ケアマネジャー ハローワーク - 大阪府八尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービスケアマネジメント業務 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時15分 就業時間３：13時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）勤務時は休憩０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） 年末年始（１２月３１日～１月３日）

仕事内容・八尾市内及び藤井寺市、柏原市の一部のプランを担当 ・居宅介護支援事業における業務全般 ・認定調査（月３件程度） ・変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様の自宅へ訪問しアセスメント、プラン作成やサービス調整 などの仕事内容となりま。 訪問に関しても直行・直帰でも構いませんが、管理者への報告をお 願いしております。また在宅ワーク等も報告して頂ければ可能とし ています。 ※ブランクのある方も歓迎します！ 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容特定施設入居者生活介護事業所（介護付き有料老人ホーム） 定員５０名 入居者様のケアプラン作成、及び相談援助が主な業務です。 （介護保険更新・申請・請求業務・事務処理等入居者様の支援を行 います。） 施設のスタッフと共に入居者様が安心して安全に暮らしていただけ るようサポートしていただきます。 ★★★★ 急募 ★★★★ 介護支援専門員 ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時15分 就業時間３：13時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）勤務時は休憩０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） 年末年始（１２月３１日～１月３日）

仕事内容・八尾市全域のプランを担当しています。 ・居宅介護支援事業における業務全般 ・認定調査（月３件程度） ☆主任ケアマネと経験豊富な先輩ケアマネによる充実した指導 ☆パソコンが苦手でも大丈夫！安心して下さい！ ☆仕事がしやすく明るい職場です！ ☆いつでも見学に来てください。 変更範囲：変更なし

仕事内容ご入居者に関するケアマネージャー業務 ＊ケアプラン作成 ＊ご利用者、ご家族との面談 ＊関連機関との連携 ※ケアマネージャーは一人で責任を負う仕事のことが多いですが、 事業所全体でフォローいたしますのでご安心下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャーとして、ご利用者様のライフプランの作成から、 サービスの調整・提供までの全般的なケアマネジメントを行います 。 業務変更範囲 変更なし

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー募集（夜勤あり） 看護小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネジメント業務 全般を担当していただきます。 主な業務内容は以下の通りです： ・ケアプランの作成およびモニタリング ・ご利用者・ご家族との面談、アセスメント ・医療・介護スタッフとの連携・調整 ・看護多機能サービス（通い・訪問・宿泊）の把握と利用の調整 ・夜間対応（宿泊ご利用者への介助・見守り等） 就業業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【年間休日１２５日／土・日・祝お休み／年末年始休暇有り！】 高齢者やご家族からの介護・福祉・医療・生活に関する総合相談 介護予防ケアマネジメント（介護予防プランの作成・支援） 権利擁護業務（高齢者虐待防止、成年後見制度の活用支援、 消費者被害の防止など） 医療機関・介護事業所・行政・地域団体との連携・調整 地域の介護予防教室や健康づくり活動の企画・運営 地域住民への相談支援や啓発活動 訪問による実態把握や見守り支援 各種記録作成、会議への参加、関係機関との情報共有 変更範囲：変更なし

仕事内容※主任ケアマネの募集です ＜居宅介護支援事業所（特定事業所）での主任介護支援専門員＞ ◇ケアプラン作成 ◇相談業務 など 業務変更範囲 会社の定める業務

仕事内容・八尾市全域のプランを担当しています。 ・居宅介護支援事業における業務全般 ・認定調査（月３件程度） 変更範囲：法人が指定する業務

仕事内容地域の高齢者の方々及びそのご家族様の介護に関するお悩みを聞き 介護保険の申請代行、計画書作成、各機関と連携しながら安心でき る在宅生活の支援をしていく仕事になります。主にご自宅への訪問 し相談することが多いです。 変更範囲：変更なし

仕事内容★ケアマネ業務未経験ＯＫ！ケアマネ職に興味のある方、募集中！ ・八尾市内にお住いで、要支援または要介護認定を受けておられる 方に対して、その心身の状況等に応じ自立した日常生活を送る ことができるよう、計画書の作成や各種関係機関等との連絡調整 等を行ます。 ・加えて、介護認定調査業務もお願いします。（別途手当あり） ・併設施設（母体は特別養護老人ホーム）と密に連携し、会議や 研修会など積極的に実施し、スキルアップを図っています。 ・希望者には、併設施設（特別養護老人ホーム）の宿直業務を行っ ていただきます。（月１～２回程度） ※別途、手当あり ※事前見学歓迎！ 業務の範囲 会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務です。利用者 さまやご家族の希望を伺い、ケアプラン作成・サー ビス調整を行います。これまでの経験を活かして、 利用者さまの生活をより良い方向へ導いてくださる 方を歓迎します。医療・介護・地域との連携を大切 にし、信頼関係を築ける方に最適な環境です。経験 に応じて業務をお任せし、スキルアップも支援しま す。 就業業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容私たちのグループホームでは、高齢者一人ひとりが安心して快適に 生活できるよう、日々の生活支援計画を作成する担当者を募集して います。利用者の個々のニーズに応じたプランニングを通じて、彼 らの自立支援と社会参加を促す重要な役割を担っていただきます。 主な業務として ※個別ケアプランの作成・管理 ※レポート作成と記録作成 ※受診の付き添い等 就業業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地域密着型看護小規模多機能ホームでの高齢者の生活介護 通い、宿泊、訪問サービスを馴染みの場所、馴染みのスタッフでケ アを提供させていただく施設です。２５名程度の利用者さまのケア プランの作成が主な仕事ですが、日常のケアのお手伝いもお願いし ます。 地域密着型でご家族との関係も大切に、医療とも連携してケアをし て頂きます。 送迎・身体介護・配食等、利用者によってサービスが様々です。 地域の方を地域で支える中で、大家族的な関係がここでは築いてい けます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・６５歳以上の高齢者のみなさんが住みなれた町で安心して 暮らしていけるように、介護・福祉・健康・医療など生活 上の困りごとがある際に支援を行う総合相談窓口です。 ・相談業務（総合相談、包括的・継続的マネジメント業務等） ・介護予防のためのケアマネジメント業務 ・地域包括ケア推進に係る業務 ・関係機関との連絡・調整など 変更範囲：法人が指定する業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・日数については面接にて相談可。 ＊平日のみのご勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制

仕事内容居宅介護支援事業所と訪問介護を行っている事務所でのお仕事です 主な業務内容は電話対応、一連のケアマネジメントに関連する事務 作業（訪問はありません）。 各サービス事業所様との連絡調整や役所への書類提出等。 その他総務に関する事務全般です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の都合により変動 勤務時間相談可 （１０：００～１７：００、１１：００～１８：００等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（基本土・日休み） 夏季・冬季休暇、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《定年なし》 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容管理者として、事業所の運営管理の業務についていただきます。利 用者様の状況把握・スタッフのシフト作成・研修の実施・行政への 各種変更・更新の届出などを行っていただきます。また、状況によ ってはケアマネジメントの担当もお願いする可能性があります。 変更範囲：変更なし