居宅介護 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数1日以上

仕事内容小規模多機能型居宅介護『ミモザ三田』で看護師として働きませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,915〜2,030円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当95円/時 スキル手当:介護業務兼務の場合：+115円/時 ※スキル手当は約1年固定、その後変動の可能性あり 職務給385円～575円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 赤羽橋駅から0.2km 麻布十番駅から0

仕事内容【管理者候補】居宅介護支援サービスのリーダーとして輝くチャンス！悠々ケア六本木で新たなキャリアを築こう ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,550〜318,850円 ≪基本給≫ 214,550〜225,850円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として41,000円～43,000支給。超過分は別途支給。 資格手当:主任介護支援専門員：40,000円 管理者手当:10,000円 インセンティブ

仕事内容年俸360万～土日祝休み・年間休日120日以上。受け持ち約30件で、一人ひとりの利用者としっかり向き合える居宅介護支援事業所です 未経験可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK/時短勤務可 【仕事内容】 介護保険法に基づいたケアマネジャー業務 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給300,000円 資格手当15,000円 固定残業代9,072円/月・4時間分（超過分は法定どおり支給） 交通費全額支給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 港区の小規模多機能で月給272300円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般についてお任せします。 （登録定員:29名 通い:18名/日 泊り:9名/日） 通所サービス ・食事、入浴、排せつなどの生活介助やご利用者様のお手伝い ・ご自宅での生活を支える機能訓練のための体操の実施 ・レクリエーシ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ミモザ三田（小規模多機能型居宅介護)が2026年9月1日にOPEN予定です♪オープニングスタッフ募集中！ ※開所前に勤務・研修する場所は ・ミモザ代々木(小規模多機能型居宅介護) 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目54番10号 ・ミモザ多摩川(小規模多機能型居宅介護) 〒146-0095 東京都大田区多摩川一丁目16番5号 ・ミモザ南品川(デイサービス) 〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目2番5号 1階 を予定しております。 ・開所前面接場所はミモザ株式会社本社 〒140-0004東京都品川区南品川二丁目2番5号

仕事内容居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中！ 入社後、週1

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ミモザ三田（小規模多機能型居宅介護)が2026年9月1日にOPEN予定です♪オープニングスタッフ募集中！ ※開所前に勤務・研修する場所は ・ミモザ代々木(小規模多機能型居宅介護) 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目54番10号 ・ミモザ多摩川(小規模多機能型居宅介護) 〒146-0095 東京都大田区多摩川一丁目16番5号 ・ミモザ南品川(デイサービス) 〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目2番5号 1階 を予定しております。 ・開所前面接場所はミモザ株式会社本社 〒140-0004東京都品川区南品川二丁目2番5号

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定性 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主な業務】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ ・モニタリング、アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント、採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整 など ※外出業務あり 求人ID 908041

仕事内容【業務内容】 小規模多機能型居宅介護施設における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 早番：07:30～16:30/日勤1：08:30～17:30/遅番：10:30～19:30/日勤2：09:00～18:00 【給与情報】 月給27万円～30万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 ＜サービス理念＞ 要介護状態になっても住み慣れた地域での生活を24時間体制で支えるというコンセプトで、「通い（デイサービス）」を中心と

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・就寝、起床介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●賞与・昇給がきちんとあります。モチベーションを高く保てるので、イキ

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。

仕事内容【ここがオススメ！】 正社員雇用◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 港区 ＜給与＞ 月給29万5850円 ＜勤務時間＞ (1)9:00～18:00 ※週5日 ＜雇用形態＞ 正社員 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業で安定制度／ ◆子育て支援…手当・育休・時短対応 ◆資格取得支援…教育講座受講OK

仕事内容【土・日・祝日休み】年間休日125日★フォロー環境が整っています！ ・レセプトの作成、電子カルテ、訪問看護指示書、居宅療養指導書、診療情報提供書等医事文書の作成補助・患者さん、居宅介護事業所、訪問看護ステーション、病院等との連絡調整・病院、居宅事業介護所、訪問看護ステーション、患者ご家族との電話対応 職種：医事系 施設形態：クリニック 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えた

仕事内容【ここがオススメ！】 正社員雇用◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 港区 ＜給与＞ 月給28万5850円～29万850円 ＜勤務時間＞ (1)9:00～18:00 ※週5日 ＜雇用形態＞ 正社員 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業で安定制度／ ◆子育て支援…手当・育休・時短対応 ◆資格取得支援…

仕事内容【港区／《２７新卒》全国の拠点にてケアサービス職募集！《特別報酬、最高３３0万円の支給実績！》】ケアサービス職｜未経験ＯＫ｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 株式会社SOYOKAZE本社では、正社員の《27新卒》ケアサービス職を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観

勤務時間シフト制 ※9:30～17:30間で7時間程度 ※週2日～5日勤務 ※家事や育児の間など短時間や曜日も相談下さい。 ※法定通りの休憩時間

仕事内容・担当エリア内の事業所を訪問。PR資料やリーフレットを活用し、当社サービスをご案内してください。 病院や居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなどの事業所を1日20～30件ほど訪問。当社のリーフレットやPR資料などお渡しし、サービスのご案内をお願いします。事務所に戻ったら訪問先の情報を日報に記入していただき業務終了です。人と会話するのが好きな方や、じっとしているより身体を動かすことが好きな方にピッタリの業務です。 ・スマートフォンの操作ができればOK！必要なことは、入社後にレクチャーするので未経験でも安心スタート！ 特別なスキルや経験は一切必要ありません。訪問時のトークの進め方などは、丁寧に

勤務時間（早番）7：00～16：00 （遅番）10：00～19：00 （夜勤）16：00～翌10：00 休憩60分（夜勤休憩120分） ※施設により異なる場合があります。 ※日勤のみOK、週2、3日からOK ※WワークOK、他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方

仕事内容【26年9月OPEN】介護スタッフ／日夜勤／扶養内やWワークもOK／週2日～勤務OK！ 施設内で、介護業務をお願いします。 ご利用者のニーズに合わせて生活支援・介護・レクリエーション等のサービスを提供します。 「福祉施設で働きたいけど、経験がない」という方でも問題ありません。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 少人数制なので、寄り添ったケアができます。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操など ＜働く先輩スタッフの声＞ 資格制度などスキル

仕事内容ケアマネジャー 正社員 居宅介護支援 主任ケアマネジャー 東京都居住支援特別手当対象です！月額最大10,000円アップで高待遇！正社員 賞与あり「やりたい介護はニチイにある！ ＜勤務先＞ニチイケアセンターしろかね ＜給与＞月給：295,850円～（正社員） ≪このほか、各種手当あり≫ 給与には東京都居住支援特別手当を含んでいます。 〇東京都居住支援特別手当：10,000円/月 *「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準拠し、週20ｈまたは月80ｈ以上勤務出来る方が対象となります。 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍5年以上 3,000円/月 ＊

仕事内容訪問看護における看護業務 ・健康状態のチェック、医療処置、身体介護 ・ご家族様からの相談対応、療養指導 ・居宅介護支援事業所や病院等との連携・挨拶回り(最初は同行あり) ・退院支援、在宅サービスコーディネート ・オンコール対応(待機：月4～5回、出勤：月4回ほど)

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容ケア21南青山で、心温まるケアを実現！ケアマネジャー大募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,226円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定事業所加算手当:～15,000円/月（勤務時間による） 東京都居住支援特別手当:10,000円/月（社保加入者限定） 技能手当:20件以上から支給対象※予防20件：約20,000円 要介護3～5：約60,000円 ※件数や内容によって変動あ