ケアマネジャー 地域包括支援センター - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センターにて、高齢者やご家族からの総合相談対応を 行います。区の高齢者サービスの申請代行（池上特別出張所管内区 域のみ）や、公的な保健・福祉サービスの紹介、利用申請手続きの 支援を担当します。また、地域のケアマネジャーに対する包括的・ 継続的な支援として、困難事例への助言や連携調整を行います。要 支援の方を対象とした介護予防ケアマネジメント業務では、介護予 防プランの作成や事業利用に向けた支援を実施します。そのほか、 見守りキーホルダーの申請受付など、地域を支える幅広い業務に携 わっていただきます。 「業務変更の範囲：なし」

仕事内容地域包括支援センター 徳持で、あなたの経験を活かして地域を支える主任ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 予防プラン手当:10,000円 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 池上駅から0.2km 武蔵新田駅から0.9km 千鳥町駅から0.9km ◆勤務時間 ①9:00〜17:30（休憩60分） ②10:30〜19:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日

仕事内容【仕事内容】 地域包括センター内における看護業務 付随する業務 【給与】 月給286,700円 ～給与・待遇内訳～ ・基本給:220,700円-231,200円 ・資格手当:30,000円 ・予防プラン手当:20,000円 ・処遇改善手当:5,500円 ［その他手当］※該当者に支給 ・携帯転送手当:1,000円-2,000円/日 【勤務地】 東京都大田区仲六郷二丁目44番11号 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応

勤務時間【日勤】9:00～18:00 ※業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※勤務シフトの相談可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/09（木）～04/30（木） 愛の家グループホーム 大田大森西 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフ

仕事内容仕事内容 東京都にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 地域包括支援センターにて社会福祉士または主任ケアマネジャーの募集です＠大田区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー・社会福祉士業務 ・相談支援 ・地域とのネットワーク連携 ・予防支援 など 【応募条件】 ・主任介護支援専門員または社会福祉士 ・高齢者福祉施設、障がい者施設、病院、地域包括支援センター、地方自治体の福祉事務所等にて相談員として1年程度の実務経験がある方 ・PCスキル ・普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 地域包括支援センターで社会福祉士または主任ケアマネジャーの募

仕事内容賞与年3回 日勤のみ 基本的には土・日・祝休み 年間休日数120日 ・支援対象者やその家族の相談を受けること ・支援計画を作成すること ・関係機関と連絡調整を行うこと ※必要に応じて支援対象者宅等へ訪問していただきます。 その他求人について 法人理念は「明るく・楽しく・すごせる毎日」です。 これはご利用者様だけを対象にしたものではありません。ご利用者様の毎日をより良いものにするためにはまずは職員が明るく、楽しく働くける環境ぎ必要だと考え、職員満足度の高い職場づくりを日々、目指しています。 【応募方法】 【１】応募ボタンをクリック頂き、エントリーフォームからご応募下さい ▼ 【２】神奈川介護

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：・ご利用者様とご自身の都合を考慮して調整が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏季休暇（８月中に３日間） ＊年末年始休日（１２／２９～１／４）

仕事内容・相談支援事業所における相談支援業務全般 ・サービス等利用計画に関する業務 ・相談支援従事者初任者研修終了前は、相談支援専門員に同行して アセスメントやモニタリングの補助作業・福祉用具専門相談員の 補助等、法人内の関連業務に従事していただきます ・研修終了後、相談支援専門員として従事していただきます 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容地域包括支援センター 六郷で、地域に根差した保健師として活躍しませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,700〜271,200円 ≪基本給≫ 220,700〜231,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:42,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:10,000円 携帯転送手当:1,000～2,000円/日 予防プラン作成担当時手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 駅近、自転車

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける業務全般 【給与】 月給286,700円 ～給与・待遇内訳～ ・基本給:220,700円-231,200円 ・資格手当:30,000円 ・予防プラン手当:20,000円 ・処遇改善手当:5,500円 ［その他手当］※該当者に支給 ・携帯転送手当:1,000円-2,000円/日 【勤務地】 東京都大田区中馬込１丁目１９?１-101 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容年間休日129日！研修制度あり☆ブランク可♪お持ちの経験を生かして地域包括支援センター職員として活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 高齢者や家族からの総合相談対応、介護予防支援、権利擁護・虐待防止支援、関係機関 との連携、記録・事務業務など、地域包括支援センター業務全般 資格: 主任介護支援専門員 ブランクOK 年齢不問 勤務時間: （1）9:00～17:30 休憩60分 （2）10:30～19:00 休憩60分 休日・休暇: 年間休日129日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり 賞与年２回 昨年実績２か月分 昇給年１回 特徴: ブラン

仕事内容ケアマネジャーとして地域包括支援センター 六郷で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,500〜231,500円 ≪基本給≫ 194,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:42,000円 処遇改善手当:10,000円/月 携帯転送手当:1,000〜2,000円/日 資格手当:ケアマネ：20,000円/月 看護師：30,000円/月 保健師：30,000円/月 業務手当:

仕事内容介護老人保健施設をご利用のお客様のケアプラン作成・見直し及び生活指導 入所定員100名の施設です。 100名のお客様のケアプラン作成をお願いします。

仕事内容ケアマネジャー／西馬込徒歩8分！介護付き有料老人ホームのケアマネジャーを大募集！ 「らしく、棲まう。」をコンセプトに住みやすい住環境、必要のある生活動作を整えるリハビリテーション、元気になれる快護食に力を入れる当施設でケアマネジャーを募集いたします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成 ・毎月の給付管理 ・ご家族との連絡・サポート ・医療機関や訪問看護ステーションとの連携 ・地域との連携 等 リハビリテーションに特化した病院である湘陽かしわ台病院（ツツイグループ）から専属のPT、OTを配置しています。 多職種連携を大切にした施設です。 ご入居者様に「自分らしい生活」を送っていただくための

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容心温まる支援の現場で新しいキャリアを始めませんか？グループホーム ライブラリ大森東五丁目のケアマネジャーとして活躍しましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700〜1,800円 ≪基本給≫ 900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能給:690円～790円/時 処遇改善手当:60円/時 ベア加算:50円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 駅近、自転車通勤

仕事内容地域包括支援センター 徳持で新たなキャリアを築くチャンス！東京都大田区池上で保健師としての未来を描きましょう ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 予防プラン手当:10,000円 ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 池上駅から0.2km 武蔵新田駅から0.9km 千鳥町駅から0.9km ◆勤務時間 ①9:00〜17:30（休憩60分） ②10:30〜19:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容＜未経験・ブランクOK◎＞シフトは柔軟に調整可能◎ICT活用推進により在宅勤務にも対応◇「ケアマネジャーとしての業務」に集中でき、成長できる職場です！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・単独居宅 ・認定調査なし ◎現在、状況に応じて週1～2回の在宅勤務を実施しています。（事務処理メインの場合など） ◎社用携帯電話、一人1台PC支給、ipadの活用、web会議の実施などの業務効率化をはかり、新しい働き方を推進しています。 ◎事務員も在籍しており、相談援助や帳票作成などの業務に集中できる環境となっています。 ※ご自身で業務を組み立てていただきますので、お休みも取得・変更しやすい職場で

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日129日！ワークライフバランスを重視の方必見！ 主任介護支援専門員として地域包括支援センターで活躍しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・区の高齢者サービスの申請代行（池上特別出張所管内区域のみ） 公的な保健福祉サービスの紹介と利用申請手続きの支援。 ・包括的、継続的なケアマネージャー支援 困難事例等について、地域のケアマネジャーを支援します。 ・介護予防ケアマネジメント業務 要支援1、2の方の介護予防プランの作成、介護予防事業が必要とされた方の介護予防ケアマネジメントを行いま