東京都品川区の人材コーディネーターの求人・転職・中途採用

仕事内容【キャリアアドバイザー】未経験者歓迎／求職者と深く向き合い中長期キャリア形成を支援／最適なキャリア選択をサポート ▼仕事内容 株式会社Barrel Zoneでは、求職者一人ひとりに深く向き合い、 中長期のキャリア形成を支援するキャリアアドバイザーを募集しています。 私たちが目指しているのは、単なる「求人紹介」ではありません。 求職者本人もまだ言語化できていない価値観や強みを引き出し、 「なぜ転職したいのか」 「どんな人生を歩みたいのか」 まで踏み込みながら、最適なキャリア選択を支援しています。 また、企業側の採用背景や組織課題も深く理解したうえで支援を行うため、 表面的な条件マッチングで

仕事内容【アピールポイント】 【人材コンサルタント・コーディネーター】ベンチャー企業｜社長・役員直下｜ポテンシャル採用｜フレックス・インセンティブ制度あり◎ 【仕事内容】 【仕事内容】 私たちのミッションは、「ありがとう」があふれる社会を創ること。 その実現に向けて、キャリアアドバイザーという役割を通じて、「人と仕事の本質的なマッチング」を生み出していきます。 具体的には、製造・介護・営業などの現場で活躍を目指す求職者に対し、 人生の背景や価値観を深く理解した上で、最適な企業をご紹介する。 そんな、“人生を支える仕事”です。 紹介で終わらず、企業との条件交渉、入社後のフォローまで一貫して伴走し

仕事内容【仕事内容】 人と企業をつなぐ人材コーディネーター！ 働く人や企業の未来を一緒にサポートするお仕事です★ ＜具体的には…＞ ・求職者のキャリア相談＆カウンセリング ・クライアント企業への顔合わせや同行 ・就業後のフォローやメンタルケア ・社内スタッフのキャリア支援 など 「人と話すのが好き」「成長したい」 そんな気持ちがあればOK！ ▼未経験でも安心のサポート体制！ ・研修制度（営業研修・外部研修） ・eラーニング ・資格取得支援制度 安心してチャレンジできる環境が整っています◎ 【給与】 月給24～50万円（10時間分の固定残業代を含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼関東（一

仕事内容【仕事内容】 正社員のキャリアアドバイザーを募集！ ▼具体的には… [1] 求職者の方と面談を行い求人を紹介 [2] 求人に応募したら面接練習など選考をサポート 「希望の会社に内定がもらえました！」 「アドバイスのおかげで面接成功しました！」など 求職者の方から直接、感謝の言葉がもらえることが、 この仕事の1番のやりがいに…◎ ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・人の役に立つ仕事がしたい ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給

仕事内容【アピールポイント】 【キャリアアドバイザー（未経験者）】【急成長中のHRベンチャー】20代特化のキャリアアドバイザー／未経験OK／インセンティブあり◎ 【仕事内容】 【仕事内容】 株式会社SmartForceでは、20代未経験者に特化したキャリア支援を行っており、 キャリアアドバイザーとして求職者の転職成功をサポートしていただきます。 単なる求人紹介ではなく、求職者一人ひとりの理想の働き方を丁寧にヒアリングし、 キャリア設計の観点から最適なアドバイスを提供。 入社後まで寄り添う、一貫したサポートを行うポジションです。 【具体的には…】 ■求職者への支援業務 ・キャリア面談（電話、オンラ

仕事内容【営業経験者歓迎・未経験者多数在籍】嬉しい♪毎月の成果報酬有/生鮮業界特化の人材ベンチャーでCA募集!! 株式会社オイシル - 生鮮に特化した人材紹介サービスを展開。食品業界全体を元気にするエージェント集団 仕事内容 ＼具体的な仕事内容／ 1.キャリア面談 ・1コンサルタントあたり月間3名の転職成功を目指して、 お電話やLINEにて面談を繰り返しながらサポートします。 ※上長が同席などのサポートをしてくれるので安心♪ 2.マッチング ・ご希望の条件やお悩みにマッチする企業をご紹介します。 ・具体的に通える範囲の企業を地図で可視化し、 社内データベースで検索、周囲への相談も可能です。

仕事内容弊社は未経験からの転職に特化した人材紹介事業などを展開しております。 このポジションではキャリアアドバイザーとして「人材を採用したい企業」と「仕事を探している転職者」をつなぐお仕事をメインにお任せします。 弊社サービスページ↓ Revengers（非大卒者<中卒、高卒、専門卒、短大卒、～中退>の若手に特化）： (1)httpsrevengers.jp/ (2)httpsrevengers.jp/lp3 テイクオフ（航空業界経験者のセカンドキャリアに特化）： httpsrevengers.jp/grandstaff ※弊社はスカウト集客や、他媒体からの集客は行っておらず、全てオーガニ

仕事内容「全ての人々に前のめるきっかけを」与えるために求職者様を繋ぐ架け橋となっていただきます。 ●キャリアバディ(CB) ※下に説明有 部活動やプロとしてスポーツに全力を注いできた体育会系学生・元プロアスリート、中途の求職者様と向き合い、就活(転職)相談に乗りながら納得のいく就職が実現できるようにサポートしていきます。 キャリアのプロとして求職者様の人生を少しでも前のめりにするために支えていく仕事です。 ※キャリアバディとは 一般的にキャリアドバイザーと同じでございます。 弊社では求職者様と上下の関係ではなく、常に伴走者としてサポートできるバディになろう、という目的で呼び名を変えております。

仕事内容【両面キャリアアドバイザー：LD候補】残業10時間程度/インセン制度で毎月即還元・年収500万～OK 株式会社オイシル - 生鮮に特化した人材紹介サービスを展開。食品業界全体を元気にするエージェント集団 仕事内容 ＼リーダー・マネージャー候補、未経験チャレンジ枠どちらも募集中！／ 私たちオイシルは、生鮮・飲食業界に特化した人材紹介会社です。 スーパーや飲食企業の採用課題に向き合い、求職者と企業の最適なマッチングを支援しています。 今回募集するのは、【人材紹介経験者を対象としたリーダー・マネージャー候補】のポジションです。 加えて、営業や販売などの顧客折衝経験がある方を対象とした【未経

仕事内容【仕事内容】 未経験でも出来るやりがい溢れるキャリアアドバイザー業務！ やる気一つで短期昇給もあり！ 自分らしく働くことが出来ます！ 【給与】 月給36万51円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集（10名以上）/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 現在、少子高齢化を背景としたハイクラス人材の激しい獲得競争や、それに伴う採用単価の異常な高騰が、企業の経営を圧迫する大きな負担となっています。 私たちはこうした採用市場の現状に新しい風を吹き込み、単なる「入社」をゴールとするのではなく、候補者の価値観と企業の文化のマッチングを通じた「入社後の定着と活躍」を真のゴールとするミッションに挑みます。 採用実務などの代替可能な業務は徹底的に効率化し、そこで生まれたリソースを「社員教育」や「定着・活躍のための体制構築」へと適正に循環させる仕組みを提供することで、企業の本質的な組織課題の解決に伴走します。 【具体的な業務内容】 新規事業で

仕事内容【仕事内容】 私たちのミッションは、「ありがとう」があふれる社会を創ること。 その実現に向けて、キャリアアドバイザーという役割を通じて、「人と仕事の本質的なマッチング」を生み出していきます。 具体的には、製造・介護・営業などの現場で活躍を目指す求職者に対し、 人生の背景や価値観を深く理解した上で、最適な企業をご紹介する。 そんな、“人生を支える仕事”です。 紹介で終わらず、企業との条件交渉、入社後のフォローまで一貫して伴走します。 人の人生に深く関わる責任のあるポジションですが、 その分、「あなたが担当でよかった」という感謝の声に溢れる仕事です。 キャリアアドバイザーとして、単なる転職

仕事内容第二新卒歓迎！ ■研修期間 メンターの元で3ヶ月間面談の実施方法や求人理解をしていただく研修をしっかりと実施させていただき、１人前のキャリアコンサルタントになれるよう学習していただきます。 仕事の流れ ①初回面談 ②履歴書、職務経歴書、推薦文作成 ③求職者へ求人提案 ⑦面接の日程調整 ⑧面接対策 ⑨内定獲得までのサポート ⑩内定承諾後の入社前サポート 入社後のキャリアプラン 最短2年でマネージャーに昇格 企業担当責任者に昇格 新規事業立ち上げ責任者として昇格 マーケティング事業部の責任者として昇格 など幅広いキャリアステップをご用意しています。 本求人は株式会社ライフアップの採用

仕事内容[仕事内容] 【人材採用企画担当】 経営戦略に基づく採用計画の立案から実行、最適化、運用まで 求人票の作成や採用プロセスの改善を通じて 最適な人材を獲得する為の戦略を策定したり、 また、戦略設計における業務の効率化や 改善施策の提案などをするお仕事がメインとなります。 ＜主な業務＞ ■ 求人広告の作成 ■ 求人広告代理店様との業務連携 ■ 採用計画の施策と実行 (マーケティング調査) ■ 採用広報の企画・実施 ■ ブランディングの推進 ■ 面接・選考プロセスの管理 ■ 採用業務の効率化や改善施策の提案 ■ システム運用 (採用・勤怠管理システムなど) ＜入社1年間のステップアッ

仕事内容１）法人対応（営業） ・派遣先企業へ訪問／ニーズのヒアリング ・求人票作成、提案資料の作成 ・新規案件の立ち上げフォロー ・契約管理、労務相談対応 ２）求職者・スタッフ対応（人材管理） ・面接業務、クライアントとのマッチング ・職場見学の同行 ・就業開始後フォロー（定着支援） ・勤怠管理、申請手続きサポート ・職場改善や労務トラブルの早期対処 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験から人のキャリアを支える！キャリアアドバイザー ◎リモート 「人の話を聞くことが好き！」 「誰かの相談に乗ったり、サポートすることが好き！」 「接客・販売などの経験を活かしてキャリアアップしたい！」 そんなあなたへ。 当社では未経験からスタートした先輩も多数活躍中。接客・販売・営業など、人と関わる経験を活かしてキャリアアドバイザーとして活躍しています。 この仕事のポイント 未経験歓迎！接客・販売経験を活かせる 求職者一人ひとりに寄り添う仕事 土日祝休みでプライベートも充実 キャリア相談・求人提案など幅広い経験が積める 人材・採用・営業などのスキルが身につく お仕事

仕事内容エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 【業務内容】 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業のため中途採用を拡大中です。 （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 【職務詳細】 ■誰に 経営課題を持っている企業の経営者 ■何を 人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達

仕事内容 向いている方 ★正社員として安定して働きたい方★ ☆スキルや資格をとって手に職つけたい方☆ ★コツコツと頑張っていきたい方★ ☆細かい部分に気付ける方☆ 入社後の流れ 弊社では未経験からでもゼロからスキルを身につけることができるように3ヶ月～半年間の研修に力を入れております！ いつでも先輩が隣にいるから未経験の方も安心♫ ★研修例★ ビジネスマナー研修/ビジネス文書研修/業務フロー研修etc 基礎から応用まで、幅広く研修を行うのが特徴です！ 座学と実務形式を織り交ぜながら研修をしますので、研修から実務にスムーズに映ることができます♫ 仕事内容 ■研修終了後の働き方について

仕事内容【製造業特化の人材紹介で競合は極めて少なく成果を出しやすい環境／完全分業制／応募があった求職者対応のみ】 ＜具体的な仕事内容＞ 応募者との面談や求人紹介を通し、転職活動の成功をサポートする仕事です。 先輩社員による事前研修やロープレも用意しているので、安心してチャレンジできます！ ＜仕事の流れ＞ ▼キャリアカウンセリング 求職者の方と面談を行います。 転職理由や希望する仕事・条件などを聞き取り、お仕事を紹介するための参考にします。 ▼求人紹介 ヒアリングの内容を基に、求職者の方に合ったお仕事を紹介します。 希望する条件を満たすことはもちろん、その方がその会社で長く活躍できるかも考えながら、お仕

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：コスメの「顔」を作るラベル貼付スタッフ 有名ブランドの化粧水ボトルや、新作リップ、高級クリームの容器などに、成分表示ラベルやロゴシールを貼っていくお仕事です。 あなたの指先が、ただの容器を「憧れの商品」へと変える最後の魔法をかけます。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「これであってる？」の確認（準備！） └指示書を見て、容器とシールの種類をチェック。 └AR（拡張現実）ガイドやレーザーポインターが「ここに貼るよ！」と指示してくれる現場も多く、迷うことはありません。 ②シールを「スッ」と貼る（メイン作業！） └指定の位置に、シワや気泡が入ら