ケアマネジャー - 神奈川県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

仕事内容【タイトル】 介護支援専門員（グループホーム） 【仕事内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 【事業所名】 ゆうあい GTrail-1580 【応募資格】 介護支援専門員資格 20～65歳（65歳以降再雇用制度有） 【施設形態】 【法人名】 株式会社アイシマ 【勤務地】 神奈川県横浜市旭区下川井町204-1 【アクセス】 お問い合わせください 【勤務時間】 1）7：00～16：00 2）9：00～18：00 3）10：00～19：00 4）16：30～10：00 【待遇】 社会保険あり 【給与詳細】 【休日・休暇】 【試用期間

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、「又は」の時間帯（１日実働５時間以上）でご相談に応じ ます。 ＊就業日数についてもご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容介護にかかわる相談、要介護認定申請・更新手続き・ケアプランの 作成（担当件数は管理者の指示による／月２０件程度）、ケアマネ ージャーの業務全般（予防含む） ＊下記社用車を用いて外出していただきます（方法は相談可） 【エリア】鎌倉市内 【社用車】軽自動車・バイク・自転車（電動） ＊現在同職種のスタッフは４０～７０代の男女８名（フルタイム： ４名／パート：４名）が活躍中です。 ＊細かく親切・丁寧に指導します。 少数でアットホームな、どなたにも働き易い職場です。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の中で、７時間以上できれば尚可。勤務時間 応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制・出勤日応相談

仕事内容軽費老人ホーム（定員：５０名）にご入居の 高齢者のための相談・援助業務を中心としたお仕事です。 ・施設ケアプランの作成・ご入居者様／新規ご入居者様との面接 ・給付管理業務・更新申請手続き・認定調査業務 ・アセスメント／モニタリング・サービス担当者会議調整 ・その他雑務 など 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他採用条件による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員９名のグループホーム内での施設ケアマネ業務全般 ＊ケアプランの作成 お客様の心身の状況や生活環境、ご要望に合わせ、どのようなサー ビスがどのくらい必要なのかを判断し、最適な介護サービスの組み 合わせ（ケアプラン）をお客様と相談しながら作成します。 変更の範囲：なし

勤務時間9:00～17:00の間の3時間以上 ※休憩は法定通り ※週2日以上で応相談 ※扶養内勤務OK 残業ほぼ無し

仕事内容鶴見小野駅から徒歩4分♪勤務時間・日数相談OK☆シニア雇用促進求人◇ケアマネは8名在籍◎診療費補助あり！【横浜市鶴見区・鶴見小野駅/弁天橋駅/国道駅・居宅介護支援事業所・ケアマネジャー（シニア）・パート】 定年後もまだまだ活躍したい方におすすめ！まずは見学へお越しください☆ ◆職種 ケアマネジャー/シニア ◆雇用形態 パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1586円～1786円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 神奈川県横浜市鶴見区下野谷町4-163-1 ◆勤務時間 9:00～17:00の間の3時間以上 ※休憩は法定通り ※週2日以上で応相談 ※扶養内勤務OK 残業ほ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時45分又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：〇勤務時間、曜日は相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：その他 ・シフト制 ・年末年始（１２月２９日～１月３日）お休み

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談援助 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・要介護認定の申請代行 ・認定調査 ・モニタリング ・関係機関との連絡調整 ・給付管理 など 「変更範囲：変更無し」

勤務時間９：００～１７：００（内休憩６０分） 週３～５日 ※勤務日数、曜日については応相談 ※短時間（10：00～１5：00など）も可能 ※子育て中の方も勤務可能です。

仕事内容【週３～/時短勤務については要相談】居宅ケアマネジャー募集 要介護１～５の方のケアプランの作成、関係機関との連絡・調整、給付管理を行います。 訪問は電動自転車で移動します。 身近な地域で、いつまでも安心して暮らせる社会づくりに貢献できる仕事です。 利用者さまからの「ありがとう」に「やりがい」を感じることができます。 当初は先輩職員がフォローしながら務めますので、未経験の方やブランクのある方でも安心して働けます。 応募方法： 「応募する」ボタンからエントリーしてください。 エントリー確認後、こちらからEメールもしくは電話でご連絡させていただきます。 連絡先住所： 横浜市中区麦田町１－２

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容ワークライフバランスを整えられる職場◎各種特別休暇制度も♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,670円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） スキル手当:115円～125円（約1年間固定、変動の可能性あり） 送迎手当:最大600円/日 残業代:全額支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許、認知症介護実践者研修 ◆アクセス

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規事業の立ち上げや急な退職者が出た時 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日のいずれか勤務必須）

仕事内容特別養護老人ホーム泉の郷日野南（定員：１２０名）にご入居の 高齢者のための相談・援助業務を中心としたお仕事です。 ・施設ケアプランの作成・ご入居者との面接 ・新規ご入居者様との面接・給付管理業務 ・更新申請手続き・認定調査業務 ・アセスメント／モニタリング ・サービス担当者会議調整 など 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※週３日～、１日４時間以上で勤務相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネジャー募集！ご利用者様が望む暮らしを実現できる支援を 目指していきましょう！ 介護認定を受けたお客様が自立した生活ができるようにチームで考 え、ケアプランの作成や管理をお願いします。 また、担当者会議の開催などのケアマネ業務もお任せします。 心のこもったきめ細やかな対応で”頼れるケアマネージャー”を目 指しませんか？ 月１回研修があり、ケアマネジャーとしてスキルアップできる様々 な研修や介護保険制度改正に対応した最新情報が入手できます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【タイトル】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 【仕事内容】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に「介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. 利用者のケアプラン作成 ケアマネージャー（介護支援専門員）は、利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。これには、医療機関や介護サービス提供者との連携が必要です。 2. 利用者とその家族の相談対応 利用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 休日数は月９～１０日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎働き方ご相談ください ◎お子様と一緒に出勤プロジェクトあり １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリ ング、サービス担当者会議開催など） ２．ご家族様相談業務 ３．外部機関との連絡調整 特別養護老人ホーム１３２床、高齢社ショートステイ２２床 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアマネジャー業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：時短勤務／フレックスタイム制も応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 基本的に土日休み

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 介護相談、ケアプランの作成、訪問調査、介護認定申請代行、医療 機関への訪問など介護保険サービスを利用する際に必要となるケア プランの作成など ［エリア］藤沢市、茅ケ崎市、寒川町、平塚市など ［社用車］軽自動車 【変更範囲】変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は実働４～８時間で相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：会議や緊急時対応等 １日１４時間まで 年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者グループホームにて、ご利用者様一人ひとりに合わせた介護 支援業務全般を行います。 【主な業務内容】 ●ケアプランの作成・管理、アセスメントやモニタリング ●ご利用者様・ご家族との相談対応 ●サービス担当者会議の開催 ●関係機関との連携 ●給付管理業務 など ＊これまでのご経験や資格を活かせる環境です！ ＊ブランクある方も歓迎いたします ＊７０歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00（シフト制）※詳細は下記勤務時間備考参照※休憩60分 9：00～18：00 週3日～

仕事内容ケアマネジャー／働き方ご相談ください♪交通費全額支給！ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 ケアプラン作成をお願いします。 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングを行い、利用者様に合ったケアプランを作成 ・担当者会議やカンファレンス、モニタリングなど中心になっていただき開催していただきます。 ・その他ご利用者様に関わる業務 等 【求める人材】 【資格】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） 以下の研修を修了している方 ・認知症実践者研修 【あれば尚可】 ・普通運転免許 ※訪問調査等が業務であるため 【勤務先】 グループホーム クロスハート宮前・川崎 【勤務地】 神奈川県川崎市宮前区西野川３－

勤務時間8時45分～17時45分（休憩60分） ※月平均残業時間：5時間 ※所定労働日数：週3日程度

仕事内容ケアプラン作成や給付管理、役所関連の手続き、利用者との相談業務など、 介護支援専門員としての業務全般を行います。 ※利用者のご自宅等への移動には主に自転車を使用します。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・入院患者様の受入時対応 ・入院患者様のケアプラン作成とモニタリング ・患者家族への説明と相談対応 【変更の範囲：変更なし】