千葉県千葉市の労務管理の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５時間以上 時間帯はライフスタイルに合わせ応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険・労働保険の手続き、給与計算、書類作成、データ入力、 顧問先対応の補助などをお願いします。業務では労務管理システム 「セルズ」や電子申請を利用します。基本的なパソコン操作ができ 、新しいシステムを覚えることに抵抗がなければ大丈夫です。労働 法や社会保険、人事労務に興味がある方、社会保険労務士試験の勉 強中の方や、これから受験を考えている方も歓迎します。小さな事 務所なので代表社労士との距離が近く、分からないことはすぐに相 談できます。最初からすべてできる必要はありません。一人で抱え 込まず、相談しながら仕事を進めることを大切にしています。スタ ッフの意見も聞きながら、より良い方法を考え

仕事内容キャリアリンク株式会社 【プライム市場】 千葉募集／官公庁事務プロジェクトの運営／年間休日125日 【仕事内容】 【未経験入社8割◎サービス業の経験を活かす】官公庁・自治体案件の事務スタッフの管理業務 【具体的な仕事内容】 ☆業種未経験でも事務リーダーへと挑戦できます！ ◆ミッション 官公庁（市役所・区役所）などのプロジェクトにて、事務スタッフのマネジメント業務をお任せします。現場で実務にも携わりながら、スタッフ育成や業務改善、マニュアル作成など、組織づくりに取り組んでいただきます。 ◆主な業務内容 ――――…・・ ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務

仕事内容労務管理、安全衛生及び車両管理等の業務を行って頂きます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容千葉県千葉市緑区の事務職員（正規職員） (正社員) | 社会福祉法人 千葉県身体障害者福祉事業団 千葉県千葉リハビリテーションセンター ▼仕事内容 経営企画等の業務のほか下記の業務【財務（経理） ・給与 ・庶務 ・人事労務管理 ・施設管理 ・物品管理 ・ＩＴ情報関連 ・診療報酬ほか】千葉県千葉リハビリテーションセンターは小児から高齢者までを対象として、肢体不自由児者、重症心身障害児者等の支援を行っている総合リハビリテーション施設です。 【変更範囲】：変更なし (千葉県千葉市緑区) ▼職種 事務職員（正規職員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給202000〜261200円 (基

仕事内容＜年収400万円～500万円も可能 ＞ チームで協力し合える営業職 未経験から収入アップもOK 【業務内容】・・・・・・・・・・・・・・ 大手通信会社などの商材やサービスを扱う コールセンターの運営・管理・マネジメント ・目標に向けて意思統一されたチームづくり ・スタッフの人材育成、教育、指導 ・勤怠管理、労務管理、品質管理・生産管理 ・課題解決、業務プロセスの改善 など 【キャリアアップ】・・・・・・・・・・・ 入社後は現場での業務理解のために テレアポ業務からスタート。 その後、SVへとステップアップしていきます。 ※経験者はSVからスタートする場合あり さらに能力によ

仕事内容建設会社の総務総合事務を担当していただきます。 〈例〉 ・千葉本社社屋の管理 ・千葉本社で使用する物品什器の手配や継続的な管理 ・千葉本社で運用している社有車の管理 ・千葉本社の一部経理業務 ・千葉本社の労務管理 ・公共機関への書類作成、提出 ・他支店総務部との連携 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容この求人のおすすめポイント 土日休み・週休二日制で働きやすい！ 家庭やプライベートと両立しやすく、無理なく長く続けられる環境です。 未経験からでも安心スタート！ 事務経験がない方も、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 事務作業に集中できる環境！ 介護の現場に出ることはなく、落ち着いた環境での事務業務が中心です。 頑張りをしっかり評価する制度あり！ 業務効率化や利益貢献があれば昇給に反映。 実際に「1年で月給5万円アップ」したスタッフもいます。 安定成長中の介護事業本部で安心して働ける！ 社会的ニーズが高い介護業界。成長企業の本部でスキルを身につけられます。 業務の内容

勤務時間勤務時間は指定しない 9:00～18:00 実働時間：8時間0分 週の就業日数：5日 残業なし

仕事内容残業なし＆時短OK！不動産企業での人事労務事務@千葉駅 ＼★アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます★／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 【不動産事業会社での人事労務事務】給与計算、社会保険手続き、社労士との連絡対応、従業員の関する情報の入力、電話対応など、人事労務業務全般のサポートをご担当いただきます。 ＜お仕事のポイント＞ 【企業の紹介】10社の連結子会社を有し、グループ企業数社の純粋持ち株会社として安定した経営基盤を形成しています。不動産・ホテル・飲食・流通・レンタカー・美容・倉庫・畳をはじめ、幅広い事業を展開しています。社員同士がフラットな関係で、風通しが良い

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 社食あり 新卒・第二新卒歓迎 【フレックスタイム制導入企業】年収500万円OVER！管理部門事務 年間休日121日！17時30分定時＆残業少な目！プライベートと両立◎幅広い経験を積めるチャンス！管理部門に興味ある方にオススメ◎30代～40代活躍中！車通勤OK！駐車場あり！車通勤希望の方に◎食堂や休憩スペースあり☆とってもオシャレな環境☆彡 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残業時間：0～5時間/月 月

仕事内容社会保険労務士として、 顧問先企業の労務管理業務全般を担当していただきます。 顧問先は中小企業が中心のため、経営者と直接やり取りを行いながら、 企業運営をサポートできるやりがいのあるポジションです。 ＜業務内容＞ ・労働保険、社会保険に関する各種手続き ・給与計算業務 ・顧問先企業への訪問、労務相談対応 ・就業規則の作成、改定 ・各種助成金の申請業務 ※入社後は1ヶ月程度の研修を予定しています ※これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします 【おすすめポイント】 ・社会保険労務士の資格、経験を活かせる環境 ・顧問先の経営者と直接関わりながら専門性を高められる ・労務手続きから就業規

仕事内容不妊治療専門クリニックでの総務業務 スケジュール管理、総務全般、労務管理、医療データ入力、経費精 算 他 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 １０：００～２０：００の間で応相談

仕事内容総務・人事、事務業務をして頂ける方、大募集！ ブランクがあっても大丈夫です。あなたの経験を当社で生かしてみませんか？ PC入力が基本業務となります。一般事務をご経験されたことがある方でしたら、すぐにご活躍いただけると思います。 ＜おもな仕事内容＞ ＊パソコン操作による給与関係（勤怠管理など） ＊各店舗の労務管理 ＊稟議書の取り纏め ＊イベント・株主総会等の諸準備など ＜必要な経験・スキル＞ 基本的なPCスキルのある方（Excel、Word） ＊不慣れな業務は、先輩社員が丁寧に指導しますので、徐々に慣れて 頂ければ結構です。お気軽に、お問い合わせ・ご応募下さい！

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【年収~399万】年間休日125日以上!大手G☆人事労務事務◇ 大手Gで働けるチャンス☆★休みがいっぱい↑年間休日125日以上!プライベートとの両立もしやすい☆残業ちょっと!うれしい駅チカ☆ゆったり出勤! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> シフトあり(曜日・時間) 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10時間/月 曜日シフト <在宅勤務> 週1～2日 ※相談可能 <給与> 年収333万円～399万円 月収例：月収例 278,0

仕事内容労務・総務・採用業務をお任せします。 ▼労務 ・社会保険の手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ▼総務 ・来客、電話対応 ・社内イベントの企画、運営 ・働く環境作り ・備品管理や慶弔対応 ・海外から来た仲間のサポート ▼採用 ・人物像の選定 ・求人表作成、SNS発信 ・日程調整、面接対応 ・問い合わせ対応 ・入社サポート

勤務時間10:00～17:00(休憩60分) ※上記時間内で5h～勤務OK ※勤務時間は相談可！ ※週4～5日勤務 ※残業なし

仕事内容残業ゼロ 土日祝休み 週4日OK!お休みもとりやすく、週1日在宅も可労務経験、“無理なく”活かしませんか？ 不動産会社の労務事務募集 社会保険手続きや勤怠管理など、 これまでの経験をそのまま活かせます。 専門的な判断は社員が担当するため、 労務経験1年以上あれば、ブランクがあっても大丈夫です。 週4日勤務の方も、 お仕事に慣れてきたら週1日リモートワーク（在宅勤務）が可能です！ 応募者全員とお会いいたします♪ まずは、お仕事内容をオンライン面談でご説明、 カジュアル面談に近い雰囲気です その後、職場見学をかねて、現場担当との面接のスピード選考となります！ 不動産会社にて労務事務をお

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇企業における労務業務経験が3年以上ある方 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 〇建設業界でお労務業務経験 〇労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） 〇関連資格所有者（社会保険労務士、衛生管理者） 〇正確に業務を遂行するスキル 〇情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、40歳未満の採用となります（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東証プライム／サブコン】人事労務担当（拠点採用）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【Gong chaペリエ千葉店/正社員】 ＊店舗拡大につき社員採用強化中＊ 店舗運営を担う正社員を募集しています。 私たちは、一杯のお茶を通じて、お客様に幸せなひとときを届けることを大切にしています。 あなたにはぜひ！店舗の顔として、お客様を笑顔にし、スタッフをまとめ、 店舗を盛り上げる主役になっていただきたいのです！ ～具体的な仕事内容～ ・注文受付 ・レジ ・ドリンク作成 ・商品お渡し ・店内清掃 など ※未経験歓迎！ドリンク作成など簡単な作業からお任せします！ ※慣れてきたら発注、在庫管理、スタッフの育成、シフト管理などもお任せしていきます！ 具体的に

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容経理業務全般および総務関連のサポート業務を担当していただ きます。 【主な仕事内容】 ・請求書作成、発行・経費精算・入出金管理・伝票処理 ・帳簿管理・会計ソフト入力・労務管理・電話対応、来客対応 ・その他付随する総務業務 経理実務経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎 します。 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容＜未経験OK！正社員募集＞ 業務スーパーの運営を行っている 「株式会社オートウェーブ」にて 正社員の総務・人事スタッフを募集いたします！ 未経験スタートOK 一般事務のご経験がある方はすぐにご活躍できます。 （おすすめポイント） ・未経験OK ・正社員雇用で長期安定 ・事務経験者優遇 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・各種手当あり ・幅広い年代活躍中 （仕事内容） 総務、人事部門全般のお仕事です。 具体的には、 ・給与関係（勤怠管理など） ・各店舗の労務管理 ・社会保険関連の手続き ・社有車の管理 ・社員寮関連の手続き などを行っていただきます。 お仕事はイチから丁寧にお教えします。 し

仕事内容・経理全般、仕訳・売掛金・買掛金・管理等 給与計算、銀行業務 ・見積作成業務等、来客対応、電話対応 ・労務管理、採用書類作成等 ・受注業務全般 ＊ＰＣ入力（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌできる方） 【変更範囲：会社の指示する業務】