埼玉県川口市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容要介護認定を受けた方が、安心して在宅生活を送るために 必要な介護サービスをコーディネートします。 介護の中心的な存在として、ご利用者様、ご家族、 各サービス事業者を繋ぐお仕事です。 【業務内容】 ・介護保険の申請代行および手続き支援 ・ご利用者様、ご家族との面談、アセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・訪問介護、デイサービス、訪問看護など各事業所との連絡、調整 ・関係機関（行政、医療機関など）との連携 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容在宅介護のケアプラン作成業務他 ・主なエリア：川口市内 ・社用車：軽自動車 利用者の方々の気持ちに立って思いやりの気持を持って業務ができ る方を希望します。 初めての方にもわかりやすく丁寧に教えます。 わからないことはどんなことでも聞いてください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談。 ＊上記（１）の場合、休憩６０分。 ＊休憩時間は実労働時間に応じ法定通り付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務】 ・利用者：１５人～２５人 ・新規ケアプラン作成：月３件～５件 ・訪問調査：月１０件～１５件 ・エリア：主に南平地区：自転車にて移動となります （朝日、新井町、末広、東領家、元郷、弥平、領家） ◎入職後、社内研修や先輩のＯＪＴによる指導がありますので、 完全に未経験でも問題ありません。 《埼玉県多様な働き方実践企業認定・認定区分：ゴールド》 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネ業務 新規居宅開設予定 居宅でのケアマネ業務 ＊多床室（４人部屋）１５室・ユニット個室６０室 ＊入所定員：１２０名 ＊デイケア定員：５５名 ★埼玉県多様な働き方実践企業 認定★ （変更範囲：施設の定める業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）（２）選択可 ※行事等で１時間程度の早出遅出が時折あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行事等ある時、６回を限度として月７０時間、年７００時間まで延 長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームでのケアプラン作成等のケアマネ業務となりま す。 ＊ユニット型施設全１２０床 ２～３名のスタッフで４０～６０床を受け持っていただきます。 ＊看取り介護にも取り組んでいます。 ＊相談員業務を兼務する可能性もあります。 ＊勤務日数は応相談 ◎経験が浅くても大丈夫！先輩職員がしっかりサポートいたします 《埼玉県多様な働き方実践企業認定・認定区分：プライム》 （変更範囲：変更なし）

仕事内容有料老人ホームにおいて、ご入居者様の介護支援全般を担当して いただきます。 〇ケアプランの作成 〇入居者支援事業（行事 レク） 〇病院及び居宅介護支援事業所等への訪問、実調 〇ご家族から相談 入居者：定員１０８名 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける、ご入居者様に向けた介護支援専門員 業務全般 全室個室１００床（１０名×１０ユニット）のユニット型の特別養 護老人ホームです。 ＜業務内容＞ ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・関係機関との連携 など （変更範囲：なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容自宅で介護保険サービスを利用される方の相談援助・ ケアプラン作成等（約３０～３５名分担当） 実績チェックや保険請求等は専任の事務員２名が担当し ケアマネジメントに専念できる体制を整えています ＊移動には軽自動車を使用します ＊範囲：川口市・さいたま市緑区等 ※資格があれば未経験の方でも応募可能です。 丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談ください。 （１）～（３）までの休憩時間は６０分。 左記以外は実労働時間を踏まえ、休憩時間を法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ※平日のみ、土日のみ、扶養内等相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム（認知症型高齢者施設）で 下記業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・その他付随する業務 ＊入居者定員２７名（３ユニット） １フロア９名 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談ください。 ＊（１）～（３）までの休憩時間は６０分。左記以外は実労働時間 を踏まえ、休憩時間を法定通り付与。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日固定や扶養内勤務、お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム（認知症型高齢者施設）で 下記業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・その他付随する業務 ＊定員２７名（３ユニット／ワンフロア９名） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：■時短も承りますので勤務時間、日数などご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：４月１日から３月３１日特別な介護の発生、研究介護、コンピュー タートラブル、官庁の検査、予算決済業務、緊急の顧客対応など 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容ＡＬＳＯＫのグループ会社の安定基盤 ケアマネ未経験可 チーム ワークが良いので安心して働くことができる職場です。入居定員１ ０２名 マイカー通勤も可 （仕事内容） ヒアリング、最適なケアプランの作成業務 ■担当者会議・モニタリング実施 ■各種帳票作成 ■介護業務全般 ■その他付随する業務 業務内容変更範囲：社内業務全般

仕事内容ケアプランの作成 モニタリング サービス担当者会議の開催、資料作成 各種申請代行手続き 支援経過記録の入力 受診付添い ※先輩ケアマネも在籍しているので経験が浅い方もご相談ください ！ 【変更内容：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）は休憩６０分 ＊短時間勤務可能。《休憩時間は実労働時間に応じ法定通り付与》 ＊勤務時間はお気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 曜日固定や扶養内勤務、お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム（認知症型高齢者施設）で 下記業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・その他付随する業務 ＊定員２７名（３ユニット／ワンフロア９名） 変更範囲：変更なし

仕事内容【経験者歓迎！】 自事業所のケアマネジメント及び他ケアマネージャーに対する助言 ・指導、地域との連携や課題解決など行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等 を行います。 ＊その他附帯する業務（認定調査や給付管理）を行います。 ＊その他、相談業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成等 ・利用者：３５件程度 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※いずれかの勤務時間だけでも可能です。お気軽にお問い合わせく ださい。 ＊（１）から（３）までの休憩時間は６０分。左記以外は実労働時 間を踏まえ、休憩時間を法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 （出勤日の固定等お気軽にご相談ください） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム（認知症型高齢者施設）で 下記業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・その他付随する業務 ＊入居者定員２７名（３ユニット） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※上記シフトにかかわらず時短勤務希望の場合もご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員の補充をする必要があるときは、１日６時間まで、６回を限度 として１カ月８０時間まで、１年５７０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容グループホームにおけるケアマネージャー・介護業務全般 ＜ケアマネージャー業務＞ ・ソーシャルワーク（相談、調整） ・ケアプラン作成 ・ご家族対応 ＜介護業務＞ ・介護業務全般のお手伝い（お手すきの時間） ※時短勤務可能！ ※週２日～可 （変更範囲：当社業務全般）

仕事内容・ケアプランの作成 ・利用者様宅の訪問・アセスメント ・サービス事業所との連絡・調整 ・給付管理・モニタリング ・ご家族様からの相談対応 など 利用者様の暮らしと、ご家族様の安心を支える仕事です 変更範囲：変更なし

仕事内容・ご家族へ電話連絡（体調不良や生活に変化があった場合等） ・支援経過記録等の入力など ・サービス担当者会議の開催（各職種との連携） ・会議録等の作成、モニタリング、ケアプラン作成 ・介護保険更新申請代行手続き、認定調査 ・入院退院調整、受診付き添い ・委員会や会議への出席（月２回程度） ・行事等の企画運営（みんなで協力） 【必須】介護支援専門員資格 ※普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）お持ちの方尚可 ※介護支援専門員として未経験・経験が浅い方もご相談可 【変更内容：変更なし】