京都府京都市山科区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★☆★ 書類選考無し！現地採用面接実施中！ ★☆★ サービス付き高齢者向け住宅「エイジフリーハウス」は、介護 サービスを提供できる高齢者向けの住まいです。小規模多機能型 居宅介護を併設しています。 介護が必要になったご高齢者の方に、今までの人間関係や生活環境 をできるだけ維持できるよう「通い」を中心に「訪問」「泊まり」 の３つのサービス形態で２４時間切れ間なくサービスを提供する施 設です。 入浴・排泄・食事等の介助をしていただきます。 急 募 『働き方改革関連認定企業』 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★ エイジフリーハウスの介護業務をお願いします。 ■入浴・食事（夕食・朝食）等の介助 ■排泄介助、おむつ交換 ■巡回、見回り など シニア世代活躍中！これから介護にチャレンジしたい方も歓迎！ 急 募 『働き方改革関連認定企業』 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：7時30分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける看護業務です。入居者さま（要介 護１から５）がその能力に応じて自立した日常生活を営めるようご 家族・医師・介護職員等と連携して健康管理に努めます。またその 経過を記録（主にパソコン、タブレット入力）します。オンコール 対応月８回程度あります。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が ある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容訪問介護事業所におけるサービス提供責任者 利用者様の支援内容の管理、職員のシフト作成や介護保険の帳票管 理、介護職員への指導 事務管理のお仕事ならびに介護実務をお願いします。 サービス付き高齢者向け住宅に併設する訪問介護事業所になります 。 ＊マイカー通勤可（駐車場無料） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、フルタイムで８時間（休憩時間除く）ですが、 ご相談の上、短時間勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他土曜日や祝日出勤があった場合は、振替休日を実施します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・２０２６年８月オープン予定の京都市山科区のオフィスビルが事 業所です。作業は、利用者とともにＰＣ作業や清掃作業、農作業等 を行います。 ・ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌなどを使用しての事務作業や、マンション や施設などの清掃業務、山科地域の休耕地を地域の人と活用してい きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容オレンジデイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実 践していただきます。施設と利用者宅間の送迎、入浴介助等の他、 レクリエーション（外出行事含む）の立案実施、ケアプランの作成 等もあります。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容《定年なし》 グループホームの介護リーダーとして、 スタッフマネジメントをお任せ（１フロア９名） ●仕事内容 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行（出前やレトルトの場合もあり） ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ＊直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研 修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減 支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有 【変更範囲：法人の運営

仕事内容介護老人保健施設でのご利用者様のバイタルチェック、お薬の管理 、食事介助等、看護全般のお仕事になります。 ＊記録はＰＣ又はタブレットで行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの介護業務全般 ・入浴介護 ・排泄介助 ・調理・清掃 ・リクリエーション等 ●認知症を患う入所者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 食事は、提携の食材屋より毎食施設に届きますので、 メニューを考える必要はありません。 ・施設見学受付中 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 デイサービスの介護リーダーとして、 スタッフマネジメントをお任せ ●仕事内容 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り（出前やレトルトの場合もあり） ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・要介護要支援認定及び障害の認定をお持ちのご利用者様のお宅に 訪問を行い家事（調理、掃除、洗濯、買い物等）、身体介護（食事 、服薬、入浴、排泄等）の支援の提供 ・業務上必要な会議への出席、記録や書類の作成業務 ＊初心者の方も丁寧に指導します ＊原付バイク・自転車は会社にて用意します ご自身の原付バイク・自転車の使用も可 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容担当地域のケアマネジャーと日々の連携を通じて関係性を構築し、 福祉用具を必要とされているご利用者様の相談対応や、福祉用具の 選定・提案、導入後のアフターフォローを行っていただきます。 ご担当いただくケアマネジャーから信頼され、「困ったときは さんに相談しよう」と思い出していただけるような継続的な関係性 づくりが重要な役割となります。 営業活動の窓口はケアマネジャーですが、実際の提案や説明は高齢 のご利用者様ご本人やご家族に行います。 福祉用具や制度については、入社後に丁寧な研修を行います。 ＊変更範囲：原則なし（例外的に全業務へ配置転換の可能性あり）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日の労働時間は１時間～８時間で、ご希望の時間を働くことがで きます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護員（山科区） ・生活援助（掃除、洗濯、買物代行） ・身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助） など ［就業時間］０８：００～２０：００の間の１時間程度から ・勤務日数、時間はご相談に応じます。 ・訪問介護経験のない方でも同行して丁寧にお教えします。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：８時から１８時の間で相談可能です。 週１日１時間から勤務可能です。 休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（相談可） 平日限定で土日休み可能。逆に土日のみも可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容山科区東野にある訪問介護ステーションのヘルパー 【仕事内容】 ご利用者様のお宅を訪問して掃除・洗濯・買物・入浴などの介助を おこなって頂くお仕事です。 生活援助（掃除・買物）が中心です。 安心して訪問できるように仕事を覚えられるまで同行します。 ※実際にご利用者様宅に訪問することで、普段の生活を把握して頂 き適切な介護サービス利用のアドバイスをできるようになってくだ さい。あなたならではの応対で顧客満足度を更に高めてください。 変更の範囲：変更なし 急募求人

仕事内容高齢者介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助 業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く 事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきま しょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフ が丁寧に指導させていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：ご相談の上、短時間勤務も可能です。 （１）休憩時間６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日その他土曜日や祝日出勤があった場合は、振替休日を実施します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・２０２６年８月オープン予定の京都市山科区のオフィスビルが事 業所です。 ・ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌなどを使用しての事務作業、Ｗｅｂデザイ ン（商品の撮影・画像加工・商品ページ制作・バナー制作）、ＳＮ Ｓの作成・配信等。 ・ＷｏｒｄＰｒｅｓｓ等を活用してのｗｅｂページ制作。ＨＴＭＬ やＣＳＳのコーディング経験があれば尚可。 ・作業は、利用者とともにＰＣ作業やマンションや施設などの清掃 業務、山科地域の休耕地を地域の人と活用していきます。 「変更範囲：会社の定めた業務」

仕事内容◇介護職員・ヘルパーとしての業務全般 【主な業務】 ・身体介助（共同実践・入浴・トイレ・着替え等） ・生活援助（掃除・洗濯・買い物代行等） ・訪問に関わる書類の作成 事業拡大につき増員募集、新設事業所にてやりがいがあります。 【開設日】２０２６年０７月０１日 ※使用している請求ソフト：カイポケ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容《定年なし》 グループホームでの介護業務全般 ・入浴介護 ・排泄介助 ・調理・清掃 ・リクリエーション等 認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホームな 施設です。食事はスタッフの手作りです。提携の食材屋より毎食 施設に届きますので、メニューを考える必要はありません。 作り方の通りにお願い致します。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り ＊時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊休日曜日固定 ＊曜日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・要介護要支援認定及び障害の認定をお持ちのご利用者様のお宅に 訪問を行い家事（調理、掃除、洗濯、買い物等）、身体介護（食事 、服薬、入浴、排泄等）の支援の提供 ・業務上必要な会議への出席、記録や書類の作成業務 ＊初心者の方も丁寧に指導します ＊原付バイク・自転車は会社にて用意します ご自身の原付バイク・自転車の使用も可 ＊変更範囲：会社の定める業務