長崎県のケアマネジャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＊居宅の管理者業務 ＊利用者様の介護全般に関する相談、援助、 関係機関との連絡調整など、ケアマネジメント全般 ＊利用者様の希望・状況に応じた介護サービス（介護保険）が 利用できるように個別支援計画、医療系支援計画等を作成 ＊要介護認定申請手続き代行 ＊介護サービスが適正かどうかを定期的に評価モニタリング ＊残業ほぼなし／持ち帰り業務なし ＊有給取得にも柔軟に対応しています。

仕事内容○「グループホームまこと」入居利用者様へのサービス計画書の作 成及び日常生活上の介護業務 ＊食事や入浴、清掃、洗濯、レクレーションなどの支援 ＊サービス計画書の作成及び見直し作業があります。 ＊１８名の利用者様を１６名のスタッフでお世話します 夜勤があります。（夜勤は２名体制、４回～５回程度／月） ＊医院に併設したグループホームで安心して利用できるサービスを 目指しています ＊未経験の方も適性に応じて指導をいたします ＊変更範囲：変更なし ※面接の際は、安定所の紹介状が必要です

仕事内容賞与年間3.2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3786(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

仕事内容＊「佐世保市吉井地域包括支援センター」において、総合相談受付 業務、権利擁護業務、包括的・継続的なケアマネジメント支援業 務を行います。 ＊その他、関連・付随する業務を行います。 ※業務での車の運転あり：軽、普通乗用（ＡＴ）車を使用します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「事業所情報あり」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 シルバーハウスこながいでのケアマネ業務 【給与】 月収 180000~180000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 長崎県諫早市小長井町小川原浦1215-1 【アクセス】 JR長崎本線(鳥栖～長崎)小長井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容ケアマネージャー／愛野記念病院の募集です。 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 ・ケアプラン作成・利用者宅訪問 等 ＊主に雲仙市、諫早（森山町） ＊社用車（ＡＴ／軽）使用 ＊介護支援専門員６名と事務員１名在籍 （うち主任介護支援専門員４名） 「変更範囲：法人の定める全ての業務」

仕事内容長崎県長崎市で新しいキャリアを！ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜350,000円 ≪基本給≫ 205,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:主任ケアマネージャーなし：40,000円 主任ケアマネージャー（看護職以外）：50,000円 主任ケアマネージャー（看護職）：55,000円 職務手当:20,000〜45,000円 精皆勤手当:1ヶ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームやデイサービスでの《介護支援専門員》として、あなたの力を活かしませんか？ ご利用者様それぞれのニーズを理解し、最適な介護プランを作成する業務をお任せします♪ ◆ チームと連携し、安心・安全な介護サービスを提供することが求められます。 日勤のみの勤務なので、プライベートも大切にしながら働ける環境です☆ ★ ご利用者様の笑顔を支えるやりがいのある仕事を、一緒に楽しみましょう！ 《心温まるコミュニティを一緒に築きましょう！》 あなたの情熱をお待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介護 ・勤務先 たまん

仕事内容長崎県長崎市での居宅介護支援事業所でケアマネジャー職を募集します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜240,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給は資格、経験等により決定します ≪基本給≫ 180,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,000円 資格手当:20,000円 扶養手当:配偶者：6,000円 第1子：3,000円 第2子以降：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容■居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・基礎的な業務から丁寧に指導します。負担にならないペースで担 当業務を増やしていくのでケアマネ実務が未経験の方も安心です！ ＊定年年齢以上・シニア世代の方も応募可（１年更新制） ＊ＡＴ軽自動車使用 ※応募前の施設見学可、事前にご相談ください。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容●３０室の介護付き有料老人ホームにて、入居者のみなさまが快適 な生活を送れるように ＊ケアマネジャーの業務 常勤のケアマネジャー１名と一緒に働いてもらいます ●社用車：普通・ＡＴ使用有 ＊変更範囲：変更なし ＊副業可（但し要相談）

仕事内容【月給例】２４８，０６８円（居宅、件数４０件、車両持込の場合 ） ⇒【理論年収】３，２９６，２１６円～ ※主任ケアマネは更に手当部分増額。 ベテランケアマネが多数在籍。ご利用者様の状況に応じたケアプラ ンの作成から相談業務、援助関係機関との連絡調整業務、介護保険 の給付管理等。 ・担当するケアプランは月平均４３～４７件（要介護者） ・自家用車（バイク含む）での訪問相談業務は１件～２件／日 （車の持ち込みができない場合は応相談） 【変更範囲】法人の定める業務ハローワーク紹介状が必要です

仕事内容【タイトル】 リハビリセンター木戸 ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 リハビリセンター木戸 ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） リハビリセンター木戸 ケアプランセンター【居宅】での居宅介護支援、特にケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 リハビリセンター木戸 ケアプランセンター【居宅】でのケアマネの業務は、主に以下のような特徴があります。 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。これには、医師や看護師、リハビリスタ

仕事内容主任ケアマネ4名在籍◎残業はほとんどありません♪長崎電気軌道大浦支線「石橋」電停より徒歩2分◇社会医療法人健友会が運営する居宅介護支援事業所です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 【主な業務内容】 居宅サービス計画作成 利用者宅訪問 介護、福祉に関する相談業務 サービス事業所、行政、主治医との連絡相談 など ※介護支援専門員8名中4名が主任介護支援専門員です。 【応募要件】 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日112日＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠長崎市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・当地域包括支援センターにおける管理職業務 ・その他、日見・橘地域にお住まいの高齢者およびご家族の相談・支援業務や関係機関との調整等 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 地域包括支援センターで介護支援専門員の募集です。 年間休日112日 賞与4.10ヶ月実績あり お問い合わせをお待ちしております。 【給与詳細】 【月

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 183000~193000円 【住所】 長崎県平戸市浦の町730-1 【アクセス】 西九州線(伊万里～佐世保)たびら平戸口 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総

仕事内容長崎県島原市で新たなチャレンジ！グループホーム 長庚堂の施設長として活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜263,000円 ≪基本給≫ 150,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 資格手当:20,000円 その他手当:25,000〜45,000円 処遇改善手当:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームたけふえでは、ケアマネージャーとしての《やりがい》を感じながらお仕事ができます！ ◆ 利用者様の生活を支えるために、個別のケアプランを作成し、実施状況を見守る大切な役割を担います。 ◆ 利用者様宅への訪問業務があり、一人ひとりのニーズに応じたサポートを行います。 ◆ 17時半に終業となるため、仕事後のプライベートタイムも充実させることができます！ ◆ 残業は基本なし。ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ◆ マイカー通勤ができるので、通勤も快適です！ あなたの《コミュニケーション能力》を活かして、利用者様との信頼関係を築いていき

仕事内容○居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ◇利用者様との相談 ◇ケアプラン作成 ◇スケジュール調整 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・入所者のケアプランの作成及び管理、説明等に関する業務 ・入所者の情報収集及び相談、面談に関する業務 ・入所及び退所に関する業務 ・居宅サービス事業者や介護保険施設等との連絡調整業務 ・その他、入所生活に関する相談業務 ・利用者宅を訪問する場合あり（軽ＡＴ車使用） 変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です