大阪府の組織開発の求人・仕事・採用

仕事内容ロボルジャパン株式会社 【大阪】建機製造の品質管理・技術指導■中国大手建機メーカーの日本法人■東南アジア・中南米・欧州に拡大 【仕事内容】 【大阪】建機製造の品質管理・技術指導■中国大手建機メーカーの日本法人■東南アジア・中南米・欧州に拡大 【具体的な仕事内容】 ●中国大手建設機械メーカー（国有企業）の日本法人／語学不問 ●研究開発センターとしての位置付け／製品の企画・設計開発を手掛ける ●東南アジア・中南米・欧州などにも市場拡大を進行中 ■ポジション概要： ショベル・ダンプ・ホイールローダーなどの建機製造における品質管理業務／技術指導を担当いただきます。 当社の品質管理能力を高め、グ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での対外折衝経験（3年以上） ・BPOベンダーでの業務設計・構築経験 ・コンサルティングファーム・シンクタンク業界での業務経験 【求める人物像】 ・顧客の経営により深く入り込み、企業成長の貢献に挑戦したい方 ・数百億円、数千億円規模の顧客の経営の意思決定に携わりたい方 ・自由度や裁量が多い環境でも臆せずチャレンジできる方 ・自己成長（能力向上、知識習得）に貪欲に学習を継続できる方 ・社内の組織、事業の変化に対し、ポジティブに乗っかることができる方 ・いかなる状況でも顧客志向で、課題解決ができる方 ・各ステークホ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】（以下のいずれかの経験をお持ちの方） ■経営戦略及び組織・人材開発のコンサルティングご経験者。 ■事業会社における経営企画部門・人事部門双方のご経験者。 ＊メンバーではなく、プロジェクトリーダー・サブリーダーとしてご活躍された経験があることが望ましい。 【歓迎】 ■総合系／組織・人材開発系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者。 【語学】なし 【資格】なし 【学歴】大学・大学院 【フィットする人物像】 # 求める人物像 ■民間企業を中心とした組織・人材開発のコンサルティングでリーダー、サブリーダーとしてプロジェクトマネジメントを担うこと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車、船舶、鉄道などの板金・塗装業務経験（目安：5年以上） ※自動車の塗装経験者は特に歓迎 【職種名】 塗装技術指導・教育担当 【仕事内容】 ■全国の販売会社における塗装担当者への教育・研修、および技術支援業務をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備、定期点検、車検整備、重整備、故障診断 ・塗装技術者に対する研修講師としての実技・座学教育 ・資格検定の企画・運営（試験問題作成、試験官、採点） ・サービス技術コンクールの企画・運営 ・研修用テキストや教材の作成（Word、Excel、PowerPoint使用） ・販売会社への巡回指導および教育体制の構築支援 【メ

仕事内容株式会社シーベース 【全国フルリモート｜アカウントセールス】HR×SaaS｜大手企業の人材・組織開発を支援◆反響営業中心 【仕事内容】 【全国フルリモート｜アカウントセールス】HR×SaaS｜大手企業の人材・組織開発を支援◆反響営業中心 【具体的な仕事内容】 ～業界トップシェア実績｜評価システム『CBASE360』提供｜全国フルリモート～ ◆職務内容 企業の人材開発や組織開発の課題に対して、『CBASE360』の導入提案を行います。ツールの提供だけでなく、フィードバック研修やコーチング、組織分析などのコンサルティングメニューも活用し、お客様の組織課題の解決を支援します。 ◆具体的な仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ■経験 ・エンジニア組織のマネジメント経験（20名以上） ・Webアプリケーションの開発経験5年以上 ■スキル ・日本語能力試験N1レベル相当の語学力 ・システム設計・アーキテクチャ設計能力 ・オペレーション構築スキル ・プロジェクトマネジメントスキル ■知識 ・ソフトウェア開発の基礎知識 ・品質・運用に関する知識 【職種名】 VPoE 【仕事内容】 開発チームがオフショアから内製化されたことに伴い、これまでCTOが担っていたエンジニア組織マネジメントを新規の担当者に担当いただく予定です。今後はCTOが技術戦略やプロダクトにより注力できる体制を築

仕事内容コーナン商事株式会社 【新大阪】商品企画 ◆プライム上場！ホームセンターコーナン◆PB商品の強化フェーズ◆残業12.2H程 【仕事内容】 【新大阪】商品企画 ◆プライム上場！ホームセンターコーナン◆PB商品の強化フェーズ◆残業12.2H程 【具体的な仕事内容】 ＼売上高4500億越えの成長企業！DIY商品の小売を中心としたホームセンター『コーナン』にて商品企画をお任せ／ コーナンで取り扱う15万点以上の商品に関わる仕入(バイヤー)やMD業務(商品企画・商品開発)をお任せいたします。 入社後、まずは仕入担当（バイヤー）として1年程度ご経験頂いたのち、商品開発、商品企画をご担当頂きたいと考え

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 医療・介護事業を展開する法人本部の企画推進室において、 人材・組織に関する課題を把握し、各種施策の企画から実施、効果検証までを担当していただきます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ■採用・人材確保に関する企画 ・法人全体の採用計画および採用戦略の立案 ・新卒、中途採用に関する施策の企画・実施 ・求人媒体、紹介会社、学校等との連携 ・採用活動の進捗管理および効果検証 ■人材育成・定着支援 ・職員研修および年間教育計画の企画・実施 ・入職後のフォロー、面談等による定着支援 ・離職防止、職員満足度向上に

仕事内容マイクロトラック・ベル株式会社 【調達改革の中核人材】調達・サプライチェーン改革リーダー【大阪】土日祝休み/年休123日 【仕事内容】 【調達改革の中核人材】調達・サプライチェーン改革リーダー【大阪】土日祝休み/年休123日 【具体的な仕事内容】 ■職種概要 調達チームのリーダーとして、主力製品のコストダウン活動やサプライヤー管理、調達組織の強化を担当いただきます。 単なる価格交渉ではなく、部品・加工方法・製造工程まで踏み込んだ原価低減活動を推進しながら、メンバー育成や組織改善にも携わっていただきます。 将来的には調達領域の中核として、サプライチェーン全体の改善や組織強化も担っていただく

仕事内容【応募資格】 [必須] ・下記のいずれかのご経験・実績 1)法人向けSaaS/IT業界でのカスタマーサクセス/アカウントマネジメント/ソリューション営業 2)既存顧客向け営業において高い成果を上げた実績 ・学士号 ・流暢な日本語力 [歓迎] ・大手企業を対象とした営業・アカウントマネジメント経験 ・人材開発/組織開発/企業研修/HR Tech領域での業務経験 ・既存顧客の更新率・売上継続率・アップセルなどの目標を担い、達成したご経験 【職種名】 アカウントマネージャー《AI×組織変革◆選べる勤務地：東京/大阪◆フルリモート×フレックス》 【仕事内容】 【大手企業のDX・組織変革を支えるエク

仕事内容株式会社コジット 【大阪】商品企画・開発～日用雑貨から美容グッズの企画開発～土日祝休×女性活躍／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【大阪】商品企画・開発～日用雑貨から美容グッズの企画開発～土日祝休×女性活躍／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 ～アットホームな社風で、部署横断の社内イベントも活発／女性比率約7割・管理職も活躍中お客様の声を形にし、企画から開発まで伴走します！／中途入社100％～ ■業務内容： 日用雑貨から美容グッズなど、年間約250点を企画製造している当社にて、 企画～開発までの一連の流れに携わっていただきます。 ※国内に限らず、海外商品の打ち合わせや生産立ち合い、プロ

仕事内容ギブクリエーション株式会社 【大阪】新卒採用担当者（戦略人事）◆第二創業期／成長できる環境／大手企業からの表彰実績多数 【仕事内容】 【大阪】新卒採用担当者（戦略人事）◆第二創業期／成長できる環境／大手企業からの表彰実績多数 【具体的な仕事内容】 ～戦略人事・新卒採用担当／年間100名規模の採用戦略をリード／採用・育成・組織開発まで幅広く経験可能～ ■業務内容： 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、戦略人事として事業の成長拡大に向けた採用、育成、そして組織活性化に至るまで担当していただきます。新卒採用を中心に年間100名規模の採用担当者として、採用

仕事内容＜PR本文＞ 1,《年俸450万円〜》年俸制で収入の見通しが立てやすい！ 2,《土日祝休み》完全週休2日制でプライベートも充実！ 3,《転勤なし》腰を据えて長く働ける！ 4,《退職金制度あり》長く安心して働ける！ 5,《研修制度あり》入社後もスキルを磨ける！ ＜仕事内容＞ 「これまでの経験を活かして、 もっと成果が評価される環境で働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン（2012年設立・従業員 数301〜500名）では、H&Gは、マクドナルド、 ユニクロの教育責任者を歴任した有本（グローイング・アカデミー学長） が、などの事業を展開し

仕事内容株式会社リードクリエイト 大阪/週2在宅◆コンサル営業/人材育成や人事制度をオーダーメイド提案・プロジェクト推進◆年休130日 【仕事内容】 大阪/週2在宅◆コンサル営業/人材育成や人事制度をオーダーメイド提案・プロジェクト推進◆年休130日 【具体的な仕事内容】 ◆サントリー、内閣府、JAL等取引多数でサービス優位性◎ ◆お客様の課題のヒアリングからプロジェクトの実行まで一気通貫で担当し、お客様の悩みに合わせたオーダーメイドの課題解決ができ、やりがい◎です ◆残業月20～25H／リモート可で働きやすい環境です ■仕事内容： 上場企業を中心にリーダー育成（協創する人づくり）・組織開発（

仕事内容西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本） 【大阪市】法務/知財《JR西日本》リモート可◆年間休日119日◆土日祝休み◆手当充実 【仕事内容】 【大阪市】法務/知財《JR西日本》リモート可◆年間休日119日◆土日祝休み◆手当充実 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：法務業務全般を幅広く担当していただきます（ご経歴に応じてお任せします。） ・法律相談対応 ・契約審査、契約管理 ・新規事業に関する法的支援 ・M&A対応 ・法的紛争、訴訟対応等の法的解決支援 ・独禁法・取適法コンプライアンス ・商標管理等の知的財産に関する業務 ・JR西日本グループ全体の法的リスクマネジメントの推進 ・法務教育、広報・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 以下いずれかの環境において、自ら戦略や打ち手を立案・実行し、組織としての 業績やKPIの数値を引き上げた実績をお持ちの方 ・BtoB商材の営業組織におけるマネジメント、またはプレイングマネージャーとしての実務経験 ・ビジネスデベロップメント（事業開発）や、新規事業・新サービスの立ち上げおよび営業組織化の経験 ・SaaS、IT、Webサービス等の無形商材におけるセールスおよび組織構築の経験 【必須スタンス】 ・課題指摘だけでなく、現場に入り、トークを直し、会議体を変え、研修を作り、KPIを見直し、成果が出るまでやり切れる方 [歓迎] 当社が直面してい

仕事内容【法人営業】教育業界からの立ち上げ！HRソリューション事業の営業担当（管理職候補） ▼仕事内容 ★性格テスト事業「キャラフルレインボー」／法人向けソリューション営業 KEC Groupでは、新規事業として自社開発の性格テスト「キャラフルレインボー」を軸に、人と組織の相互理解を促進する法人向けサービスの開発・提供を進めています。 本ポジションでは、同事業における法人向けソリューション営業の中核メンバーとして、顧客の組織課題に向き合いながら、システム・生成AI・研修を組み合わせた提案活動を担っていただきます。 単なるプロダクト販売ではなく、顧客の人材育成・マネジメント・組織開発に伴走するパー

仕事内容株式会社ベルパーク 【スタンダード市場】 幹部候補／賞与実績5.4カ月分／実質年休128日／上場企業 【仕事内容】 【未経験も安心の丁寧な研修】店長候補としてSoftBankショップの受付・店舗業務・マネジメント全般 【具体的な仕事内容】 【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・専門卒以上 ・フリースタンディング、ロードサイドの立地開発業務経験 [歓迎] ・宅地建物取引主任者資格、尚可。 【フィットする人物像】 求める人物像 ・自らを磨き、自ら意思決定をし、自立する志向性を持った方。 【職種名】 店舗開発マネージャー 【仕事内容】 【大阪勤務/店舗開発】 全国約500店舗を展開する上場外食チェーン企業より西日本エリアの戦略的な立地開発を担う店舗開発マネージャー求人です！ ＜西日本エリアのロードサイドを中心とした立地開発業務全般＞ 【組織】 ・立地開発、建設、ＦＣ開発の3部門で構成された組織の中で立地開発に所属し、上記業務を担当 【事業内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ・組織設計事務所、ゼネコン、デベロッパーでの都市計画・都市開発・市街地再開発事業における実務経験を有する方 ・四年制大学を卒業した方（大学を卒業後、大学院を修了した方を含む) ・就業経験3年以上の方 以下のいずれかを保有する方 ・一級建築士 ・技術士（建設部門：都市及び地方計画） ・再開発プランナー 【職種名】 都市計画【五大設計事務所/大規模プロジェクト/フレックス】 【仕事内容】 日本有数の設計事務所である同社にて都市部での再開発や面的開発における計画・設計・工事監理をお任せいたします。 ・都市部での再開発における計画、設計、工事監理 ・面的開発（宅地造成）にお