児童発達支援 - 奈良県香芝市 の求人・仕事・採用

仕事内容［正職員］≪保育士≫◆業務好調につき新しいスタッフを増員募集！ 児童発達支援における療育業務 運動・音楽・工作等の活動の支援、小集団の療育 利用者さまの送迎業務補助 【1日の仕事の流れ（例）】 8:20 出社 ・着替え、準備 8:30 勤務開始 ・ポータルサイト、メールのチェック ・その日の予定、注意事項など共有 8:40 Ⅰ部の療育準備 ・プログラムや教材の準備、室内の確認 9:00 Ⅰ部 療育開始 ・計画に沿って、発達や特性に合わせ環境を調整しながら 小集団での療育の提供 12:00～14:00 交代制で1時間の昼休憩 14:00 療育終了 ・保護者へのフィードバック ・片付け・消毒

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に乗ります。 ＊休憩時間は法定どおり付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊ご希望の曜日で勤務していただけます。相談してください ＊年末年始休暇１２月３０日～１月３日＊夏期休暇３日

勤務時間①8:30～17:30 週2日～ ②8:30～13:30 週2日～ ③12:30～17:30 週2日～ ・土曜日に入れる方、作業療法士資格をお持ちの方、大歓迎。 ・非常勤は午前番(8:30～13:30)、午後番(12:30～17:30)、全日(8:30～17:30)の原則3シフト制です。

仕事内容◆年間休日125日◆土日祝休み◆駅徒歩2分◆残業ほぼなし◆専門性を深める研修制度あり◆複数の福祉施設を運営する安定法人が母体です◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/土日祝休み/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 ・年間休日は125日と非常に多く、土日祝は固定でお休みです。夏季や年末年始には長期休暇もしっかり取得できるため、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけてご勤務いただけます。 ・言語聴覚士としての専門性を存分に発揮できる環境が整っています。「早期発見・早期支援」を理念に掲

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19万円～/年間休日125日 資格取得支援＆研修制度あり/幅広い年代が活躍中/早期療育を大切にし「子どもが自ら始める力」をはぐくむ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年3回：計3.8か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 奈良県香芝市 下田西1-10-28 募集情報 ◆専門知識を持ったスタッフを中心に、子どもたちの成長を支援 ～小集団療育と個別言語

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日125日 残業ほぼなし資格取得支援あり/早期療育を大切にし「子どもが自ら始める力」をはぐくむ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 <内訳> 基本給 190,000円～250,000円 資格手当 30,000円 役職者手当 20,000円～50,000円 処遇改善手当 10,000円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限33,340円/月(規定あり) 残業手当(固定残業代な

仕事内容香芝市にある当施設は 0歳から18歳までの子どもたちを受け入れています♪ 一人ひとりの可能性を大切にしながら、 “わくわく”できる体験を大切にし、 明るく楽しい雰囲気の中で 日々の成長をサポートしています！ 職員さんのアイデアも積極的に取り入れており、 たくさん活躍していただける環境です♪ 残業もほとんどないので、 プライベートと両立も◎ 苦手なことも助け合える環境ですので お気軽にご相談ください！ 子どもたちの未来を育むお仕事に 一緒にチャレンジしてみませんか？ 未就学児の発達支援を行う児童発達支援と 学校が終わった後の就学児が集う放課後等デイサービスで 業務を行います♪ 【児童発達

勤務時間14:00～18:00他

仕事内容■会社名 奈良県香芝市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所の保育士/奈良県香芝市/正社員/月給207000円~!! ■コメント 1歳半～就学前までのお子さまを対象とした、定員10名の児童発達支援施設です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所の保育士 ■仕事内容 【施設紹介】 ・定員10名 ・1歳半から就学前までを対象とした親子通所型の児童発達支援教室 →保護者の方には、療育見学と指導員との面談を毎回行い、保護者支援も重視！ ・個別の関わりを育む「個別療育」、グループの関わりを育む「グループ療育」を お子様に合わせてプログラム作成し、提供しています！

勤務時間残業なし/18時まで 9:00～18:00 ※週3日～日数・曜日相談に応じます。 ※平日のみの勤務です

勤務時間勤務時間例 ①14:00～18:00 ②9:00～16:00 休憩／60分 平日：14:00～18:00(17:00までなども相談OK) 上記時間の1日3時間程度！ 土曜日・長期休み：9:00～16:00 →土曜日勤務は月2回開所しています！ 平日のみでもOK♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：01/06（火）～01/31（土） 一般社団法人大和伸進会 児童発達支援 てんしんらんまん 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日125日 正社員 残業ほぼなし資格取得支援あり/早期療育を大切にし「子どもが自ら始める力」をはぐくむ ◆専門知識を持ったスタッフを中心に、子どもたちの成長を支援 ～小集団療育と個別言語訓練の双方から成長へアプローチ～ 奈良県香芝市、香芝駅のすぐ近くに当施設はあります。 私たちが大切にしているのは、早期発見・早期支援の療育。 将来のためにできるだけ早い段階で、必要なサポートを受けてほしいと考えています。 当

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

勤務時間勤務時間例 ①9:00～13:00 ②10:00～12:00 ＊残業は基本的にございません♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容◇児童発達支援、放課後等デイサービスにおけるお子さまへの支援 ◇新規事業所を開所するための採用です（２０２６年４月開所予定） ☆子どもの専門のリハビリが学べる環境です。 ☆専門療育を実践できます。 ☆一人ひとりと丁寧にかかわることができる少人数制。 ☆明るく温かいチームで働けます。 変更範囲：変更なし

仕事内容タイトル: 発達障がい児童の療育保育 このお仕事の特徴: 残業なし 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 社会保険完備 長期休暇あり 資格取得支援あり 社員登用あり 勤務開始時期調整 主婦・主夫歓迎 新卒 フリーター歓迎 バイク通勤OK 車通勤OK 未経験者歓迎 有資格者歓迎 制服貸与 50代以上も応募可 ブランクOK 40代以上も応募可 昇給あり 育児サポートあり 昇格あり 髪型・髪色自由 勤務先名: リハビリ発達支援ルームUTキッズ河合 ※複数拠点あり 職種: 発達障がい児童の療育保育 仕事内容: ー 働きやすいから長く勤められ

勤務時間10:00〜18:00 ※上記、勤務時間・曜日は応相談

仕事内容掲載期間：01/07（水）～02/06（金） 療育現場 クローバー 児童発達支援管理責任者/月40万円目指せます！/9時～18時/無料駐車場あり/送迎できなくてもOK残業なし！ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/月40万円目指せます！/9時～18時/無料駐車場あり/送迎できなくてもOK残業なし！/香芝市 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 Wワーク・副業OK 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 20

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな