東京都調布市の総務の求人・転職・中途採用

勤務時間8：50～17：10 ※休憩６０分。 ※７時５０分～１６時１０分の勤務もあります。

仕事内容【職種】 金融事務（銀行・証券） 【仕事内容】 ≪銀行≫駅スグ！人気の紹介予定派遣のお仕事です！ 【お仕事の内容】支店内の総務事務サポート（備品管理・補充、ノベルティ・パンフレットの補充・発注、経費精算など）｜来店者対応（来店理由の確認・案内、定期預金キャンペーンの案内）｜電話応対など。 ◆３ヶ月後に契約社員として直雇用予定です。 引継ぎあり ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 12月・1月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆マニュアル完備＊質問しやす

仕事内容■おすすめポイント 【調布市】事業拡大中法人の総務課管理職候補募集/500万円程まで検討可能/将来的な事務長候補も視野に入れての募集です！ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務,総務業務全般,経験に応じて検討,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 将来的に上記業務に加え下記業務を対応していただく可能性がございます。 ・シフト作成 ・スタッフ面接 ・労務管理 ・医師会対応 ・経理業務 ・訪問診療営業 ※法人内の2施設を見ていただく予定です。 【募集背景】 事業拡大に伴う体制強化のため 〇業績好調につき規模を拡大！ 〇愛される地域密着型クリニックを目指して新しい仲間を募集！ 〇20

勤務時間8:30〜17:30（休憩60分） 週4〜5日 時間外：なし ※長期休暇中は時間変動あり ※園行事に伴い休日出勤が年数回ある場合あり（振替休日あり）

仕事内容学校法人会計・事務｜時給1,280〜1,400円・昇給あり・社会保険完備・土日祝休み・時間外なし・経理経験者歓迎・急募 【特徴・メリット】 学歴不問 交通費支給 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 総務・事務 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,280円〜1,400円 【勤務時間】 8:30〜17:30（休憩60分） 週4〜5日 時間外：なし ※長期休暇中は時間変動あり ※園行事に伴い休日出勤が年数回ある場合あり（振替休日あり） 【試用・研修】 試用・研修

仕事内容【仕事内容】 大手不動産企業のバックオフィスを支える総務のお仕事です。社員が業務に集中できる快適な環境づくりをお任せします。 ・入社後のステップ まずは書類の確認や備品購入などの基本的な庶務業務からスタートします。20代から30代前半の若手メンバーが多く活躍しており、未経験からでも先輩が丁寧にフォローするので安心して業務に慣れていけます。 ・徐々に業務の幅を広げられます 基本業務に慣れてきたら、社用車の管理や各種手続きのサポートなどをお任せしていきます。成長中の企業だからこそ、やる気次第でどんどん新しい業務に挑戦でき、バックオフィスのプロフェッショナルとしてキャリアアップを目指せる環境です

勤務時間08:30～17:15 実働7時間45分／休憩60分

仕事内容【精密機械加工会社での一般事務】バックオフィス業務を幅広く担当いただくポジションです。 主に、メール・電話対応や来客対応といった社内外の窓口業務をはじめ、経費精算アプリへのデータ登録、書類の整理・ファイリングなどの事務作業をお任せします。 また、採用関連業務のサポートや社内行事の運営補助など、人事・総務に関わる業務にも携わっていただきます。 社内の幅広い業務に柔軟に対応できる方を歓迎します。 【企業紹介】75年以上にわたり培ったプラスチック加工技術を強みに、精密な樹脂部品の製造を行っています。切削・溶接・研磨・表面処理など幅広い加工に対応。整理・整頓・清掃を徹底した清潔な職場環境のもと、高品

仕事内容"事業用不動産領域で成長を続ける上場企業、株式会社イノベーションホールディングス。あなたには、グループ全体の総務業務を牽引するチームリーダー／係長候補として、組織の基盤強化全般を担っていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●上場企業の安定基盤の上で挑戦できる ●経営層と連携し組織創りに直接携われる ●部門横断で課題解決をリードできる ■具体的な仕事内容 お任せするのは、総務部門のチームリーダーとして、実務の遂行からチームの取りまとめまで多岐にわたります。部門長と連携しながら、会社の成長を支える盤石な組織基盤を築いていくことがミッションです。 ＜具体的な業務一覧＞ ●総務全般の実務遂行・管

仕事内容"同社の総務労務担当として、社員が安心して業務に邁進できる環境づくりと組織基盤の整備をお任せします。 単なるオペレーション業務にとどまらず、会社の成長に合わせた最適な仕組みづくりに携わることができるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●労務・総務の幅広いスキルが身につく環境 ●組織拡大を支える仕組みづくりに携われる ●土日祝休み＆有給は入社当日から付与 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 入社後は、バックオフィスの中核として、労務管理から総務事務まで多岐にわたる業務をお任せします。メンバーと連携を取りながら、着実かつ正確に業務を進めていくことが求められます。 ＜具体的な業務一覧＞

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK!人と接することが得意な方活躍中!土日祝休/年間休日120日以上 【仕事内容】 マンパワーグループの正社員として、取引先企業で事務業務に携われます。 ご志向やお人柄などの適性と、ご希望条件を踏まえて丁寧に配属先を調整します。 未経験から事務職キャリアに、安心して挑戦できます！ 【魅力】 ◆入社者の80％が未経験！配属前にマンパワーグループ主催のオンライン研修をご用意しているのでPCスキルに自信がなくても大丈夫！ ◆一般的には配属後のフォローは派遣営業担当が兼任する会社が多いですが、 当社ではホスピタリティ高い「フォロワー」というフォロー専任担当者が、 配属先

仕事内容"プレイングマネージャーとして、株主総会や取締役会の運営を中心に、以下の業務をお任せします。現在、庶務などの日常業務はメンバーで対応できているため、まずは管理部長から業務を引き継いでいただき、将来的には総務部門全体の統括を担っていただくことを期待しています。 ＜業務詳細＞ ・メンバーマネジメント 部門方針・予算策定および進捗管理 株主総会、取締役会、の企画・運営 BCP（事業継続計画）推進 コーポレートガバナンス強化施策の推進 ※全社的にバックオフィス業務における生成AIの活用を推進しており、業務課題の抽出から改善施策の立案・実行までを担い、AIを活用した業務効率化・自動化を推進し

仕事内容"プライム上場グループの安定した事業基盤を持つ同社にて、オフィス運営や備品管理、社内手続きなど、総務・事務業務全般をお任せします。 まずは、郵便物の仕分けや備品管理、社内からの問い合わせ対応など、日常的な事務業務からスタート。その後、経験や習熟度に応じて、契約書管理や経理事務、オフィス環境の改善などへ担当領域を広げていただく想定です。 「事務職が初めての方」でも、できる業務から少しずつ経験を積み、幅広い事務スキルを身につけたい方におすすめのポジションです！ ＜おすすめポイント＞ ●未経験から総務・事務の幅広いスキルを身につけられる ●残業月5～10時間程度＆時差出勤制度で働きやすい ●プライ

仕事内容"総務担当として、オフィス管理から社内イベントの運営補助まで、幅広いバックオフィス業務に携わっていただきます。組織運営の屋台骨として、会社を支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●残業ほぼなしでプライベートも充実 ●組織運営を支えるやりがいを実感 ●将来は専門性の高い業務にも挑戦可能 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 入社後は、課長と共に総務全般の業務を担当します。業務の習熟度に応じて、徐々に担当範囲を広げていく予定です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●オフィス管理（設備の保全、管理会社対応、備品・消耗品手配など） ●社内イベントに関する業務（健康診断、新年会、クリスマス記念

仕事内容"東証スタンダード上場企業の総務責任者候補として、会社の基盤を支える幅広い業務をお任せします。 2名のメンバーをマネジメントしながら、プレイングマネージャーとして活躍いただくポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●課長クラスの責任者候補ポジション ●株主総会など会社法関連業務にも挑戦 ●マネジメント経験も積める環境 ■具体的な仕事内容 メインとなる業務は、全般的な総務業務と会社法関連業務、そして課員2名のマネジメントです。 ＜担当業務＞ プレイングマネージャーとして、総務課の業務全般をリードしていただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ▼会社法関連業務 ・株主総会・取締役会の運営支援 ・

仕事内容"東証プライム上場企業としての総務業務全般およびチームのマネジメントをお任せします。 1.機関運営・ガバナンス業務 ・株主総会の企画・運営：招集通知の作成、シナリオ作成、当日の進行・運営、想定問答の作成など ・取締役会・経営会議等の事務局運営：開催スケジュール管理、資料事前確認、議事録作成・保管 ・株式事務：株主名簿管理会社（信託銀行）との調整、各種届出、株式関連手続きの対応 ・社内規程の管理：各種規程の新設・改定およびコンプライアンス体制の維持 2.ファシリティマネジメント業務 ・オフィス環境のプランニング・管理：オフィスのレイアウト変更、移転計画、ワークプレイスの最適化 ・設備・資産管

仕事内容"自社内における総務機能の整備・運用体制の確立をメインでお任せいたします。具体的には、社内で運用している規定、備品管理・押印申請・発注申請の運用方法など多岐にわたります。また、総務業務全般やメンバーのマネジメントなどもお任せいたします。 【業務内容】 ・稟議書の受付・内容確認および管理フローの整備 ・社内発信文書の管理、契約書・重要文書の保管および管理体制の構築 ・株主総会・取締役会の運営補助、議事録作成、関連書類の管理 ・株式および株主情報の管理、商業登記・許認可申請・各種証明書の取得および管理 ・会社ホームページの基本的な更新・管理 ・電話・来客対応を含む庶務業務全般 ・その他、総務機能

仕事内容■仕事内容 企業の成長・変革を支援するコンサルティング業務を中心に、幅広いビジネススキルを身につけられるポジションです。未経験からでも、OJTや研修を通じてプロフェッショナルを目指せる環境を用意しています。 ＜具体的には＞ ・クライアント企業へのヒアリング・課題抽出 ・データ分析・市場調査 ・提案書・資料作成 ・プロジェクトマネジメントの補助 ・社内外のミーティング参加・議事録作成 ・新規事業や組織改革などの支援 ※入社後は、アシスタント業務からスタートし、段階的に難易度を上げていきます。 ■ここがポイント 未経験9割以上！：元営業・販売・事務など多様な前職の社員が活躍中 20代中心の

仕事内容"総務実務全般および社内システムのアカウント管理などを幅広く担当していただきます。社内オペレーションの円滑な運用や効率化・仕組み化を推進するほか、経験やレイヤーに応じて福利厚生や社内広報などの上流業務にも携わることができます。 ＜おすすめポイント＞ ●SaaS管理やリスク管理など市場価値の高いスキル ●福利厚生企画や社内広報で組織活性化に貢献 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 社内システムの管理や業務の効率化・仕組み化を中心とする総務業務全般 ●総務・ファシリティ・アカウント管理業務 ・オフィス環境の整備・計画、備品および名刺の発注管理 ・社内システム（Google Workspace、

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業でサポート事務をしませんか？ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・建物が完成するまでのスケジュール作成 ・書類や図面の管理 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ※肉体労働はありませんので、未経験者や女性の方もご安心ください。 【万全のフォロー体制】 現在活躍中のメンバーは９

仕事内容"ファインディ株式会社の経営管理部総務チームにて、オフィス・ファシリティ領域の運営、改善、プロジェクト推進を担当します。日常の運用を通じて現場の課題を捉え、社内外の関係者と調整しながら仕組みを整えていく仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●オフィス運営から改善まで幅広く担当 ●関係者を巻き込むプロジェクトを推進 ●将来は拠点再編などにも携われます ■具体的な仕事内容 総務チームにおけるメイン業務は、オフィス・拠点の運営と改善です。 ●オフィス・拠点の運営と改善 設備・備品・入退館の運用管理、従業員からの問い合わせ対応、運用ルールの整備を行います。 ●ファシリティ関連プロジェクトの推進 レイ

仕事内容"東京支店の管理部門スタッフとして、総務・人事・経理といったバックオフィス業務を幅広くお任せします。将来的には、管理職としてのキャリアアップも目指せるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●将来の管理職候補として活躍できる ●総務・人事・経理と幅広い実務経験を積める ●社会のインフラを支える貢献性の高い事業 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、下記のような業務からお任せしていきます。 ▼経理関連業務 ●経費精算、請求書発行 ●売掛金管理、支払業務 ▼総務関連業務 ●備品購入 ●営業車管理 ▼人事労務関連業務 ●就業管理（労務管理） ■やりがい 支店運営をバックオフィスから

仕事内容【仕事内容】 正社員雇用で福利厚生が充実 未経験OK・経験不問・不キル不問 安定して長期勤務できるPOINT ︎土日祝休みで年間休日120日以上 ︎産休育休制度ありで復帰実績多数 ︎昇給賞与ありで経験に応じて給与UP 未経験から始める総務事務のお仕事！ フラットな環境で、リラックスして働けます。 ＜主な業務内容＞ ・各種書類の作成や管理（契約書・備品管理など） ・社内イベントの準備（スケジュール調整） ・備品の発注・管理（オフィスサポート業務） ・社内の問い合わせ対応（電話・メール対応） 研修は一人一人に合わせて行います！ 「わからない」をすぐに質問できます。 休暇が多