東京都調布市の事務長の求人・仕事・採用

仕事内容■おすすめポイント 【川崎市宮前区】クリニック事務長／未経験可／賞与3ケ月分支給実績あり！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 新規開業に伴い、クリニックの要となる事務長を募集します。 ＜業務内容＞ クリニックの管理部門業務 ・新規開設準備 ・営業活動 ・収支管理 ・人事系の管理業務 ・行政提出書類の作成、対応 ・備品 ・設備の管理 ・関連業者との調整、交渉、対応 ・各業務に付随する運転 ・医師のシフト整備などの人事業務 ・小口現金、出入金管理 ・その他、関連会社や本部、エリア長との調整、打ち合わせ等の業務 【募集背景】 2026年4月開院予定の訪問

仕事内容<医療法人社団平郁会 みんなの荏田クリニック>【常勤】マネジメント経験活かせます！在宅診療を実施しているクリニックの事務長候補のお仕事です＠関東エリア <仕事内容> 事務長補佐（拠点リーダー） ・診療サポート ・地域医療に関わる関連事業所との連携 ・業務オペレーションの改善 ・相談員業務 ・集患営業(新規訪問診療患者様の獲得、新規訪問診療先) ・拠点マネジメント <事業所名> 医療法人社団平郁会 みんなの荏田クリニック <雇用形態> 常勤 <募集職種> 臨床工学技士 <給与情報> 【年俸制】4,000,000円〜6,000,000円 ※月給換算:333,333円〜 <施設形態> 往

勤務時間09：30～18：00（実働07：30、休憩01：00） 残業は繁忙期のみ 時短相談OK！（例えば、週4とか10時開始とか）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【渋谷×有名デニムブランド★】電話ほぼ無し★事務未経験歓迎♪ ●受付対応（業者や宅配企業などの来客対応） ●請求書・支払い処理 ●座席表やグループアドレスの更新 ●備品管理、在庫管理 ●雇用契約書入力、勤怠集計 ※スキルに合わせて少しずつ慣れていって頂くので安心です！ 【お仕事のポイント】 第3金曜は15時定時＆毎月最終金曜は公休日♪時短・週4日勤務相談OK誰もがしってる世界的デニムブランドでジムサポート♪接客・販売からのキャリアチェンジもOKOA基本操作できればOK★髪色自由♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・

仕事内容<医療法人社団平郁会 みんなの荏田クリニック>【常勤】マネジメント経験活かせます！在宅診療を実施しているクリニックの事務長候補のお仕事です＠関東エリア <仕事内容> 事務長補佐（拠点リーダー） ・診療サポート ・地域医療に関わる関連事業所との連携 ・業務オペレーションの改善 ・相談員業務 ・集患営業(新規訪問診療患者様の獲得、新規訪問診療先) ・拠点マネジメント <事業所名> 医療法人社団平郁会 みんなの荏田クリニック <雇用形態> 常勤 <募集職種> 診療放射線技師 <給与情報> 【年俸制】4,000,000円〜6,000,000円 ※月給換算:333,333円〜 <施設形態>

仕事内容特別養護老人ホームでの事務職（事務長補佐）の募集です。お任せする仕事は、会計処理（起票、領収書整理、会計ソフト入力、年次決算業務）、総務（電話対応、来客対応、備品発注等）、その他事務方として、職員の健康診断を手配したり、働きやすい職場となるように、職員をサポートするお仕事です。 法人事務としての役割もあるため、法人イベントを裏方として支えています。 勤務していただく事業所は、1階が事務所、保育園、2階と3階が特別養護老人ホーム、4階がデイサービスとなっており、地域福祉を支える大切な仕事です。 法人の顔となる事務員のお仕事は、とてもやりがいがありますので、ぜひ一緒には働きませんか！ 週に1度 宿

仕事内容・医事管理 ・人事管理 ・経理管理 ・施設基準管理 ・経営状況の分析・改善 ・経営戦略の策定・実行 ・行政機関・監査対応 ・院内の企画 ・各部署の取りまとめ ・サテライト事業所（在宅診療部・訪問ステーション等）の経営管理（戦略立案・採用計画） 当医療福祉グループでは、『じぶんを生きるをみんなのものに』を理念とし、現在全国に100以上の病院・介護施設を展開しています。 私たちは多職種が連携し、強力なリハビリテーションを中心とした在宅復帰支援の提供により、回復期・慢性期医療のパイオニア的存在として日本の高齢者医療を牽引してきました。高齢者の多くは、身体機能が低下しているとともに、たくさん

勤務時間9：00～17：30 休憩12：00～13：00 （所定労働時間7時間30分）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜健康保険組合での適用業務＞ ・被保険者/被扶養者の資格確認業務 （資格取得・資格喪失・被扶養者の増加/ 削減等に伴う帳票類の確認/ チェックと印刷、入力等の事務） ・適用事業所の変更等の届出等の確認/ チェックと印刷、入力等の事務作業 ・被保険者/被扶養者への証明書等の発行 ・上記業務に伴う書類の郵送や郵便物の仕分け ・上記業務に伴う連絡/届出/諸事務作業 ・代表電話の取次 ・（主に繁忙期等において） 上記以外の健康保険組合事務のサポート 【キャリアアップ支援制度あり】 Word・Excel・PowerPointなどの 各種eラ

仕事内容【千歳烏山駅】事務長・事務長補佐を募集中！＜人工関節・脊椎・不整脈の専門治療の病院・クリニック勤務＞ クリニックの運営支援：戦略計画立案・実行、業務オペレーションの改善、地域医療に関わる関連事業所との連携支援、拠点マネジメント支援：職員の採用やピープルマネジメント、セミナー運営、その他庶務業務などお願いします。 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。

仕事内容株式会社ツツイ 【神奈川】介護老人保健施設の事務課長候補◆マネジメントや現場経験が活かせる／車通勤OK 【仕事内容】 【神奈川】介護老人保健施設の事務課長候補◆マネジメントや現場経験が活かせる／車通勤OK 【具体的な仕事内容】 ツツイグループの一員として、医療・介護・福祉3本の柱を軸に、首都圏／四国地方を中心に病院・介護施設を展開する当社にて、介護老人保健施設の事務課長候補として、事務長をサポートしながら、施設全体の運営管理全般を担当していただきます。 ■具体的には： ・施設運営・経営の補佐 ・総務全般：施設設備や備品・消耗品の管理など ・人事労務全般：職員の採用・教育、勤怠管理など

仕事内容【渋谷区】月給24.3万～33.7万円／年休120日以上／総務事務／賞与・昇給あり／参宮橋脊椎外科病院 募集要項 仕事内容 ・病院運営に係る管理事務 ・会議参加、運営 ・施設基準関係の管理、届出 ・行政対応 ・経営管理等の資料作成、報告 ・人事労務管理 ・接客対応 ・業者対応 ・その他総務関連業務 ＼おすすめポイント／ 参宮橋駅・代々木駅から徒歩圏内＊事務経験を活かせる総務事務／賞与・年休120日も充実 ＼この求人の特徴／ 資格なしOK,急募,経験歓迎,資格取得支援,産休・育休取得実績あり,日祝休み,ブランクOK,資格を活かせる,交通費支給,夜勤なし,ボーナス・賞与あり,社会保険

勤務時間09：00-17：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。残業なしもご相談可能です！ Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【英語利用あり】 ◎部課長のアシスタント業務として ⇒データサイエンティストやエンジニアが在籍する部署 ・スケジュール調整 ・部署アドミ業務 ・出張関連サポート ・経費精算 ＊その他庶務サポート全般 ◎社内には外国籍の方も多く、グローバルな環境でお仕事できます◎ ◎英語は翻訳アプリ使用しながらの対応でOK！実務経験ないかたも歓迎◎ Q：在宅（テレワーク）は可能ですか？ A：はい、可能です。 通勤時間を大幅に削減できるため、 プライベートや育児との両立も安心！ ※業務状況に応じて出社をお願いする場合あり ご自宅のネット環境があれば すぐにスタ

仕事内容SDPジャパン株式会社 【未経験歓迎】事務長アシスタント（人事・総務）◆医療系専門職からキャリアチェンジ／整形外科クリニッ 【仕事内容】 【未経験歓迎】事務長アシスタント（人事・総務）◆医療系専門職からキャリアチェンジ／整形外科クリニッ 【具体的な仕事内容】 ＜業界未経験歓迎◎整形外科クリニックの運営補佐／伊藤忠商事や三菱地所を始めとした日本の大企業から資金調達をしている注目のベンチャー企業／年休125日／管理職も目指せる＞ ■業務概要 ・当社が運営するクリニックを支援する事務長のアシスタントとして、より良い就業環境を作っていくための管理運営業務を幅広くご担当いただきます。ステークホ

勤務時間9：30～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 〈放送事業などをおこなう会社〉未経験ＯＫ！質問しやすい職場！大手人気企業でのお仕事です♪ 【ＯＡ事務】経理局長のスケジュール管理・依頼対応｜支払い伝票入力｜経費精算（ジョブカン）｜公共料金の支払い金額確認｜Ｅｘｃｅｌでの集計業務｜郵便物の仕分け｜電話応対など。 ◆３ヶ月後に契約社員として直雇用予定です。 引継ぎあり ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 12月・1月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆先輩社員が

仕事内容将来的に九州・関西・千葉エリアの新規立ち上げ担当事務長やエリアマネージャーへの登用を想定しております。 【事務長・マネージャー候補】 訪問診療の同行からスタートし、以下のような業務を経験してキャリアアップしたい方を求めています。 ＜事務長業務＞ ・患者管理/予定調整 ・地域への挨拶回り ・地域活度への参加 ・患者/家族ケア ・クリニックスタッフへの指示出し ＜同行看護業務＞ ・訪問先 ： 個人宅メイン ・訪問エリア ： 渋谷近辺 ・同行者 ： (ドライバー)、医師との2～3名体制 ・訪問件数 ： 居宅6～10件程／日(予定) ※患者を受け入れる際に基本的にお断りしていません。 ・診療

仕事内容株式会社セルエージェント 【東京／永田町】医療機関事務長／医療機関への提案・運営支援など◆土日祝休み／リモートワーク有 【仕事内容】 【東京／永田町】医療機関事務長／医療機関への提案・運営支援など◆土日祝休み／リモートワーク有 【具体的な仕事内容】 【医療機関向けアウトソーシングサービスを展開／急成長ヘルステック企業／リモートワーク有／年間休日120日／転勤なし】 ■業務内容： 事務長として、「レンタル事務長さん」サービスの中核をご担当いただきます。新規クライアントへの提案から、契約後のクリニック運営支援まで、多岐にわたる業務をリードしていただきます。 ■具体的な業務内容： ・お問い

仕事内容■おすすめポイント 【渋谷区】駅徒歩1分の好立地／眼科クリニック／将来の事務長候補募集／マネジメントにチャレンジしたい方◎ ■お仕事内容 医療事務（外来）,行政対応,マネジメント業務,クラーク業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 受付、レセプト業務 行政の書類対応やその他庶務 マネジメント（4～5名程度） 【試用期間補足】 ＊習熟度により期間の短縮・延長あり ＊研修期間中の月給変更あり ＊交通費規定内支給（月上限3万円まで）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・プロジェクトマネジメント経験 ・ビジネスディベロップメント経験 【職種名】 医療DXコンサルタント【理想の医療をつくる/フレックスタイム制】 【仕事内容】 クリニックの院長や事務長をクライアントとし、経営課題の解決に向けたサポートを行います。 サービスメニューとしては、開業コンサルティング、コンセプト・ビジョン設計、空間プロデュース、グラフィック制作、マーケティング戦略設計、等々クリニック経営を幅広く支援する内容を用意しています。 ■主な業務イメージ： ・開業コンサルティング ・コンセプト・ビジョン設計 ・空間プロデュース ・グラフィック制作 ・マーケ

仕事内容メンタルクリニックの責任者候補（事務長候補）募集！ 経験や学歴は不問です！お人柄や、やる気重視で採用します。 クリニックの業績にあわせて給与をあげていけますので、やりがいをもってお仕事していただけると思います！ ・クリニックの運営管理全般 ・受付事務 ・医師看護師とのコミュニケーション 診療以外にも、患者さんの自立支援等も行っていく予定です。また、美容クリニックや、他の専門クリニックについても今後行っていく可能性があり、どんどんチャレンジできる環境です。

仕事内容メンタルクリニックの責任者候補（事務長候補）募集！ 経験や学歴は不問です！お人柄や、やる気重視で採用します。 クリニックの業績にあわせて給与をあげていけますので、やりがいをもってお仕事していただけると思います！ ・クリニックの運営管理全般 ・受付事務 ・医師看護師とのコミュニケーション 診療以外にも、患者さんの自立支援等も行っていく予定です。また、美容クリニックや、他の専門クリニックについても今後行っていく可能性があり、どんどんチャレンジできる環境です。

仕事内容他の職種での接遇経験が活かせる仕事です。 ご自身の接遇の強みを活かして、医療事務と不妊治療・婦人科の知識を少しずつ学んでください。 ●ご来院される患者様の受付（コンシェルジュ） ●患者様からのお電話の対応 ●システムによる患者様情報の管理 ●患者様からの各種ご相談受付 ●スタッフの指導・マネジメント（リーダー職） 【当院の体制】 医師１名 看護師５名 培養士４名 受付スタッフ４名（＋外勤スタッフ３名） 事務長１名 【院長から】 当院は１５名ほどの小さな不妊治療クリニックですので、職種に関係なくスタッフ各々が直接コミュニケーションを取り、クリニックが１つのチームとして患者様の治療を行ってお