就労支援 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容<仕事内容> 就労支援スタッフ ◎実働6.5時間 ◎16時退社 ◎基本残業ナシ ◎多彩なキャリアを実現！ 当社は、障がい者の方向けの就労支援施設を運営しています。 【「働きたい」と考える利用者様たちをサポートする仕事です】 1つの施設に約20～40名の利用者様が在籍されています。対してスタッフ数は3～7名。利用者様は9時～14時の間、軽作業や施設外就労などの仕事を行ないます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■作業指示 まずはスタッフが全ての工程を把握します。その後、1つ1つの工程、作業の細かい部分まで説明し、利用者様が正しく作業に取り組めているかを都度確認していきます。難易度の高い作業であれば、

仕事内容<仕事内容> 【横浜】＜既卒・24卒歓迎＞うつ・発達障害等で悩む方のためのビジネススクールのスクールディレクター キズキビジネスカレッジの業務内容は、主に下記の3つに分かれます。 1.基本的な校舎運営業務 2.支援業務 3.プロジェクト業務 入社後は、まずは「1.基本的な校舎運営業務」をOJTで学んでいただき、 業務に慣れてきましたら「2.支援業務」にステップアップいただきます。 1.基本的な校舎運営業務 ・電話やメール対応 ・データ入力 ・実施講座の準備 ・その他校舎運営に係る業務 2.支援業務 ・利用者様とのコミュニケーション（問い合わせ対応や入所体験後のフォロー対応を行います）

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容<仕事内容> 【横浜駅近】2024年2月オープンの新しい就労移行の支援員増員！年間休日120日以上！未経験OK！ 【障がい者福祉施設（就労移行支援事業所）での生活支援員、就労支援員、職業指導員を募集しております】 ◇2024年2月にオープンした新しい事業所です◇ 入社後は、就労移行支援事業所に通っている障がいのある方の就職サポートを行います。 ※就労移行支援事業所とは、半年から2年ほどかけて、障がいのある方が企業で働くために必要なコミュニケーションやパソコンのスキル、働き続ける上で必要な考え方などを、支援員が寄り添ってサポートしながら習得する訓練所です。 今回お任せ

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容<仕事内容> キャリアコンサルタント ひとり親家庭の就労支援/相談業務 ～こんな方は大歓迎！～ ◆キャリアコンサルタントとしての実務経験を積みたい。 ◆裁量を持って仕事をしたい。 ◆セミナー企画をやってみたい。 横浜市内のひとり親家庭のお母さん、お父さんを対象とした就労相談業務を担当して頂きます。(相談場所は原則、担当区役所） 法律相談や離婚に関するセミナー等ひとり親向けセミナーの企画・運営及びそれに伴う事務業務もお願いします。忙しい時もありますが相談件数の少ない時に休みを取るなど、自分で調整も出来ます。 相談業務が未経験でも対人業務が得意なかたなら大歓迎です。 ひとり親サポートよこはま

仕事内容<仕事内容> 【日中活動支援員】/就労支援/未経験歓迎/賞与4.5ケ月/年間休日120日以上/髪型・髪色・服装自由 「障がい者の就労支援、作業支援、職域開拓活動支援」 ＊障がいの種別や程度に関わらず、全員「就労」に向けて、仕事中心の活動の支援をします！ ＊仕事には受注作業や自主製品作り、販売活動、公園や小学校等の清掃活動があります！ ＊職場体験実習や面接を通して、就労に向けての支援もします！ ＊新しい職域開拓として、演劇や音楽・アート・講演・取材活動等の取り組みにも力を入れています！ ＊不登校や引きこもり等、社会との繋がりが少ない方の居場所作り支援もしています！ <給与> 年収300万円～

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容<仕事内容> 新しい就労移行の支援員増員！内定まで2週間！年間休日120日以上！未経験OK！ 【障がい者福祉施設（就労移行支援事業所）での生活支援員、就労支援員、職業指導員を募集しております】 ◇2022年12月にオープンした新しい事業所です◇ 入社後は、就労移行支援事業所に通っている障がいのある方の就職サポートを行います。 ※就労移行支援事業所とは、半年から2年ほ◇をかけて、障がいのある方が企業で働くために必要なコミュニケーションやパソコンのスキル、働き続ける上で必要な考え方などを、支援員が寄り添ってサポートしながら習得する訓練所です。 今回お任せしたいのは、ご利

仕事内容■会社名 神奈川県秦野市の就労支援施設 ■メインキャッチ 就労支援施設の支援スタッフ/秦野市/正社員 ■コメント 就労支援施設の支援スタッフとして利用者さんの就労サポートを行います。 ■雇用形態 正社員 ■職種 就労支援施設の支援スタッフ ■仕事内容 ・就労支援担当者等の関係者や市役所等関係機関との連携 ・現場の業務のサポート（定員２０名に対して現在５名が従事） 作業内容の見守り、作業支援等の就労訓練 ・送迎業務：社用車ＡＴ使用 主に秦野市内（運転免許ある方） 変更範囲：会社の定める業務 ■給与 月給197,568円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パー

仕事内容パンを通じた社会参加そして働く喜びを実感でき、自信がつくサポートをする あなたのパン経験を生かして知的に障がいを持った方がパン作りを通して社会に出て自信を持って生活できるサポート パン職業指導員の仕事は知的に障がいを持った方が手作りで パン作業をする前の準備（パン生地づくりや焼成等）また、 パン作業を行っている時のサポートや一緒に外部販売に 出る時もあります 【パン製造経験がある方】 パンの経験があり知的障がいを持った方の就労支援に 興味がある方を求めています。 就業時間は6時半～15時の交代勤務です。 ブランクはあっても大丈夫です。 【ぜひ、見学に来て下さい】 施設見学は随時行ってい

仕事内容＊就労を目指す方へのサポート ・書類作成 ・相談やカウンセリング等、訓練を行うためのサポート 業務等 ＊パソコンは、エクセル・ワード等の基本的操作の出来る方は 大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容【ココルポート／正社員求人】助け合う働きやすい環境とやりがいが魅力！就労移行支援員募集 徹底的な個別支援へのこだわりを大切にして一緒に働いてみませんか？仕事が成長へと繋がり、未来へのキャリアパスを描けます！ 就労を目指すご利用者さまに対し、就職活動に必要なプログラム のご案内や就労移行、定着支援など、就労に必要な業務全般をお 任せいたします。具体的には、履歴書の添削やPC訓練、模擬面接 、生活習慣の見直しなど。一人ひとりに適したプログラムを「体 調」や「悩み」、「希望」を考慮してご提供してください。 【未経験OK、やる気重視！】 入社時に、特別な資格や経験を有している必要はありません。現

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容多機能型事業所（就労移行・就労継続Ｂ型）での就労支援に関わる 相談業務や企業対応等 当法人で、レストラン・リサイクルショップを運営。作業を通じて 本人の適性などを把握しての就労支援 もしくは、アパートタイプのグループホームでの、生活支援や相談 業務など 変更範囲：変更なし