愛知県の人事 外資系企業の求人・仕事・採用

仕事内容【キムラユニティー】正社員！賞与年２回４．７ヶ月！人事事務！ ◆駅近オフィスなので通勤に便利！交通費１０万円まで支給！２０代・３０代の方も活躍中の活気ある職場！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です！ 複数名の募集！大手企業で働く絶好のチャンス！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】新卒・中途採用の募集企画・実行、募集部署・役員との調整、 関東・関西への出張業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験がある方歓迎します。 ※普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方。 ※営業・採用業務

仕事内容本社人事部での業務全般 ＊採用業務 ・新卒・中途採用（ハローワーク、就職支援機関他求人募集） ・派遣会社対応 ・関係機関（外部）対応（ＴＥＬ・メール・来客・訪問） ・社内各部署との調整業務 ・新人研修、その他社内研修（企画・運営） ＊社員労務管理 ・社内相談窓口（苦情・トラブル・相談他） ・外国人社員の労務管理（在留資格更新手続き、生活サポート） ・海外実習生の労務管理（契約、書類手続き、生活サポート他） ※外出あり（社用車使用）、出張あり（全国）

仕事内容フラワーギフトやブライダル装花、イベント装飾などを手掛ける当社で、人事・採用業務を支えるアシスタントをお任せします。 「人事の仕事に興味はあるけれど、経験がない」という方も始めやすいよう、まずは事務作業や採用担当者のサポートからスタート。人と関わる仕事と、PCを使った事務作業の両方に携われるポジションです。 具体的には、 ・求人情報の入力、掲載内容の更新 ・応募者からの問い合わせ対応 ・面接日程の調整、スケジュール管理 ・応募者情報や選考状況のデータ入力 ・面接に必要な書類の準備 ・入社に関する書類の確認、整理 ・社員情報などのデータ管理 ・社内向け資料の作成 ・電話、メール、来客対応

仕事内容ショップ販売 Timberland（ティンバーランド）名古屋PARCO│接客販売業務 【接客スタイル】 製品を長く愛用してほしい、そんな思いからお客様が本当に欲しいものを購入いただけるよう、じっくりお話しを聞いて接客・販売をしています。 【充実のトレーニングシステム】 充実の研修システムで自分自身もしっかり成長できる環境をご用意。 外国語が活かせる｜外資系企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】高卒以上 ※いずれか必須 ・人事（採用担当）として1年以上の経験 ・RPOなど1年以上の採用実務経験 ・人材紹介会社でRA/CAとして2年以上の経験 ・人材関連会社で1年以上Indeedなどの広告運用の経験のある方 【職種名】 人事課長候補【名古屋市港区】 【仕事内容】 人事総務部は、人事課・総務課・人財育成課に分かれており、今回は人事課にて中途採用をメインにお任せいたします。 人事課メンバー内訳 課長：30代男性 新卒領域担当：20代女性 1名 アルバイト領域担当：30代女性 1名 ・新卒、中途、アルバイト 採用領域の戦略策定から実行 ・求人原稿の作成や媒

勤務時間9：00～18：00（休憩60分、実働8時間） ※残業なし、原則定時退社

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ～保険代理店での総務・労務事務のお仕事になります～ ★詳しくは… ・入社、退社のお手続き ・従業員の管理 ・経費精算、納税、売上管理 ・勤怠管理 ・給与管理 ・備品や消耗品管理 ・電話、来客、郵便対応 ・生保協会の業務品質基準申請 ・公式ＬＩＮＥやＳＮＳ、メルマガの作成配信など♪ ※すべてをお任せするわけではございません！ できるところから始めましょう♪ ※保険代理店のため入社後に保険資格の取得が必要です 【正社員登用後の待遇】 ・月給250,000円 ・年収3,000,000円～3,500,000円（業績により変動） ・昇給年2回 ・

仕事内容愛知県碧南市の人事（採用担当） (正社員) | 株式会社 平岩鉄工所 ▼仕事内容 本社事務所にて人事業務を担当します。 採用業務をメインで担当し、新卒採用活動を中心に従事いただきます。 学校関係者との関係構築や各種企画立案等、営業スキルや提案力を存分に活かせるポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞採用イベント出展、学校訪問、面接運営、採用クロージングなど、求職者対応全般その他母集団形成、プロセス管理、面接調整、面接実施、採用通知、オンボーディング、適性検査など【変更範囲：変更なし（面接時に説明します）】 (愛知県碧南市) ▼職種 人事（採用担当）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤日数・出勤時間は相談可能です （原則３０時間以上／週） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーにより、年３回程度の土曜出勤あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【人事総務部】 ・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌを使って入力作業や資料作成 ・郵便物の仕分け ・書類のファイリング ・電話対応 上記以外にも、得意な事・やりたい事があれば 可能な限り業務の切り出しをしますので、 ぜひご相談いただければ幸いです。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業での人事業務経験５年以上 [歓迎] 製造業または、外資系企業での人事経験 【フィットする人物像】 製造業または、外資系企業での人事経験 【職種名】 【尾張旭市】人事（管理職候補） 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般（採用・労務・人事制度等） ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者・海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 ・労務問題への対応。 【期待する役割】 人事の業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験と強みが活かせるポジションで貢献いただければと思います。 【事業内容・会社の特長】 エレクトロニクス用・産業用セラミック

仕事内容【仕事内容】 多岐にわたる事業を展開する成長企業の人事部門で、採用や人材管理業務を中心に担当いただきます。 ・採用サポート（応募者対応、面接日程調整、書類管理） ・入退社手続き、社員情報管理 ・社内研修や教育プログラムの準備・運営サポート ・人事データ入力、集計、レポート作成 ・電話・メール対応、来客対応などの庶務業務 ・各部門との調整、進捗管理サポート 業界経験や専門知識は不問。OJTやチームでのフォローにより、安心して学べる環境です。 【給与詳細】 月給27万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり 提供元：JOBOLE

仕事内容愛知県名古屋市中区の人事総務部／採用業務 (正社員) | 株式会社 ウッドフレンズ ▼仕事内容 ■評価データの集計 ・管理：評価結果の入力、とりまとめ、グラフ化■評価制度の運用管理：社内スケジュールの進行管理、評価シートの回収や進捗確認■人員計画策定：経営戦略に連動した各部署の人員配置や人数のシミュレーション支援★オフィス内でのデータ管理や運用実務に集中して取り組めます。 （変更範囲：総合職の範囲） (愛知県名古屋市中区) ▼職種 人事総務部／採用業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給290000〜410000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)

仕事内容週3日（月・木・土）、1日7時間の勤務！火・水・金・日曜休み！ マンション共用部の管理（巡回点検・立会・報告、受付業務等）、 及び管理組合が行う各種行事（総会・理事会・サマーフェスタ等）への参加・協力 7～15階建（5棟）330戸のマンション （清掃員別途配置） ※火・水・金曜は、もう1名の管理員が勤務！ 応募方法： 先ずは「応募する」ボタンをクリックください。 その上で必要な事項を記入いただき、応募登録を行ってください。 確認後、こちらから折り返しご連絡いたします。 状況により、ご連絡、書類選考、面接日の設定まで若干お時間をいただく事も ございますので、予めご了承いただきますよう、よ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・企業での人事業務経験5年以上 [歓迎] ＜歓迎＞ ・製造業または、外資系企業での人事経験 ・英語力 【職種名】 セラミック電子部品メーカーの人事マネージャー 【仕事内容】 【ミッション】 入社後、OJTを通して実務、同社製品などご理解頂き、徐々に業務・組織に馴染んでいただき、将来的には、部門の中核メンバー、マネジメントなども含めさらなるご活躍を期待します。 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般（採用・労務・人事制度等）をお任せいたします。 ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者・海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。

勤務時間08：30～17：30（実働08：00、休憩01：00） ●原則残業なし。ただし繁忙の時に少しお願いする場合があります ●8時30分～17時30分の定時の中で時短相談OK（9時～17時など）

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 総務・人事★スキル不要！おだやか環境でコツコツサポート事務 ●社内設備の管理 ●社有車・社宅の管理 ●契約書の管理 ●新規取引先のマスター登録入力 ●部署の庶務業務 ●電話対応 【お仕事のポイント】 ＜総務人事担当として社内のあらゆることをサポート＠穏やか環境＞ ●社員が使用する社有車や社内設備などの点検状況管理をお任せ ●繁忙による増員募集！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、土日祝休み、家庭都合のお休み調整可 【働き方・環境】 大手企業、ブラン

仕事内容経理業務を中心に、総務・人事を含めた管理部門全般を担当してい ただきます。 総務業務はパート社員が担当しており、日常業務の指示・確認、進 捗管理を行い、管理部門全体をまとめていただきます。 経理は弥生会計ソフトへの入力、仕訳、請求書の確認等を行ってい ただきます。 社長への報告・連絡・相談を行うほか、社長と従業員との間の調整 ・橋渡し、社内業務の改善、仕組みづくりを行います。 単なる経理・事務担当ではなく、社内の状況を把握し会社を支える ポジションです。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間08：40～17：20（実働07：40、休憩01：00） ●基本・残業なし 【時短OK】9：00開始、9：00～17：00などご相談ください♪

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【高時給1650円｜伏見・栄】大手メーカー★人事労務部門で社会保険手続き＜人事部での社会保険手続き＋労務サポート＞ ●社会保険の各種手続き⇒健康保険・年金・ハローワークへの申請など ●産育児・介護休業手続き、人事データ入力 ●経費精算、研修などの資料準備 ●電話対応、他人事部のサポート 【お仕事のポイント】 ＼少しでも「社会保険に関わる事務手続き」のご経験がある方、大歓迎！ ●穏やかな雰囲気の人事グループ♪ 担当があるから業務も覚えやすいですね！ ●残業なし！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【

仕事内容【仕事内容】 新卒採用を中心に、採用活動や社員サポートなど人事業務を担当していただきます。 入社後はビジネスマナーや採用業務の基礎から学べる研修をご用意しています。先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 【具体的な仕事内容】 ・会社説明会や採用イベントの運営サポート ・応募者対応（受付・日程調整・問い合わせ対応） ・面接準備や選考サポート ・求人原稿の作成・更新 ・応募者データの入力・管理 ・入社手続きやオリエンテーションの運営補助 ・社内研修やイベントの企画・運営サポート ・その他、人事・総務に関わる事務業務 人と関わる機会が多く、採用活動を通じて会社

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IPO水準を基にした人事評価/報酬制度/労務環境の「設計・改定」経験 既存制度の運用だけでなく、課題特定から制度設計（等級・評価・報酬）、導入、現場への浸透までを一貫してリードした経験 ・人事企画またはHRBPとしての実務経験 経営戦略や事業課題に基づいた、人事戦略の策定経験をお持ちの方 [歓迎] ・CHRO、またはそれに準ずる人事責任者としての経験 経営ボードメンバーと共に、経営課題としての組織課題に取り組んだ経験。 ・次世代リーダー育成/サクセッションプランの構築経験 幹部候補の選抜基準策定や、育成プログラムの企画・運用経験。 【フィットする人物像】 応募資格

仕事内容株式会社オールハーツ・カンパニー 【名古屋本社/栄】人事（キャリア採用）◆Pastel・ねこねこブランド／WLB年間休日120日 【仕事内容】 【名古屋本社/栄】人事（キャリア採用）◆Pastel・ねこねこブランド／WLB年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ～人事経験者はもちろん、人材紹介・求人広告など人材営業経験者の方も歓迎！～ ◆年間休日120日／残業月20時間以内でワークライフバランス◎ ◆「Pastel」「ねこねこシリーズ」など、全国的に有名なベーカリー・スイーツブランドを展開 ◆190店舗以上の運営に加え、商品開発・EC・物流まで一気通貫で手がける成長中の食品メーカー ※「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社または支援会社での「採用マーケティング」または「マーケティング」の経験（目安3年以上） ・チームマネジメント、または何らかのリーダー経験（プロジェクトリーダーや後輩指導経験等も可） ・課題発見型・提案型の思考力 [歓迎] ・戦略的な採用実務経験、または採用全体の設計経験 ・各種採用管理システムの運用経験、またはデータ抽出・集計スキル ・Web広告（SNSや検索広告）の運用やディレクションの経験 ・「人的資本経営」など、最新の人事トレンドに関心がある方 【職種名】 人事／採用戦略 【仕事内容】 ■業務内容： チームの主任・係長クラスとして、以下の採用マーケティン