ケアマネジャー 地域包括支援センター - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 東京都目黒区緑が丘1-14-7 丸忠マンション307 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者の方々が自宅で安心した生活を送るためのケアマネジメント業務全般を担当いただきます。介護支援専門員としてのスキルを活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供します。未経験の方も安心して業務を開始できるよう、経験豊富な担当者がしっかりとサポートいたします。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成と定期的な見直し ・利用者様宅への訪問によるモニタリング業務 ・介護サービス事業所との連携調整 ・利用者様やご家族との相談対応 ・ケアマネジメント記録の管理 ■募

仕事内容東京都目黒区の（主任）ケアマネジャー＜目黒区＞ (正社員) | 株式会社 ケアメイト ▼仕事内容 ＜主な業務＞ ・ケアマネジメント業務 ・各種勉強会の企画運営 ・ＰＲ活動 ・地域活動（ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等、）の企画運営など※管理者（候補）、主任は上記に加え、チームマネジメント、スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。 変更範囲：変更あり（会社の定める業務による）「ケアマネージャーの仕事って何？」と聞かれたら何とお答えしますか？単に高齢者や障害者の方にケアプランを提供することでしょうか？私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え人と人そして地域をつなげていくこと

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家事や趣味の時間も欲しい！ ・お仕事にも集中したい！ ・サポート体制の整っている職場がいい！ そんな方にオススメです！ ぜひ当社で活躍しませんか？ 働きやすい環境を整えてお待ちしています♫ 本求人は人材紹介会社の株式会社スマイルパームが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 278800~278800円 賞与：年2回 【住所】 東京都目黒区東が丘1-29-4 【アクセス】 東急田園都市線駒沢大学 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/復職支援サポート /

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームでのケアマネージャー業務。入居者さまへのアセスメントやケアプランの作成などを行っていただきます 【給与】 月収 278270~311600円 【住所】 東京都目黒区東が丘一丁目35番22号 【アクセス】 東急田園都市線駒沢大学 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇/その他 / 研修制度 / 資格取得支援制度/退職

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ち

仕事内容【タイトル】 ソフィアケアプラン東が丘 【居宅】 【仕事内容】 ソフィアケアプラン東が丘 【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ソフィアケアプラン東が丘における居宅介護支援業務、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成することです。利用者の身体状況、生活環境、家族の意向などを総合的に考慮し、最適な介護サービスを提案します。これには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の利用などが含

仕事内容【タイトル】 株式会社ケアメイト 目黒営業所【居宅】 【仕事内容】 株式会社ケアメイト 目黒営業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 株式会社ケアメイトの目黒営業所における「居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。このプランには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の利用などが含まれます。利用者一人ひとりのニーズに合わせたプランを作成することが求められます。 2. モニ

仕事内容■勤務地 東京都目黒区中町1-27-17 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護付き有料老人ホームにおいて、入居者様が安心して生活できるよう、ケアプラン作成から給付管理まで、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。入居者様とご家族との信頼関係を築きながら、質の高いサービス提供をサポートするやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・入居者様のニーズに合わせたケアプラン作成 ・介護保険サービス利用に関する介護給付費の管理と請求業務 ・入居者ご家族との相談対応と各種申請サポート ・介護補助業務や病院付添いなどの付随業務 ・事務処理および関連書類作成 ■募集情報 ＼こんなお悩みありませ

仕事内容【タイトル】 【［東急］池尻大橋】やさしい手目黒区大橋在宅介護支援センター【居宅】 【仕事内容】 【［東急］池尻大橋】やさしい手目黒区大橋在宅介護支援センター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、東急池尻大橋に位置する「やさしい手目黒区大橋在宅介護支援センター」での居宅介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容 「やさしい手目黒区大橋在宅介護支援センター」での居宅介護支援専門員（ケアマネージャー）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や

仕事内容安心と信頼の職場で、未経験から始めるケアマネジャーの魅力 - ALSOK介護 株式会社「ALSOKグループホーム 目黒本町」 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給299,000円〜 ≪基本給≫ 144,100円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能給:40,500円～ 勤労給:30,000円～ 職務調整給:～20,500円（地域手当） 資格手当:3,000〜30,000円 役職手当:10,000〜110,

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容あなたの介護スキルを活かし、温かなコミュニティで輝きませんか？ALSOKグループホーム 目黒中根でケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,560〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:時給に含む ベースアップ支援加算:時給に含む 特定処遇改善加算金:夏・冬・春,年3回に分けて支給 早朝・夜間手当:8時前及び18時以降：時給25％割増 ヘルプ手当:近隣施

仕事内容【タイトル】 【［東急］祐天寺】上目黒つどいの家【グループホーム】 【仕事内容】 【［東急］祐天寺】上目黒つどいの家【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、【［東急］祐天寺】上目黒つどいの家【グループホーム】におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 個別ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりのニーズに基づいた個別のケアプランを作成することです。利用者の生活状況や健康状態を詳細に把握し、適切な介護サービスを提供するための計画を立てます。

仕事内容社会保険完備◎夜勤なし◎介護付き有料老人ホームでケアマネジャー（正社員）としてご利用者さまやご家族様をサポートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜310,000円 ≪基本給≫ 250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 奨励手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績・業績連動 ≪昇給≫ 3,000〜20,000円 （月あた

仕事内容【タイトル】 ソラスト大岡山 【居宅】 【仕事内容】 ソラスト大岡山 【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ソラスト大岡山の居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ソラスト大岡山の居宅介護支援におけるケアマネージャーの主な業務は、在宅で生活する高齢者や障がい者の方々が適切な介護サービスを受けられるように支援することです。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. アセスメント - 利用者の生活状況や健康状態を詳細に把握し、ニーズを評価します。

仕事内容★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる！様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 募集概要 職種：ケアマネジャー（常勤） 雇用形態：常勤（正社員） 施設形態：有料老人ホーム 施設名

仕事内容魅力あふれる働き方を目指す！サニーライフ目黒でケアマネジャーになりませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円/

勤務時間変形労働時間制 (1)9時00分～18時00分(2)13時00分～18時00分(3)10時00分～15時00分※8時30分～19時00分の間の4時間以上 (1)9時00分～18時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～15時00分 ※8時30分～19時00分の間の4時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-5547(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容地域での信頼を誇る医療法人社団 順信会で主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給367,000〜397,000円 ≪基本給≫ 190,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 能力手当:35,000円 固定残業代:70,000円（22時間分/超過分は別途支給） 特別手当:32,000円（賞与相当分） 管理者手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格