ケアマネジャー 有料老人ホーム - 大阪府大阪市住吉区 の求人・仕事・採用

仕事内容介護職（有料老人ホーム）|正社員|大阪府大阪市住吉区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 ・各種研修制度 ・時間外勤務手当 ・年末年始手当 ・定期昇給あり 年1回（4月） ・賞与年2回（6月、12月） ・車通勤可(駐車場あり) ・60歳定年制(再雇用制度あり）

勤務時間シフト制【夜勤なし】 ・07:00～20:00の間、8時間勤務できる方大歓迎！ ・夜勤はありません。 ・週3～、2時間～、相談可能 ☆シフト例 ・早出：07:00～16:00 ・日勤：09:00～18:00 ・遅出：11:00～20:00 ※実働8H/休憩1H ・朝勤：07:00～09:00 ・夕勤：18:00～20:00 上記のような2時間のみの勤務も可能！ お気軽にご相談ください。

仕事内容有料老人ホームの介護職/大阪府大阪市住吉区長居西/非常勤（日勤）/時給1430円~1430円 ■身体介護 ・食事のサポート ・入浴のお手伝い ・歩行のサポート ■生活介護 ・お部屋の掃除 ・シーツの交換 ・買い物の同行 ・ゴミの回収など ・レクリエーション ◎週3日・1日2h～OK！非常勤介護職◎ 夜勤なし★短時間から柔軟に働ける環境 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではあり

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 駅徒歩7分！正職員のお仕事♪ 【ポイント】 ◆我孫子町駅から徒歩7分♪ケアマネージャーの正社員のお仕事です♪ ◆処遇改善手当てが着く高い給与が魅力です♪ ◎女性が活躍している職場です！ ◎ワークステーションからの実績もあり安心です！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(有料老人ホーム) 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務 ※利用者の方のケアプランの作成など 【応募資格・条件】 介護支援専門員 必須経験 : ケアマネージャー業務 【勤務地】 大阪市住吉区 【アクセス】 JR阪和線 我孫子町駅 徒歩7分 【勤務時間】 9

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設（１００床）でのケアマネ業務全般 利用者様に対する介護サービス 介護計画の策定、相談等 【給与】 月収 243850~250850円 賞与：年 2回 給与その他： 月収：243850円〜250850円 基本給：240350円〜247350円 処遇改善支援手当3500円〜3500円 家族手当 配偶者 １３，０００円 子・親 ５，０００円 （但し１６歳・１７歳のみ） 【住所】 大阪府大阪市住吉区帝塚山東2-1-35 【アクセス】

仕事内容【入社後6カ月後に正社員採用前提!】2025年開設の新しいホームで施設長募集｜日勤のみの勤務 スタッフマネジメント・施設運営・ご家族対応など幅広くお任せします。 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 350,000円～ 基本給：182,000円～ ☆処遇改善手当：40,000円 ☆調整手当：58,000円 ☆資格手当：20,000円 ☆管理者手当：50,000円 [別途手当] 夜勤手当：1回5,000円 試用期間中：月給343,000円 【勤務地】 大阪府大阪市住吉区南住吉3－9－17 ナーシングリハビリホーム神楽 募集情報 【仕事内容】 住宅型有料老人

仕事内容■お仕事内容 介護施設にて看護師としてご勤務いただきます。 看護師を活かして幅広くご担当いただけます。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 成長をしっかり評価する制度があります。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。見学からでも大丈夫です。

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住吉区苅田の福祉施設 ■メインキャッチ 大阪府大阪市住吉区苅田/介護支援専門員|施設ケアマネ ■コメント 福利厚生充実/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪府大阪市住吉区苅田 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/施設ケアマネ ■仕事内容 ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 ■給与 月給:261000円~301000円 ■勤務地 大阪府大阪市住吉区苅

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：上記のシフトは基本的な例です。 １日２時間～の勤務可。 午前のみ、午後のみ等も相談可！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ホームの清掃をしていただきます。 具体的には【掃除、配膳、下膳、洗濯、在庫補充】など軽作業です 。 利用者様に何かあってもヘルパーはもちろん、２４時間看護師が常 駐しており、安心して働けます！ 未経験の方、大歓迎◎ ぜひ一緒に働きませんか？ ★服装（ポロシャツ支給）、髪色、ネイルなど自由です★ 食事は給食センターから届くため、調理はありません。 業務の業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員（ケアマネージャー）土日休み☆夜勤なし☆日勤のみ☆居居宅介護支援事業所☆正社員☆常勤 【仕事内容】 ・居宅サービス計画の作成 ・居宅サービス事業所との連絡調整 ・サービス実施状況の把握・評価 ・利用者状況の把握 ・給付管理 ・要介護認定申請に対する協力、援助 ・相談業務 ・介護支援専門員の業務専属 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給250,00

仕事内容身体介護生活援助 介護スタッフ業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所

仕事内容住宅型有料老人ホームの運営管理業務 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関、ご家族との連携・調整 ・売上管理 ・現場の指揮、管理監督、課題改善 ・見学対応、入退居手続き 待遇 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・制服貸与 ・研修制度 ・社内交流会 ・退職金制度あり ・昇給あり ・賞与あり ・福利厚生サービス加入 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・年間休日113日（月8日～10日） ・有給休暇 ・育児休業、介護休業など

仕事内容有料老人ホームの看護師/日勤のみ/駅から徒歩圏内/定年制度なし/ブランクOK/研修制度 ●介護付き有料老人ホームにて看護業務（健康管理、服薬管理、医療行為など）をお願いいたします。 ●介護施設での勤務経験が浅い方・ブランクのある方も先輩スタッフが優しく教えてくださいますので、安心してお仕事出来ます☆ ●休暇制度・福利厚生も充実していますので、腰を据えて長く働きたい方必見ですよ♪ ブランクOK／交通費支給／夜勤なし／研修支援有 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID/K 求人内容の

勤務時間実働7.5～8時間のシフト制勤務（早・日・遅） 週2～5日 ※勤務時間はホームにより異なります。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカルホームまどか住吉大社東/求人/介護職員/パート/有料老人ホーム/大阪市住吉区 【2022年10月給与改定！】★夜勤なし！曜日固定勤務も相談可能◎ ★充実の研修制度と福利厚生。働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です！ ★家事や育児と両立しながら活躍するスタッフが多数★ ■施設見学も随時受付中

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市住吉区東粉浜2-12-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、要介護状態にある利用者様とそのご家族に対して、適切な介護サービスの利用をサポートする重要な業務を担当していただきます。利用者様のニーズを正確に把握し、個別のケアプランを作成・管理することで、質の高い介護生活の実現をお手伝いします。 《具体的な内容》 ・利用者様の心身状態や生活環境を詳しく調査するアセスメント業務とケアプラン作成 ・定期的に利用者様の状態を確認するモニタリング ・ご家族との連絡調整および相談対応 ・介護給付に関するデータ入力業務 ・要介護認定の申請代行手続き ・各種研修会へ

仕事内容大阪府大阪市住吉区の主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所管理者）【住吉区】 (正社員) | 医療法人 真芳会 ▼仕事内容 ・居宅介護支援事業所の管理業務 ・基本的な介護支援専門員の業務 ・居宅サービス計画書の作成 ・利用者様 ・ご家族様、サービス事業者、他との連絡調整 ・事業所運営における、計画業務全般 ・当法人が運営している有料老人ホーム（２施設）サービス付き高齢者向け住宅（１施設）のいずれかを担当ゆくゆくは、在宅生活を送られている高齢者様の居宅介護支援も行っていく予定です。 ＊変更範囲：法人の定める業務 (大阪府大阪市住吉区) ▼職種 主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所管理者

仕事内容看護師・准看護師（有料老人ホーム）|正社員|大阪府大阪市住吉区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理票の作成、要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供者との連絡・調整等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.5万円〜37.0万円程度※諸手当込 備考：【基本給】180,000円【昇給】あり／年1回・0円〜10,000円／月（過去実績） 通勤手当（上限30,000円／月 ※マイカー通勤の場合、ガソリン代支給あり・会社規定による）資格手当（10,000円〜

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市住吉区/業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームで施設ケアマネージャー募集！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのあ

仕事内容ご利用者さまの笑顔が溢れる介護付き有料老人ホームでケアマネジャーを募集しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜351,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:40,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:0〜25,500円 ≪賞与≫

仕事内容リーダーシップを発揮できるホーム長候補のポジションでキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給391,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 調整給:28,500円 役職手当:50,000円 職務手当:31,000円 初任給調整手当:1,500円 処遇改善手当:90,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘ