人事採用担当 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社の概要 2012年に大阪で創業、事業価値や顧客価値を高めるプロフェッショナルとして、スモールビジネスや中小企業を対象としたwebマーケティング戦略事業とセミナーの集客代行～企画・コンサルティング、自社SaaSプロダクトである「WebinarBase」を運営するSeminarBase事業を展開しています。 『クライアントの勝ちが、私たちの価値』をテーマに質の高いサービスを提供し、高いお客様満足度と共に、2025年度には年商20

仕事内容人事採用／東証プライム企業 人事 採用担当 経験者優遇 未経験も可 人事／採用担当のお仕事です！ 人材開発課のキャリア採用担当者として、 キャリア採用業務、入社社員に向けた研修等の運営、 などの業務を幅広くご担当いただきます。 ◆キャリア採用業務◆ ・媒体や人材紹介会社からの応募者との面談 ・現場の面接担当との面接日時の調整 ・応募者フォロー ・媒体担当者との打ち合わせ ・求人原稿の作成や改善 等 ◆研修運営◆ ・入社者への研修運営、案内等 採用は事業成長に欠かせない重要なミッションです。 キャリア採用も年間計画を立て稼働しているのでとてもやりがいのある仕事です。 このengageへ

勤務時間8：45～17：30（実働：7時間45分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【おススメポイント】 【残業すくなめ】 社員目指せる環境です社内向けのサポート、人とのコミュニケーションが好きな方やチャレンジしたい方におススメです。 【部署紹介】 学生などの新卒採用を担当、社内ではコミュニケーションを取って分からないことがあれば聞いていただける環境です！ ＜仕事内容の詳細について＞ 【総務知識不問♪】社員サポートの上、丁寧に業務のレクチャーがございます。同部署に派遣社員の方も就業中の環境です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手企業での人事事務のお仕事】 【主な業務内容】 学生対応、面接サポート、データ入力・管理、書類作成、説明会、電話応対などその他各業務サポートをお願いします。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01397355 【お仕事のポイント】 【大手企業での人事事務】【部署紹介】学生などの新卒採用を担当、社内ではコミュニケーションを取って分からないことがあれば聞いていただける環境です！、新卒・第二新卒歓迎、ミドル（40代～

仕事内容株式会社Ｙａａｈａ 【大阪／本町】採用担当（新卒メイン）◆採用業務経験者歓迎！／裁量権駅近／年休125日 【仕事内容】 【大阪／本町】採用担当（新卒メイン）◆採用業務経験者歓迎！／裁量権駅近／年休125日 【具体的な仕事内容】 ★TikTokを中心としたショート動画で顧客のマーケティングをリードする企業／新卒積極採用中のためスキルアップも叶う！／年休125日／働きやすい環境が整っています！★ ■採用背景： TikTokを中心にInstagramやYouTubeなどのSNS広告などを法人向けに提案し、毎年成長を続ける当社の新卒採用担当として、採用に関わる業務を裁量持って幅広くお任せします

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 信和ホールディングスの人事部に所属頂き、中途採用業務をメインに担当して頂きます。 グループ企業全体の採用を担当し、年90～100名（1月～12月）の入社決定が目標です。 ＜具体的には＞ 1.グループ各社の中途採用業務 ・募集要項作成 ・書類選考 ・面接調整 ・面接官業務 ・採用条件決定 ・内定者フォロー（面談・懇親会等の企画） ・入社手続き ・採用ツールの管理等 2.人材紹介会社との折衝、新規開拓 3.人員計画や母集団形成、社員定着のための施策検討と実行 4.リファラル採用の社内推進 5.派遣スタッフの募集・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：給与計算業務の経験者 ※Excel計算式が得意な方は歓迎します。 [歓迎] ※Excel計算式が得意な方は歓迎します。 【職種名】 ★【人事（給与計算担当）／大阪安治川口駅近】大手OEM化粧品メーカー正社員！ 【仕事内容】 採用業務をメインに、幅広く人事業務をご担当いただきます。 全て一人で担当するのではなく、他のメンバーと分担しながら業務を進めていきます。 ■職務内容：10年で売上高3倍、業界屈指の化粧品OEM・ODMメーカーである当社の人事部において、採用業務をメインに、幅広く人事業務をご担当いただきます。 全て一人で担当するのではなく、他のメンバー

仕事内容株式会社モリタホールディングス 【大阪】人事課長（採用・研修制度企画）◇東証プライム上場/消防車の国内トップシェア 【仕事内容】 【大阪】人事課長（採用・研修制度企画）◇東証プライム上場/消防車の国内トップシェア 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場モリタホールディングス／消防車の国内トップシェア／年休124日／福利厚生多数～ ■業務内容 人事部に研修制度の構築や、新卒・中途採用業務を担当している課の課長職として業務をお任せいたします。株式会社モリタホールディングスに加えてモリタグループの系列会社の採用についても管轄をしている部門の課長職となります。具体的には以下業務をお任せいたし

仕事内容人事／今がチャンス 未経験者募集 人事サポ ト事務の募集です 学歴不問 【今がチャンス！｜未経験者募集】人事サポート事務の募集です！学歴不問 ■ 給与 月給 200000円 ～ 350000円 （※想定年収 2400000円 ～ 4200000円） 【予定年収】240万円～420万円 【月給】200,000円～350,000円 ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回（4月） 賞与：年2回(7月・12月) ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を

仕事内容株式会社幸田 【戦略人事(採用業務から携わる)】業界未経験歓迎！転勤なし！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事・採用業務からご担当いただきます★採用業務から入社後の研修・育成まで担っていただき、将来はさまざまな業務へチャレンジしてください！採用（新卒・中途・パート・アルバイトなど）、研修・教育の実施 ★業務に慣れてきましたら、徐々に以下もお任せいたします！ 経営戦略に基づく人事制度の設計やタレントマネジメント 経営戦略に基づく採用計画、人材育成プログラムの企画・立案 等 【給与】 月給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】（以下すべて必須事項となります） ・人事経験 ・制度設計に携わり尚且つ運用までご経験された方 ・マネジメント経験 【尚可】 ・化粧品業界をはじめとしたメーカーご出身者 【職種名】 【人事部長】化粧品メーカー【大阪本社勤務/入社実績有/優良企業案件】 【仕事内容】 人事部長として評価制度、報酬制度、等級制度等人事制度の基盤を作りながら部門全体を統括いただきます。 下記の業務をお任せします。 ・評価制度（昇給昇格）、報酬制度（昇給昇格に伴う賃金制度）、等級制度等、 人事制度の基盤づくりをお願いします。 ・効果的な採用、中途～新卒採用、労務、安全衛生まで組織として

勤務時間◆1ヶ月単位の変形時間労働制 月・木の週2回 17:00～翌9:00/12時間実働、4時間休憩(仮眠含む) ※平日勤務で他日も相談可能です ※時間外ほぼなし 月3H程度 労働時間制度 変形労働時間制

仕事内容夜勤のみ！施設警備員急募！平日(月・木)の週2回でOK！/病院勤務で安心/週払い制度あり！ 病院で働く人たちと来訪者の方の安全を守る、大切な仕事。 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 日給 16,200円 ◆１勤務ごとに16,200円(以下内訳) ・時給＝1勤務の賃金(14,400円)÷12h ・深夜手当＝1800円(深夜勤務時間は6h) ※時間外手当は別途支給 ※法定研修20Hは時給1,180円 ※時間外手当・深夜手当ともに時給の25％割り増し ★月収例★ 1勤務16,200円×月9回＝145,800円程度 【勤務地】 大阪府大阪市生野区中川5-4-2 募集情報

仕事内容株式会社中島大祥堂 お菓子メーカーの【総合職(営業/製造/店舗運営/人事等)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【次の100年を目指した採用プロジェクト】希望や適性・各部署の状況を踏まえて、営業マーケティング系、生産系、管理系などの職種に配属いたします！希望や適性・各部署の状況を踏まえて、以下のいずれかの業務をお任せします 製造 【大阪】ゼリーやわらび餅などの水菓子の製造をお任せします。 【兵庫】クッキーやフィナンシェなどの焼菓子の製造をお任せします。 生産管理 納期や生産量などを考え生

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本ポジションは、信和建設株式会社での採用となりますが、信和グループ全体の管理部門を統括する『信和ホールディングス』の人事部門へ出向し、業務にあたっていただきます。 ■当社について 私たち信和グループは、創業132年の歴史を持つ老舗企業でありながら常に進化を遂げてきた、『デベロッパー×ゼネコン』です。建設・不動産事業を主軸に、ホテル、介護施設、ガレージハウスなど10もの多角的事業を展開。 「エイベックス社とコラボしたアーティスト向け防音マンション」や「

勤務時間(1)10:00〜16:30(休憩1時間) (2)11:30〜17:00 実働5.5時間！残業なし！ ※毎月21日出勤 ※出勤時間の相談可能

仕事内容ティア寝屋川の会員案内スタッフ 重い荷物＆パソコン作業なし！週5日・実働5.5時間で平均月収23万円以上！無理なく働いて、しっかり収入も◎ [お仕事内容] ＼接客や営業経験のある方は大歓迎／ 50代・60代の男女活躍中！ 平均年齢65歳！全体の35％が65歳以上！ 今までの経験を活かせるお仕事です！ ミドル・シニアから始められるお仕事！ 定年退職された方、子育てが落ち着いた方、 人と接するやりがいのあるお仕事を 探されていた方が活躍中！ 人と話すことが好きな方なら、 未経験でもOK！ 今なら入社祝い金5万円支給！(規定あり) ＼充実の手当がさらに大幅UP／ 【平均月収は23万800

仕事内容シップヘルスケアファーマシー株式会社 【吹田】人事採用スタッフ◆薬剤師からのキャリアチェンジ希望の方歓迎◆年休120日◆プライム上場 【仕事内容】 【吹田】人事採用スタッフ◆薬剤師からのキャリアチェンジ希望の方歓迎◆年休120日◆プライム上場 【具体的な仕事内容】 ◆薬剤師の就業経験をそのまま活かす／シップヘルスケアHD／転勤なし／完全週休2日制／健康の総合商社／拡大フェーズの貴重な経験が積める◆ ■業務概要： 東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスのグループである当社人事部にて採用担当として活躍いただきます。 ■業務詳細： 人事部採用担当として、新卒領域、中途領域双方お

仕事内容採用担当／グル プ会社を統括する採用担当者 年間休日120日 完全週休 日制 福利厚生充実 事業拡大に伴い、採用を中心に人事体制を強化するための募集です。 当社はMOBIRISE GROUPとして、 グループ5社の人事・労務・総務業務を株式会社ジェイボーイが統括しています。 今回募集するポジションでは、 単なる採用オペレーションではなく 採用戦略の立案から運用まで主体的に関わっていただきます。 将来的には「人事制度」「評価制度」「組織開発」などにも携わり、人事部門の中核メンバーとして活躍いただくことを想定しています。 具体的には… ■採用戦略の立案 ■応募者対応（書類選考・面接日程

仕事内容株式会社一二三 未経験から始める人事／残業10h未満／賞与年2回／転勤なし 【求人要約】 未経験歓迎◎若手活躍／異業種出身の先輩社員が活躍中 成長性◎リフォーム、リユース、飲食など新事業拡大中 働き方◎残業月10h／賞与年2回／5日以上の連休可 次のリーダーを生み出すのは、あなたです！ 成長企業の人事に携わり、新たなキャリアを描く！ 「人事の仕事がしたい」 「誰かの活躍を、自分の手でサポートしたい」 「成長中の環境で、イチから頑張りたい」 ―――その夢、当社で叶えてみませんか？ ★株式会社一二三とは？ リフォーム事業、リユース事業、飲食事業、保育園事業、インターナショナルス

仕事内容【募集背景】 当社は2010年代より急激な成長を遂げ、現在では6,000名以上の従業員、2,000億円を超える売り上げを誇る企業となり、今後も拡大を続けております。 組織の規模に合わせた、採用戦略の立案、人材の確保が重要となります。 現在、採用売り手市場のため人材採用は年々厳しくなっており、採用方法も多様化しています。常に変化するため、柔軟に対応できる人材が求められます。 今後の継続的な会社の成長に対応していくため、人事組織の強化のため本ポジションにて採用を行います。 【業務内容】 人事採用担当者として以下の業務に関わっていただきます。 ・採用計画・母集団形成に伴うツール企画立案。 ・学校

仕事内容【大阪】【人事・採用】中途採用担当として活躍しませんか？ 【年間休日120日、土日祝休み、有休取得率96.1％】メリハリつけて仕事に取り組めます。 事業規模拡大に伴い、増員募集！ 当社はMOBIRISE GROUPとして、グループ５社分の人事・労務及び総務業務を株式会社ジェイボーイが取り纏めております。 将来的には、部門責任者としてマネジメントに携わっていただくことを想定しております。 【具体的には】 入社後は以下の業務を中心にお任せいたします。 ・中途採用計画の立案・実行 ・求人票の作成および各種媒体への掲載 ・人材紹介会社とのやり取り・折衝 ・書類選考・面接日程調整・面接対応 ・採用

仕事内容大阪府吹田市のキャリアエンジニア採用担当（吹田市） (正社員) | 株式会社 アルトナー ▼仕事内容 エンジニアの中途採用業務 ・応募者対応 ・書類選考 ・面接設定 ・対応 ・求人票の作成 ・入社の手続き【変更範囲：営業、管理事務（経営企画 ・総務人事 ・経理）】 (大阪府吹田市) ▼職種 キャリアエンジニア採用担当（吹田市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252500〜417500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)202500〜332500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.24ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外）