労務 外資系企業 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景業績好調により増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 働き方改革、ダイバーシティ促進も進んでおり、会社が大きく変わりつつある状況です。 その中、社員一人ひとりが安心して働ける環境をつくる人事労務ポジションの重要性は高まってきています。 成長する同社において、合計1500名規模の給与計算業務をお任せします。 （今後社会保険手続きをお任せしていく可能性があります） また、バックオフィス体制構築、整備・強化に伴う人事労務の改善・課題解決と幅広い業務も携わっていただきます。 メインは給与計算（約1500名）を現担当と分担しご担当頂く予定です。 他関連業務も他メンバーと分担しながらにな

勤務時間9：00～17：00 ※休憩は６０分。 ※９時～１６時の勤務も相談可能です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ◎化学品メーカー◎ＯＪＴがしっかりあるので安心！質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！ 【ＯＡ事務】システム入力、データ確認、品番入力、見積書作成依頼、購買手配依頼、在庫管理、メール対応などのＯＡ事務のお仕事をお願いします。 引継ぎあり ※在宅勤務あり（８割以上）。詳しくはお問い合わせください。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 2月・3月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆週３日勤務！残業がほとんど

仕事内容≪中央区・日本橋浜町≫人事労務経験者大歓迎！/人事給与・労務スタッフ/転勤なし・エリア限定正社員 ≪事務経験者大歓迎！人事給与・労務スタッフ≫ 中央区内にある当社事業所にて、特定のクライアント先の人事給与・労務を中心としたデータ処理業務を行っております。 【具体的には】 ・メール、WEB、システム連携、ワークフロー申請の受付 ・契約更新、終了情報の登録 ・採用及び契約関連の書類作成、発送 ・社保関連情報の登録変更 ・身上情報変更の内容確認と承認 ・電話による操作方法問い合わせの対応（取引先企業人事ご担当者様、取引先企業従業員様） ・給与計算前の登録情報の最終チェック ・各種証明書作成業務

仕事内容【築地駅／徒歩7分】月収28万以上！経験浅OK／安定商社で入退社や社保手続きなど❖20代～40代活躍中 【築地駅／徒歩7分】月収28万以上！経験浅OK／安定商社で入退社や社保手続きなど❖20代～40代活躍中 ★。 ココがポイント！ 。★ 安定の商社☆労務経験を活かして幅広くサポート！ 社保や給与業務経験者必見です！長く安定して勤務いただける環境です♪チームで協力しながら行うため、スタートも安心ですね。#月収25万円以上 ★。 仕事内容 。★ 大手鉄鋼商社で【人事労務】のお仕事です。 【おすすめポイント】 ＊3駅から徒歩圏内の好立地！高層タワーの中には病院や飲食店・コンビニなどもあり休憩

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル 【職種名】 労務担当〈HRサービス本部〉【未経験歓迎／国内最大級の証券会社／安定基盤／働き方◎】 【仕事内容】 ■業務内容： 野村グループの給与関連のオペレーション業務 【担当業務】給与関連のオペレーション業務全般 具体的には。 ・給与関連の処理全般（給与計算・所得税・住民税・通勤交通費・年末調整など） ・入退社・転籍・出向（解除）・海外赴任（帰任）手続 ・転勤旅費ほか各種手当支給手続き ・社会保険手続き全般 ・勤怠管理の手続き全般 ・年金・退職金にかかる手続き業務 ・産休・育休・介護休業に係る各種申請手続きや利用者支援 ・福利厚生（職域

仕事内容伊藤忠グループの一員として、伊藤忠グループ会社の従業員に係る給与計算業務等を請け負うグループサポート課で、 給与計算・社会保険に関するサポート業務をご担当いただきます。 まずは担当者として、以下の業務に従事していただきます。 ※将来的に業務の習熟度合等によって、リーダー・管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、賞与計算、年末調整業務 ・所得税、住民税の手続き対応 ・通勤費の管理業務 ・労働社会保険に関するサポート業務 ■担当企業 1人が6～7社程度のグループ会社を担当し、従業員数は合わせて300～500名程の労務業務を担当いただきます。 雇用形態は

仕事内容創業55周年を迎え、年商約130億円を誇る安定した基盤を持つ当社にて、次世代リーダー候補として総務・人事（採用中心）業務に携わっていただきます。 主な事業内容は、国内食品会社への冷凍食材（野菜、鶏肉、水産品等）の輸入卸事業であり、バックオフィスから事業全体を支える重要なポジションです。 具体的な業務としては、採用活動や人事評価対応、給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・外部業者との折衝といった労務管理全般、社内規定の整備・運用、各種報告業務、契約書関連業務（リーガルチェック等）をお任せします。 これまでのご経験を活かし、当社の成長を支えるコアメンバーとして活躍してくださることを期待しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大卒以上 ・労務実務経験5年以上（うち給与計算3年以上） ・チームまたはメンバーのマネジメント経験（人数不問） ・労働基準法、社会保険関連法令の基礎理解 ・Excelの基本的なスキル （VLOOKUPやSUMIF等の基本的な関数、ピポットテーブル等） 【尚可】 ・人事制度運用・規程改定などの経験 ・監査・当局対応（労基署・税務署・監査法人など）の実務経験 ・プレイングマネージャーとして給与計算実務を実行した経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 ・法律に興味関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務経験 ・中国語の使用経験 ■同社の業務の安定性について 同社は中国ビジネスのプロ集団として、フィルター事業、モバイル機器事業、化粧品事業の三事業を展開する総合商社です。20年以上の中国ビジネス実績により形成した安定基盤があり、展開する三事業が相互補完することで景気に影響されず安定した業績を出し続けることが可能となっています。” [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【東京：リモート】人事労務（中国語必須） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国を越えて働く仲間

仕事内容ストラーダ社会保険労務士法人 未経験大歓迎！【事務スタッフ】土日祝休み*リモートもOK* ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【リモートワーク活用中／オフィスワークが初めてでも安心】社会/労働保険の届出や給料計算など、「社労士」のアシスタント業務を担当いただきます。【最初にお任せする業務は？】 ◆社会保険・労働保険の各種届出 ◆給料計算 ◆電話対応(1日数件程度) クライアントとのやり取りはメールやチャットが中心です。 最初の3ヶ月間はクライアント対応はせず、業務に慣れていただきます！ 【ゆ

勤務時間09:45～18:10(休憩：60分)

仕事内容【紹介予定派遣/正社員化前提】 【人事労務未経験OK】 ◆大手クレジットカード会社にて人事労務サポート◇想定年収318万～ エクセル好きな方歓迎 ◆ 同業務の方もいて安心！ 時給￥1,750 アクセス：勝どき 徒歩8分 勤務時間：09:45～18:10(休憩：60分) 案件詳細：◇人事部にて下記を担当いただきます ・勤怠チェック ・入退社対応(マニュアル有) ・各種証明書作成 ・Excelでの勤怠データ集計 ・採用業務サポート（面接官 ・会議室日程調整 ・予約、応募者管理） ・電話対応 ・メール対応 ・庶務業務※Excelでの集計などもお願いします 【直接雇用化後の待遇】 ・賞与 年2回

仕事内容・概要：東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスのグルーブである弊社にて人事労務を担当していただきます。 ・詳細：弊社の人事労務機能を集約している日本橋オフィスにおいて勤怠管理、社保手続き、給与管理などを担当していただきます。広く人事労務に関わっていただき将来的には管理職も目指していただくポジションです。 ・強み、差別化ポイント：上場子会社で安定した基盤を持ち転勤無しの環境。 ・職務環境：現在人事労務に従事する担当は6名。40代が1名、30代が5名と非常に若い組織です。M&A等を通して従業員は1,100人超と拡大フェーズが続いていることから増員の求人となります。 ・教育制度：フォロー

仕事内容山九株式会社 【勝どき】人事労務・総務（事務管理業務）◆プライム上場／月残業20H程／創業100年以上の安定企業 【仕事内容】 【勝どき】人事労務・総務（事務管理業務）◆プライム上場／月残業20H程／創業100年以上の安定企業 【具体的な仕事内容】 【創業以来黒字経営／自己資本比率53.8％と安定経営／退職金制度有】 ■業務概要 人事・労務総務管理業務いずれかにて、ご経験に合わせて複数お任せします。 将来的には組織開発や労務問題解決にも取り組んでいただきます。ご経験に合わせて下記のような業務を想定しています。 ■具体的な業務内容 ・労務管理業務 ・労働基準法や就業規則等の周知、運用、

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 複数名募集 未経験歓迎 【1,900円☆】時短OK◎勤怠や社会保険など!人事労務＠水天宮前 ☆労務の経験が活かせる☆全国社員の勤怠管理や入退社対応をおまかせ!《ほとんど残業なし◎》忙しい時期が決まっているので予定が立てやすい◎《複数路線が使えて通いやすい!》JR～メトロなどアクセス◎《時短勤務もOK☆彡》10時～や17時までなど！働きやすい時間を選べる！ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業

仕事内容<仕事内容> 労務、経理などの経験者歓迎◎役員直下の秘書として医療系スタートアップで働きませんか？ 【労務、経理業務】 当社支援先（当社役員が直接経営する医療機関も含む）医療機関の ・給与計算、勤怠管理（マネーフォワードを使用） ・税理士との連絡調整 ・マネーフォワードへの入力（領収書、請求書など） ・請求書等紙資料のPDF化 ・入社、退職者の手続き ・管理シートへの入力（Googel Spreadsheet） 【役員秘書業務】 ・見積もり取得 ・管理Sheetへの数字入力 ・請求書作成、送付 ・資料作成（決まったフォーマットへ） ・PDFデータのGoogle Driveアップ等 【勤務

仕事内容【入社後の想定業務】 ※ご本人のご希望やご経験をもとに相談の上決定する予定です。 ・給与計算業務 ・各種社会保険業務 ・勤怠管理業務 ・業務マニュアルの作成、整備 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・システム導入 ・業務効率化推進 など 【将来的な業務】 上記業務でご経験を積んでいただいた後、以下のような業務も担当いただく予定です。 ・社内規程、マニュアル整備・管理 ・人事制度の企画・導入・整備 ・福利厚生制度の企画・導入・整備 また、支援先の医療法人の人事コンサルを行うキャリアパスなどもあります。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人

仕事内容サンテレホン株式会社 【日本橋／在宅可】人事／労務担当◆人事職として業務の幅を広げたい方へ◎プライム上場企業G／土日祝休 【仕事内容】 【日本橋／在宅可】人事／労務担当◆人事職として業務の幅を広げたい方へ◎プライム上場企業G／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【※事務所経験歓迎！／フレックスタイム制／リモート可／1948年設立で業界トップクラスの売上で安定性◎情報通信機器・インフラ商材を手掛ける老舗商社】 当社の人事総務部にて人事・労務関連の業務全般をお任せします。 ■業務詳細 ◎給与計算 ◎社会保険／雇用保険手続き ◎年末調整・法定調書作成 ◎入退社管理 ◎退職金手続き ◎勤怠管理 ◎

勤務時間9：00～17：30 （実働7時間45分）休憩45分 【残業】15時間以内

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手グループ会社での給与計算関連業務】 ・給与計算（主に給与関連ソフトを使用した月次給与計算） ・海外駐在員経費精算書作成 ・給与関連業務 ・その他（含む庶務） ≪おすすめポイント♪≫ ＊未経験OK！丁寧な引継ぎで安心スタート ＊専門スキルが身につきキャリアアップも可能 ＊チームで協力・サポート体制充実 【キャリアサポートで自分を磨く】 なりたい姿をめざして アドバイザーと個別相談したり、 PC操作などスキルアップできる 研修・講座・eラーニングをご用意しています。 パソナはあなたの夢を応援しています。 KT600112680

仕事内容当社は1983年の設立以来、ランドセルや鞄製品を手掛ける「土屋鞄製造所」やジュエリーブランド「BIZOUX」をはじめとしたグループ企業各社の経営管理を行ってまいりました。 “温故創新で、つかい手も、つくり手も、豊かにする”をテーマに、日本のブランドビジネスの運営支援や投資事業を行っております。今後もさまざまな分野に進出し、日本のものづくりを支援し、さらには日本が誇る歴史や文化、技術を世界に広めていきます。 2019年に現在の組織構成になってから、まだ変化途上であるため、担当する事業・組織のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わります。 画一化されたオペレーションだけでは、刻一刻と変質するビ