人材コーディネーター - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容業界・職種経験は一切必要ありません。やってみたい！を応援します。 楽しみながら、成長できる環境。あなたの得意なこと、やりたいことを考慮してピッタリのキャリアパスへとつなげます。 大規模家電量販店にて販売業務を経験後、将来的には 店舗運営・人材配置、企画立案や人材育成等のお仕事を お任せいたします。 具体的な仕事内容は… ・社員のマネジメント業務や育成 ・店舗の管理 ・各店舗への人員配置 ・採用計画の立案、活動 など 【未経験者OKです】 まずは店舗販売業務から、商品知識と販売・接客スキルを高め ます。慣れてきたら、視野を広げて周りの仲間のことも意識。 他の販売員と一緒にお客様に喜ばれる売

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人材業界での営業経験 【職種名】 人材紹介アドバイザー【東証プライム上場／障害者雇用／フルフレックス】 【仕事内容】 児童福祉・保育領域における採用支援を人材紹介コンサルタントとして担っていただきます。 toB/toC共に担当する両面型スタイルとなり、法人側の採用ニーズのヒアリングから、個人側の入社後のサポートまで一気通貫でおこなうことができ、双方の想いを汲んだ本質的な課題解決が可能です。 【担当領域】 児童福祉・障害福祉・保育領域 【お任せしたい仕事内容】 児童福祉・保育領域における採用支援を人材紹介コンサルタントとして担っていただきます。toB/

仕事内容主任人材コーディネーター ＼助けを求める人と、求職者の架け橋になる／主任人材コーディネーターを募集 年間休日124日でプライベートも充実 家事紹介課の主任人材コーディネーター大募集 ～家事代行を行う家政婦やお子様のお世話をするベビーシッターを手配する お仕事のチームリーダーの募集です～ ・無資格・未経験の方、大歓迎 ・年間休日124あり、プライベートの時間を大切にしながらお仕事できます。 ・家政婦の市場ニーズは高く、事業成長のチャンスがあります。 【家事紹介課の主任人材コーディネーターの仕事内容】 ・チームリーダーとして、チームをまとめ、先導していく役割をお願いします。 ・求人者

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 キャリアアドバイザー（マネージャー候補）として個人の転職活動支援をご担当いただきます。 組織マネジメントをしつつ個人でも求職者様へのサポートを行います。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者への面談を実施し、その方に合った求人の紹介、面接から内定、入社に至るまでをサポートしていただきます。 ・求人紹介の際には、デジタルな条件面だけでなく価値観や志向といったアナログな情報も理解し、 より精度の高いマッチングを行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【PRポイント】 ■当ポジ

勤務時間シフト制

仕事内容キャリアアドバイザー部門責任者 ＼助けを求める人と、求職者の架け橋になる／キャリアアドバイザー【責任者】を募集 年間休日124日でプライベートも充実◎ キャリアアドバイザー【責任者】大募集 ～家政婦の研修や指導をするお仕事・責任者の募集です～ ・無資格・未経験の方、大歓迎 ・年間休日124あり、プライベートの時間を大切にしながらお仕事できます。 ・家政婦の市場ニーズは高く、事業成長のチャンスがあります。 【キャリアアドバイザー「責任者」の仕事内容】 ・部門責任者としての数値管理や、マネジメント業務に挑戦いただきます。 ・お仕事を探している求職者（家政婦）の研修や指導をするお仕事で

仕事内容株式会社Ｊ Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅ 大学受験のキャリア・学習アドバイザー ◇年休121日／教育に携わりたい方歓迎／ノルマ無し 【仕事内容】 大学受験のキャリア・学習アドバイザー ◇年休121日／教育に携わりたい方歓迎／ノルマ無し 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／教育・英語に興味のある方歓迎／校舎増設など拡大中の企業／「世界に通ずる英語塾」を掲げ幅広い年齢の子供たちをサポート～ ■職務内容： 生徒・保護者からの進路相談を中心に、それに付随する一部の事務業務をお任せします。 国内外の難関大学を志望する生徒たちの学習上のつまずきや悩みを聞きながら、一見すると比較しづらいような課題を一緒に整理し

仕事内容<仕事内容> 【不動産に特化した人材会社◇営業や販売経験が活かせる◇育成体制も充実】不動産業界キャリアアドバイザー 国内の不動産業界における転職・採⽤⽀援のマッチング業務を担って頂きます。 ■職務内容詳細 《ターゲット顧客》 ・求職者︓営業(販売営業・仲介営業・法人営業)、設計、仕入れ・企画・開発、管理(ビル・マンション管理)、バックオフィス、その他エンジニア・マーケティング ・企業︓デベロッパー・ハウスメーカー・住宅マンション販売会社・不動産仲介会社・不動産管理会社・不動産テック会社 《営業スタイル》 求職者、企業と両⾯型での⼈材紹介サービスを提供して頂きます。 ご登録のあった求職者と

仕事内容<仕事内容> 【未経験者歓迎】飲食業専門の人材コーディネーター募集 ※在宅勤務可能！インセンティブ制度あり！ Webサイト制作を通じて飲食店様の集客支援などを行なっている当社。 Webサイトの効果により、店舗に来店されるお客様の数が増えたことで、今度は飲食店様から「スタッフの人手が足りない」というお声をいただくことが増え、約5年前に、新たに人材紹介部門を立ち上げました。 今回、増え続ける飲食店様からの人材紹介希望のニーズにお応えするため、人材紹介コーディネーターの増員を決定しました！ ＜大まかな仕事の流れ＞ ●求職者集め 求人サイト・媒体を活用しながら求職者を集めます。 ●ご登録いた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介事業でのマネジメント経験2年以上 [歓迎] ・住環境領域においての業務経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・新規事業立ち上げ責任者もしくはマネージャーのご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～40歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京目黒区 人材ビジネスを展開する企業が人材紹介事業のマネジャー候補を募集！ 年収540～780 【仕事内容】 【仕事内容】 弊社は住環境領域の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「HR」にて解決を試みております。 その中の人材紹介事業部にてマッチングのご支援と、急成長

仕事内容アルファエネフォメーション株式会社 人材コーディネーター／フレックス制／フルリモート 【仕事内容】 ◇手厚い現場研修あり◇人材コーディネーターとして…人と企業のマッチングにチャレンジ！ 【具体的な仕事内容】 手厚い研修で安心スタート！ ――――――――――――― ▼STEP01 まずは基礎から学習 まずは知識習得のための現場研修からスタート！配属先の先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員の悩みや不安、メンタルフォローの方法などを覚えます。実際にその仕事に触れてみるからこそ、研修での教え方に説得力が出るはず。 ▼STEP02 実践で経験を積む 研修で学んだ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方を募集します。 ・人材業界での営業経験（個人法人問わず） ・営業や販売などの対人折衝業務経験が2年以上あり、高い達成率や連続して目標達成してこられた経験のある方 ・人事採用担当として障害者雇用に携わっていたご経験 ※業界知識や経験は一切不問、入社後の研修で補っていただきます。 [歓迎] ・介護/障害福祉/保育などの事業親和性のある人材紹介営業経験 ・新規顧客への契約獲得メインとしたウェディングプランナー経験 ・保険など無形商材の個人営業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～39歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする

仕事内容【農業キャリアアドバイザー】 登録会員が、実際に就農するまでの活動サポート ・農業を希望する求職者へのキャリアカウンセリング ・求職者へ希望条件のヒアリングや求人提案 ・求職者が応募から入社に到るまでのコーディネーション業務 ・その他関連業務(求職者獲得の企画業務、レポーティングなど) 職務内容について<a hrefhttpsvimeo.com/933093005?share=copy" targetblank動画a>にまとめております。ぜひご覧ください！

仕事内容11〜12月入社可！【正社員デビューを応援！】同僚以上の仲間に出会える！チーム力が自慢の販売から始める店舗マーケティング 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店舗マーケティング 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,000円〜280,000円 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方を募集します。 ・人材業界での営業経験（個人法人問わず） ・営業や販売などの対人折衝業務経験が2年以上あり、高い達成率や連続して目標達成してこられた経験のある方 ※業界知識や経験は一切不問、入社後の研修で補っていただきます。 [歓迎] ▼以下のような志向性や経験、スキルがある方は特に活躍いただけます ・人材紹介事業での営業経験（RA/CA） ・複雑、且つ難易度の高い課題に対して打ち手を複数検討し、成果創出に向けてPDCAを愚直に回せる方 ・ヒアリング能力が高く、相手の話を聞きながら整理することが得意な方 ・抽象度の高い課題に対しても自ら情報を整理

仕事内容<仕事内容> 未経験でも月収30万円以上が目指せます１！人材コーディネーター 当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理』『教育』『採用』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までのアポ取り 【共通項目】 ・スタッフのメンタルケア ・

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【職務内容】 生徒・保護者からの進路相談を中心に、それに付随する一部の事務業務をお任せします。 国内外の難関大学を志望する生徒たちの学習上のつまずきや悩みを聞きながら、 一見すると比較しづらいような課題を一緒に整理し、生徒自身が自走できるようアドバイスを行います。 ただ話を聞くだけでなく、潜在的に思っていることを引き出し、多角的かつ本質的な提案を行うため、 コンサルティングスキルを磨いていただけます。 また、校舎運営事務局やカリキュラム制作部、講師との橋渡し役としての社内連携や、事業成長

仕事内容<仕事内容> 【正社員】未経験歓迎/体育会系学生の就活支援/スポーツ大好きなアドバイザー募集 ◆ 株式会社F&Vの人材コンサルティング事業部門の人材募集になります。 スポーツ界の人脈や紹介によって、キャリア支援希望者の集客を行っています。そ のため、「体育会系学生」及び「マネージャー」を中心にキャリア支援をお任せすることになります。内定の決まった学生からお礼の手紙をいただくなど直接感謝されることもやりがいに繋がります ◆裁量権も大きいため、現社員も学生時代の先輩・後輩、監督やコーチなどのつながりから人脈を広げています。 【この仕事のやりがい】 アスリートの輝かしいセカンドキャリアを創出

仕事内容株式会社Ｌｅｏ Ｓｏｐｈｉａ Ｇｒｏｕｐ キャリアアドバイザー・SNS運用担当◆「日本で働く」という夢を後押し／海外求職者×日本企業マッチング 【仕事内容】 キャリアアドバイザー・SNS運用担当◆「日本で働く」という夢を後押し／海外求職者×日本企業マッチング 【具体的な仕事内容】 マーケティングの力を駆使し勝てるビジネスを創り続ける事業開発会社 ■業務概要： インドネシアの求職者と日本企業を繋ぐキャリアアドバイザー業務に加え、SNSを活用した広報・マーケティング業務をお任せします。 ※バランスはご経験やご希望に応じて調整が可能です。 ■業務詳細： （1）キャリアアドバイザー業務 ＜海

仕事内容【応募資格】 [必須] ・キャリアアドバイザー経験3年以上 ・法人営業経験3年以上 ・人材紹介事業でのマネジメント経験2年以上 [歓迎] ・住環境領域においての業務経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・新規事業立ち上げ責任者もしくはマネージャーのご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～39歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京目黒区 人材ビジネスを展開する企業が人材紹介事業を牽引する部長候補募集！ 600～1008万円！ 【仕事内容】 【仕事内容】 弊社は住環境領域の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「HR」にて解決を試みてお