東京都大田区のケアマネジャー 地域包括支援センターの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 260700~271200円 【住所】 東京都大田区仲六郷2-44-11 六郷地域力推進センター２階 【アクセス】 京急本線 / 京急空港線 / 東急多摩川線 / 東急池上線京急蒲田 / 六郷土手 / 蒲田 / 雑色 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【こ

仕事内容［大田区大森北］≪ケアマネ（正）≫◆完全週休2日・兼務なし・残業ほぼなしでWLBPC携帯貸与あり ●利用者様の自立支援に向けたサービス計画（ケアプラン）の作成 ●給付管理業務等 ※薬局併設の居宅介護支援事業所で、介護兼務はありません ※自転車での移動が必要となります。(自転車は貸与、車の運転なし) ★業務用PC・携帯は一人に1台の貸与あり★ ○実務未経験者・ブランクある方もOK 入社時導入研修・OJT研修で一人立ちをサポート！ ○年に1回、社内の他居宅支援事業所とケアマネ交流会実施（WEB） ○役割・階層別研修のほか、充実した通信教育講座で自己研鑽を図れます ※ケアマネジャー更新・主任

仕事内容地域包括支援センターの相談員業務 ・支援対象者やその家族の相談を受けること ・支援計画を作成すること ・関係機関と連絡調整を行うこと ※必要に応じて支援対象者宅等へ訪問していただきます。 賞与年３回 昇給年１回 社会保険完備（雇用・健康・厚生・労災） 定年65歳 通勤手当全額支給 企業年金：確定拠出年金 退職金共済加入 退職金制度あり 勤続年数1年以上 定年制あり 定年年齢一律 65歳 再雇用制度あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※屋外に禁煙スペースあり、業務上この喫煙スペースに近づくことはありません。 試用期間２ヶ月、同条件 土曜、日曜、祝日、年末年始（12月29日～1月3日） 年間120

仕事内容東京都大田区の介護支援専門員（特別養護老人ホームのケアマネージャー） (正社員) | 社会福祉法人 善光会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームをご利用のお客様のケアプラン作成 ・見直し及び生活指導入所定員８０名の施設です。 ８０名のお客様のケアプラン作成をお願いします。 【変更の範囲：なし】 (東京都大田区) ▼職種 介護支援専門員（特別養護老人ホームのケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300000〜350000円 (年俸制)3600000〜4200000円 (昇給)あり

仕事内容・区の高齢者サービスの申請代行（池上特別出張所管内区域のみ） 公的な保健福祉サービスの紹介と利用申請手続きの支援。 ・包括的、継続的なケアマネージャー支援 困難事例等について、地域のケアマネジャーを支援します。 ・介護予防ケアマネジメント業務 要支援1、2の方の介護予防プランの作成、介護予防事業が必要とされた方の介護予防ケアマネジメントを行います。 ・見守りキーホルダーの申請受付業務 緊急連絡先や医療情報などを区に登録し、キーホルダーとして身に付けておくことで、外出先での救急搬送時又は 認知症などで家に帰れなくなったときに、医療や警察機関からの照会に対し、24時間体制で情報提供ができます。

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターの生活相談員業務全般 【給与】 月収 194500~231200円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都大田区田園調布本町7番1号嶺町特別出張所 2階 【アクセス】 東急多摩川線 / 東急東横線 / 東急池上線 / 東急目黒線久が原 / 多摩川 / 御嶽山 / 沼部 / 石川台 / 雪が谷大塚 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度あり/通勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 276000~301000円 【住所】 東京都大田区蒲田4-43-12 【アクセス】 JR京浜東北線 / 京急本線 / 京急空港線 / 東急多摩川線 / 東急池上線京急蒲田 / 梅屋敷 / 糀谷 / 蒲田 / 雑色 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 誠実な対応を。心のケアを大切にしている訪問介護事業所です。 アスナロ介護ステーション蒲田事業所は

仕事内容在宅支援の流れを支える、相談しやすいケアマネ職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護を支えるケアマネジャー！日勤専従で利用者様の暮らしに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護を利用する利用者様の生活状況やご希望を丁寧に把握し、必要な支援につなげるケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・訪問介護サービスの調整 ・関係するサービス事業所や職種との連携 ・サービス利用後の状況確認、継続的な支援 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用

仕事内容介護老人保健施設をご利用のお客様のケアプラン作成・見直し及び生活指導 入所定員100名の施設です。 100名のお客様のケアプラン作成をお願いします。

仕事内容地域包括支援センター 徳持で、あなたの経験を活かして地域を支える主任ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として活躍！主任ケアマネジャーの専門性を生かせる日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとして地域の利用者様やご家族を支える業務に携わっていただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護や生活に関する課題の整理 ・必要な支援につなげるためのケアマネジメント ・関係機関や多職種との連携 ・地域のケアマネジャーへの助言や支援 ・支援内容に関する記録や情報共有 主任ケアマネジャーとして

勤務時間09:00〜17:45 ※休憩45分 ※時間帯は相談できます ※シフト制、短時間勤務の相談もできます

仕事内容大田区地域包括支援センター大森東(大田区大森南)での介護支援専門員(ケアマネジャー・パート)のお仕事です。 【おもな業務】 ・介護予防ケアマネジメント ・介護予防プランの作成 ・ご自宅への訪問(主に自転車で移動します) 【センターの業務】 ・総合相談窓口 ・介護予防・日常生活支援 ・サービス利用の相談、申請の受付 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援 ・権利擁護 【1日の流れ】 ・9:00 出勤、相談記録の確認 ・午前 来所・電話の相談対応 ・午後 ご自宅を訪問して状況を確認 ・夕方 プランと記録の作成、17:45退勤 【この職場について】 大森東特別出張所の2階にあるセンターです。

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 でいほーむ池上ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250015~275000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都大田区池上8-12-61F 【アクセス】 東急多摩川線 / 東急池上線下丸子 / 千鳥町 / 武蔵新田 / 池上 / 矢口渡 / 蓮沼 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/

仕事内容地域包括支援センター 南馬込でのキャリアをスタート！ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様を支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャーとして利用者様やご家族の相談に対応し、必要な支援へつなげるお仕事です。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や心身の状態の確認 ・介護サービスや地域の支援に関する情報提供 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成・見直し ・関係機関や各種サービスとの連絡・調整 ・支援内容に関する記録や情報共有 ◆

仕事内容地域包括支援センター嶺町で、新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様に寄り添うケアマネジャー業務！日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターのケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護や生活に関する状況の把握 ・必要な支援につなげるための関係機関との連携 ・ケアマネジャーとしての相談支援業務 ・支援内容に関する記録や情報整理 ◆ 地域に根ざした支援 地域包括支

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センター嶺町ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 246200~256700円 【住所】 東京都大田区田園調布本町7番1号嶺町特別出張所 2階 【アクセス】 東急多摩川線 / 東急東横線 / 東急池上線 / 東急目黒線久が原 / 多摩川 / 御嶽山 / 沼部 / 石川台 / 雪が谷大塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都大田区蒲田5丁目21番13号ペガサスステーションプラザ蒲田703号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウ

仕事内容ケアマネジャーとして地域包括支援センター 六郷で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の暮らしを支えるケアマネジャー！相談支援と連携を通じて利用者様に寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターで、利用者様やご家族の相談に寄り添いながら、安心した生活を支えるケアマネジャー業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護や生活に関する状況の確認 ・介護予防ケアマネジメント ・必要な介護サービスや支援の調整 ・関係機関、医療機関、各種サービス事業所との連携 ・利用者様の生活

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※毎週月曜日から金曜日のうちの週４日勤務（曜日は固定）です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・土曜日、日曜日及び月曜日から金曜日までの間で固定された曜日 他、求人に関する特記事項欄参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容大田区介護保険課では 「介護保険給付事務支援専門員（会計年度任用職員）」を募集 （令和９年１月１日採用）します。 ※介護保険給付適正化事務を担当します。 適正審査、文書作成、相談対応が主な業務です。 【必要な免許・資格】 １．介護支援専門員の資格を持つもの ２．介護支援専門員の資格を再取得することが見込めるもの 【業務の範囲：変更なし】

仕事内容地域包括支援センター 馬込であなたのキャリアを高めよう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として活躍！日勤専従のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 主な業務内容 地域包括支援センターで、利用者様やご家族の暮らしに寄り添い、必要な支援につなげるケアマネジャー業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況やお困りごとの確認 ・介護や福祉に関する支援のご案内 ・必要なサービスや関係機関との連携 ・利用者様の生活を支えるケアマネジメント業務 ◆ 地域に根ざした支援 利用者様が住み慣れた地域で安心して暮