長崎県の障害福祉サービスの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門全体を統括・マネジメントした経験 ・経理・会計（特に管理会計）の深い理解 ・ガバナンス・内部統制・リスク管理の構築経験 ・事業部門や経営陣との調整・推進スキル ・ベンチャー企業または変化の速い環境への適応力 [歓迎] ・中長期経営計画（中計）策定の実務経験 ・人事評価制度・労務・組織設計への関与経験 ・グループ経営／子会社管理の経験 ・経営企画・CFO・CHRO等との協働経験 ・IT／非IT問わず幅広い業界経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ない為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）

仕事内容「動画編集やPC作業が好き」 「その経験を誰かの役に立てたい」 佐世保市相生町のエンポート佐世保で 障がいのある方の働きたいを支える仕事です。 ■ エンポートについて 私たちエンポートは 障がいのある方が「自分らしく働き続けられる」環境を あいずグループの一員として展開する就労継続支援事業所です。 株式会社あいずハーモニーは「多様性をチカラに 未来を描く」を理念に 長崎・佐賀・大阪・広島で就労継続支援事業所を運営しています。 【下請けではなく 自社で仕事をつくる】 これがエンポートの方針です。 クリエイティブ・農業・キッチン調理など多彩な作業を自社で生み出すことで 利用者さまへお支

仕事内容「食を通じて誰かの役に立ちたい」 「その経験を福祉の現場で活かしたい」 佐々町のキナリ佐々で 利用者さまの就労を支える仕事です ■ キナリについて 私たちキナリは 障がいのある方が食を通じて社会とつながる環境を あいずグループの一員として展開する就労継続支援事業所です。 私たちは「多様性をチカラに 未来を描く」を理念に 就労継続支援事業所を長崎・佐賀・大阪・広島で展開しています。 キナリ佐々は就労継続支援A型の事業所です。 一人ひとりの得意や特性を活かした仕事の提供とサポートを通じて 利用者さまの「働きたい」という想いに 誠実に寄り添い続けています。 ■ キナリ佐々について

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１７時３０分の間の２時間～８時間で相談可 ＊就業時間・曜日等の相談可能です。 （１日８時間、週４０時間を限度） ＊６時間超える場合は休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト表による ＊夏期休日 ８／１３～８／１６、年末年始 １２／２９～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊訪問介護事業所（ホームヘルプ）のご利用者に対する在宅生活支 援の提供と併せて障がい福祉（居宅介護・重度訪問・移動支援） 自費サービスの提供を行っています。 ＊主な業務 身体介護：入浴・排泄・就寝介助、通院等付き添い 他 生活援助：掃除、洗濯、食事作り、買い物 他 子育て応援：託児、産前産後支援 ＊扶養範囲内での勤務も相談可能です。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容〈希少な相談業務！〉駅徒歩5分☆日勤のみ☆火・土休み☆研修支援あり☆障がいのある方への支援です♪ ●西九州線「佐世保中央駅」より徒歩5分とアクセス抜群の立地にある、相談支援事業所です。市委託の支援事業所は3つあり、そのうちの1つです。 ●障がいのある方や家族等からの福祉に関する各種相談に応じ情報の提供・助言、また、障がい福祉サービス利用援助等の必要な支援を行っています。 ●日勤のみで賞与3ヶ月、火曜日と土曜日はお休みです！第4火曜日出勤分の代休はほぼ希望が通るため、プライベートも大切にできますよ♪ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：長崎

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は９：００～１８：００の間の１～６時間程度 ＊就業時間・時間帯について相談可／休憩時間は法定通り付与 ＊希望を考慮しシフトを作成します ※週１日から勤務可能／ご都合に合わせたシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に応じて調整可 年次有給休暇は法定どおり付与（表示は週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容登録ヘルパーさん募集 未経験・週１日からでも大丈夫です。 長崎市東長崎地区（自家用車で訪問し、直行直帰が原則です） 交通費支給・賞与支給・有給休暇制度あり。 対応可能な内容・スキルに応じて業務をお任せします。 サービス提供責任者６名体制でフォロー体制◎ 利用者様のご自宅へ訪問し、日常必要な生活の支援を行います。 介護保険サービス（身体介護、生活援助） 障害者福祉サービス（居宅介護・同行援護・移動支援） 研修制度充実／安心の同行訪問あり ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です／自主応募の場合は不要

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所・生活介護事業所における業務 ・利用者（身体・精神障がい者）の作業支援や生活相談 ・メディカルチェックに基づく管理 ・その他支援計画に基づく支援 ＊送迎業務あり 【エリア：３０分圏内（鹿島、多久、有田等）（普通自動車（ＡＴ 車）使用）】 ＊仕事内容の詳細については面接時に説明いたします。 ＊変更範囲：変更なし ○応募にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本的に土・日は休みですが、出勤になる場合があります。（会社 カレンダーによる） 休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がい者の方の相談支援 ・福祉サービス利用等に関する相談対応など ○障がい者への支援 ・作業等支援、パソコン指導、就労に対する支援など ・生活介助（行動時の見守り含む）など ○送迎（普通車使用）ができれば尚可 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【知的障害・発達障害のある方への日中活動支援・生活支援】 ・日常生活における活動の支援 ・清掃作業、除草作業、内職等の生産活動の作業支援 ・食事や行為、排泄などの生活面のサポート ・イベント、外出などのレクレーション ・暮らしの中での相談、助言など ＊ご相談のうえ、就業場所に加え、同法人が運営する他の施設での 業務をお願いすることがあります。 ＊送迎・外出等で社用車を使用をする場合あり。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時に説明）】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

仕事内容○利用者の皆様の身の回りの支援から創作・生産活動まで、生活 に密着しながら障害をお持ちの方の自立をサポートします。 ○利用者様の心身状態のモニタリングや生きがいづくり／新規利用 者様との面談／利用者急変時の対応／ご家族さまからの相談対応 介護業務のサポート など ※希望により夜勤あり。 夜勤の就業場所については求人に関する特記事項欄参照 ＊他に系列施設に応援業務あり（求人に関する特記事項欄参照） ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時00分 就業時間２：11時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間（１）（２）は勤務一例です。 就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊希望休のご相談可能です♪ ＊年次有給休暇は法定のとおり（出勤率による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○利用者の健康管理 ○障害を持つ方の生活支援 ・食事、トイレ介助等 ・利用者様の作業の支援 〇送迎業務あり（軽～１０人乗りＡＴ車） 範囲は事業所から２０ｋｍ以内（白石～江北、大町） 〇簡単なパソコン操作あり ＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。 ＊日勤のみの勤務ですが、夜勤の希望あれば相談に応じます。 ◆未経験の方も歓迎いたします。経験豊かな職員が丁寧に指導いた しますので、安心してご応募ください。 ＊応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◎グループホームにおける入居者への相談支援業務・生活支援 入退院支援 ◎就労継続支援Ｂ型・移行支援事業所を利用される方への就労支援 相談支援業務 ※変更範囲：変更なし ※経験がなくても働きやすい職場です。 家庭の事情等での急な休みにおいても対応可能です。 ※事前連絡後、応募書類を当法人担当者宛に郵送してください。 書類選考後、選考結果及び面接日時等を本人様へ連絡します。

仕事内容・障がい福祉サービスに関わる情報提供 ・障がい福祉サービス選択のための相談支援 ・事業所や施設等との利用調整 ・サービス等利用計画の作成 ・サービス利用状況等の確認（モニタリング） ・日常生活全般にわたる相談 障がい者の雇用促進事業

仕事内容障害福祉サービス（就労継続支援Ａ型）におけるサービス管理責任 者業務 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者様およびご家族との面談 ・関係機関との連絡調整 ・支援記録等の書類作成 ・職員への助言、指導 ・利用者様の就労支援に関するサポート ・事業所運営に関する管理業務 ※利用者定員１５名程度 【変更範囲：変更なし】 ※ブランクのある方も歓迎

仕事内容ＦＣ本部にて、加盟店様へ指導・監査・定期訪問等を行っていただ きます。 児童発達支援、放課後等デーサービスの管理者・児発管経験もしく は障害福祉サービスで管理職経験が５年以上の方を募集しています 。 変更範囲：変更なし

仕事内容○相談支援業務（特定相談支援・障がい児相談支援） ・障害者相談支援法に基づく計画相談支援及び児童福祉法に基づく 障がい児相談支援業務に従事していただきます。 ○具体的には以下のような業務が予定されます。 ・障がい福祉サービスや障がい児通所支援を利用したい方の利用 支援、障がいをお持ちの方からのご相談対応。 ・市役所や障がい福祉サービス事業などの関連機関との連絡調整 ・その他相談支援業務に必要な事務作業など ※業務の変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間就業時間（シフト制） 主な勤務時間は 14：30～18：30（4時間） です。 状況により、8：30～18：30の間で4～8時間程度の勤務をお願いする場合があります。 ※1日3～5時間程度の勤務も相談可能です。 ※1日の勤務が6時間を超える場合は、休憩60分があります。 ※残業はほとんどありません。

仕事内容週3日から勤務OK◎子どもたちの成長を支える保育士・児童指導員を募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援サービス（未就学児）・放課後等デイサービス（就学児）での業務全般 ・障がい児の生活指導や訓練等の支援 ※対象は10名程度 ※雇用期間の定めあり ～2027年3月31日（原則更新） 資格: 児童指導員 ・ 保育士・小・中・高の教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかの資格保有者 ・ 高等学校を卒業した者であって、２年以上障害福祉サービスに従事する 等 ※年齢、学歴不問 勤務時間: 就業時間（シフト制） 主な勤務時間は 14：30～18：30（4時間）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数等はお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害福祉サービス事業所「やきものの里」にて 障がいのある方と一緒に野菜つくり業務等に従事 していただきます。 ・知的障害を持つ利用者の方と協働して施設周辺の農地で、 農作業を行います。季節の野菜を作っております。 ・イベントでの販売（陶器市、マルシェ） ・通所利用者の方の送迎 ・障害者への理解があり、野菜の栽培の経験がある方を 求めます。 「業務変更：会社の定める業務」

仕事内容〇共同生活援助（障がい者グループホーム）事業における下記業務 ・利用者に対するアセスメント・個別支援計画の作成 ・関係機関との連絡・調整 ・施設管理業務など ・病院受診などの送迎・同行 使用車：普通車・軽自動車（いずれもＡＴ車） ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】 【変更範囲：変更なし】