社会保険労務士 - 東京都渋谷区 の求人・転職・中途採用

仕事内容＜渋谷駅から徒歩で4分＞週休3日★週34H勤務★残業ナシ★月給30万円以上可・住宅手当ありで一人暮らしを応援★リニューアルOPEN★全国展開する矯正クリニックグループで安心・安定 基本担当制で、予防・メインテナンス、ホワイトニング、歯周病治療など、歯科衛生士の業務に取り組んでいただきます。 ＜具体的な業務内容＞ スケーリング、PMTC（自費・保険）、SRP、プロービング、染め出し、TBI、フッ素塗布、ホワイトニング（ホーム・オフィス）、iTeroによる口腔内スキャン、デンタルエステ等 ※拡大鏡あり、エアフローあり ※訪問業務に携わることも可能 ＊ 診療アシスト、カウンセリングあり

仕事内容【募集背景】 組織力強化のための増員募集です 【業務内容】 ☆社労士業務全般をご担当いただきます。 主な業務内容 ・給与計算・手続きアウトソーシング業務 ・労務コンサルティング ・助成金申請 【組織体制】 2024年1月に税理士法人併設の社労士法人として発足し、 現在は3名体制で日々の業務にあたっています。 【企業の魅力】 ■顧問先企業について 売上が10億円を超える会社も多く、上場準備会社や上場子会社の監査、相談やＭ＆Ａ支援など幅広い業務経験を積むことができます。 ■法人設立から50年以上 創立以来50年という長い年月の中で積み上げた実績と新しいシステムを積極導入しこれからの時代

仕事内容株式会社ドリーム・アーツ 【グロース上場／在宅可】労務・人事制度※リーダー候補◆大企業向け自社SaaS◆フルフレックス 【仕事内容】 【グロース上場／在宅可】労務・人事制度※リーダー候補◆大企業向け自社SaaS◆フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～2023年グロース上場の大企業向けSaas企業の労務担当をお任せします～ ●大企業約50万人が利用・市場シェア53%のノーコードERPシステム ●事業成長に資する人事制度の構築・運用を担う「労務・制度担当」を募集 ●リクルート／住友不動産／JCB／JAL／楽天など大手企業が導入中 ●『リモート可』×『フルフレックス制度』×『2023年グロー

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ★☆★☆女性の活躍するお仕事★☆★☆ クライアントのバックオフィス業務を代行する営業サポート事務兼経理 ※一部問合せに対するインサイドセールスあり 【具体的には】 クライアントのバックオフィス業務を代行する営業サポートをお任せ！ ゆくゆくは経理会計領域のコンサルタント業務も行います！ ◆主なお仕事 ・請求書発行 ・売上管理表の作成 ・会計資料の整理 ・振込代行業務 e t c … その他、メール・チャット対応など自社の営業サポートも担当します。 ※お問い合わせに対するプランの説明・提案など一部インサイドセールス業務あり ◆代行業務は

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算や社保関連などの労務経験をお持ちの方 ※事業会社だけでなく、事務所やアウトソーサーの方も大歓迎です 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【事務職/未経験歓迎】東証上場/全国展開、業界トップクラス/安定成長の総合教育企業 【仕事内容】 同社で働くアルバイトの講師、正社員の教室長、本社部門社員、役職者等雇用形態は問わず、 幅広く給与計算、社保、労務関連業務を担います。 業務は、パターン化されていますので早期に習熟可能です。 また、業務カレンダーも決まっていますので予定も立てやすい働きやすい環境です。

仕事内容お客様担当として仕訳・入力・給与計算、年末調整、確定申告、日程調整、面談等の業務をお任せします。 【具体的には】 ・仕訳入力 ・決算報告書等の申告書類作成 ・給与計算 ・年末調整 ・各種データ入力 ・補助金申請 補助 ・他、税務補助業務 ・株価計算 ・経営向上支援 ・事業再構築支援 ・相続税申告 仕事の進め方等を先輩が丁寧にお教えします。 経験やスキルに合わせた案件や件数をお任せするので無理なくスタートできます！ 分かりやすいマニュアルもご用意◎未経験の業務でもご安心下さい。 ※基本お客様が来所となります 【業務・就業場所の変更の範囲】 業務内容：（変更の範囲）なし 就業場所：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営企画／FP&A／戦略企画等の領域での実務経験（3年以上） ・中期経営計画／事業戦略／PL構造の策定・実行経験 ・組織拡大に伴う管理業務の構築・改善・設計に関わった経験 ・複数部門との折衝を通じた横断的な意思決定のファシリテーション経験 【尚可】 ・総務・労務・経理いずれかの実務マネジメント経験 ・スタートアップ／ベンチャー企業での急成長フェーズのバックオフィス構築経験 ・SaaS等の業務ツールを活用した業務改善・効率化の経験 ・社労士／税理士等の外部連携パートナーとの折衝経験 [歓迎] ※活かせる経験については

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 バックオフィス全般を横断的に担うポジションですが、まずは総務業務を中心にご活躍いただける方を歓迎しております。 ご経験やご希望に応じて、労務や情報システム、法務などの周辺領域にも徐々に業務を広げていただける環境です。 現在は2～3名体制で分担しながら進めており、ご入社後も適性を踏まえて業務をお任せしていきます。 総務：ファシリティ管理、備品管理、福利厚生、株主総会・会議体の運営、規程整備、各種ルール設計、IPO準備サポート、増床・移転対応 など 法務：契約書関連業務、知財管理、弁護士対

仕事内容【管理本部】アーティスト・クリエイターを支える自由なクリエイティブ企業｜土日祝休み／年休120日以上 ▼仕事内容 【お任せしたいお仕事】 ご経験やスキルに応じて、以下のような業務をお任せします。 ▼経理業務 ・入出金管理、経費精算 ・請求書処理、振込業務 ・会計ソフト入力（freeeなど） ・月次決算のサポート など ▼総務業務 ・備品・設備管理 ・社内行事やイベントの企画・運営 ・社員のサポート業務全般 ・オフィス環境の整備、来客対応 など ▼労務・人事サポート（サブ） ・勤怠管理、給与計算チェック ・社会保険手続き（社労士と連携） ・入退社書類の管理 ・採用補助（面接日程調整、求人

仕事内容【応募資格】 [必須] - 事業会社での経理、法務、労務、総務業務のいずれかの経験3年以上 - 主に経理のご経験をお持ちの方 - 3名以上のマネジメント経験 - 事業ドメインに興味のお持ちの方 [歓迎] - スタートアップでの部署立ち上げ経験／業務経験 - IPO推進のご経験 - 事業推進経験（経営企画側のご経験） - 管理体制のフロー構築の経験 - 経営者との目線を合わせた業務経験 - CFOご経験者 【職種名】 バックオフィス(マネージャー候補)_管理部 【仕事内容】 ファイナンスとコーポレート（経理、労務、総務、法務）全般のプレイングマネージャーとして、ゼロイチの仕組み化、マネジメント

仕事内容☆福利厚生充実 ファイナンス、コーポレートの側面からの事業成長の促進を行なっていただく部門です。 現在整備されていない業務フローの構築や他部署との連携・調整の他、エクイティ・デット調達や取締役会運営、予算管理、 経理、財務、人事、労務、総務、法務、情シス、内部監査等、バックオフィスの構築もお任せします。 また、IPO準備（監査法人、証券対応）や、将来的にはM&Aの実行・推進をお任せする可能性もございます。 ファイナンス、コーポレートの側面からの事業成長の促進をお任せします。 ■主な業務例 - コーポレート領域のゼロイチの立ち上げ、仕組み化、チーム化、マネジメント - 外部協力会社との

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 下記全てではなく、できる業務からお任せします。 ＜人事：★マスト＞ ◆従業員の相談窓口（働き方相談、ハラスメント対応） ◆従業員との定期的な面談（1on1ミーティング）の実施 ◆育休産休手続き ◆衛生委員会の開催 ◆産業医面談 ◆休職者面談 ◆ストレスチェックの実施 ◆健康診断の受診管理 ◆従業員名簿の管理 ◆残業時間管理 ＜労務＞ ◆勤怠締め ◆社会保険手続き（社労士へ連携） ◆住民税処理 ◆労使協定締結（36協定、変形労働制、裁量労働制） ◆ネットバンキングを使用した給与振込（みずほ銀行） ＜採用＞ ◆新卒、中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算業務5年以上（事業会社、社労士事務所問わず） 【尚可】 ・ITリテラシーの高い方（新しいツールを使うことが得意・好きな人） ・100名／社以上の給与計算経験がある方 ・クラウドシステムの導入コンサルティングのご経験 ・ベンチャー・スタートアップへのサポート経験 【業務で使用する主なツール】 MFクラウドシリーズ／Chatwork／Slack／Messenger／Dropbox／Google Drive／Kintone／Smart HR／ジョブカン／キングオブタイム [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィッ

仕事内容イグニション・ポイント株式会社 【週2リモート／フルフレックス／渋谷】労務◆スペシャリストを目指せる！◆IPOを目指し成長中 【仕事内容】 【週2リモート／フルフレックス／渋谷】労務◆スペシャリストを目指せる！◆IPOを目指し成長中 【具体的な仕事内容】 週2リモート／フルフレックス／クライアントのイノベーションや変革を支援するとともに、自ら事業創出・共創を行うイノベーションファーム／残業月2，30時間程 IPOを目指し、成長・拡大を続ける当社の労務担当を募集します。 今後の事業拡大に伴い採用強化を図っており、コーポレート部門において共に会社の成長を担っていただける人材を募集しています

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算業務5年以上（事業会社、社労士事務所問わず） 【職種名】 労務BPO（リーダー候補） ◎アウトソーシングで企業の成長に貢献／スキルアップしたい方におすすめ◎ 【仕事内容】 SEVENRICHグループ発の経理・労務・総務等のバックオフィス業務のBPOサービスを担う同社にて、経理代行業務をお任せします。 ■業務内容 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社の対応 ・クラウドシステムの導入コンサルティング ・業務効率化のコンサルティング ※希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることは可能です ■クライアントについて ・個人事業主から大企業まで幅広く担当していただくこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・給与計算業務5年以上（事業会社、社労士事務所問わず） 【職種名】 労務BPO（リーダー候補）【東京】〈給与計算業務経験者歓迎〉【年休125日／フレックス◎】 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社の対応 ・クラウドシステムの導入コンサルティング ・業務効率化のコンサルティング ・労務業務のフロー構築 ※希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることは可能です 【魅力ポイント】 ・ベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に経験していくことができます。 ・業務効率化のコンサルティングを実施することによっ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 【人事管理業務全般に関わるマネジメント】 ・人事評価および人事制度の設定・改定 ・労務管理 ・各種規程管理（人事評価、雇用評価、雇用契約の締結、規定類整備など） 【給与詳細】 試用期間：6ヶ月（試用期間中は契約社員。待遇は変更なし） 昇給（年1回） 賞与（年2回） 食事手当・住宅手当・家族手当・役職手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社 iDA 提供元：JOBOLE

仕事内容ベンチャーサポート社会保険労務士法人 未経験から始める！【人事・労務コンサルタント】★月33万円以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《基礎知識を学ぶことからスタート》人事部のない中小企業やスタートアップ企業が主なクライアント。経営者の相談相手として職場づくりを支えます！相談対応 企業の経営者から寄せられる労務の相談に応じ、方針や状況をふまえて提案。対面を中心に、電話やLINEなども活用しながらコミュニケーションを取ります。 手続きまわりのサポート 社会保険の届け出や給与計算、助成金の申請

仕事内容会計補助・起業家サポート／無資格からキャリアアップ可／完全土日祝休み 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 【起業家支援が主な事業内容です】 社名のとおり、起業家支援に特化した税理士法人として、会社設立時の不安や疑問を経営者と一緒に解決し、設立後も経営のあらゆる面でサポートを続けます。 とはいえ、最初からハードルの高い仕事というわけではなく、8割以上のスタッフが未経験からキャリアをスタートさせておりますのでご安心ください。 経営者であるお客様のビジネスに関心を持ち、経営者の同じ立場となって一緒に悩み、考え、励まし合う。 こうして様々な業界の経営者と会話を繰り返すことで、情報や知識の幅が広が

仕事内容理学療法士・作業療法士（訪問看護事業所）|正社員|東京都渋谷区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 深夜手当 緊急電話当番手当 2,000円 早朝・夜間・深夜手当 時間外訪問手当 インセンティブ手当 緊急訪問手当 年末年始手当 訪問時交通費全額支給 資格取得支援制度（相談支援専門員ほか取得実績あり） わいがや制度（経営陣を交えた会議・会食） 外部研修費用補助制度 健康管理補助金制度 モバイル類端末支給 スタッフ紹介制度(フレンドシップ) ヒューマンスキル研修 ・社労士相談窓口 車通勤：OK