人事部 - 愛知県 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容人事総務部長（CHRO候補） 【仕事内容】 中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていっていただけます。 今後、IPOをする上で重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管理部門全体のマネジメントもお任せしていきます。 【業務詳細】

仕事内容今回募集するのは「UFOキャッチャーの動作チェックスタッフ」です。 完成したUFOキャッチャーの動作チェックを行うのが貴方のお仕事です。 実際に商品のキャッチをしてみて問題なく動くか確認をしたり、商品をゲットしたときにセンサーが反応しているかなどをチェックします。 あなたが作った機体が、近くのお店に並んでいることも 将来のキャリアに合わせて選択することが可能で、キャリアアップ/キャリアチェンジも積極的に実施することが可能です！ ・スマートフォン製造 ・パチンコ・スロット台の製造スタッフ ・パソコン製造

仕事内容【人事総務部部長（管理職採用）】不動産価値再生・空室問題を解決するIPO準備企業／名古屋市 【仕事内容】 中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていっていただけます。 今後、IPOをする上で重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは

仕事内容パソコン製造スタッフってどんなお仕事？ パソコン部品の製造や各パーツの組み立て、製品が仕様書通りに動いているかのテストプレイや耐久性のチェックなど、パソコン製造にかかわるお仕事をお任せします。 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが身につけばメンバーをまとめるチームリーダーになったり、製造工程を管理する立場になってさらなるキャリアアップも可能() 「正社員勤務は初めて・・・」 「休みも給料も安定したい・・・」 「製造業は初めて・・・・」 ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合

仕事内容人事総務部長候補 【仕事内容】 中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていっていただけます。 今後、IPOをする上で重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管理部門全体のマネジメントもお任せしていきます。 ■採用 ・新卒・中途採用の企画

仕事内容仕事内容 【業務内容】 はじめは主に新卒採用業務（コメ兵/コメ兵HDの兼務）に従事していただきます。 採用チームの一員として、新卒採用における業務をご担当いただきます。 中期的には経験やスキルに合わせて、 人材育成、研修制度設計、人事制度関連などその他人事領域へも仕事の幅を拡げていくことができます。 【業務詳細】 新卒採用企画 ・毎年の採用市場を分析し、採用戦略の企画・立案 採用実務 ・応募者対応 ・会社説明会や就職イベントの運営 ・スカウト型採用の採用活動 ・候補者学生とのコミュニケーション ・内定承諾から入社までのフォロー 【募集背景】 事業拡大による採用業務の増加のため 【アピール

仕事内容日本トレクス株式会社 【愛知県/豊川市】人事(採用中心) ★土日休・年休122日/業界トップクラスシェア約40％ 【仕事内容】 【愛知県/豊川市】人事(採用中心) ★土日休・年休122日/業界トップクラスシェア約40％ 【具体的な仕事内容】 ＜土日休・年間休日122日／国内トレーラー部門シェア約40％のリーディングカンパニーにて既存顧客への深耕営業／福利厚生若手活躍＞ ■職務内容： 幅広く専門性をつけて頂く為に、まずは採用をメインに担当頂き、他の業務のサポートも行いながら、ゆくゆくは人事全般の知識を身に着けて頂きます。 ■具体的には： ・採用企画並びに活動（新卒、中途、障がい者雇用）

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 形成外科クリニックの法人管理部(総務・人事・経理)のサポート業務／託児所あり 【業務内容】 現在、総務1名・人事2名・経理2名・広報2名、パート2名が在籍しておりますが、スタッフの人数も年々増えてきているため今の人数では手がまわらなくなってきました。 私たちと一緒に日本一のあざ治療専門クリニックを目指し、法人のさらなる進化のためにバックオフィスから前向きに何でもチャレンジしてくださる法人管理部のサポートスタッフを募集します。 フォローし合う風土が根付いているので、 分からない事は確認していただきながら お仕事ができる環境も整っています◎ まずは適性に合わせてできることから進め

仕事内容中央発條株式会社 【名古屋市】自動車ばね大手メーカーの人事（人事制度企画・採用）※東証一部／年休121日 【仕事内容】 【名古屋市】自動車ばね大手メーカーの人事（人事制度企画・採用）※東証一部／年休121日 【具体的な仕事内容】 ～東証上場/残業平均時間10~20h／年収450万円～／年間休日121日～ ■概要 創業70年越・トヨタ系自動車ばねの大手メーカーである当社にて、人事業務（人事制度企画と採用業務）をお任せします。 ■配属部署 配属先の人事総務部人材開発室は人事制度企画・採用・教育を担う組織で、50代室長のもと20代2名、30代1名、50代1名が在籍しています。業務の繁閑はあ

仕事内容総務人事部／係長クラス 【仕事内容】 本社機能のある経営サービスセンター総務人事部門において、人事・総務業務をお任せします。 【業務の一例】 ・採用、教育研修、労務管理、人事制度企画・運用 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関連 ・マネジメント、部下育成 業務内容（変更の範囲）：すべての業務への配置転換あり 【事業内容・会社の特長】 メーカー 【募集背景】 部門・体制強化の為 【応募資格】 [必須] ・事業会社における総務人事のご経験が3年以上ある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・事業会社にてマネジメント経験がある方 ・英語力があれば尚可 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 愛知

仕事内容システムエンジニアってどんなお仕事？ クライアントの要望に沿ってシステムのイメージをし、 設計→開発→テスト→運用の順番にプロジェクトを進めていくお仕事になります。 「この作業を効率よくしたいんだけど、」「こんなシステムがあれば便利になるんだけど、」 みたいな要望をシステム開発で実現していきます！ 多くは受託の開発になります。 時にはあなたのアイデアがシステムの一部に組み込まれることも！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() 「PCを触った事がな

仕事内容人事総務部 本社リーダー（マネジャー候補）_東海エリアにおける不動産業界のフロンティア 【仕事内容】 今後、IPOをするうえで重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管理部門全体のマネジメントもお任せいたします。 ■採用 ・新卒・中途採用の企画立案、実行 ・採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等） ・人員配置 ・就業規則改訂 ■教育・研修 ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 ■労 務 ・社会保険手続 ・給与計算、勤怠管理 ・福利厚生業務 ・安全衛生管理

仕事内容【人事総務部リーダー】株式公開準備中の不動産関連企業 【仕事内容】 株式公開に向け、人事総務部のリーダー(管理職候補)として、両業務の推進・体制作りの中心メンバーとなって頂きます 【採用】 ・新卒・中途採用の企画立案、実行 ・採用マーケティング、PRの企画、実行 【人事企画】 ・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等） ・人員配置 ・就業規則改訂 【教育・研修】 ・階層別研修の企画立案、実行 【制度・評価】 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 【労務】 ・社会保険手続き ・給与計算、勤怠管理 ・福利厚生業務 ・安全衛生管理 【総務業務】 ・資産設備管理（社有車管理、

仕事内容<仕事内容> 賞与あり！クリニックの総務事務 【主要な業務】 *医療業界の経験は不要です 会社運営に必要な総務業務全般をお任せいたします。 ・ドライバーや医師の勤怠作成/管理 ・機材エラーの対応と管理 ・資料の各種データの作成/更新 ・求人管理(新規求人出稿、エントリー対応含む) ・人材紹介会社との折衝 ・その他採用活動(スカウト、面接設定) ・システム導入や業務改善 など。 縁の下の力持ちとして部門を跨いで仕事をしていただきます。 クリニックの運営を支える大黒柱となるポジションです！ <給与> 年収420万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ※ 月あたり9日

勤務時間固定時間制 08:30～17:30（休憩12:00～13:00）実働8時間 【残業】業務に慣れるまでは月30時間ほど ※対応については応相談

仕事内容人事部で採用・教育・労務管理などのオシゴト×20～50代の方が活躍中 ◎5月開始 ◎時給1,400円 仕事NO.24889 ～人事に関わる事務業務全般～ ■新卒・中途採用業務 会社説明会や選考のスケジュール管理、当日の運営等 ■教育・研修関連業務 社内研修の企画や研修当日の運営のサポート ■労務管理業務 社員の残業・年休管理、休復職者の管理等の労務管理 ■人事制度に関わる業務 人事制度の新設・改定等のサポート ■福利厚生に関わる業務 新設予定の研修所の内装や設備のアイデア出しや業者との打合せの日程調整等 ＼サンスタッフで働く魅力をご紹介／ ◆豊田自動織機グループ 豊田自動織機

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 髪・ネイル・ピアス・服装自由！完全土日祝休み！未経験OK！週2～3日からOK！テレアポのお仕事！ ☆☆増員・事業拡大のため募集強化中☆☆ ☆未経験大歓迎☆ 20代～30代の男女スタッフ活躍中！ 土日祝休み＆長期休暇ありでライフスタイルも充実！ シフト制や曜日制など選べます！週２～OK！☆ まだ少人数の職場なので未経験の方でも今後ステップアップが可能です！ 未経験のスタッフもベテランさんも協力しあって働いています♪ 職場の雰囲気も良く、働いてるスタッフさんの評価も高いです♪ 【商材と流れ】 今をきらめくインフルエンサーマーケティングを扱っています 身近で興味の持ちや

仕事内容【名古屋市勤務】人事総務部 本社リーダー（幹部候補） 【仕事内容】 【担当業務】 今後弊社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までをお任せします。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、人事としてキャリアを一から歩んでいただければと考えております。 また、総務管理職候補として、今後、IPOをする上で重要な管理部門全般の業務について理解を進めて、将来的には、人事部門と合わせて管理部門全体のマネジメントもお任せしていきます。 【業務詳細】 ■採用 ・新卒・中途採用の企画立案、実行 ・採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化（経営層と

仕事内容人事総務部CHRO 部長（マネージャー候補者）_名古屋or東京勤務 【仕事内容】 【CHRO候補】人事総務の管理職としてご活躍いただきます〈名古屋・東京勤務〉 今後、IPOをするうえで重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管理部門全体のマネジメントもお任せします。 ■採用 ・新卒・中途採用の企画立案、実行 ・採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等） ・人員配置 ・就業規則改訂 ■教育・研修 ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 ■労 務 ・社会保険手続

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】ITサポート事務｜年間休日120日・ワークライフバランス抜群 IT関連事務・サポート業務をお任せしていきます。 IT系の知識をお持ちの方は活かせます。 具体的には ・資料作成、ファイリング、データ入力 ・ITエンジニアの業務補助 ・電話・メール対応 ・集計・整理 ・問い合わせ対応やコールセンター業務 ・キッティング業務 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 有給休暇 ◇ GW休暇 <勤務地> 愛知県名古屋

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！完全土日祝休み！ワークライフバランス充実◎不動産管理事務 弊社営業のサポート、管理事務全般を担当していただきます！ 【具体的には】 営業職のサポートする事務作業の全般業務となります。 例えば～ ■データ入力 ■資料作成 ■データ収集 ■電話お問い合わせ対応 ■見積もりや請求書の作成 ■時には物件の写真撮影など 業務内容として1度覚えてしまえば簡単です。 もちろん、先輩社員から手厚いサポートや研修制度もご用意しております。 研修制度の他にも充実した福利厚生や年間休日も弊社の魅力の１つとなります。 将来的には事務職の他に営業職やエンジニア職にも挑戦、キャリアアップ可