労務 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 長崎県下の民間病院(社会医療法人春回会)における法人全体の給与・労務のリーダーをして頂ける方の募集です。 【業務内容】 ⼈事労務関連業務を中⼼に業務を担当していただきます。 ※担当業務は、ご本⼈の希望やご経験、能⼒、適性等を考慮した上で決定いたします。 なお、⼈事制度構築も下記のうち⼀部担当いただきます。 《⼈事労務関連業務》 ・⼊社/退社⼿続き ・職員の契約更新対応 ・勤怠管理 ・各種社会保険⼿続き ・年末調整等の⼿続き ・従業員給与計算 《⼈事制度構築》 ・⽬標評価設計関連 ・福利厚⽣施策 ・制度設計・構築 ※上記の他に、法改正に伴う対応や、制度変更

仕事内容労務・採用・人事の経験歓迎！未経験者も活躍中 東陽町オフィスの人事担当です。従業員が最大限の能力を発揮でき るように、従業員面談や採用推進業務、人事戦略の立案などに取り 組んでいただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・従業員の面談・定着支援 ・産前産後休業や育児休暇取得者などのサポート ・人事制度の問い合わせ対応 ・採用現場と連携した要件把握・求人作成 ・採用面接などの応募者対応 （変更範囲：会社が定める範囲）

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊１日４時間、週１６時間の勤務です。 ＊就業時間、休憩時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊盆、年末年始休暇あり ＊年次有給休暇は法定通り付与（週４日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊社会保険、労働保険事務 ＊エクセル・ワードを使った作業 ＊給与ソフトを使った給与計算補助 ＊顧問先訪問等 ＊車の運転（軽乗用ＡＴ車） ＊その他、付随する業務などを行います。 ※就業時間は相談に応じます。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容税理士法人森田事務所 働きやすさも資格取得も両立!【税理士アシスタント】年休120日超 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【教育体制が充実している安心の環境】記帳代行や税務申告書の作成、試算表作成などを担当します ★顧客対応や巡回監査など段階的に挑戦可能ですデータ入力 各種税務申告書の作成 試算表の作成 お客様先の月次訪問（巡回監査） お客様の問合せ対応 その他税務・会計業務のサポート など 顧客対応も経験できる環境のため 税務知識や実務経験を深めながら スキルアップを目指せます。 【給与

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）20時間以内 月末月初に繁忙期を迎えます。企業カレンダーあり。

仕事内容【BPOセンターでの人事労務事務のお仕事】 ＼3月or4月スタート！キレイなオフィス【給与に関する業務】・賞与で控除する欠勤日数の算出・年次有給付与日数の算出・住民税決定額、変更額の登録・普通徴収、特別徴収切替対応・月例給与、定期賞与チェック・電話、メール対応、書類の送付・受付・その他人事業務☆繁忙期は20時を超える残業が発生する可能性があります

仕事内容扇精光コンサルタンツ株式会社 【長崎勤務】埋蔵文化財調査業務 ～世界遺産軍艦島や野崎島の調査実績有／完全週休二日制／UIターン歓迎 【仕事内容】 【長崎勤務】埋蔵文化財調査業務 ～世界遺産軍艦島や野崎島の調査実績有／完全週休二日制／UIターン歓迎 【具体的な仕事内容】 埋蔵文化財調査業務を担当｜最新技術（UAV・レーザー・LiDAR）を駆使する技術者集団／UIターン歓迎 社会インフラ整備に伴う文化財保護の重要な役割を担う当社にて、埋蔵文化財調査業務をご担当いただきます。UAVやレーザー計測などの先端技術を活用し、地域の歴史と未来をつなぐやりがいある仕事です。軍艦島や野崎島など、世界遺産

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※週勤務日および時間は業務の都合により変更あり ※週２４時間のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他職場のスケジュールに決められた勤務日・休日となる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容掃除道具（モップ、雑巾、ブラシ、ほうき、洗剤）を使って掃き掃 除、モップがけ、ワックスがけ、床磨き、掃除機がけ。つや出し、 洗剤などを使って棚、机、カウンター等の家具、ゴミ箱、電球、窓 の掃除。トイレ掃除、備品補充、簡単なメンテナンス（電球交換） その他、関連的・附随的職務を行う。（変更の範囲：諸機関労務協 約附表１職務定義書の範囲内）「当該雇用は更新されもしくは更新 されない場合があり、更新された場合においても最初の採用から通 算した雇用期間は３年を超えることはない」 ※中間締切日 毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着。 ※紹介期限日が労管窓口受

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 長崎から世界を支える。 これがONE DEJIMAのミッションです。 ONE DEJIMAは、長崎から世界のビジネスを支えるグローバルKPOです。世界120カ国以上にネットワークを持つ、日本発のコンテナ海運会社 “Ocean Network Express（ONE）”の戦略拠点として、2023年に長崎市に設立されました。 ONEは、コンテナ船腹量で世界第6位を誇るグローバル海運会社です。 私たちはその中核

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【『上五島運輸（株）』における運転及び綱取り業務】 ・九州商船有川港におけるフェリー及び高速船の綱取り作業 ・貸物仕分け、集配作業、トラック運転業務 ・その他、付随する業務 ■大型自動車免許の無い方は、試用期間終了後、免許を取得 して頂きます（費用は、半分以上会社負担） ■仕事内容の変更範囲：なし ■６０歳以上の方も応募可能（条件変更あり）

仕事内容＊海務業務（１名） ・給与計算、社会保険手続等業務 ・船員の乗下船計画策定及び手配業務、労務管理及び人事管理 ※変更範囲：総務・経理業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時45分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：１５の間の６．５時間勤務 （１）勤務が基本です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏季休暇（７月～９月の間 に３日間） 年次有給休暇は採用時に１０日付与

仕事内容〇労働者派遣法及び職業安定法に係る民間等における職業紹介事業 等労働者や事業主等からの相談に対する助言、援助その他必要な 対応 〇労働者派遣法及び職業安定法に基づき労働局職員が行う事業主等 への指導監督業務の補助（事業所訪問あり） 〇行政ＡＤＲに関する派遣労働者や事業主等からの相談等に関する こと 〇上記のほか、需給調整事業室が実施する労働者派遣法および職業 安定法に関する業務の円滑な実施に関すること 【変更範囲】変更なしハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜20時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：※週勤務日および時間は業務の都合により変更あり ※週３０時間のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他職場のスケジュールに決められた勤務日・休日となる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容在庫に入る品目を受け取る。トラックから資材を降ろす。資産の受 領と出荷の正確性を示すために文書にマークを付ける。品目をあら かじめ決められた発行単位または保管数量に再梱包する。小さな製 品を運ぶかカートに入れ、重い製品やパレットに積まれた製品の移 動をフォークリフトオペレーターに依頼する。記録をとり、定期的 に棚卸しを行う。その他、関連的附随的職務を行う。（変更の範囲 ：諸機関労務協約附表１職務定義書の範囲内） 「当該雇用は更新されもしくは更新されない場合があり、更新され た場合においても最初の採用から通算した雇用期間は３年を超える ことはない」 ※中間締切日：毎月１日（土日祝日の場合は直後の

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※週勤務日および時間は業務の都合により変更あり ※週３０時間のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他職場のスケジュールに決められた勤務日・休日となる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容米国人教師の下、主に始業の準備、迎え。 遊戯活動を企画監督し、児童と共に遊戯する。 児童グループを監視し、出来事を書き留め教師に通知する。 日本の文化的資料を紹介し説明する。 教室の管理及び遊戯用具・教材等を保管する。 その他、関連的附随的職務を行う。 （変更の範囲：諸機関労務協約附表１職務定義書の範囲内） 就業場所：針尾Ｙｏｕｔｈ ※週３０時間勤務、短時間正社員 ※中間締切日 毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日）

仕事内容＊伝票作成・帳簿記帳 ＊受付事務（顧客・来客対応） ＊給与計算・勤怠管理 ＊資料作成（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） ＊ＰＣ入力（会計ソフト等） ＊一般事務・雑務 ＊月次年次決算書作成 「変更範囲：変更無し」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】 大学卒以上 【能力・経験・資格他】 文理・男女いずれも不問です。 また、いずれも必須ではありませんが、以下があればより望ましいです。 ■何らかのプレゼンテーションや社内外説明の対応等の業務経験 ■コーポレート・営業両業務の経験 【語学力】 TOEIC 600点以上（三菱重工社員として求められるため／現時点であれば望ましいです） 【フィットする人物像】 ■協調性があり、社員、会社幹部、社外関係者他との積極的なコミュニケーションを取れる方 ■分からないことに対して、素直に学んで吸収していきたいという姿勢がある方 ■常に社内外へのアンテナを張り、役に立つと

仕事内容＊自社の税務申告 ＊自社の経理 パソコン入力（エクセル、ワード、会計ソフト） ＊自社の給与計算 ＊自社の社会保険、および労務関係手続 ＊変更範囲：変更なし ※事業所の車を運転する場合があります ◎ハローワークからの紹介状が必要です

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 長崎県下の民間病院における法人全体の給与・労務のリーダーをして頂ける方の募集です。 【具体的には】 ⼈事労務関連業務を中⼼に業務を担当していただきます。 ※担当業務は、ご本⼈の希望やご経験、能⼒、適性等を考慮した上で決定いたします。 なお、⼈事制度構築も下記のうち⼀部担当いただきます。 ◎⼈事労務関連業務 ・⼊社/退社⼿続き ・職員の契約更新対応 ・勤怠管理 ・各種社会保険⼿続き ・年末調整等の⼿続き ・従業員給与計算 ◎⼈事制度構築 ・⽬標評価設計関連 ・福利厚⽣施策 ・制度設計・構築 ※上記の他に、法改正に伴う対応や、制度変更等の⾮定型

仕事内容○スーパーマーケットにおける、接客、販売、商品管理、商品陳列 、生鮮食品の商品化、パート・アルバイト労務管理 ＊新規オープン：４月下旬の予定 オープン前に近隣店舗にて研修予定 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容害虫・雑草等の生息状態を調査し、許可された薬剤を使用して、規 定された方法に従い駆除を行なう。又、基地内を徘徊する動物の捕 獲、その他、関連的・附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務契約附表１職務定義書の範囲内） 普通自動車免許要（車種：ワゴンタイプ、軽トラックなど／作業現 場への移動、作業に必要な工具を運ぶため） ※中間締切日：初回４月７日、以後毎月１日（土日祝日の場合は直 後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。