ハローワーク 人事 - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容◇事務系総合職 ＊人事・総務・経理 ＊生産管理・購買管理 ＊品質管理・校正管理 ＊「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容『道の駅米沢』において、総務・人事・経理の諸業務に従事 していただきます。 〇総務…社内行事の企画運営、備品管理、文書管理、 来客・電話・メール対応 など 〇人事…人材採用、人材育成、人事評価、労務管理 など 〇経理…入出金管理、伝票・請求書の作成、会計ソフト入力 ※経験を積み、将来的には管理職、責任者を担っていただける方を 募集いたします。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容※人事・労務管理 ＊管理職としての業務（得意分野のある方はアピール下さい。） 工程管理・生産管理 ※製造業界（分野問わず）での業務経験者を求めています。 『会社見学可能求人』 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：３６協定届出済み 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士業務に関する実務（補助） １．入社・退社等手続きの書類作成（ソフト使用） ２．給与計算（ソフト使用） ３．人事・労務相談 ４．業務効率化に関する実務（ＲＰＡ・ＡＩ含む） 顧問先へ勤怠システム等導入提案と設定 社内のＲＰＡによる業務効率化 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３１時間４５分 ※各曜日の勤務時間は採用内定後に相談のうえ決定させていただき ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容［障がい者専用求人］ 建設部における下記の業務 ・パソコン入力、各種文書整理 ・物品管理 ・図面の整備 ・予算経理及び支出事務 ・来客案内及び電話対応 ・その他庶務一般 従事すべき業務の範囲：変更なし ＠６０

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊朝、夕の時間帯の勤務です。 ＊勤務割振表によるシフト勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『会計年度任用職員／時間外保育補助（朝・夕時間帯）』 ＊緑ケ丘保育園（矢来）において、お子さんの保育補助を行ってい ただきます。 ＊勤務割振表によるシフト勤務。朝、夕の時間帯の勤務です。 ＊個人情報について守秘義務があります。 ※規定の履歴書と紹介状を市役所１階子育て支援課に提出してくだ さい。紹介状取得後は速やかに提出してください。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時15分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）のいずれか希望の時間帯で結構です。（２）は休憩 ４５分あります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始、盆休み ・会社カレンダーによる（土曜日は月１回出勤日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊社会保険（健康保険・厚生年金等）の得喪手続き 労働保険（雇用保険・労災保険）の得喪、請求手続き 給与計算業務、出納帳記載業務 等 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡の上、履歴書・紹介状を面接時持参ください。

仕事内容＊ 総務管理全般 （庶務・営繕管理・法務等） ＊ 人事業務全般 ＊ 経理業務全般 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容◎総務全般（人事労務、経理、他） 変更範囲：会社の定める業務 若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 「若者雇用促進総合サイトにＰＲシートあり」 ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

仕事内容残業０！ネイル・ピアスＯＫ！制服あり！ 育児と仕事の両立に成功しているスタッフが在籍！ 経理・労務・人事・受付 男性女性共に応募可能です。 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容☆業務の主体は、書類作成やデータ入力などのデスクワークです。 ＊ 社内システムへの報告書データ入力 ＊ 売上、仕入に関するデータ入力 ＊ 見積書作成 ＊ 部品発注、部品入庫確認 ＊ 電話対応、来客対応 ＊ 一般庶務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 ※上記以外でも、人事や広報など、ご自身の得意分野があれば 兼務して頂くことも検討します。

仕事内容【未経験者歓迎】社員の多くが未経験からスタートして現在活躍中 【研修制度有り】基礎知識やＯｆｆｉｃｅソフトの研修も充実 ・人事・労務・営業関連の事務業務を担当・サポートしていただき ます。 ・主にＰＣを使用して、書類作成やデータ入力を行っていただきま す。 Ｅｘｃｅｌの基本的な操作と関数が使えますと尚良いです。 ＊スキルを身に付けて、一般事務からキャリアチェンジする機会も あります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容～総務・人事業務全般を担当～ 総務・人事事務業務全般 従業員の勤怠管理や各薬局の備品発注、修繕の管理等。 変更の範囲：会社の定める薬局および事務所 ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

仕事内容◇経理・総務・労務・人事業務 会社を運営する上で必要な業務全般を担当します。お金を管理する 【経理】、備品管理や社内ルール整備等の【総務】、社員の給与計算 や社会保険手続き等の【労務】、人材採用等の【人事】の業務を行い ます。会社の円滑な運営や会社で働く社員を支える役割を担っていま す。業務内容は多岐にわたりますが、総務メンバーが実際の仕事を通 じて知識やスキルを教えてサポートします。 ◇変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎総務部に所属し、労務管理、人事管理、給与計算、文書作成 （ワード・エクセル使用）会計入力、毎月の業者支払い、 申請書類作成、書類整理等、その他庶務全般に関わる業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当社の総務部門において、会社運営全体を支える幅広い業務をご担 当いただきます。 主な業務内容 ・備品・設備管理、施設のメンテナンス手配 ・社内文書の作成・管理、社内外への各種発信 ・来客対応、電話応対などの社内対応業務 ・安全衛生・防災に関する社内対応 ・経理サポート ・採用・入退社・勤怠管理等、人事業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容顧問先企業の税務・会計・決算の業務に携わっていただきます。 ☆具体的な仕事内容 担当先の企業に定期訪問し、経理支援や決算申告書等の作成業務 のほか、経営者に対して財務状況の報告や資金繰り確認、保健指 導など、各種の相談業務も行っていただきます。そのほか、労務 に関する業務依頼がある場合には、労務担当者と同行訪問のうえ 人事労務面からも支援を行うなど、担当先企業のニーズに合わせ て幅広く対応いただきます。 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容事務総合職のうち、総務業務を行っていただきます。 詳細は以下の通りです。 ＊人事・労務管理：職員の採用、研修、勤怠管理、社会保険手続き 、福利厚生、健康診断の管理。 ＊庶務・行政対応：文書管理、電話・来客対応、院内掲示、官公庁 への書類作成・届け出、院内外のイベント運営等。 ＊施設・物品管理：医療材料・消耗品の発注、在庫管理、院内設備 の一時対応、車両管理、委託業者管理。 ＊その他：病院広報、防災訓練、危機管理、給与計算等。 尚、事務総合職内での部署異動や業務内容の変更の可能性あり。 変更範囲：病院が定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊朝、夕の時間帯の勤務です。 ＊勤務割振表によるシフト勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『会計年度任用職員／時間外保育補助』 ＊吾妻保育園（太田町）において、お子さんの保育補助を行ってい ただきます。 ＊朝、夕の時間帯の勤務です。 ＊勤務割振表によるシフト勤務。 ＊個人情報について守秘義務があります。 ※規定の履歴書と紹介状を市役所１階子育て支援課に提出してくだ さい。紹介状取得後は速やかに提出してください。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容営業職は官公庁や建設会社の発注者と打合せを重ね、調査工事の積算・見積り を作成する仕事です。 技術者と連携しながら、地域インフラを支えるプロジェクトを動かすやりがい があります。 事務職は社内文書・社外文書の作成・管理・保管や電話・来客の対応等を行う ほか、人事・福利厚生関係の事務作業も行う、会社を縁の下から支える仕事で す。 ＊変更範囲：会社の定める業務 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】