障害福祉サービス - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【経験者だから、気づける支援がある】 表情の変化、作業の進み方、 声をかけるタイミング。 これまで現場で養ってきた視点を、 障害者支援に活かしませんか。 ■福祉・介護など支援経験を発揮できる ■利用者さんの特性に合わせた作業支援 ■残業少なめ・希望休は月3日取得可能 社会福祉法人同愛会は、 横浜市内でも有数の規模を誇る法人です。 安定した環境とチーム体制のもと、 一人ひとりの利用者さんと丁寧に向き合えます。 【仕事内容】 障害福祉サービス事業所「ダイア磯子」にて、障がいを持つ利用者さんの日中活動や作業の支援をお願いいたします。 ダイア磯子は、横浜市初の福祉工場

勤務時間08:30 ～ 17:30

仕事内容新横浜駅徒歩4分☆人気の事務職☆嬉しい日勤・平日のみ☆簡単なExcel・Word操作可能な方☆ Excel（関数利用）、Word、電話応対、メール対応等、その他雑務等をお願いします。 職種：医事系 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオスス

勤務時間朝（7〜12） 昼（12〜17） 日勤：9時00分〜16時00分 午前のみ・午後のみ勤務応相談 ※時間・曜日応相談 ◇産休・育児休暇・特別休暇など(介護休業取得実績あり) ◇有休の積極的な使用を推進しております ◇家庭や子供の用事でお休み調整も可能です（子育てパパ・ママ在籍中）

仕事内容車通勤OK/未経験・ブランクOK！/希望休取得勤務日数応相談/勤務時間応相談 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業なし 面接時マスク着用 転勤なし 禁煙・分煙 自転車通勤OK 駅近5分以内 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【施設】介護スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,250円〜1,300円 【勤務時間】 日勤：9時00分〜16時00分 午前のみ・午後のみ勤務応相談 ※時間・曜日応相談

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容少人数制の障害者グループホーム！落ち着いた環境★夜勤アルバイト求人☆休憩は22:00～翌5:00◎休憩室完備【横浜市旭区・障害者グループホーム・鶴ヶ峰駅・世話人・夜勤アルバイト】 休憩は22:00～翌5:00で休憩室を用意しています！夜は就寝中の入居者様が多いのでしっかり休憩時間を確保できます☆無資格・未経験の方も必見の求人★負担少なめのお仕事です★アルバイトにも賞与を年2回支給します♪トライアル体験を実施中◎ ◆職種 世話人/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給1万6600円（1夜勤） ※アルバイトさんにも賞与あり！ ◆勤務地 神

勤務時間①10:15～19:00（休憩45分） ②13:00～18:00 ※平均残業時間：なし（学校休業日残業あり）

仕事内容神奈川県伊勢原市に拠点を置く「めだかくらぶ」の求人情報です！ このページでは保育士のパートを募集します！ 残業もなく、研修にも力を入れているので、未経験者でも始めやすいお仕事です！

仕事内容障害者グループホーム世話人／障害福祉サービス「グループホームせせらぎ」の支援員募集。無資格・未経験歓迎。福祉のプロを目指せます。 ●仕事の内容 障がい者向けグループホームにて世話人としてのお仕事をお願いします。 ・入居者様の日常生活の支援（相談、食事提供） ・関係機関・家族との連絡調整 ・清掃、記録作成など ◎身体介護なし ◎調理は、炊飯・味噌汁作り・おかずを温めるだけの簡単な内容になります！ ＜他秦野市内2つのグループホームも兼務＞ ◆グループホームわかば（定員7名）秦野市渋沢上 ◆グループホームオサカベ（定員5名）秦野市南矢名 ＊2施設とも「グループホームせせらぎ」と同じ業務内容にな

勤務時間変形労働制

仕事内容重度訪問介護／重度訪問介護 ／15／45／21／45／時給1500円／手当多数／長時間勤務応相談 【15:45~仕事内容】 □通所からの受け入れ、散歩外出支援、見守り、家事援助、入浴介助等。 □ 週1日～OK。プライベートと両立できます！ □ 利用者と1対1がほとんどだから、人間関係に悩まない。 ★具体的な支援内容について★ 住み慣れた地域で、その人らしい暮らしを！まずは、利用者様（代表の息子様）の日常生活におけるサポートをお願いします。 ＜具体的な業務＞ ■外出・食事・入浴・排泄・移動などの身体介助 ■掃除・洗濯・調理等の家事援助 ■音楽鑑賞など、日々の楽しみのサポート ■声掛けコミュ

仕事内容障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 入社後は主任支援員候補として、支援業務を経験いただきます。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 （主に１０時から１５時） ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用をする企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支 援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 主任支援員となったら、 支援員のまとめ役として利用者対応をお任せします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 入社後はセンター長候補として、支援業務を経験いただきます。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 （主に１０時～１５時） ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用をする企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支 援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 センター長となったら、利用者対応のほか、 センター運営全般を行なっていただきます。 ◆職員評価、職員の指導教育、業務割り振り等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間08:25 ～ 14:25,09:55 ～ 14:25,09:55 ～ 15:55,09:00 ～ 16:00

仕事内容【新磯野 保育士募集】週3日～OK！土日祝休み♪きれいな施設です☆子どもが好きな方にお勧め♪時短・扶養内OK☆ 園内で食事介助等園児の支援、他に電話対応、来客対応、事務処理。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオススメです♪

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 株式会社ディスカバリープラス コペルプラス海老名教室 【保育士】児童発達支援/年間休日約120日＆残業ほぼなし送迎なし 正社員 月給25万円～/研修＆サポート体制充実の大手フランチャイズ/楽しい！やりたい！を大切に正社員/資格必須 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」と

勤務時間日勤のみ 08：30〜17：00（休憩 60分）<br>

仕事内容未経験・ブランクOK！入職お祝い金あり！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【病院・老健・特養】リハビリスタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,752円〜 時間外手当、特定日勤務手当（日曜・祭日・年末年始）支給 賃上げ対応手当は今年度の確定金額。来期は変動の可能性あり 【勤務時間】 日勤のみ 08：30〜17：00（休憩 60分） 【試用・研修】

仕事内容【法人経理業務】経理の知識経験を活かしてみませんか 日次（現預金管理、インターネットバンキング操作） 月次（会計チェック・報告書作成、資金繰り管理、業者支払管理等） 年次（決算業務、予算編成、消費税計算資料作成等） 社会福祉法人開く会は1990年より横浜市の「泉区・戸塚区」を中心に福祉活動を実施しています。 大きくは障害福祉サービスと地域ケアプラザを中心とした運営しています。 今回の募集は法人の福祉活動を支える本部での「経理職員」となります。 障害等をお持ちの方とは交流はありますが、介助や支援業務はありません。 簿記の知識や経理の経験を活かして働いてみませんか？ 応募方法： ここまで

勤務時間週5日 1日8時間以上 昼のみ 【勤務日数】 週5日 【勤務曜日】 月～金曜日 【勤務時間】 8：30～17：30（休憩60分） ＜休日・休暇＞ 土日祝休み 有給休暇(6ヶ月経過後) 週休2日制

仕事内容【仕事内容】 【児童発達支援センターでの障害児相談支援・特定相談支援】 障がいのあるお子さんやそのご家族が障害福祉サービスを活用できるように 関係機関との連携、サービスの利用計画の作成を行います。 ・生活全般に対する悩みの相談・情報提供や助言 ・サービスの利用計画の作成 ・事業所などの関係機関との連携や調整 ・その他事務業務など相談支援専門員の業務全般 ※業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

勤務時間17：00～翌9：00（休憩180分）実働13時間 ＊深夜帯（22：00～翌5：00）の勤務4時間

仕事内容障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心に将来の自立を応援します。 【ミナノワ株式

仕事内容仕事内容：児童発達支援施設での療育のお仕事がメイン。 子供たちの対象年齢は幼児から高校生です。 ※主に幼児～中学生くらいの利用者が多いです。 ※児童指導員の無資格の方でも対応可能です。 勤務経験ののち資格取得支援をもとに、児童指導員の資格取得可能です。 具体的な仕事内容 ・日常生活の指導 ・個別支援 ・集団生活への適応支援 ・子どもや保護者からの相談対応 ・児童相談所や学校との連絡 ・個別支援計画の作成や管理 ・教室の企画・運営 必須資格・スキル ・普通自動車免許 ・児童指導員任用資格 歓迎資格・スキル ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・言語聴覚士 ・理学療法士 ・精神保健

仕事内容【仕事内容】 主に知的障害を伴う障害者の通所施設での就労支援。取引先から請 け負った軽作業の段取りや指導、完成品の検品などの業務です。 また、運転が可能な方は、法人所有の軽自動車で取引先への納品業 務などのお仕事です。 その他付随する業務 ＊法人内の各事業をそれぞれ半月程度体験した上で、就業先を決定 します。（詳細は面接時） 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 月給：235,000円～370,000円 ■基本給：200,000円～300,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当35,000円～70,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・資格手当（規定による） ・固定残業代（ある

勤務時間固定時間制

仕事内容障害者グループホームの世話人勤務18375円／相武台下駅徒歩圏内／週／可／個室でゆっくり休めます アパート個室タイプのグループホームです。アパートタイプですので、比較的自立度の高い方が入居しております。基本的には一人で5名程度の利用者様を担当いただきますが、同一敷地内の他のユニットも合わせて担当する場合は最大１０名程度となります。（その場合は１時間につき215円の手当あり） 食事は湯煎のため食事作りに時間を取られることなく、掃除、洗濯の声かけ、モーニングコール、お話相手など、時間に追われることなく、寄り添う支援が可能です。勤務中は担当ユニットについては基本お一人で対応していただきますので、マ

勤務時間シフト制

仕事内容調理補助／エクシオ上つるま「パート」調理スタッフ／週3日／、1日3時間／などの相談可能／資格や経験不問 住宅型有料老人ホームでの調理スタッフ業務全般 具体的なお仕事 V ・お食事盛り付け ・配膳、下膳 ・食器類の洗浄など 雇用期間の定めあり(1年：原則自動更新) ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 1都3県で2024年5棟、2025年7棟の有料老人ホームを開設、従業員数も600名を超えました。 安定した経営基盤を活かし、手厚い待遇の職場環境構築を目指している会社です。 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしをあたりまえにすることを目指してい