児童発達支援管理責任者 - 神奈川県横浜市戸塚区 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容■お仕事内容 日常生活の中でつまずきや悩みがあるお子さまへ「アート」を通じた療育を提供 ・個別支援計画作成、提示、モニタリング ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり ・活動記録の作成、管理、連絡帳の記入 ・療育支援のサポート ・清掃 ・運営にまつわる事務作業 ・送迎 など 【支援の特徴】 ・家族支援 ・教材・カリキュラム ・ピアサポート など

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/資格必須/高収入/月収40万円～/放課後等デイサービス/戸塚駅からバス/マイカー・バイク通勤OK/年間休日120日/ワークライフバランス◎ 【jb574371】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/資格必須/高収入/月収40万円～/放課後等デイサービス/戸塚駅からバス/マイカー・バイク通勤OK/年間休日120日/ワークライフバランス◎ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ◆研修を受講済み必須◆ ＊サービス管理責任者研修 ＊児童発達支援管理責任者研修 ＊相談支援従事者研修 ＊年齢は

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

勤務時間10：30～19：30 週40時間勤務 休憩：法定通り 

仕事内容・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ～1日の流れ～ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 ※上記スケジュール内で、シフトにて時間を決定  待遇及び 福利厚生 ■入社祝い金 ■昇給制度 ■交通費別途支給（上限1,000円/日） ※車・バイク通勤可（自社駐車場無） ※ガソリン代・駐車場代補助あり ※試用期間：6ヶ月（労働条件の変更なし） 【その他】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援スタッフ・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜350,000円 賞与年2回 【勤務時間】 1カ月単位の変形労働時間制 8:00〜20:00の間で実働平均8時間 ＜シフト例＞ 9:30〜18:30／10:00〜19:00 完全週休2日制 ＜休日休暇の詳細＞ 月8〜10日（シフト制） ※毎月カレンダーの土日祝の日数分、

仕事内容2022年1月にOPENした綺麗な職場☆ 残業少なめ☆月平均10時間程度！メリハリを付けてお仕事できます！ 産休・育休の取得率100%！安心して長く働けます☆ 【給与詳細】 月給275000 〜 円 ☆ ご経験を考慮して優遇します♪ 《内訳》 基本給：180,000円 ～ 資格手当：5,000円 ～ 役職手当：50,000円 ～ 処遇改善手当：40,000円 ～ ※ 試?期間3ヶ?：待遇・条件など変動なし ※ 固定残業代なし（別途法定通り残業代支給） ◆ 昇給あり：年1回 【施設形態】 放課後等デイサービス 【お任せするお仕事】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜 【勤務時間】 9:00〜18:00 休憩時間：60分 時間外勤務：あり 週休2日制 ＜休日休暇の詳細＞ 土、日 年末年始 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒244-0816 神奈川県横浜市戸塚区上倉田町４６４リバーサイドパレス１０

仕事内容【放課後等デイサービス・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円〜 賞与年1回 【勤務時間】 【正社員】※事業所により前後する可能性あり 子どもたちの登校日（平日） 10:00〜19:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） 子どもたちの休日（土日祝、長期休暇） 9:00〜18:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分）

仕事内容学研ココファン・ナーサリー求人／クロッカで児童発達支援管理責任者【正社員】募集！ 年間休日120日以上、残業ほぼなしでワークライフバランスが取れた働き方を実現。資格を活かしてチャレンジしたい方歓迎！ 学研ココファン・ナーサリーが運営する学研児童発達支援施設「クロッカ」で児童発達支援管理責任者をお任せいたします。主に、個別支援計画書を作成し、子どもたちに合わせた支援の方向性を定めていくお仕事です。施設長や指導員と協力しながら、質の高い療育サービスの提供をお願いいたします。 【子どもたちの成長を見守る】 学研ココファン・ナーサリーや児童発達支援では、個別療育とグループ療育の両面から子どもたち

勤務時間13：30～19：30 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・ガソリン代・駐車場代補助あり 自転車・バイ

勤務時間13：30～19：30 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・ガソリン代・駐車場代補助あり 自転車・バイ

勤務時間13：30～19：30 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・ガソリン代・駐車場代補助あり 自転車・バイ

勤務時間13：30～19：30 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・ガソリン代・駐車場代補助あり 自転車・バイ

仕事内容【放課後等デイサービス・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円〜 賞与年2回 【勤務時間】 平日 10:00〜19:00（実動8時間） 休日 9:00〜19:00（実動9時間） ※シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制 ◆残業は月平均10時間／持ち帰り仕事はありません！ ・勤務時間内に事務作業ができる時間を確

仕事内容【オープニングスタッフ募集】児童発達支援管理責任者／正職員／2026年4月開所の児童発達支援施設！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 個別支援計画の作成管理、保護者への相談支援、関係機関連携、スタッフへの指導・助言、送迎時の運転（運転可能な場合）、添乗など 資格: 児童発達支援管理責任者としての配置要件を満たしている方（下記いずれか） (１)H30年度までに旧児発管研修と補足研修を修了し、更新研修を修了した方 (２)サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者研修「基礎研修」と「実践研修」および相談支援従事者初任者研修講義部分を修了した方 ※受講中、受講予定の方はご相談くださ

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 休憩時間は法定通り

仕事内容複数担任/ピアノなし/書き物は連絡帳程度 ＼放課後等デイサービス「toiro」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★toiroにはこんな魅力があります！★ ・何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 ・平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に過ごす時間は100％子どもに集中できます

仕事内容放課後等デイ/児童発達支援の児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス 「株式会社スマイルパーム」の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 横浜市戸塚区の放課後等デイ/児童発達支援 で正社員を募集中です！ 【給与】 月給400,000円 【給与詳細】 月給 400,000円~ 提供元：JOBOLE