フレックスタイム制 人事 - 徳島県 の求人・仕事・採用

仕事内容 社員一人ひとりが安心して働ける環境を整え、組織を支える人事・労務のポジションです。 給与計算や社会保険などの実務に加えて、現場とのコミュニケーションも多く、「人と会社をつなぐ」存在として活躍いただきます。 業務は幅広いですが、経験や得意分野に応じて徐々にお任せしていきます。成長しながら着実にスキルを磨ける環境です。 【主な仕事内容】 ＜労務関連＞ ・給与計算 ・社会保険・雇用保険手続き ・助成金申請 ・産休・育休など各種申請対応 ・就業規則や36協定の整備・更新 ・勤怠管理や従業員への労務相談対応 ＜人事関連＞ ・社員面談、相談対応などのフォローアップ ・新入社員の採用・入社手続き・研修対

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！年間休日120日以上！未来を創る人事職募集！ ☆未経験・第二新卒歓迎☆ 人事職として採用・労務にかかわる業務をお任せいたします。 \ー/ 【業務内容】 1. 採用計画の立案 ・採用ニーズの把握: 会社の成長戦略や各部門の人員ニーズを理解し、必要な人材像を明確にします。 ・採用目標の設定: 何名の採用が必要か、いつまでにどのような人材を採用するかを計画します。 2. 求人情報の作成と掲載 ・求人票の作成: 職務内容、求めるスキルや経験、会社の魅力をわかりやすく伝える求人票を作成します。 ・求人広告の掲載: インターネットの求人サイトや会社のウェブサイトに求

仕事内容 まずは経理、総務、人事労務のうち経理からなど自身の経験業務からご担当いただきます。 管理部門内で業務を共有し、お互いがお互いをサポートし合えるようにするため、管理部全体の業務も担当いただきます。いきなり全てをご担当いただけなくても問題ありません。徐々に業務を覚えてください。 ＜具体的には…＞ ■経理系 予算の編成と実行、管理 銀行や資金繰りの対応 経理や決算の確認 ■人事労務系 給与計算 採用面接 保険手続きの管理及び調整 ■総務系 備品や資材の管理 株主総会の準備や運営 契約管理 上記のような業務を、経験に応じて少しずつ担当していただきます。 現在の担当者が上司となり、指導を受けながら業

仕事内容<仕事内容> 総務人事◆プロバスケットボールクラブを支える！／月収30万～45万円／年間休日120日 総務・人事担当は、会社運営において重要な役割を担うポジション。 社内の管理業務や人材の獲得など、会社/クラブの成長を支えるバックオフィス業務を担当いただきます！ 【具体的な仕事内容】 ■総務業務 ・社内規定の整備 ・来客・電話・メール対応 ・社内備品の管理 ・郵便物の仕分け・発送 ・社内外の慶弔対応 ・社員の健康診断の手配 ・請求書、契約書対応 など ■人事業務 ・採用活動 ・労務業務 など ◎そのほか、会社に関する事務業務全般、クラブ運営イベントのサポートなど、幅広く関わります。

仕事内容人事事務スタッフ 人事の専門知識や経験は問いません。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを一からお教えし、 未経験からスタートしたメンバーも多く活躍しています。 分からないことをすぐに相談できる環境なので、 安心して仕事に慣れていけます 【仕事内容】 人事部門にて、社員や応募者を支える事務業務を担当します。 専門的な知識が必要な業務は少なく、 未経験の方も安心してスタートできる内容です。 ＜主な業務内容＞ ■採用に関する事務サポート（応募者対応、日程調整など） ■入社・退社手続きに関する書類作成・管理 ■社員情報のデータ入力・更新 ■電話・メール対応、社内からの問い合わせ対応 ■書類

仕事内容人事アシスタント 入社後は、先輩人事スタッフが業務の流れを丁寧にお教えします。 人事の経験がない方や、事務職が初めての方も安心してスタートできます。 「人に関わる仕事がしたい」 「誰かを支える仕事にやりがいを感じる」 そんな想いをお持ちの方に、ぴったりの職場です。 【仕事内容】 人事担当のサポートをお願いします ■入社書類の準備や研修サポート ■応募者対応（メール電話での面接日程調整） ■面接準備（会場予約、Zoomリンク発行） ■データ入力や会議資料作成 ■経理、給与計算 など ＜職場の雰囲気＞ 人事チームは、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら仕事を進めています。 忙しい時期でも

仕事内容人事サポート事務 入社後は先輩が丁寧に業務を教えてくれるので、未経験の方や事務経験が浅い方も安心してスタートできます。職場は風通しがよく、チームワークを大切にする雰囲気。 誠実な対応や気配りが評価される社風で、あなたのサポート力が「人と組織」を支える力になります。 【仕事内容】 人事部門のバックオフィスを支えるお仕事です。 データ入力や書類作成、採用サポート、社員情報の管理など、 幅広い人事事務業務を担当します。 単なる「作業」ではなく、人と会社をつなぐ大切な役割があるポジションです。 ＜仕事内容＞ ■応募者や社員情報のデータ入力・管理 ■書類作成・ファイリング、ファイル更新 ■面接日

仕事内容求人番号[ AO-25-0004] 洋菓子メーカーの【株式会社イルローザ】にて、総務・人事スタッフを募集中！ ＼おすすめポイント／ ◎残業少なめ＆週休2日で働きやすい！ ◎地元密着の安定企業で長く活躍！ ◎実務に即したスキルアップができる！ ［企業紹介］ 株式会社イルローザは、徳島市に本社を構える洋菓子メーカーです。 地域に根ざしたお菓子づくりを大切にし、看板商品である「マンマローザ」など、多くの方に親しまれるスイーツを手がけています。 原材料や製法にこだわり、お客様に“本当に美味しいもの”を届けることを使命としています。 また、直営店やオンラインショップを通じて、徳島県内外のお客

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営に関する理解（役員陣と対等な議論ができること） ・人事戦略(経営戦略)策定、実行に携わった経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内、複数の業務の経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーの経験、チームマネジメントの経験 ・社員エンゲージメントの改善の経験 ・徳島本社への定期的な出張、勤務が可能な方 [歓迎] ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処等ハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献した経験 ・上場準備期におけるスタート

仕事内容管理部門業務全般（人事・総務・財務経理）の実務及び管理をお任せします。 ※各担当の把握から始めていただきます。 〇経営会議参加・報告 〇取引先との商談（管理部門関係） 〇管理部門の年間スケジュール管理 〇人事関連業務（採用・研修・労務管理全般） 〇契約書などのとりまとめ 〇主に販売管理費の月次分析、事業計画策定 など仕事内容変更の可能性：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験（1年以上） ・給与計算の経験 ・勤怠管理ソフトの使用経験 [歓迎] ・100名以上の企業での人事労務経験 ・人事制度の構築・改善に関わった経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・労務（徳島）（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ・給与計算 ・勤怠管理（クラウド勤怠管理システムを使用） ・社会保険手続き ・就業規則・人事制度の改訂・運用など <その他関連業務> ・社労士法人との連携 ・労務相談対応 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取

仕事内容【地方創生の先進事例創出】徳島・木頭にて「全ての人が笑顔になれる、奇跡の村を創る」ミッションです 徳島・木頭エリアから地方創生の先進事例を創出・確立するミッションです。主には、人事担当のマネジャー候補として、各事業会社およびグループ全体の持続的な成長を牽引・サポートして頂きます。 【具体的には】 ・人事戦略および人事企画の立案・推進 ・新卒および中途採用 ・人材開発（教育研修体制の構築） ・人事制度や社内ルールの改訂および運用支援 ・労務管理＆総務サポート ・その他、付随する人事業務全般 ・関係各所との連携・調整 等 KITO DESIGN HOLDINGS株式会社は、徳島県那賀町

仕事内容<仕事内容> 人事（採用・教育）リゾートホテル/年間休日115日/有給休暇半日取得可/ 当社が経営するリゾートホテル『アオアヲナルトリゾート』の人事として、採用業務または社員教育どちらか得意な分野を中心に、幅広い人事業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・採用業務（求人掲載、会社説明会、面接、学校訪問など） ・入退社手続き ・社内トレーニングの計画立案、実施 ・各部門のトレーニング制度の見直し、提言 ・マニュアルの整備、改善など ※実務経験がある業務からお任せします。 ■人材の出会いから成長まで関わり、ホテルの未来を創る重要なポジション。 業界経験不問◎採用や教育に関する実務経験だ

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他長期休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休業 《年間休日数は年間換算した場合の日数》 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★時給１２００～１５００円◎経験者優遇！ ★直接雇用（契約社員）への切り替え実績多数！ ★マイカー通勤可、交通費支給（１ｋｍ×１５円）、無料駐車場 大手グループ企業の人事部門で事務を行っていただきます。 （１）給与計算業務 ・システムを使って給与を計算・チェック ・社員情報をシステムへ登録・変更 （２）社会保険関連業務 ・入退社に伴う保険手続き ・各種証明書の発行、各種手当の確認 ・電話応対（取り次ぎ程度） ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営に関する理解（役員陣と対等な議論ができること） ・人事戦略（経営戦略）策定、実行に携わったご経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内、複数の業務のご経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーのご経験、チームマネジメントのご経験 ・社員エンゲージメントの改善のご経験 ・徳島本社への定期的な出張が可能なこと ・徳島本社勤務できること [歓迎] ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処等ハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献したご

仕事内容・被験者のスケジュール管理 ・データの収集 ・被験者のケア ・報告書作成 ・同意取得説明補助 ・その他 変更範囲：当社事業にかかる全ての業務への配置転換あり。 （ただし、会社規定に従って出向を命じることがあり、 その場合は出向先の定める業務） お仕事説明会開催中！ＨＰからお申し込みください。 応募意思は問いませんので、お気軽にご参加ください！

仕事内容株式会社DRIX 人事／月給35万円～45万円以上／完全在宅可／採用のプロへ 【求人要約】 【未経験から採用のプロに】上流採用戦略から伴走支援 【戦略人事×RPO】経営視点から独自の緻密設計 【次世代HRプロジェクト支援型】業界注目の先駆者 【仕事内容】 成長企業の採用支援（人事／RPO・CA）◆人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選に選出 【具体的な仕事内容】 「プロジェクト支援型」の採用コンサルティング事業をはじめ、RPO事業、エージェント事業など、様々なサービスを展開するDRIX。 人事業務をメインに、成長企業の採用支援業務をお任せします。将来的にはキャリア面談を通

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 人事・労務【パート勤務│株式会社アベイユ】 ◆仕事内容 私たち「abeille（アベイユ）」は、まつげパーマ・眉毛専門店を運営しています。 少人数のチームだからこそ、一人ひとりが大切にされ、意見や提案もしやすい職場です。 今回はサロンの人事・労務業務を支えてくださる方を募集します！ 【お仕事内容】 ・労務管理に係る一切の業務 ・人事制度運用に係る業務の管理全般 ・処理作業の自動化の検討、推進 ・社労士との連携業務 ・勤怠データのチェック、給与計算補助 ・入退社手続き（雇用契約書、社会保険手続きなど） ・就業規則や社内ルールの整備 ・求人管理・応募者対応 ・スタッフとの面談調

仕事内容・書類作成及び整理 ・電話及び来客対応 ・社内整備 ・月次作業（勤怠・給与計算など） ・請求書 ・備品発注・制服発注 ・総務省務及び人事労務にまつわる業務など 自家用車を使用しての外出をお願いすることがあります （ガソリン代は実費で支払い） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社クラッシー 【徳島県徳島市】経理事務／年休120日／フレックスタイム制／転勤なし 【仕事内容】 【徳島県徳島市】経理事務／年休120日／フレックスタイム制／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・会計ソフトへの仕訳入力 ・請求書／領収書の整理、ファイリング ・試算表作成（経験に応じてお任せします） ・電話、来客対応 ・データ入力や書類作成などの一般事務 上記の一連の業務に加え、経理業務を委託している外部の担当者と連携し、窓口業務もご担当いただきます。 分からないことは相談しながら進められるので、経験を積みながら着実にスキルアップできる環境です。 ※仕訳業務は外部に委託して