埼玉県の人事労務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている社会保険労務士事務所における業務。 （知識・経験のない方でも基礎からレクチャーします） ・システムへのデータ入力 ・給与計算事務 ・各種文書管理、文書整理 ・勤怠管理システムのセットアップ ・労働保険、社会保険、事務組合事務手続き ・電話対応、来客対応 等

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【企業・求人の特色】 創業62年、埼玉を中心に冠婚葬祭事業を展開。「さがみ典礼」や「Belle Vie」など、人生の大切な節目を支えるサービスを提供し、地域の方々に長年愛されてきました。安定した基盤を持ちながらも、常に新しい挑戦を続けています。 【仕事の内容】 冠婚葬祭業界のリーディングカンパニーとして地域に根差した事業を展開してきた当社。今後はDEI（ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン）を推進し、全ての人が安心して働ける職場づくりを目指します。

仕事内容当社は電気工事を主軸に、今後も新事業の立ち上げや事業拡大を積極的に進める成長企業です。 今回募集するのは、会社全体を支える「総務・人事（コーポレートスタッフ）」。決められた業務だけをこなす事務職ではなく、会社づくりにも携わるポジションです。 主な業務は、人事・採用、勤怠管理、給与計算、社会保険などの労務業務、請求書作成や受発注業務、BUILDY NOTEを活用した現場管理のサポート、電材の発注・納期管理など。さらに、業務改善や社内制度の整備、新事業の企画・立ち上げ・運営にも携わっていただきます。 業務範囲は幅広いですが、一人ですべてを抱え込む環境ではありません。周囲と連携しながら、「もっ

仕事内容【草加市】人材サービスの人事労務／近隣手当あり／土日祝休み／フレックス制 ▼仕事内容 派遣社員の採用業務や入退社手続き、勤怠・契約管理などの労務業務を中心に担いながら、事業が安定して成長していくための土台づくりを行っていただきます。 営業やプロジェクトマネージャーが前線に集中できるよう、派遣スタッフ管理・労務対応・事務オペレーションの中核として事業運営を内側から支えていただく役割です。 また、社労士などの士業と連携しながら実務を進める環境のため、人事・労務に関する専門知識を身につけ、スキルアップを図ることができます。 <具体的には・・・> ・派遣社員の採用に向けた媒体との調整、応募対応

仕事内容全社員のサポート役のような存在！ ―――――――――――――――――☆★ 経理、人事、総務、営業事務などから、適性を踏まえていずれかの業務をメインでお任せ。1ヶ月の流れが大枠決まっており、先の見通しを立てやすいのがポイント。慣れてきたら業務をローテーションするため、ゆくゆくは会社全体に精通でき、社員全員から頼られるような存在として活躍できます！ まずは、以下いずれかをメインで担当！ ―――――――――――――――――☆★ ◆経理 ・仕訳入力 ・月次の売上台帳の作成 ・請求書の発行（月末月初） ・計画進捗状況確認 ・税務書類の作成 など ＊会計ソフト「奉行クラウド」やExcelを使用 ◆

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社大泉工場 【食関連事業会社の人事総務労務】土日祝休 正社員 雇用先企業 株式会社大泉工場 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 オフィス系 オフィス系その他 仕事内容 組織を支える人事総務！★新店オープンや工場立ち上げに貢献☆幅広い業務でスキルアップ☆彡 【業務概要】 ＜経験者大歓迎!＞「食」に関する事業会社での人事総務、労務管理業務 | 活躍フィールド

仕事内容☆未経験OK☆年休120日以上☆交通費支給☆住宅手当あり☆賞与あり☆退職金あり 【与野本町駅・北浦和駅／西部総合病院での総務事務】未経験OK◎男性活躍中│正社員｜賞与3.65ヵ月 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 186,640円～267,050円 【全員に支給】 ◇職務手当12,000円/月 ◇住宅手当5,000円/月(住居の形態を問わず支給) ◇調整手当 0～13,000円/月 【他、該当の方に対応する手当】 ◇家族手当 配偶者：10,000円、子(2人目まで)5,000円、その他被扶養者3,000円 【勤務地】 埼玉県さいたま市桜区上大久保884番地

仕事内容▼業務概要 ・人事労務業務 ▼具体的な仕事内容 ・人事労務業務全般 ・給与計算 ・社会保険手続き ・採用業務 ・研修実施 ※将来的には人事制度の企画や推進業務にもチャレンジ可能です。

仕事内容太陽ホールディングス株式会社 【埼玉・嵐山】総務◇プリント基板に欠かせないSRで高シェアを誇る企業／未経験歓迎／フレックスタイム制 【仕事内容】 【埼玉・嵐山】総務◇プリント基板に欠かせないSRで高シェアを誇る企業／未経験歓迎／フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 【主体性や責任感を持って裁量のある業務へ挑戦したい方へ／賞与6.5か月分／年休125日】 ■仕事内容 入社当初は総務業務のうち庶務業務を担当いただき、将来的には総務全般を担当いただく予定です。庶務業務は具体的には以下の通りです。 ・通信事務(社内送付物、郵便物、運送便の準備、配送、受付、仕分、配付） ・購入管理(事務用品

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社の人事労務職として下記業務をお任せいたします。 ご入社直後はご経験のある分野からご担当いただき、徐々に担当範囲を広げていただきます。 将来的には管理職として活躍いただく事を期待しております。 ・人事システムの管理 ・勤怠管理（申請書・勤怠データの確認や処理等） ・給与計算、年末調整 ・行政官庁への報告書類の作成 ・各種保険（社会保険、雇用保険等）手続き ・各種申請書類（産後・育児・介護休業、傷病手当金、助成金等）の作成 ・安全衛生業務（健康診断の案内・結果の管理、産業医との連携、献血の実施等） ・労働法令改定等に伴う規程の見直し、規程の作成 ・従業員からの労務相談

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 医療法人 ヘブロン会 大宮中央総合病院 ☆資格なしOK☆駅から5分以内☆残業月10時間以下☆年休120日以上☆交通費支給☆賞与あり☆退職金あり 正社員 【鉄道博物館駅近く＆車通勤OK】総合病院の総務事務☆正社員｜年休122日｜賞与2.5ヶ月｜院内保育あり 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆資格なしOK ☆駅から5分以内 ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆年休120日以上 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス・賞与あり ☆退職金あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ＼総合病院での総務事務／

仕事内容ミドリ安全用品株式会社（グループ会社／ミドリ安全株式会社） 労務・給与計算／面接１回・年休127日・土日祝休み・転勤なし 【求人要約】 【安定】安全用品や保護具のリーディングカンパニー 【経験が活かせる】社員約70名の仕事をサポート 【働きやすい】年間休日127日・残業少なめ 約70名の社員の「働く」を支える リーディングカンパニーで経験を活かす 【★ミドリ安全用品とは？】 人々の働く安全を守る防塵マスクや作業用手袋などを販売しています。商品はグループ会社のミドリ安全株式会社が研究開発、製造を行っており、現場のニーズに合わせた商品展開を実現しているのが特長です。業界トップクラスのシ

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医療連携室／診

仕事内容埼玉県深谷市の総務事務（管理職候補） (正社員) | 医療法人 好文会 ▼仕事内容 医療法人好文会での総務事務になります【仕事内容】 ・総務、人事、労務関連業務全般 ・福利厚生業務（社内イベントの企画 ・運営） ・その他、総務に関する事務業務 ＊お気軽にお問合せください ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 (埼玉県深谷市) ▼職種 総務事務（管理職候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給265500〜325500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.6日）)252500〜312500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績） (給与

仕事内容日本全国の店舗で活躍するスタッフの募集・採用、及び日本での生 活・就労に向けたトータルサポート業務をお任せします。 ■採用、広報活動・求人票の作成、求人媒体の選定、出稿手当 ・国内外の送り出し機関や登録支援機関、専門学校等へのアプロー チ ・就職フェアや採用セミナーへの出展、運営（全国への主張を伴う 場合があります）■入社・就労サポート・管理業務：入管、人事労 務、雇用の更新手続き・生活環境の整備：社員寮の手配や入居サポ ート・入社時研修の実施：社内規定に関するガイダンスや研修など ■採用管理・フォロー・応募者管理及び面接調整・店舗側との人員 充足情報の確認・入社後の定期的な面談や相談対応 ※

仕事内容株式会社シバサキ 【秩父／転勤なし】人事・労務◇OEM・共同開発中心の受託製造会社／UIターン歓迎／残業20H 【仕事内容】 【秩父／転勤なし】人事・労務◇OEM・共同開発中心の受託製造会社／UIターン歓迎／残業20H 【具体的な仕事内容】 人事・労務経験を活かす／役員直下で経営に関与／裁量の大きい管理部門／総務も担う幅広い業務領域／人事労務のトータル管理に挑戦／自社一貫のモノづくり企業／アルミ×LEDの技術力／少人数で相談しやすい組織／転勤なしで長期キャリア形成 ■募集概要： 組織力強化のため、人事・労務業務を中心にお任せできる方を募集します。 ※3割程度、総務業務も発生いたします。

仕事内容【本部職員】埼玉県で15園の保育園を運営する法人の本部職員募集！子どもたちの未来を一緒に創りませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: フロンティアキッズは今年で設立25周年を迎えます。 25年かけて培ってきた経験や伝統を大切にしながらも、決して「これまで通り」にとらわれることはありません。 だからこそ、これまで培ってきたご経験や知識を活かしながら、 「もっとこうしたら良くなるのでは？」と自ら考え、主体的に行動できる方を歓迎します。 【業務内容】 複数の保育園を運営する法人の本部職員として、 園の運営を支えながら、より良い組織づくりにも携わっていただきます。 ・職員の人材

仕事内容【主な仕事内容】 採用全般 人事・労務管理 総務・庶務 秘書業務 ※未経験可 ※先輩スタッフの指導のもと、1つずつ着実に業務を習得していただきます。採用ノウハウなどのガイドもございますので、未経験の方も安心です。一緒にスキルアップに励みましょう！ メインでお任せするのは、採用・人事労務業務 職種理解 採用担当は、クリニックの顔です。興味を持っていただいた方に「ここではたらきたい」と思っていただくためには、クリニックの魅力・仕事の魅力を伝え、楽しそう！と思っていただくことが必要です。診療部のスタッフに代わってその魅力を伝えられるよう、まずはスタッフ達とコミュニケーションを取り、ド

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での人事業務経験（3年以上） （採用・制度・労務いずれかの実務経験） ・課題整理および資料作成能力 ・関係部署との調整・折衝経験 【尚可要件】 ・採用KPIの設計または改善経験 ・制度改定プロジェクト参画経験 ・社内研修の企画または講師経験 ・労務問題への対応経験 【職種名】 人事部 人事企画マネージャー候補 【仕事内容】 社員全員が経営に近いポジションで、業務に取り組むことの出来る企業です。 (1)採用戦略の立案と実行 ・採用KPIの設計・可視化 ・採用プロセスの見直し・改善提案 ・多様な採用手法の検討および企画 ・採用マーケティング施策の

仕事内容給与： 月給220000円~ 仕事内容： ┏…┳…┳…┳…┳…┳…┳…┳∴★ ☆オ：ー：プ：ニ：ン：グ：募：集☆ ★∴┻━┻━┻…┻…┻…┻…┻…┛ ＼ 2027年3月オープン予定！ ／ 未経験から、正社員の総務事務へ！ データ入力や書類整理だけでなく、 スタッフの入社準備や説明会対応など、 物流センターの運営を支えるお仕事です。 ★未経験からバックオフィス職へ ★月給22万円～＋各種手当 ★日勤専属の正社員募集 ★PCの基本操作ができれば応募OK ★事務と人との関わり、両方がある仕事 ★昇給・昇格制度あり ★将来は管理職も目指せる環境 今回募集するのは、 物流センターで働くスタッフ