労務管理 - 福岡県福岡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◎福岡空港バックヤード業務（免税品） 仕分け業務 出荷業務 ◎および事業部内の 業務管理 シフト管理 簡単な労務管理 ★管理職候補の募集です。 【将来的な業務の変更の範囲】当社の業務全般

仕事内容【アピールポイント】 【福祉のミライを一緒に切り拓いていきませんか】 ショートステイの管理業務をお任せします！ ■賞与年2回 ■給与前払いOKで急な出費の時も安心 ■手厚い手当あり 【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホームに併設のショートステイ「クライス」にて、管理者を募集いたします。 【主なお仕事内容】 難しい業務ではなく、研修制度も整っているため、未経験からスタートした方も多く活躍しています。 １．関係者との連携、調整 ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) ２．入居・退去対応 ・入居希望者との面談、

仕事内容株式会社日本テレメッセージ 【福岡／リモート可】労務・総務（給与計算・社会保険手続き・勤怠管理など）◆残業月平均5h／土日祝休み 【仕事内容】 【福岡／リモート可】労務・総務（給与計算・社会保険手続き・勤怠管理など）◆残業月平均5h／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【週3～4日のリモートワーク可能／入社後のサポート体制総務・労務業務の専門性を高められる環境】 ■業務内容： 日本テレメッセージ及びグループ会社の労務業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇勤怠管理 ◇給与計算 ◇入退社手続き ◇安全衛生管理（健康診断手配など） ◇年末調整 ◇給与支払報告書作成 ◇労使協定対応 ◇社

仕事内容<仕事内容> 【業界未経験歓迎！】～通販事業スタート！ベーグル専門店の幹部社員を募集～ 福岡市南区長丘のベーグル専門店「codomodo」にて、店舗運営全般をお任せします。将来の店舗責任者として、売上・品質・スタッフ育成を担う重要なポジションです。 ◆業務内容 【店舗マネジメント】従業員の採用、育成、シフト管理、労務管理など 【製造・販売】ベーグルの製造、調理、商品の陳列、接客、レジ対応 【店舗運営全般】売上管理、在庫管理、仕入れ・発注業務、計数管理など 【企画・販促】通販事業立ち上げ・運営サポート、販促企画の立案・実行、集客施策など 従事すべき業務の変更の範囲: 会社の定める業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当していただきます。 ・各種設備運転監視 ・保守点検作業 ・各種設備機器の運転データ測定、分析、監視 ・報告書、建物修繕計画等書類作成 ・検査、工事立会い ・顧客対応 （常駐責任者の場合） ・設備維持管理業務 ・委託契約業務 ・安全管理業

仕事内容Ｔ＆Ｋ株式会社 経理・労務サポート業務（経験者優遇）／年休127日以上 【求人要約】 【充実の研修】座学＆OJTで着実に成長！経験者優遇 【労働環境◎】残業20時間未満＆年休127日以上 【残業なし・定時上がり】事務職でも稼ぎたい方歓迎！ ※急募※【休みを増やして、給与をUP】研修も充実！ 最先端の働き方でプライベートもより充実へ♪ 2016年1月に福岡にて創業した『T&K株式会社』 ◆複合機などの OA 機器を中心に工事関係も対応している急成長企業！ 今年で10周年を迎えた会社です。 更なる成長のため、50 億円以上の売上高を目指します。 それにあたり、バックオフィスで支えて

仕事内容<仕事内容> 総務事務 総務、人事、庶務に関わる役割になります。 ＜責任と役割＞ ・外部機関対応 ・人材確保 ・人材育成 ・面接、面談、相談窓口 ・社内規定、ルール（作成、指導、連絡、周知など） ・労務管理 ・勤怠管理 ・備品管理 ・５Ｓ管理 ・外国人従業員の対応（日本語） 【変更の範囲：会社の定める業務】 <給与> 年収250万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ●会社カレンダーになります ◇ 隔週土曜日・日曜日・祝日 ◇ ＧＷ休暇 ◇ 年末年始休暇 （7日程度） ◇ 夏季休暇 （７日程度） ◇ 有給休暇（取得５日以上）※有給消化率は７０％以上！ ◇ 慶弔

仕事内容株式会社トライトエンジニアリング 【福岡】労務管理スタッフ～技術者を支え、安全で働きやすい環境を作る～東証グロース上場G◇土日祝休み 【仕事内容】 【福岡】労務管理スタッフ～技術者を支え、安全で働きやすい環境を作る～東証グロース上場G◇土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～建設業界に特化した人材派遣／業界未経験でも安心・３か月のOJT研修あり／年休124日（土日祝休）～ ■仕事内容： 建築・施工管理系の派遣事業を展開している当社にて、労務全般の管理をお任せします ■具体的には： ・お電話や訪問により技術者にヒアリング・労務対応必要な案件に対しフォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【福岡／東区みなと香椎】青果業界の未来を担う経理・総務・人事労務部門での人材を募集 ■概要：管理部門の業務全般に携わっていただきます。管理に関わる業務（経理・総務・人事労務等）全てに携わることができる仕事で、幅広い知識とスキルを身につけられます。 ■詳細：経理【月次決算、年次決算、支払業務、入出金管理等】総務【契約書審査、株主総会関連業務、会社案内リニューアル（冊子、WEBサイト）WEBサイト更新】人事労務【採用、労務管理、社保手続等】システム関連【社内基幹システムの管理、社内のパソコン/ネットワークの設定・管理・トラブル等の対応】 ■組織構成：5名

仕事内容タイキ薬品工業株式会社 完全未経験OKの【 事務職 】※土日祝休み ※定時退社 ※賞与2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 手厚い研修完備／未経験から人気職種にチャレンジ！ 】希望や適性を考慮して【総務】【物流事務】いずれかのバックオフィス業務をお任せ！【 総務関連業務 】 人事・採用業務、労務管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整対応、車両管理、社内規定・福利厚生の整備 など 【 物流事務 】 配送計画、トラック配車、荷物割り当て、配送会社と連携、伝票作成 など ＜ 未経験でもご

仕事内容未経験歓迎/運行管理者 【平均年収320万円】社内の安全を守る運行管理/「重留新町」バス停留所徒歩5分/車通勤OK 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 ◆給与 ・想定月収:23～30万円(平均月収約26万円) ・初年度平均年収320万、最高360万 ※約9割の方が未経験からのスタートです。 【勤務地】 福岡県福岡市早良区重留4丁目2番62号 清流タクシー有限会社 本社営業所 募集情報 野芥駅→「重留新町」バス停留所下車(徒歩5分) ※マイカー・バイク通勤可能 【仕事内容】 タクシー会社の運営に欠かせない、運行管理者

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 当社で新事業所が立ち 上がるなど、ビジネスが 拡大する際、*＜人事労務スタッフ＞* として、ご経験を発揮し活躍して いただきます！ *＜業務詳細＞* -給与計算、年末調整（給与奉行を使用） -採用業務（中途採用） -社内制度・規定の見直し -人事評価制度の実施 -社員面談の対応 採用,教育,評価,労務管理と、 多岐にわたる人事業務の中、 まずは、ご経験に応じて 当社での業務をスタート☆ 幅広い業務経験を積み、 スキルを身に着けたい方大歓迎です。 *＜当社について＞* グループ企業数117社、グループ 社員総数17,082名を誇るグループを 構成する1社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかにあてはまる方。 ・給与制度、評価制度の設計、整備のご経験が2年以上ある方 ・事業会社の人事部での実務経験のある方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 [歓迎] 【必須要件】 下記いずれかにあてはまる方。 ・給与制度、評価制度の設計、整備のご経験が2年以上ある方 ・事業会社の人事部での実務経験のある方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 労務コンサルタント《福岡市｜年収～800万／年休125日・在宅勤務可／転勤無／IPO支援業界トップ》 【仕事内容】 実行支援型のコンサルティング企業である当社労務コンサル

仕事内容株式会社坂本電機製作所 【福岡市／転勤無】総務（労務管理・情報システム等）◇創業70年以上の産業用制御機器メーカー／面接1回 【仕事内容】 【福岡市／転勤無】総務（労務管理・情報システム等）◇創業70年以上の産業用制御機器メーカー／面接1回 【具体的な仕事内容】 ～開発・設計・機械加工・組み立てまでの一貫体制／高いシェアを持つ自社製品保有／創業79年の信頼をベースに、大手半導体製造装置メーカー・重電機メーカー・自動車メーカー等との取引を拡大中～ ■業務内容： （1）人事及び総務業務：採用、労務管理、安全衛生、労政、就業規則・規程の改廃、労働基準監督署対応、施設の営繕 等 （2）情報シス

仕事内容<仕事内容> 経理・総務・人事・管理部門全般 （1）経理領域 ・経理事務：経費支払い／回収管理、請求書／領収書管理 等 ・業績管理：利益計画／業績予想／原価管理 等 ・リスクマネジメント：契約関連／会計処理／等 （2）総務領域 ◆ファシリティ管理 ・事務所管理：事務用品・什器備品等の購入・維持管理 ・現物管理・在庫管理 等 ◆車両管理 ・社有車管理：購入・損害保険、リース会社窓口 等 ◆労務管理 ・勤怠管理 ◆コンプライアンス対応 など ■組織構成：人事編成 <給与> 年収400万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 週休制 日曜・祝日 日・祝日の他に月に

仕事内容総務部門の管理者として、人事・労務・法務・総務業務の統括を お任せします。 【主な業務内容】 ＊総務部門のマネジメント（部門の運営管理、部下の育成・指導） ＊人事・労務管理（採用計画、社員教育、勤怠・給与管理、社内 制度の整備） ＊法務・コンプライアンス対応（契約書管理、法改正対応、リスク 管理） ＊渉外交渉（官公庁、社労士、弁護士、取引先との折衝・調整） ＊社内環境整備・社内イベント運営（福利厚生制度の企画、社内 行事の統括） ※業務の変更範囲：配属先の部署における全ての業務

仕事内容株式会社ベガコーポレーション 【福岡】労務（責任者候補） ※若者人気のLOWYA/東証グロース/従業員満足につながる仕組みづくり 【仕事内容】 【福岡】労務（責任者候補） ※若者人気のLOWYA/東証グロース/従業員満足につながる仕組みづくり 【具体的な仕事内容】 「カンブリア宮殿」にも出演の成長企業／20～30代が主要顧客の家具・インテリアECサイト「LOWYA」運営企業／実務のみでなく従業員満足につながる動きに期待／博多区祇園勤務／従業員満足に注力／年間休日125日／福利厚生充実 ■業務内容：会社全体の労務対応から、安全衛生委員会の運営、従業員からの相談対応、福利厚生の充実に向け

仕事内容<仕事内容> 【労務戦略】人事制度の設計や運用・改善/社員の働きやすさを実現＜福岡・天神駅直結＞/japa ジャパネットグループ全体における人事制度の設計と運用、ならびに改善業務をお任せします。 当社では、人生の大部分を占める会社という場所で、社員一人ひとりがいきいきと働ける環境を目指し、迅速に制度設計と導入を行っています。また、法令遵守に加え、社員のニーズに柔軟に対応することを目指しています。 直近では「不妊治療サポート休職制度」や「スキルアップサポート休職制度」といった、世の中の変化や社会問題にに対応しつつも、従業員のキャリアアップやライフスタイルに寄り添う制度を導入しました。 さまざ

仕事内容チームメンバーの一員として人事・労務関係の仕事に携わっていた だきます。 ■人事・労務の管理業務 ・安全衛生管理 ・人材の採用・配置 ・労務・福利厚生の管理、社会保険の管理 ・社内書類のチェック ・管理部内での取りまとめ 年間休日１２３日！完全土日祝休み！転勤なし！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業や事務所等で管理部門の実務経験者 ・Officeの基礎スキル（Excel、Word）・インターネットの基礎知識 ・普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集する為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 “福岡で安定して働く。” 管理部ポジション。◎年収400万～450万◎転勤無/継続雇用70歳迄 【仕事内容】 管理部門の業務全般に携わっていただきます。管理に関わる業務（経理・総務・人事労務等）全てに携わることができる仕事で、幅広い知識とスキルを身