ケアマネジャー ハローワーク - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・分業制でケアマネ業務に専念♪ ・慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 ・施設見学からもＯＫです。お気軽にご相談ください。 ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 施設内におけるケアマネ業務全般をお願いします。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１９時の間の６～８時間で相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ＊就業日数・就業曜日相談可能です。

仕事内容＊ケアプランの作成、モニタリングと再評価、サービス事業者との 連絡調整、入居者及びご家族支援、ショートステイ利用者の送迎業 務等 １２０床の特養（１２床のショート併設）です。施設ケアマネを担 当していただきます。 福祉施設での経験者（ケアマネージャーの経験がなくても可）を募 集しています。 週４日以上働ける方を募集しています（勤務時間は要相談）。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※ケアプラン作成 ※認定調査 ※申請代行 ※その他（利用者居宅訪問、地域連携） ※自転車に乗れる方 ※未経験者大歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者様との契約締結 ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・要介護認定の申請、更新手続きの代行、認定調査 ・介護相談 ※移動手段は自転車、またはバイク（原付）です ※土日祝日休みで年間休日１２０日以上です 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊居宅介護支援業務 ・ケアプラン ・認定調査 ・給付管理 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※残業ほぼなし。残業があった場合は１分単位で支給。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容時給１，７５０～１，９５０円！週２日、６時間／日から勤務可能 当施設は江戸川区で人気施設ランキング３位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護１月度） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆全５３室の介護付有料老人ホーム。 ☆入居者５３名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊居宅介護支援業務 ・ケアプラン ・認定調査 ・給付管理 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容グループホームにおけるケアマネージャー業務となります。 １．グループホームにて、ケアプラン作成を中心に介護業務を 行っていただきます。 ＊未経験可 ２．当法人理念のＳＵＮ＝太陽、ＳＯＮ＝息子、 ＴＨＡＮＫ ＹＯＵ＝感謝のもと、ゲスト様（ご利用者様） を大切な存在として寄り添うケアを大切にしています。 ３．「法人理念に基づいた安心と寄り添いのケア」を実践し、 医療と介護が連携したチームでゲスト様（ご利用者様） の暮らしを支えます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 １２／３１～１／３

仕事内容・ご利用者様のケアプランを作成していただきます ・ご利用者様宅への訪問をしていただきます ・事業者様との調整をしていただきます ＊変更範囲：変更なし

仕事内容１．社会福祉法人わとなーるの居宅介護支援事業所。 ２．介護支援専門員として業務内容は次の通りです。 ・ご利用を希望されるサービス内容の相談、情報提供 ・アセスメント、居宅サービス計画立案と作成 ・提供サービスの調整、サービス担当者会議や モニタリング実施 ・介護保険の諸手続代行、関係機関との連絡や調整 ・給付管理 ・認定調査実施等を主任ケアマネ指導の下推進 ３．経験の熟練度は不問。 ４．同一建屋に地域密着型特養とデイサービスセンターを併設。 ● 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所での相談、ケアプラン作成及び事業者との連絡 調整等 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容宅介護支援事業所でのケアマネ業務となります。 ・ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様やご家族との相談、連携先や関係各所との連絡～調整 ・医療連携 ・その他付帯業務 ＊長年勤務される方が多く、働きやすい環境です！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊就業日数・就業曜日相談可能です。

仕事内容◎地域包括支援センターでの業務 ＊介護相談対応 予防プランの作成 等 ＊変更範囲：なし

仕事内容■老人保健施設めぐみ施設内における介護業務全般 ・食事、入浴、排せつの介助 ・利用者の健康チェックや看護師との連携 ほか ■当施設は質の高いケアの提供の務め、周辺地域の皆様方に 貢献できる施設を目指しています。 ■ケアプランの作成 ・利用者様の希望や生活状況を考慮し、最適な介護サービスの組み 合わせを計画します。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊ケアマネ業務全般 ・居宅介護利用者に対する介護サービス計画の策定及び 相談業務 ・要介護認定の申請代行 ・訪問調査等 ・未経験の方でも丁寧に指導しますのでご安心ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊在宅におけるケアマネジャー業務全般をお願いします ・認定調査 等 ＊経験を考慮します 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容＊ケアプラン作成 相談援助 サービス調整 認定調査 給付管理等の事務業務 ＊テレワーク推奨 ＊未経験者大歓迎します。 ６０歳以上の方大歓迎いたします。 丁寧に指導しますので安心してご応募下さい 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者様との契約締結 ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・要介護認定の申請、更新手続きの代行、認定調査 ・介護相談 ・未経験者への指導 ※移動手段は自転車、またはバイク（原付）です ※土日祝日休みで年間休日１２０日以上です 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊利用者様の都合等により前後する可能性あり ＊６時間／日を超える場合、休憩４５分 ＊８時間／日を超える場合、休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容《定年なし》 ・利用者様のケアプラン作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・給付管理業務 ・各種書類作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・各介護サービスとの連絡調整 他 ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容特別養護老人ホームの ・ケアプラン作成 ・請求業務 他 など 変更の範囲：変更なし