児童発達支援管理責任者 - 神奈川県横浜市旭区 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容・法人の運営する通所施設で知的障害児の放課後等 デイサービス（児童福祉法による）を提供しております。 ・放課後や土曜日、学校休業日において子供たちが安全に 楽しく過ごせるよう遊びを通して支援します。 ・管理責任者として個別支援計画を作成します。 詳しくはＨＰご覧ください 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【カナリア旭1（横浜市旭区）年間休日120日】児童発達支援管理責任者を募集！ ・児童発達支援管理責任者業務全般 <給与> 年収490万円～616万円 <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 <休日休暇> ・年末年始（合計6日間：12月29日から12月3日） ・年間休日120日 ・週休2日制（日曜日、シフトによる休日1日） ・慶弔休暇等完備 ・有給休暇法定通り付与 <勤務地> 神奈川県横浜市旭区左近山16-1左近山団地1-31-112 ・相鉄本線 二俣川駅、JR戸塚駅 ・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで2

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 ・子どもたちの個別計画書作成 ・保護者への相談支援 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 ・子どもたちの個別計画書作成 ・保護者への相談支援 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容・法人運営の通所施設で知的障害児の放課後等デイサービス （児童福祉法による）を提供しております ・放課後や土曜日、学校休業日において、子供たちが安全に楽しく 過ごせるよう遊びを通して支援します ・管理責任者として個別支援計画を作成します 詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 ・子どもたちの個別計画書作成 ・保護者への相談支援 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間10：30～19：30 週40時間勤務 休憩：法定通り 

仕事内容・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ～1日の流れ～ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 ※上記スケジュール内で、シフトにて時間を決定  待遇及び 福利厚生 ■入社祝い金 ■昇給制度 ■交通費別途支給（上限1,000円/日） ※車・バイク通勤可（自社駐車場無） ※ガソリン代・駐車場代補助あり ※試用期間：6ヶ月（労働条件の変更なし） 【その他】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/資格必須/正社員/昇給・賞与あり/年間休日120日以上/週休二日制/ 【jb597436】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/資格必須/正社員/昇給・賞与あり/年間休日120日以上/週休二日制/ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者 のほかにあると尚歓迎の資格 ◇保育士 ◇児童指導員任用資格 ◇幼稚園教諭 ◇教員免許（小中高） ◇普通自動車免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 児発管/正社員/年間休日120日以上 ＼児発管

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援スタッフ・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜350,000円 賞与年2回 【勤務時間】 1カ月単位の変形労働時間制 8:00〜20:00の間で実働平均8時間 ＜シフト例＞ 児童発達支援施設 9:30〜18:30／10:00〜19:00 放課後等デイサービス 11:30〜20:30／12:00〜21:00 完全週休2

勤務時間13：30～19：30 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・ガソリン代・駐車場代補助あり 自転車・バイ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給35.4万円～ 日祝休み年間休日120日/事業拡大中の成長企業/研修制度＆資格取得・キャリア支援が充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 354,000円～ 【月給】354,000円～ <内訳> 基本給 285,000円～ 職務手当 5,000円 処遇改善手当 19,000円 経験年数手当 5,000円 固定残業代 40,000円(16時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 送迎手当 5,000円/月(送迎業務が可能な方) 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、計

仕事内容【横浜市旭区・定員10名/児童発達支援】残業ほぼナシ★完全週休2日制☆17:30終業！年休120日以上♪【鶴ヶ峰駅、児童発達支援管理責任者、正社員】 施設管理者もお任せします！児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者を募集！年間休日120日以上＆完全週休2日制、定時は早めの17:30終業でオンオフの切り替えもバッチリ◎お気軽にエントリーしてくださいね☆彡 ◆職種 児童発達支援管理責任者 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収26万2200円（月給26万1700円＋土曜保育手当500円/1回） 月収31万3700円（月給31万1700円＋土曜保育手当2000円/

仕事内容【オープニングスタッフ募集】児童発達支援管理責任者／正職員／2026年4月開所の児童発達支援施設！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 個別支援計画の作成管理、保護者への相談支援、関係機関連携、スタッフへの指導・助言、送迎時の運転（運転可能な場合）、添乗など 資格: 児童発達支援管理責任者としての配置要件を満たしている方（下記いずれか） (１)H30年度までに旧児発管研修と補足研修を修了し、更新研修を修了した方 (２)サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者研修「基礎研修」と「実践研修」および相談支援従事者初任者研修講義部分を修了した方 ※受講中、受講予定の方はご相談くださ

仕事内容児童発達支援管理責任者の方を募集中！ 時短勤務可で子育て両立 ご利用者の身体が変わっていく瞬間、たくさんの笑顔に立ち会える素敵なお仕事です 利用者様との面談、各関連機関との打合せの他、個別支援内容の 立案、各指導員への指導等、管理者と共に実施して頂きます。 【元氣ジムJr三ツ境のご紹介】 全国にスポーツクラブを展開している、株式会社ルネサンスが 運営しています。 フィットネスクラブのノウハウとリハビリテーションの ノウハウを融合させ、運動面・神経発達面からお子様の療育を サポートしています。 【4つの特徴】 1. 理学療法士が常駐、お子様一人ひとりの特性や疾患に 合わせてリハビリ提供

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給35.4万円～ 日祝休み年間休日120日/事業拡大中の成長企業/研修制度＆資格取得・キャリア支援が充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 354,000円～ 【月給】354,000円～ <内訳> 基本給 285,000円～ 職務手当 5,000円 処遇改善手当 19,000円 経験年数手当 5,000円 固定残業代 40,000円(16時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 送迎手当 5,000円/月(送迎業務が可能な方) 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、計

仕事内容<仕事内容> ［正社員］放課後等デイサービス 鶴ヶ峰もえぎ本部【児童発達支援管理責任者】 ・子ども達の個別計画書作成 ・保護者への相談支援 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。 <給与> 年収510万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 ■定休日：日・祝日 ■(シフト制、日曜・祝日と希望休1日) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■年間休日120日以上 ■慶弔見舞休暇 ■育児休暇・産前産後休暇（男性も取得者多数！） ■介護休暇 <勤務地> 神奈川県横

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 休憩時間は法定通り

仕事内容複数担任/ピアノなし/書き物は連絡帳程度 ＼放課後等デイサービス「toiro」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★toiroにはこんな魅力があります！★ ・何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 ・平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に過ごす時間は100％子どもに集中できます

仕事内容☆トイロ 二俣川内にてクラス新設予定☆【請求・マネジメント業務なし】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収500万円も可☆年間120日休み月平均残業時間2.8時間◎現場見学OK！（放課後等デイサービス/児発管/二俣川） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 【送迎なしも可】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後デイサービス トイロについて〉 発達

仕事内容【横浜市旭区オープニングスタッフ】自発管募集！月30万円/年収420万円～請求業務や管理業務は一切無し！療育に専念できます◎年間休日120日以上 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者全般 自発管としての仕事が無い平常期間は児童指導員と同じように子どもたちと関わっての療育活動をしていただきます。 当社では子供たちの療育・発達・成長を第一に考えています。 自発管の方には子供たちの療育に専念していただくため、請求業務や管理業務などは業務内容に入っておりません。 スケジュール例 平日 9:30 出勤 9:30～12：00 活動準備/