神奈川県のケアマネジャー アルバイト・パートの求人

勤務時間（1）08:30〜17:30（休憩60分） （2）11:00〜19:00（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※1ヶ月変形労働時間（週実働平均40時間以内）

仕事内容※お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの作成、モニタリング ※新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ※お客様、ご家族のご要望の確認 ※通院時の予約、病院付き添い ※介護業務など ★＼サービス・職種の魅力／ 健康的で心豊かに暮らせるよう24時間365日、トータルケアを提供しています。趣味や趣向がお一人おひとり違うように、提供する介護サービスもお客様によって異なります。困ったときや分からないことがあっても、チームで支援していきますので、すぐに聞ける環境があります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ブランク可！ ・昇給あり！ 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）での ケアマネジメント業務全般 ○各ご利用者様のケアプラン作成 ○各種記録、書類作成 ○各利用者様ご家族、各病院、各市区町村への対応 等 変更範囲：変更なし

勤務時間残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日

仕事内容多様な働き方が可能！緑成会 横浜市たまプラーザ地域ケアプラザでケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、最適なケアプランを支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する支援 ・サービス提供事業所や関係機関との連絡・調整 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活に変化があった際の見直しや対応 ◆ 利用者様に寄り添

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 週3～5日勤務 1日あたりの実働時間：8時間または６時間 勤務時間：9時00分～18時00分（60分休憩）または 9時00分～16時00分（60分休憩）

仕事内容地域ケアプラザ内に設置する居宅介護支援事業所の介護支援専門員のお仕事です。 誰もが住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、支援や介護が必要な高齢者に対し、ケアプランの作成や必要な介護サービスの調整を行っていただきます。 所内には高齢者の相談窓口である地域包括支援センターが併設され ており、同じ専門職の仲間同士相談できる強みがあります。 是非、あなたの資格を活かしてみませんか。

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容資格を活かし、現場に寄り添うケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで日々の安心を支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの心身状態や生活背景を把握し、その人らしい毎日を支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・サービス内容や支援方針の検討 ・入居者様、ご家族様との相談対応 ・介護スタッフや関係職種との情報共有、連携 ・ケアプランに基づく支援状況の確認 ・介護サ

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） ※業務都合により変動する可能性あり ※シフト制

仕事内容[仕事内容] 相談業務・連絡調整を中心に、 利用者様が安心して暮らせるよう 支援するお仕事です。 具体的には… ◎利用者様・ご家族・施設との連絡・調整 利用者様やご家族、各施設との 連絡調整を行い、 サービス提供が円滑に進むよう対応します。 ◎ご自宅訪問によるアセスメント・モニタリング 定期的に利用者様のご自宅を訪問し、 生活状況や健康状態の確認を行います。 その結果をもとに必要な支援を判断します。 ◎最適なケアプランの作成 訪問で得た情報を基に、 利用者様にとって最適なケアプランを 作成・見直しします。 ◎給付管理 サービスに関わる給付管理を行い、 適切な支給や記録の管理を担当しま

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から認知症ケアを支える、ケアマネの一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様に寄り添うケアマネジャー業務！グループホームで日勤専従として活躍 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様の暮らしを支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりに合わせたケアマネジャー業務 ・日勤専従での勤務 ・グループホームでの生活を支える支援 ◆ 働き方の特徴 ・生活に身近なグループホームでのお仕事 ・日勤専従のため、勤務スタイルを整えやすい環境 ・入居者様に寄り添いながら、日々の暮らしを支援でき

仕事内容【タイトル】 介護付有料老人ホーム すこや家・北新横浜【有料】 【仕事内容】 介護付有料老人ホーム すこや家・北新横浜【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。介護付有料老人ホーム「すこや家・北新横浜」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 介護付有料老人ホーム「すこや家・北新横浜」におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を把握し、それに基づいて最適なケアプランを作成します。 -

勤務時間（1）08:30〜17:30（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※シフト制

仕事内容※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ★＼サービス・職種の魅力／ ツクイでは、未経験からスタートするケアマネジャーを全力でサポートします。ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、お客様に喜んでもらえることがやりがいになり、介護業界では必要不可欠な存在です。また日勤中心なのでワークライフバランスをとりやすいことが魅力のお仕事です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。毎月お休み希望申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『花物語みうら南』は１ユニット９名（定員１８名）の 認知症対応型共同生活介護グループホームです。ご本人の 心身の状態を間近で感じられ、情報収集や連携がすぐにとれます スタッフ皆でチームケアにてご本人を支えます。 ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助など ＜変更の範囲：変更なし＞

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容認知症ケアを深める、地域密着のケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様に寄り添うケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・グループホームで生活する入居者様のケアマネジメント業務 ・入居者様一人ひとりの状況や希望を踏まえた支援の検討 ・介護サービスの利用に関する調整やケアプラン作成 ・入居者様の生活を支えるための関係職種との連携 ◆ 日勤専従で働ける環境 ・日勤専従のケアマネジャーとして、生活リズムを整えながら勤務 ・入居者様との日々の関わりを大切にしながら、ケアマネジメン

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える業務が発生した場合 労使の協議を経 て１ヶ月８０時間を年６回まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土・日・祝のお休みも可能です。 ＊その他希望休は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・施設利用者のケアプラン作成・相談援助業務・介護保険認定申請 等の各種代行業務・ショートステイ、受診送迎付添・関係機関 との連絡調整業務・介護業務の応援他、レクレーション、散歩、 話し相手や余暇活動のお手伝いなど「その人らしさ」を引き出す ことをモットーに入居者様個々の思いを尊重したケアを行いす。 ＊２名体制で業務を行っているため、実務未経験でも大丈夫です。 先輩職員から学びながら働ける環境です。 また、多職種により連携して業務を行っております。 ＊オープンから２１年目の施設ですが、今回増員による募集を 行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ケア21／グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 【職種】介護／ケアマネージャー／アルバイト ■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 ＊ケアマネ業務は日勤中心 ＊週3～OK ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 時給1620円 【店舗住所】神奈川県川崎市高津区上作延一丁目11-17 【最寄駅】津田山駅 8分／梶が谷駅 12分／溝の口駅 16分／久地駅 16分／武蔵溝ノ口駅 16分 【お仕事内容】グループホームの

勤務時間9：00～17：30 の間の6.5時間 ※月～土のうち週5日勤務 ※曜日・時間は応相談

仕事内容未経験でもOK☆ 時給1896円～2196円でスタート◎ 研修完備でしっかりサポート！ ご本人やご家族と話し合いながら居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、ご利用いただくサービス全体の調整を行います。 未経験の方は、丁寧な研修、同行等を実施しますので、安心して働けます。 今回は、コープケアサポートセンター戸塚でケアマネジャー を大募集！ 介護支援専門員の資格があればOK！ 年4回のケアマネジャー会や定例会議など研修があるので、未経験・ブランクのある方も大丈夫♪ ご自身のスキルアップにも繋がります。 主任ケアマネジャーを目指す方、管理者や正規登用を目指す方なども応援します！ 職場見学

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容資格を活かして、無理なく支えるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーとして活躍！日勤専従で利用者様を支えるお仕事です ◆ 仕事内容 ・小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務 ・利用者様一人ひとりに寄り添い、介護サービスを支える役割 ・日勤専従の働き方で、ケアマネジャーとして専門性を活かせます ◆ 働き方 ・日勤専従 ・小規模多機能型居宅介護の現場で、利用者様の生活を支援 ・介護に関する知識や経験を活かして働けます ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から、ケアマネ業務を積める安心の一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従でケアマネジメントを担当 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、適切なケアマネジメントを行います。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・入居者様やご家族のご希望を踏まえたケアプランの作成 ・ケアプランの実施状況の確認、見直し ・介護職員など関係スタッフとの情報共有 ・入居者様のより良い暮らしを支える支援の調整 ◆ 日勤専従の働き方

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30の内8時間（休憩60分） ②8:30〜17:30の内8時間（休憩60分） ③9:30〜18:30の内8時間（休憩60分） ④10:00〜19:00の内8時間（休憩60分） ⑤11:00〜20:00の内8時間（休憩60分） ⑥16:00〜9:00の内15時間（休憩120分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容計画作成の手応えが収入に結びつく ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護にて、利用者様が住み慣れた地域での生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・利用者様やご家族の状況、ご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連絡、調整 ・利用者様の生活状況や心身状態の確認 ・サービス担当者会議などに関する業務 ・ケアプランに関する記録、書

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から始める、認知症ケアに寄り添う仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様に寄り添うケアマネジャー！グループホームで日勤専従として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添ったケアマネジメント ・日々の生活状況や心身の変化を踏まえた支援 ・入居者様やご家族様の思いを大切にしたサービス調整 ・介護スタッフなど多職種と連携したケアの実践 ・安心してその人らしい生活を送れる環境づくり ◆ グループホームで

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・川崎多摩登戸【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・川崎多摩登戸【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） グループホーム「みんなの家・川崎多摩登戸」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 - ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりに最適なケアプランを作成することです。利用者の健康状態、生活環境、家族の意向などを総合的に考慮し、最適な介護サービスを提供するための計画を立てます。 2.