ハローワーク 心理士の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２９時間勤務となるように労働時間を調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容職員のメンタルヘルス相談、職場復帰支援及び職場復帰訓練、長時 間労働者への面接指導、ストレスチェックの実施後フォロー 【変更範囲：変更なし】

仕事内容外来・病棟・デイケアにおける心理業務全般（カウンセリング、 心理検査等）を担当していただきます。多職種と連携しながら、 患者さんおよびご家族への支援、関係機関との連携も行います。 常勤・非常勤あわせて複数の心理職が在籍しており、相談・連携 しやすい体制のもとで業務に取り組むことができます。 当院は児童思春期病棟および精神科救急病棟を有し、依存症治療 にも力を入れています。 グループプログラムや家族支援、各種活動の企画・運営にも関わ る機会があります。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容＊当院における下記の業務に従事していただきます。 ・外来患者様の心理療法及び心理検査。 ・認知症患者様に対する検査。 ・入院患者様対象の回想療法・ＳＳＴ。 ・心理士としての相談業務。 ※従業員無料送迎バスあり（詳細はお問い合わせください）。 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク窓口へ 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日（学校日） （２）土曜日および春夏冬の長期休暇中の月曜日～金曜日 前記（１）（２）の時間帯のうち、４時間以上の勤務になります。 法定通り６時間を超える勤務で休憩有り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトで休みが決まります。 シフトを決定する前に休みの希望日を募ります。

仕事内容障害や発達に特性のある児童・生徒（小学生～高校生）を学校の放 課後や土曜日、夏休みなどの長期休暇にお預かりし、子供たちの年 齢や特性に合った療育や学習支援を行うほか、ボードゲームや遊び を通じて行動観察等の心理アセスメントを行います。また、予約制 で子供たちの保護者や家族の相談を受けたり、心理検査や発達検査 を実施して記録や報告をする仕事です。＜業務変更範囲：なし＞ 【仕事の特徴】 ＊施設を利用する子供たちは、ほぼ全員が軽度の障害児です。 ＊１日約１０名を３～４名の指導員が担当するため、子供達と会話 しながらゆとりある指導ができ、子供達の成長を日々実感できます ＊心理職として予約制の相談業務が

勤務時間又は10時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１０：００～２２：００の間の実働２～６時間程度（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・学習塾「さくらＯｎｅ」内での支援生徒様の検査、サポート業務 ・有給休暇、加入保険は法定通りです。 ・１０：００～２２：００の間の２～６時間程度 ＊勤務曜日はご相談下さい。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容＊お子様との関わりや保護者の方との面談を通じて個別支援計画を 作成、療育を行っていただきます。 ＊個性を大切にしながら社会生活で気持ち良く過ごせるよう に知能改善訓練や挨拶、感謝の気持ちなどの習得を促します ＊音楽などでの「情緒表現力」の向上「しつけ、ルールの吸 収力」の充実を重視します ※送迎業務あり：軽自動車を使用 「ミドルシニア歓迎求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容※介護の仕事は、身体的負担や精神的負担からストレスが溜まりや すい仕事と言われています。また、介護サービスを受けている利 用者や、その家族も日々の介護で不安やストレスを感じている方 が多いと言われています。 そのような方々から相談を受け、その人が抱えている不安やスト レスの緩和、軽減にご尽力頂ける方を募集しています。 当法人は、主に高齢者を対象とした特別養護老人ホームやグルー プホーム等の施設サービスやデイサービス、訪問介護事業等の 在宅サービスまで多様なニーズに対応できる事業所を幅広く展開 している法人です。 社用車を使用し事業所の訪問あり。 業務の変更範囲：法人業務全般

仕事内容○医師の指示により、心理検査、心理面接、集団精神療法などの業 を実施します。 ※同職種従業員数８名 ＊変更範囲：変更なし ＊副業可（但し、会社規定による）

仕事内容◎急性期病院（がん等身体科の全科対応）における心理職 業務です。 ◎地域医療連携部 臨床心理室所属です。 外来・入院中の患者・家族の心理支援、緊急支援コンサル テーション、カンファレンス 緩和ケアチーム 職員相談 など ◆緊急支援や急性期総合病院の経験者優遇します。 ＊院外研修参加助成等サポートあり 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容＊精神科病院における心理業務 ・カウンセリング、テスター、精神科デイケア治療スタッフなど 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊職場見学、カジュアル面談のみでも歓迎します！ ＊キャリア支援制度として児発管への研修費用負担 ＊元九州大学の教授による医学的根拠に基づいたオンライン講義 ＊１０名の児童に対して、常駐スタッフ４名！ ・定員１０名の児童の療育指導、介助、相談等 ・運動療法、感覚統合療法、バルシューレ（ドイツ発祥）プール ・児童の送迎業務（社用車使用：ＡＴ車） その他の付帯する業務 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容児童養護施設「北光学園」は、様々な理由により入所してきた児童 を養育し、自立支援を行う施設です。 心理担当職員は、入所児童の相談や心理療法、心理検査を担当しま す。 変更範囲：変更なし

仕事内容入所児童の心理支援を行っていただきます。 ・３０名定員で２歳～１８歳の児童が生活しています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容今治市内の放課後等デイサービスで、心理師として 勤務します。 主な業務内容 ・アセスメント（発達） ・児童への支援 ・保護者支援（専門職の立場から） ・地域や関係機関との連携 ※正社員以外のパートも募集しています ※変更の範囲：変更なし

仕事内容【臨床心理士業務全般】 ＜合格から採用まで＞ １）試験に合格された方は、長崎県病院企業団職員（地方公務員） として採用されます。 ２）長崎県病院企業団（地方公務員）としての採用日は合格発表後 ２ヶ月を予定しています（免許取得見込の方は、取得後の採用 となります。 ３）受験資格がないことが判明した場合は、合格を取り消します。 また、申込書記載事項が正しくないことが判明した場合は、合 格を取り消すことがあります。 ＊受付締切：令和９年１月３１日必着 【変更範囲：変更無し】

仕事内容令和９年１月新規開設 オープニングスタッフ募集！ ◆障がいの特性に合わせ専門的なアプローチを行っていただきます ・利用児童への療育プログラム提案、活動内容の提案 ・児童への支援（学習、運動、戸外活動） ・自宅や学校への送迎（八幡西区、若松区／送迎車あり） ＊採用後の研修は既存の事業所（八幡西区）で実施予定 （労働条件は同一） 業務の変更範囲：全ての業務への配置転換あり ◇ 子育て応援求人 ◇

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※休憩時間１時間含む ※月～金のうち、週２、３日程度 ※勤務時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容（雇入れ直後）緩和ケアセンターに関する以下の業務 ・緩和ケアチームの一員として外来や病棟での心理面接等 ・緩和ケアチームにおける診療活動（病棟回診等）への同行と診療 支援 ・カンファレンスにおける実施支援 ・院内や院外における教育活動の支援 （変更の範囲）国立大学法人熊本大学の定める範囲

仕事内容弊社メンタルヘルスマネジメント事業の運営をお任せします。 【主な業務】 ・ストレスチェックの実務（提案、計画、実施等） ・カウンセリングの実務（提案、計画、実施等） ・外部カウンセラーとの連絡、調整 ・その他、セミナーの企画・運営、職場環境等改善、 職場復帰支援コンサルティング等の提案・導入支援等 ・テレアポによる弊社メンタルヘルスサービスの提案、営業 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容児童福祉施設事業所公認心理師・臨床心理士の業務を担当していた だきます。 ・放課後等ディサービスで、６歳から１８歳の発達障害の子ども達 の療育 ・保護者との発達相談 ・その他付随する業務 等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：うち、正午から午後２時の間の１時間は休憩時間 月２０日以内の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会計年度任用職員にかかる雇用条件により、年次有給休暇を付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・一時保護された被虐待児童の行動観察、心理療法に関すること ・児童及び保護者に対する心理カウンセリングに関すること ・児童及び知的障がい児の心理判定、指導に関すること ・巡回相談の相談対応に関すること ・その他、所属長が指示する業務 【変更範囲：変更なし】