ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 京都府京都市右京区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳/年間休日113日/大手法人母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠京都市右京区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・アセスメント ・サービス調整 ・担当者会議 ・給付管理業務等 【業務内容(変更の範囲)】 介護に関係するその他職種 求人ID 397140

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~305000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区太秦青木ケ原町7番2号 【アクセス】 京福電鉄北野線常盤 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/駅チカ便利！西院駅より徒歩3分!業界最大手の安心の福利厚生！今までのあなたの経験を活かすチャンス! ■コメント ◎各種手当が整っており、収入面の安心感を持ちながら働きやすい環境です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々の

仕事内容※2026年3月時点追記 【急募！】 この度、新しく居宅介護支援事業所を立ち上げるべく動いています。 ご自身の理想の居宅を作りたい方、独立しなくてもできますよ！ ＼一緒に多彩な居宅を作りませんか？／ 設立場所は奈良市・木津川市を考えています。 もちろん上記設立場所以外でもOK！ 城陽・宇治・久御山・大山崎・高槻など、希望場所は相談可能です。 希望の場所で、今までと違う人生を体験してみてくだい！ 主任介護支援専門員がなくても、今後取得予定の方・管理者要件緩和待ちの方など、 少しでも気になられたら、お気軽にご相談くださいね！ 居宅介護支援事業所にて、ケアプラン作成とそのサービスの調整

仕事内容医療機関に属し、医療と介護の連携・調整をします。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 居宅介護支援事業所アルハットでのケアマネジャーの仕事は、利用者様が自分らしい生活を送るための大切なサポートを行うことです。 《ケアプラン作成》や《モニタリング》を通じて、利用者様のニーズに最適なサービスを提供します。 ◆ チーム内での情報共有を大切にし、介護スタッフや医療機関との連携を強化します。 ◆ 各種研修やサポート体制が整っているため、安心して業務に取り組むことができます。 日勤のみの勤務なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ あなたの力で、利用者様の笑顔を増やしてみませんか？お待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 210000~213500円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区常盤一の井町8-3カリオン大町1F 【アクセス】 嵯峨野線花園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日125日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 超過勤務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内

勤務時間9時00分～18時00分 基本は日曜日、祝日お休みです。 上記の時間でご希望時間などを考慮致します。 まずはご希望をお伺いさせて下さい♪

仕事内容『京都市右京区』＜ケアプランセンターでのケアマネパート募集＞週休2日・希望休考慮します♪ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお願い致します。 ケアプランの作成 ご家族への面談、説明 関係各所との連絡／調整 等 ◆お一人お一人に寄り添った 温かみのあるサービスを届け、 利用者様の快適な暮らしをサポートしませんか。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をご持参ください。 【個人情報の取扱いについて】 ご提供いただいた個人情報は、 採用選考及び結果等の通知

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 290000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区梅ケ畑畑町5番1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 処遇改善手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： 介護支援専門員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャー／正社員＜いちから丁寧に指導するので、未経験の方も安心して働いていただける環境です★【◎土日祝 休み調整可能◎交通費支給あり】 採用時研修、オリエンテーションから始まり、入社直後のＯＪＴ（現場研修）は管理者が責任を持って行います。 アセスメント研修や福祉用具等の専門研修、ケアマネ現任者研修。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇居宅介護支援でのケアマネジャー業務全般◇ ・ケアプランの作成やモニタリング ・担当者会議の調整など ※ソフトは「ケアマネくん」を導入 ※訪問の際は、電動自転車・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括のケアマネージャー 【給与】 月収 189500~282500円 【住所】 京都府京都市右京区嵯峨大覚寺門前六道町12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 通勤手当/ 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給/退職金制度あり/通勤手当制度あり /

仕事内容【京都市右京区／阪急京都本線「西院駅」より徒歩3分】居宅介護支援事業所でケアマネジャー（正社員）の募集です★日勤のみ★フレックス制★未経験・ブランクOK！ 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。 ■1日の流れ（例） 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所（訪問介護・福祉用具等）との意

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 315000円 【住所】 京都府京都市右京区山ノ内山ノ下町21 アサヒハイツ1階 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/日勤のみ!月給27万可能!未経験から挑戦できるケアマネジャー募集! ■コメント 未経験歓迎！サポート体制整っているので安心して働けます♪ 昇給・賞与ありで安定した収入◎福利厚生が充実！長く働ける環境★ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 最寄り駅から徒歩3分でアクセス抜群◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容地域の未来を支えるケアマネジャーを募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 トロッコ嵯峨駅から1km 嵯峨嵐山駅から1km 嵐電嵯峨駅から1.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤の

仕事内容ケアマネ業務全般。在宅ワークも導入。実務経験６年、３年、２年と多様なキャリアを持つ女性ケアマネが在籍。しっかりとした研修計画と話しやすい職場作りを大切にし、音楽好き、コーヒー好きなら最高の場です。また調理師免許を持っているスタッフが定期的に料理も提供。書類整理等は事務スタッフが対応するので前向きにケアマネ業務のみに取り組みたい方には最適な環境作りを推進しています。

仕事内容[仕事内容] 京都生協が運営している事業所にて、 ケアマネージャー業務全般を担当し ていただきます。 ◆介護支援サービス 利用者様の心身状況や生活環境 に基づき、ケアプランを作成し ます。 ◆給付管理に関する業務 給付管理表・帳票といった必要 書類の作成や、行政に対しての 書類提出・申請を行ないます。 ◆研修会や勉強会 内部・外部研修を積極的に受講 し、職務能力の向上や、地域の 医療・福祉分野などにおける課 題解決も図っていきましょう。 ・未経験の方は1年半で35件 以上の担当を目指していた だきます。 ・更新研修は全額法人負担、 受講日は出勤扱いです。 ・移動手段は主に原付バイ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜経験者優遇有り/賞与3.00ヶ月分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠京都市右京区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 262042

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験OK！】はじめてケアマネ業務にチャレンジする方必見！ベテランスタッフがアドバイスいたします ◎職務手当◎皆勤手当 ◎賞与(年2回計2.5ヶ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【具体的には…】 ■ケアプランの作成 ■給付管理業務 ■利用者様と事業所間の調整 ■担当者会議更新 【当事業所について】 利用者様と共に必要な事を一緒に考えながら、 出来る限り住み慣れた在宅でお過ごしいただけるプランを作成します。 最初は先輩職員と一緒にプランを考えることも可能で

勤務時間8時30分～17時00分 上記時間の間の6時間程度 勤務時間相談可 ◎週4日～5日 労働日数について相談可 時間外労働：月平均1時間

仕事内容【太秦駅より徒歩4分】施設ケアマネとしてあなたの経験や資格を活かせる◎週4日～勤務OK/労働日数について相談も可能です！ 有料老人ホームでのケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理など 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート 施設形態：有料老人ホーム 施設名：御所ノ内ホームときわ 給与： 【時給】1,600円～2,000円 処遇改善手当（時間数比例支給） 固定残業代 1日あたり 30分支給（800円～1,000円） ※時間外労働に関わらず、固定残業代として別途支給 ※30分超える場合は追加で支給 求人の特徴 １．バイク・自動車通勤可 ２．時間外月平均2時間 ３．京都武