ハローワーク 労務 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊経理業務（現預金管理、月次、決算業務等）の他 総務、労務管理 ＊その他、付随する業務（出荷業務の補助） 変更範囲：変更なし

仕事内容◇空気圧駆動機器、方向制御機器等の部品の取り揃え・組立・検査 ・仕上げ・梱包・出荷業務。 日々の生産台数、生産実績の集計、段取替え等の業務。 パート従業員への作業指示伝達業務。 現場の異常値を捉えリーダー、責任者に伝達し安定した生産ライン を支えるポジションです。 変更範囲：会社の定める業務。

仕事内容＊庶務、労務、財務、物品購入管理経営企画 情報システムレセプト、利用料、措置、請求事務広報 施設設備管理、送迎業務 配属される部署により業務内容は異なります。 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）】

仕事内容会社運営のコアを担う総務・経理・人事・品質管理業務のいずれか を担当します。 将来的には幹部として企業経営に参画していただきます。 （入社後の適性・志向を踏まえ、担当業務を決定します） 【具体的な業務内容】 ・総務・経理業務（年次決算業務、給与計算、勤怠管理、資金繰り など） ・人事業務（労務管理、採用業務全般、社内研修の立案など） ・品質管理・内部統制業務（ＩＳＯ事務局、業務監査など） ＊社有車（ＡＴ車）使用 ＊運転の範囲：福島県・宮城県 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○総務業務 ・給料計算、勤怠管理、労務管理、備品管理（発注等） ・電話メール対応、来客対応、雑務（清掃・コピー等） ・契約書書類等作成 ○経理業務 ・伝票処理・データ入力、見積書・請求書作成 ・銀行対応 ○その他 付随する業務全般 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容◇購買、調達業務 ・購入品の発注先の選定、単価の決定、納期進捗管理 注文書の発行に関する業務 ・製造部門などから必要な資材や部品の情報を収集 ・資材、部品の数量・納期・仕様を確認 ・不足や過剰在庫を防ぐ調整 ・現場の異常を吸い上げ生産が円滑に動くようバランスを図る。 ・協力企業と渉外 変更範囲：会社の定める業務。

仕事内容１．一般事務業務 ２．総務・・・人事関係、労務関係 ３．経理・・・仕入関係、売上関係など ４．生産管理：進捗管理、納期管理、生産計画作成、在庫管理 ５．品質管理：薬品濃度分析、製品検査、アウトライン作業の とりまとめ、膜厚検査、検査表作成 ６．営業補佐：見積展開、見積書作成、試作品の取り纏め、展示会 のサポート、会議資料の作成、各種得意先との調整 ７．製造現場の手伝い：１日１時間程度 ＊入社後、業務全般に関して社内研修を行います （期間は１～６ヵ月：ＯＪＴ） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊事務系総合職として、以下の業務を担当して頂きます。 ・法人運営に関する事務業務 （労務 人事 財務 庶務 設備） ・施設のコンサルティング支援業務 ・新規プロジェクトの立ち上げ 変更範囲＊すべての業務への配置転換あり 入職後、本人の保有資格・能力等により変更の可能性有

仕事内容＊庶務、労務、財務、物品購入管理 経営企画、情報システム レセプト、利用料、措置、請求事務 広報、施設設備管理 配属される部署により、業務内容は異なります。変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）】

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における業務。 ・定期的な企業訪問による巡回指導 ・中小企業の労務相談、助言 ・労働、社会保険、事務組合事務手続き ・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務 ・就業規則、各種規則類作成 ・雇用関係助成金の申請 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容工場内にて管理業務全般を行っていただきます。 ・生産管理業務…顧客との先々の生産計画打合せ、 日々の生産計画、納期回答 ・品質管理業務…顧客の品質会議への参加、品質資料作成、 クレーム対応等 ・労務管理業務…工場内の労務管理、ＩＳＯ管理業務含む 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○特別養護老人ホームほたるの里における事務全般 ・受付、電話対応、文書の作成や管理 ・備品の発注、補充、在庫管理 ・広報誌の発行、掲示物の作成、ＳＮＳの管理 ・現金の出納や請求業務 ・職員に関する事務手続きや労務管理 ・その他不随する業務 ※パソコン操作必須 ※買い物や銀行等への外出業務は社用車（ＡＴ）を使用 変更範囲：変更なし

仕事内容○経理・会計業務及び接客・電話対応等を行って頂きます。 ・関連施設（１６施設）の経理事務、請求・支払い事務、給与関係 事務（会計ソフト、給与ソフト使用） ・全ての電話を受け、各部署へ回付 ・役員室等の来客者へのお茶出し ・院内資料、対外資料等の作成 ・銀行等の外回り ・労務関係業務 ＜変更の範囲：法人内でのすべての業務＞

仕事内容現場経験（半年～３年くらい）後、管理職候補として業務を行って いただきます。 ・交通誘導警備（車両、歩行者誘導） ・雑踏警備（イベントや祭り会場での事故防止） ※現場経験期間中に、警備業務各種資格を取得します。 （交通、雑踏、列車見張り等） 実務経験を積んだ後 ・現場部隊の指揮、運用、労務管理、隊員教育等営業所の管理業務 全般を担当していただきます。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容１）労働保険、社会保険の手続き ２）給与計算 ３）就業規則の作成、変更、運用支援 ４）助成金支給申請 ５）労務相談 ６）その他、社労士業務に付随する業務 ※１～３年をかけて育成を図りながら各業務を担当していきます。 「できるようになる・していく」仕組みがあすかにはあります。 ※Ｕターンの場合、引越し費用を上限１０万円まで当法人で負担 「業務の変更範囲：会社が定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末・月初・期末決算等に行う事務処理を行う必要がある場合等 月９９Ｈ、年７２０Ｈ、６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務補助のお仕事です。 ＜主な職務内容＞ ・パソコン操作による経理・総務関係書類作成業務 ・請求書作成業務 ・労務関係書類作成業務 ・建設工事現場で使用する建設資材に関する受発注証 ・上記に付随する入力データー出力・コピー ・電話対応などオフィス内庶務業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容○総務事務全般 ・総務事務（統計・資料作成などがメインとなります） ・電話応対 ・人事・労務管理（採用補助、勤怠管理） ・庶務・文書管理、備品・施設管理 ・官公庁への各種届出 ・当直時の患者様への対応 ＊宿直勤務あり（月数回程度） １７：２０～８：３０ 手当支給（仮眠あり） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇、お盆休暇あり ・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・複合型施設におけるレセプト作成、経理全般、労務管理等です。 ・同一敷地内に特養、短期入所、通所介護施設があります。 （変更範囲：変更なし） ＊職種にこだわらず、利用者と生活を共にする視点で取り組む姿勢 を求めます。 ＊施設の概要等はホームページをご覧下さい。

仕事内容各店舗にて、３～６ヶ月程度で調理・接客・清掃の店舗運営業務を 学んで頂きます。お客様に美味しい料理を、心地よいサービスと、 清潔な環境で楽しんで頂くことが目的となります。同時に１～２年 程度で店舗管理業務を学んで頂きます。具体的な習得項目は、衛生 管理・食材管理・設備管理・スケジュール管理・労務管理・人材の 採用と育成・金銭管理・売上管理・損益管理など。店舗を円滑に運 営できる環境を維持・向上することが目的となります。３段階の教 育プログラムと本部でのフォロー研修が準備されていますので、未 経験の方でも安心してキャリアアップできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○特別養護老人ホーム大信「聖・虹の郷」での事務業務 ≪主な仕事≫ ・介護報酬請求事務。 ・金融機関等への外出業務、来客対応、電話対応。 ・入退職手続き他、労務関係手続。 ・介護保険法に基づく届出関係事務。 ・利用者の送迎をお手伝いいただく場合もあります。 ＊パソコン操作 １人で文書作成・表作成ができる程度。 変更範囲：会社の定める業務