施設ケアマネジャー - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・就労施設等のカウンセリング ・ケアマネジャーや主治医との連絡、連携 ・訪問看護に伴う記録や事務作業 ・月に一度の計画書や報告書の作成業務(在宅での作業も可) 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給28万円～40万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 代表挨拶 私は、職員を支援し前向きに業務をおこなっていただけるこ

仕事内容兵庫県西宮市の甲山福祉センターで専門スキルを活かすケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給227,000〜267,000円 ≪基本給≫ 190,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:55,000円 職務手当:37,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.42ヶ月分 ≪昇給≫ 5,000〜6,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓

仕事内容医療法人社団 清和会でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,100〜229,600円 ≪基本給≫ 173,100〜212,600円 ≪手当≫ 処遇改善手当:1,000円 通勤手当:実費（上限あり） その他手当:16,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜3,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 2日

仕事内容有限会社一葉サンサン会がケアマネジャーを募集中◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,380円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 日・祝日出勤手当:1,000円/回 勤務調整手当:640円/日 会議手当:5,000円/回 資格手当:ケアマネジャー：850円/日 介護福祉士：650円/日 管理者手当B:450円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 268750~311750円 賞与：年2回（4.1ヶ月） 【住所】 兵庫県西宮市山口町船坂1825-3 【アクセス】 JR宝塚線 / 有馬線宝塚 / 有馬温泉阪急バス「舟坂」より徒歩15分 / 阪急バス「舟坂停留所」下車 徒歩約15分 徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇賞与3.0カ月 ◇西宮駅から徒歩8分 ◇家族手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 西宮市にございます「特別養護老人ホーム メヌエット」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・介護ケアプラン作成の一連の業務 ・介護全般に関する相談援助 ・PC入力（レセプト専用ソフト） ・書類作成 ・関係機関との連絡調整 ・入居者様のご家族様への報告や連絡 ・時間がある際はレクリエーションの補助なども行います 【勤務地】

仕事内容施設ケアマネジャーとして、利用者様の生活をサポートするための計画作成や調整業務を担当します。 具体的には、ケアプラン作成、医療機関や介護事業所との連絡調整、健康保険・介護保険に関する相談対応、利用者宅への訪問（社用車完備）、各種申請書類作成などを行います。 複数のスタッフと協力しながら業務を進める体制で、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 利用者様一人ひとりに寄り添えるやりがいの大きい仕事です。

勤務時間9:00～18:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 介護支援専門員として入居者様一人ひとりの施設サービス計画を作成していただきます 【ポイント】 ◆夜勤なし！正職員でのケアマネージャー募集中！ ◆ケアマネージャーとしてスキルＵＰしたい方大歓迎です！ ◎特徴として温泉があり、毎日レクリエーションを開催しております！ ◎車通勤ＯＫ！自然豊かでのびのびとお仕事をしていただけます！ ◎派遣から勤務開始でき、職場環境やお仕事内容など覚えてから正職員に切り替わることができます！ 【雇用形態】 紹介予定派遣 【就業先】 福祉施設(有料老人ホーム) 【仕事内容】 ○介護支援専門員として入居者様一人ひとりの施設サービス計画を作

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日110日＋有給休暇で公私の両立が可能な職場です♪ ☆ケアマネ2名体制で業務を分担し、安心して働ける環境です★ ☆介護テクノロジー導入やシステム刷新に積極的な法人で学びの機会も豊富！ ☆駅近徒歩8分＆自転車・バイク通勤も可能で通勤も便利です◎ 【主な業務内容】 施設ケアマネジャーとして、利用者様の生活をサポートするための計画作成や調整業務を担当します。 具体的には、ケアプラン作成、医療機関や介護事業所との連絡調整、健康保険・介護保険に関する相談対応、利用者宅への訪問（社用車完備）、各種申請書類作成などを行います。 複数のスタッフと協力しながら業務を進める体制で、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 214400~244400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県西宮市前浜町4-3 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 阪神本線さくら夙川 / 香櫨園徒歩14分 / 徒歩19分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日129日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度

仕事内容【特養：ケアマネジャー兼生活相談員/常勤職員】 ■ケアマネジャー2名体制で各約50名を担当していただき、生活相談員を兼務していただきます。 ■特養の定員は100名で、4人部屋や2人部屋もある、いわゆる従来型特養です。 ■平均介護度は3.9程度です。 ■職員の平均年齢は約40歳で、幅広い世代が活躍中です。 ■風通しの良い職場環境で、多職種の連携が自慢です。 ▼勤務先は… 西宮市西宮浜、阪神バス「総合処理センター前」バス停下車徒歩3分の『西宮恵泉』です。 入居者100名、ショ－トステイ20名の合計120名の特別養護老人ホームです。 併設事業として、デイサービスセンター・ホームヘルパーステーショ