00など)

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

勤務時間《勤務時間》 9:00～18:00、9:00～16:00のいずれかのシフト制です。 《休憩時間》 休憩時間は60分です。 《勤務の特徴》 シフト制により、勤務時間が前後する可能性があります。詳細はご相談ください。通勤手当が支給され、社会保険も完備されています。

仕事内容■勤務地 東京都中野区上鷺宮2-21-36 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護付有料老人ホームにおいて、利用者様のケアプラン作成と新規利用者様への相談対応を担当します。ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計するやりがいのあるお仕事です。社内外の関係部署との調整も含め、質の高いケアマネジメントを実践していただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様のケアプラン作成・更新業務 ・新規利用者様へのご状況相談対応 ・ご家族や介護職員との連携調整 ・地域包括支援センター、病院MSW等の外部機関との連絡調整 ・社内外関係部署との連携業務 ■募集情報 ＼利用者様のために、こんなお悩みあ

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 取得支援制度ありでスキルUP可能！ ICT化(デジタル化)で業務効率UP 「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ・1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます 日常生活のサポートがメインの業務です。 食事介助 …声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど 排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など 入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど 生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど 食事準備 …チルド食品の湯煎、盛り付けなど ・働きやすさが丸

仕事内容【新江古田駅】グループホームで介護のお仕事／正社員◆4週8休・育休制度あり♪平均介護度は2.1程度の軽介護◎ 調理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：グループホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠中野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・請求業務:あり ・営業周り:基本なし ・移動手段:自転車 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 415112

仕事内容経験を適正に評価します！ ホーム長の大切な役割に対し、月額5万5000円の「役付手当」を支給。さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、高水準な月給を実現しています。「責任ある仕事には、高い報酬を」というケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 自分らしいホーム作り 「たのしい家」の運営方針は、ホーム長の裁量に大きく委ねられています。「地域の方を招いてイベントをしよう」「庭で野菜を育てよう」そんなあなたのアイデアが、入居者様の笑顔に直結します。マニュアル通りではない、温かいホーム作りを主導してください。 サポート体制も万全 ホーム長は孤独ではありません。近隣を統括するエ