労務 外資系企業 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・基本的なPC操作（Excel、Word） [歓迎] 【歓迎要件】 ・労務業務経験者 ・当社は中小企業の為、色々な事に気付けて能動的に動ける方 【職種名】 総務労務担当者 【仕事内容】 【日本橋兜町】完全週休2日（年収上限500万）金融機関等向けシステム開発会社による労務担当の募集です。 当社総務課の担当として、採用・法務を除く総務人事業務全般をお任せいたします。 【雇入れ直後】総務労務業務 【変更の範囲】変更なし 【具体的な業務内容】 ・労務管理（勤怠管理、有休管理、給与計算他） ・社会保険関連の手続き 入退社時に発生する各種社会保険手続き その

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングス 【東京】労務担当者（マネージャー）◆ホールディングス全体の労務をけん引 【仕事内容】 【東京】労務担当者（マネージャー）◆ホールディングス全体の労務をけん引 【具体的な仕事内容】 ＜時価総額数百億円規模の東証プライムグループ／M&A×ITのリーディングカンパニー／東京・大手町勤務＞ ■業務内容： M&A総合研究所に所属し、ホールディングス全体の労務業務の統括・担当をいただきます。 ＜具体的には＞ ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休

仕事内容仕事内容 ■労務担当をお任せします。 労務業務を中心に、医療法人が安定的に最善の仕組みを構築いただくことを期待いたします。 【具体的には】 ●労務業務全般●入社退社の手続き●給与計算●労災・企業年金処理 ●社会保険の加入・喪失手続き●その他：総務・経理の全般業務 求人詳細 患者様おひとりおひとりの異なる状況やニーズに応えられるよう医療サポート体制を整え、安心して選択していただける在宅医療（訪問診療）を目指している医療法人です。 現在は首都圏を中心に16の在宅診療・外来診療のクリニックを有します。 24時間365日対応・重症疾患診察・専門医による診療体制・チーム医療など、在宅医療を提供するた

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！完全土日祝休み！社会保険労務士/社会保険労務士補助 日本で唯一の「障がい福祉に特化した」社会保険労務士事務所として、 障害年金の手続き、顧客対応業務に携わっていただきます。 手続き業務だけでなく、顧客との信頼関係を築き、 寄り添いながら支援する社労士法人の東京支社立ち上げメンバーでの採用です。 主に以下の業務をお任せします： ・障害年金申請対応 ・顧客相談対応 ・メンバーのマネジメント 社内研修で丁寧にフォローします。 こんな方にピッタリの職場です ・福祉領域に興味があり、「人の役に立つ実感」を持って仕事がしたい ・型にはまった手続き業務だけでなく、相談対応に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年以上の人事労務のご経験 [歓迎] ・社会保険労務士の資格 ・マネジメントのご経験 ・人事制度設計のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら業務を進められる方 ・責任感を持ち、主体的に業務を遂行できる方 ・意欲的に専門性の向上に取り組める方 【職種名】 カーシェアリングサービスや中古車販売等を展開する企業が人事労務マネジャー募集 年収600～700万円 【仕事内容】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です

仕事内容<仕事内容> 給与・社会保険担当スタッフ◆土日祝休／年休120日／フレックス／在宅OK／外資系企業 外資系企業の当社では、日本で事業を展開する企業の立ち上げや事業運営のサポートを実施。クライアント企業からアウトソーシングいただいたバックオフィス業務を行っています。 あなたには、契約企業の給与計算や社会保険手続きを内勤にてお任せいたします。 ■給与計算業務 契約企業の給与計算を毎月担当。システムにデータ入力・処理をします。業務進捗を確認しながら、複数社担当します。 ■社会保険手続きサポート 社会保険労務士法人と連携をとり、クライアント企業に社員が入退社する際の資格取得・喪失手続き、離職票の

仕事内容【アポロトレイディング株式会社】人事労務 年収400〜550万円 三越前駅 給与社保対応や中国語活用し海外店と連携するポジション 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜5,500,000円 想定年収：400万円〜550万円 ※前職の給与・経験を考慮の上決定します年俸制（分割回数12回） 年俸 4,000,000円〜5,500,000円 （基本給3,333,334〜458,333・固定残業代47,634〜65,133を含む/月

仕事内容M＆Aキャピタルパートナーズ株式会社 【八重洲】人事労務◆東証プライム上場の急成長企業／年間休日122日 【仕事内容】 【八重洲】人事労務◆東証プライム上場の急成長企業／年間休日122日 【具体的な仕事内容】 【M＆A業界トップ実績/M&A仲介業界で10冠達成/東京駅地下直結/平均年齢が若く風通しが良いフラットな社風◎】 ■仕事内容 最初はＯＪＴで業務を覚えていただきます。 将来的には業務ローテーションにより、人事労務～採用～人事制度と、人事の幅広い領域をご担当いただくことが可能なポジションです。 <入社後お任せしたい業務> ◇入退社手続き・社員情報の管理 ◇勤怠システムの運用、集計業務

仕事内容・業務対応範囲拡大に伴う社員募集 東証スタンダード上場のCSSホールディングスを始め、 グループ各社のシェアードサービスを行う当社では グループ会社全体の管理事務業務を 一括して担っています。 今回は、業務対応範囲拡大に伴い 労務部門のメンバーを新たに募集します。 ※日本語の読み書きができる方を募集しています Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written) ・主な仕事内容 ・給与計算（グループ9社の給与計算業務を分担して対応） ・社会保険関係手続（提携社労士事務所と連携し

勤務時間平日 （月～金。土日祝はお休み）の週4日以上、9:00～20:00 の間で実働6～8時間（休憩1時間）で勤務いただける方。

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容社会保険労務士法人宮嶋社会保険労務士事務所 社労士事務所スタッフ／未経験でもスペシャリストへ／土日祝休み 【求人要約】 【未経験歓迎】イチから専門スキルが身につきます 【平均年齢30代】「親しみやすく、和やかな」雰囲気 【働きやすさ◎】年休123日以上／土日祝休み 未経験から専門性の高い仕事へのチャレンジ！ 異業種・未経験から専門家へ成長したいあなたを応援！ 企業体制作りのパートナーとして IPO（株式上場）支援をはじめとした 人事労務サービスを手掛ける当事務所。 160社以上の多彩な企業様を対象に 社会保険の手続きや労務管理の相談など さまざまな角度から支援を続けています。 そ

仕事内容株式会社トーガシ 人事（労務・採用・教育）／未経験可／土日祝休／フレックス 【求人要約】 【成長企業】創業59年／イベント業界を最前線で牽引 【挑戦】IPOに向け準備中／体制づくりにも携われる 【待遇◎】フレックスタイム制／借上社宅・養育手当等 【仕事内容】 【IPO準備中／幅広い業務範囲でスキルUP】人事業務全般をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 これまでのご経験やスキルに合わせて業務を担当していただきます。 ※未経験の場合は、先輩社員からレクチャーを受けながら、徐々に業務範囲を広げていきましょう。 【労務】 ◆勤怠管理や給与計算 ◆社会保険に関する事務

仕事内容当社およびグループ会社9社の下記人事関連業務全般をプレイングマネージャーとしてお任せします。 【人事業務】 ・給与計算、勤怠管理等の労務全般業務 ・人事制度の企画、提案、導入、運用 ・昇給、昇格、評価等に関わる業務 ・（新卒、中途）採用、教育、研修制度 ・懲罰その他人事関連対応全般 ・組織マネジメント 【雇入れ直後】人事業務全般 【変更の範囲】会社指定の業務 ■イシグログループについて： ◎1939年創業、創業80年を超える各種バルブ・配管資材の専門商社で、現在では「バルブ、配管資材ならイシグロ」と言われるほどの地位を築いています。グループ合計社員数1000名以上、売上高700億超と空港や商業

仕事内容仕事内容 障害福祉サービス事業所を中心とした顧問先に対し、以下の業務を 補助していただきます。 ・社会保険・労働保険の手続き書類作成 ・助成金申請書類の作成補助 ・給与計算業務の補助 ・就業規則・労務相談対応の資料作成 ・処遇改善加算業務 ・電話・メール対応、来客対応などの一般事務 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業の【労務スタッフ】土日祝休★フレックス★リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【資格取得をサポート】◆給与計算・社保手続きなど、クライアント企業の労務に関わる業務をお任せします◆チーム管理、業務効率化の業務も担当OK！◆従業員の給与計算業務 ◆従業員の入社・退社に伴う社会保険の手続き ◆傷病手当金・出産手当金など給付金の請求手続き ◆お客様とのやり取り（メールなど） 【クライアントは？】 外資系企業の日本拠点が中心。英語でのやり取りが多い

仕事内容＜20代～40代活躍中！＞銀座駅／株式会社プレイド 【労務×オペの運用改善中心】部分在宅＆フレックス｜CXプラットフォーム開発企業 同社はKARTE」等のCXプラットフォームの開発、提供及びプロフェッショナルサービスによる企業や組織、自治体等のDX支援を事業としているグロース上場企業です。 本ポジションでは労務オペレーションの運用・改善を中心に、労務業務全般を担当していただきます。 【業務内容詳細】 ・月次 L年次業務をはじめとする労務業務全般 L勤怠管理 L給与計算 L社会保険手続き 等 ・年次、その他 L年末調整 L安全衛生関連 L法令対応 L各種届出業務 等

仕事内容仕事内容 ■労務担当をお任せします。 労務業務を中心に、医療法人が安定的に最善の仕組みを構築いただくことを期待いたします。 【具体的には】 ●労務業務全般 ●入社退社の手続き ●給与計算 ●労災手続き ●社会保険の加入・喪失手続き ●その他：総務・経理の全般業務 ※社労士事務所に外部委託しており、内製化は行っておりません。 【本ポジションの魅力】 医療法人が前提・発展的に経営できるようバックオフィスから支える重要な役割となります。 総務/経理・企画職など幅広い職種への異動、キャリアアップも可能で、長期的なキャリア形成が可能です 求人詳細 患者様おひとりおひとりの異なる状況やニーズに応えられる