ケアマネジャー ハローワーク - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇サービス付高齢者向け住宅「秋桜ヴィレッジ大金平」内に併設 する居宅介護事業所でのお仕事です。 ◇主に入居者様のケアプラン作成をお願いします。 ◇利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務（訪問は 社用車を使用）。 ◇未経験者歓迎。 ＊仕事の内容「変更範囲：変更なし」 ※居室２８室、デイサービス定員２８名 ◎まずはご見学だけでもお気軽にお問い合わせください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協議を経て、１ 年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容◇居宅介護支援事業のケアマネージャー業務全般 ・エリアの指定はありません ・社用車を使用して訪問していたく場合もあります ・月１回程度、事業所に来ていただきますが、基本は利用者様のご 自宅等に直行直帰です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※ケアプランの作成 利用者のニーズに基づいて、最適な介護サービスを計画します。 ※サービス事業者との調整 利用者が必要とするサービスを提供する事業者と連携し、地域密 着型サービスの提供を実現します。 ※相談役 利用者やその家族からの相談に応じ、適切なアドバイスを行いま す。 ※ケアプラン請求業務 専門ソフト利用（トリケアトプス）して国保連に請求する。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容プレミア東松戸居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者のケアプランの作成 ・家族および外部サービスとの連絡調整 ・利用者の自宅訪問 （モニタリング、アセスメント、担当者会議） ・新規契約の対応 ・緊急時の対応 ・給付管理 など 概ね３０件～４０件程度担当していただきます。 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容◇高齢者のケアプラン作成業務を担当していただきます。 ＊未経験者歓迎 ＊ケアマネ業務と介護業務が半々となります。 ※当社は、経済的にも人間的にも必ず豊かにする会社です。 【変更範囲：その他会社が指示する業務】 ※応募の際は、必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ欠員発生時の支援で限度時間に終了しない等、月８０時 間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上

仕事内容◎当院、付属施設の「新松戸地域包括支援センター」での勤務とな ります。 要支援２までの高齢者の方のケアマネジメントや介護予防サービス 計画の作成・管理、委託業務を行っていただきます。 ※スタッフ：６名（新松戸地域包括支援センター） 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容ケアプラン作成 ◇独立の事業所ですので、やる気のある方はスキルアップを目指せ ます。 ◇資格を持っていても自信のない方も大丈夫！ ◇困った時に、様々な経験を持つケアマネのサポート体制がありま す。 ◇家庭を持つ方が働きやすいよう、相談にものっていきます。 ＊社用車（軽）または自家用車で訪問していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容松戸市東部地域包括支援センターの包括支援業務です。 ＊ご利用者様のお宅へ面接・相談等でお伺いする際に、軽自動車を 使用します。 「変更の範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークにて紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容《定年なし》 ケア２１松戸みのり台ケアプランセンター（未経験ＯＫ） 研修制度あり／スタンダード上場／定年なし 【仕事内容】 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・相談業務 ・要介護認定などの各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他 ＊ケアマネ業務に専念 【変更範囲：変更無し】

仕事内容障害のある方とそのご家族の総合相談支援。 以下の内容を地域の実情に応じて行います。 ＊総合相談、専門相談 ＊地域移行、地域定着 ＊地域の相談支援体制の強化の取り組み ＊権利擁護、虐待防止 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇２日、年末年始休暇１２／３１～１／３ 有給休暇は法定通りに付与する。

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※（１）のみ（２）のみの勤務可能です。（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週３日からでも可 時間・曜日も相談可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間・曜日 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時等のときは、１日５時間まで、６回を限度として１ヶ月６０ 時間まで、１年４８０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日 応相談

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：１日実働８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労務の協議を経て １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本土日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・グループホームでのケアマネ業務をお願い致します。 ・ご入居者様の介護業務にも従事して頂きます。 ・１ユニット９名（２ユニットあり） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて 看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供 自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します 登録定員２９名の計画作成業務 ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整・関係機関との連携と情報交換 等 ※一人立ちまで現在のケアマネが丁寧に引き継ぎを行います。 ※認知症実践者研修と計画作成者研修未受講の方は当社負担にて 受講していただくこととなります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・サ高住の２０名のお客様を主な対象とするケアマネ業務（アセス メント、ケアプラン作成、担当者会議、個別介護計画、 モニタリング）★ケアマネ業務が初めての方には丁寧に指導します ので安心してご応募ください。 エイジフリーハウスとは、２０室のサービス付高齢者向け住宅に、 小規模多機能型居宅介護が併設された当社独自の施設です。 食事や安否確認等の生活支援サービスの提供と、日常生活の介助サ ービスを２４時間提供し、安心して住み続けられるお住まいになっ ています。平均介護度は、２．５～３．０前後で特養や有料より低 く、自立されている方もいるのが特徴です。 「変更範囲：変更なし」