児童発達支援管理責任者 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者としてお任せいたします。 新規オープンの施設ですので、開園前の準備段階からかかわっていただくことができます。 休日休暇 週休2日制 福利厚生 ●昇給 ●賞与 ●社会保険完備 ●有給休暇 ●交通費支給 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給あり

仕事内容・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ・送迎添乗 【1日の流れ（一例）】 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 保護者面談 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 事務作業（記録入力）など 19:00 退勤  待遇及び 福利厚生 ■入社祝い金 ■交通費別途支給（上限30,000円/月） ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場代補助あり（自社駐車場無） ■給与改定年

仕事内容（オープニングスタッフ）児童発達支援管理責任者としてのお仕事です。 ――――――――――――――――――― 【主な仕事内容】 療育プログラムとなっています。 ■障がい児童への個別支援計画の作成と実施 ■日常生活のサポートや学習支援 ■レクリエーションやイベント企画・運営 ■保護者との連絡・相談対応 ・「送迎業務」なし ・「請求業務」なし 休日休暇 休日休暇 完全週休2日制（シフト制） 祝日 ◎年間休日120日以上 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 福利厚生 ・昇給 ・賞与 ・交通費支給 ・各種社保完備 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容児童発達支援管理責任者または教員補助や保育補助として、療育に 携わっていただきます。 ★土曜・日曜・祝日・年間休日数１２５日 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 ☆年収480万円以上も☆ 高津駅徒歩1分の駅チカで通勤ラクラク！ 【児童発達支援管理責任者さん募集】 ･･････････････････････････････････････ ■募集内容 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など ･･････････････････････････････････････ ■特徴 ・

仕事内容オープニングスタッフ ◆子どもが生きる未来をつくる 私たちは、未来を担う子どもたちが、今の環境に 縛られることなく自分自身を深く理解し、 自由に自分の人生を生きることを支援しています。 同時に、彼らを支える大人たちへのサポートにも注力し、 質の高い支援を提供することを使命としています。 子どもが特性を受容し、しあわせな未来を切り開けるよう、共に歩んでいきます。 ◆豊かな感受性と表現力をそだてる ヒトツナでは、障がいの有無にかかわらず、 子どもたちが集団生活に必要な社会性を育む トレーニングを大切にしています。 経験豊富なスタッフが、一人ひとりに きめ細かなケアを提供し、楽しい教室・放課後を実

仕事内容児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所 休日休暇 ・年間休日115日（年末年始4日、リフレッシュ休暇6日含） ・完全週休2日制（シフト休） ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・特別休暇（慶弔休暇、生理休

仕事内容放課後等デイサービスで働く児童発達支援管理責任者の募集です。 【職種】 アットファイン川崎溝口 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務全般 ●個別支援計画作成 ●予約受付業務 ●現場の支援業務 ●関係機関との調整、参加 ●保護者とのやりとり ●送迎業務 10:00～12:00 支援の為の準備、個別面談等 12:00～13:00 昼休憩 13:00～15:00 学校までのお迎え 15:00

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」

仕事内容掲載期間：06/24（火）～07/05（土） クロッカ川崎高津 児童発達支援管理責任者/月給32万以上！【武蔵小杉・綱島駅】オープンしたばかりの児童発達支援施設♪ 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者/月給32万以上！【武蔵小杉・綱島駅】オープンしたばかりの児童発達支援施設♪送迎なし！児発管の資格をお持ちでない方もご相談ください◎ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし シフト制 見学のみOK 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり

勤務時間10:00~19:00 早朝、昼、朝 ■休憩：60分 ※プライベートな事由による 早退・遅刻も臨機応変に対応 ■時間外ほぼなし

仕事内容《急募》川崎市高津区の放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者のお仕事です。未経験OK◎イチからしっかり学べるので、安心してスタートできますよ。資格を活かして働きませんか？ぜひご応募ください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 《急募》 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者の業務をお任せします 【具体的には…】 ■個別支援計画の作成業務 ■レクリエーションの企画 ■児童の療育支援 (対人関

仕事内容給与： 月給350000円~ 仕事内容： ☆★発達障がい児のサポートワーク★☆ 児童発達支援管理責任者として障害のある児童に療育支援を提供していただきます。 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所でのお仕事です。 《具体的には・・・。》 ■親御様とお子様の特性、ソーシャルスキル、ニーズのアセスメント ■個別支援計画の作成及び管理 ■サービス運営の管理業務全般 ■教育、発達の相談業務 ■関係機関との連絡調整業務 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、実務経験がない方、 ブランク復帰の方もご安心ください。 タイヨウスクールは、子どもの「得意」を伸ばし、自分でやってみる気持ちを 育てる場

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給35万円～/残業ほぼなし 送迎なし独自療育＆豊富な研修が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 240,000円～ 職能手当 30,000円～ 役職手当 50,000円 その他手当 30,000円 ※裁量労働制なし <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 扶養手当 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区 新作6丁目9-30 MYパーツ

仕事内容<仕事内容> 20代～40代活躍中！児童指導員（運動を通した子どもの成長支援）◆残業月10h以下／副業OK 児童発達支援・放課後等デイサービス教室「TAKUMI」を運営する当社。あなたには、子供たちと向き合う指導員をお任せします。20代～40代が活躍中！ ＜内容＞ 幼児～小学生の発達障がいを持つお子さんの運動サポートを行います。 跳び箱、縄跳び、鉄棒、ボール運動など、基本は学校の体育の時間で行なう運動を楽しみます。 「学校で縄跳びのテストがある」「どうしても鉄棒が苦手」など、子どもたちの希望に合わせて内容を組み立てます。 単に運動能力を伸ばすだけではなく、運動を通じて「自分にもできた！」と

仕事内容【高津駅徒歩1分、賞与実績4カ月】児童発達支援管理責任者・正社員｜才能と個性を大切にしながら、個々の可能性を最大限にサポートするお仕事を一緒にしませんか。 ■ アピール ■どんな事業所？ 当社では認可保育所と障害児療育支援を運営しており、保育園では地域や社会とのふれあいや食育、コミュニケーションを大切にした教育を、療育支援では障害や病気の重さに関わらず子どもたちに最適な支援を提供しています。療育事業のカンガルー療育支援室は5つの事業所に展開され、そのうちの一つ「川崎ステーション」は2023年10月に高津駅から徒歩で1分と大変便利な場所に開所した新しい事業所です。児童発達支援と放課後等デイ

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 休憩時間は法定通り

仕事内容複数担任/ピアノなし/書き物は連絡帳程度 ＼放課後等デイサービス「toiro」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★toiroにはこんな魅力があります！★ ・何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 ・平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に過ごす時間は100％子どもに集中できます

仕事内容【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成の作成、管理 ・保護者との情報共有、面談、ヒアリング ・子どもたちの特性や生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域の各関係機関との連携調整、折衝業務など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援