埼玉県行田市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 210000~330000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県行田市下忍1162-14 【アクセス】 JR高崎線吹上 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【施設詳細情報】 サービスは行田市を中心に実施！病院入院中も相談を受け付けています 行田市在宅介護支援センター壮幸会は法人内の介護老人保健

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 228800~271000円 【住所】 埼玉県行田市本丸18-3 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線行田市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 医療生協らしく人権と個人らしさを尊重した、笑顔が増えるサービスを提供 ケアセンターさきたまは生協さきたまヘルパーステーションでの訪問介護を提供しており、併設されている医療生協ケアセンターさきたまでは居宅介護支援のサ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム『雅』におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~270000円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県行田市持田2424 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線持田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用 / 制服貸与 / 復職支援サポー

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 221300~238200円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県行田市須加1529 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線武州荒木 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 227000円 【住所】 埼玉県行田市下忍1157-1 【アクセス】 JR高崎線吹上車5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 平成9年オープン！

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間以上残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容特別養護老人ホーム 緑風苑で、新しいキャリアをスタートしませんか？未経験からでも安心のケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,389〜1,448円 ≪基本給≫ 1,365円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:24円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車

仕事内容埼玉県行田市の介護支援専門員 (正社員) | 社会医療法人 壮幸会 介護老人保健施設 ハートフル行田 ▼仕事内容 「こういうことができるようになりたい」「こういう生活を送りたい」という目標を持つご本人様 ・ご家族様に寄り添ったケアプランの作成を心がけています。 また、土曜日 ・祝祭日もご相談を受けられる体制を取っており、お忙しいご家族様にも迅速に対応できる体制を用意。 気軽に足を運ぶことの出来るアットホームな事業所です。 変更範囲：変更なし (埼玉県行田市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給227000〜347000円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ・介護予防ケアマネジメント業務 介護予防ケアプランの作成 介護予防に関する情報の普及活動 ・ケアマネジメントのネットワーク作り サービス事業所や病院など関係機関との連携 ・総合相談支援業務 住民の各種相談を受付し必要なサービスへ繋ぐ 変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給236,300円～242,600円 ＜内訳＞ ■基本給 201,300円～207,600円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当15,000円～15,000円 資格手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・扶養手当 （配偶者）８０００円 （子） ２３００円 ・住宅手当５

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 【住所】 埼玉県行田市藤間352番地1 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線武州荒木 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 中庭のある豊かな住空間。各フロアごとに共有設備を整えています。 特別養護老人ホーム行田さくらそうは、「福祉はサービス業」との理念を持つ社会福祉法人櫻幸

仕事内容【仕事内容】 ご入居者１００名の特別養護老人ホームにおける施設ケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・介護保険代行申請対応 ・認定調査対応 など 変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:220,000円～270,000円 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～250,000円 職務手当手当 20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ベースアップ加算手当 ２５，０００円 家族手当 配偶者 １２，０００円 子供及び扶養者 ４，０００円 住宅手当（世帯主） ５，０００円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

勤務時間08：30～17：30の間で4時間以上 ◇ 休憩時間は法定どおり - 外出先や事務の合間など、個人の進捗に合わせて取得可能 ◇ 残業ほぼなし ◇ 週1日～OK ◇ 扶養内勤務OK ◎ シフトは柔軟に対応します

仕事内容◇ 介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 認定調査 ● ケアマネジメント（ケアプラン作成等・訪問） ※ 業務変更範囲：変更なし ※ 会議頻度：週1回 ※ 定期面談：年2回 《 訪問情報 》 ◎ 訪問件数：1日2件程度（時期により変動あり） ◎ 担当件数：1人あたり約40件（無理な上積みなし） ◎ 訪問方法：1人1台社用車貸与（通勤利用OK） - バイク・自転車での訪問もOK ◎ 直行直帰・在宅ワーク：場合により可能 ◎ ICT導入：あり ◎ 使用ツール：スマホ貸与 ◎ 他職種連携：電話・LINEなどで連携 ◎ 緊急時の対応：管理者やベテラン職員へ連絡 【 教育体制

仕事内容【仕事内容】 ≪特養/ケアマネ/正社員≫賞与あり♪マイカー通勤OK◎入居者お一人おひとりの心に寄り添ったケアを届けるホームです ケアマネ業務 入居者１００名のケアプラン作成 居宅・包括事業所や介護施設・医療機関・行政との連絡調整 家族相談対応 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給220,000円〜270,000円 基本給：200,000円～250,000円 【！】具体的な

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【ケアセンターさきたま】では、介護支援専門員を募集中です！ あなたの専門知識を活かして、利用者様の生活をサポートする大切なお仕事です。自立支援に向けたプランニングや、地域との連携を通じて、より良いサービスを提供しましょう♪ 日勤のみの勤務なので、プライベートも充実！ 医療生協ならではの「人権」と「個人らしさ」を大切にした環境で、利用者様一人ひとりに寄り添った支援が可能です。笑顔あふれる職場で、あなたの力を発揮しませんか？☆ 私たちと一緒に、心温まるケアを提供し、地域に貢献していきましょう！《ご応募お待ちしております！》 ・求める人物像・資格 業務経験

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230800~273000円 【住所】 埼玉県行田市本丸18-3 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線行田市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 医療生協らしく人権と個人らしさを尊重した、笑顔が増えるサービスを提供 ケアセンターさきたまは生協さきたまヘルパーステーションでの訪問介護を提供しており、併設されている医療生協ケアセンターさきたまでは居宅介

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県行田市向町15-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異

仕事内容【仕事内容】 「こういうことができるようになりたい」「こういう生活を送りたい」という目標を持つご本人様・ご家族様に寄り添ったケアプランの作成を心がけています。また、土曜日・祝祭日もご相談を受けられる体制を取っており、お忙しいご家族様にも迅速に対応できる体制を用意。 気軽に足を運ぶことの出来るアットホームな事業所です。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 200,000円〜300,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県行田市向町15-37 ※基

仕事内容埼玉県行田市で働く！特別養護老人ホーム 緑風苑の求人情報 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,300〜246,600円 ≪基本給≫ 201,300〜207,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:15,000円 資格手当:20,000円 職務給手当:4,000円 扶養手当:配偶者：8,000円 子：2,300円 住宅手当:5,000円 永年勤続手当:5年毎 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.1ヶ月分過去支給実績 ≪昇給

仕事内容■勤務地 埼玉県行田市下須戸75 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、介護支援専門員としてご活躍いただきます。在宅で生活する要介護（支援）高齢者の方々を対象に、サービス調整とケアプラン作成を通じて、その方の生活を支援するやりがいのあるお仕事です。配属先は2つの事業所から選択となり、それぞれの特性に応じた業務を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・要介護（支援）高齢者の在宅サービス調整 ・個別ケアプランの作成・管理 ・利用者様およびご家族との面談・相談対応 ・介護サービス事業所との連携・調整 ・利用者様の生活状況の定期的な評価・見直し ■募集情報 高齢者の在宅生活