人事 - 神奈川県横浜市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容医療系のお客様に特化した行政書士事務所での人事総務です。 ＊人事業務 ・求人媒体の作成、更新 ・応募者と応募管理 ・入社受入からオリエンテーション教育 ＊総務業務 ・備品の発注、管理 ・お客様や取引先との連絡補助、来客対応 ・セミナーの開催補助、セミナー参加者へのフォロー ・その他、行政書士事務所の運営補助、庶務 上記の業務以外に適性と状況に応じて将来的には様々なステップア ップが可能です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は９時から１８時の間でご相談で決定します 勤務日数は原則週５日勤務が望ましいですが、相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士事務所での補助的な事務作業を担っていただきます 。 ・郵便物の受信・発信 ・メール対応 ・顧客間の共有サーバーへのデータアップ＆ダウンロード ・スキャン、コピー、ファイリング ・電話対応 ・来客対応 ・文章作成及び資料作成 ・その他 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00〜17:00

仕事内容駅から5分 派遣就業中 未経験OK 【ポイント】 穏やか環境で働きやすいと評判の企業です！17時定時＆残業ほぼナシで自分時間もGET♪駅チカで通勤らくらく！複数路線から通えて便利な立地☆仲間がいるから心強い♪派遣スタッフ活躍中の企業です！高時給1700円のお仕事☆ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 横浜高速鉄道みなとみらい線 日本大通り駅 徒歩5分 ＪＲ根岸線 関内駅 徒歩13分 ＜期間＞ 2024年08月上旬〜長期 ＜就業時間＞ 就業時間：09:00〜17:00 実

仕事内容【未経験からの人事デビューが叶う！】充実した研修プログラムで、人事のプロへ♪ ■業務内容 社員の教育・研修をメインに行う人事業務をお任せします。 教育・研修のメインとなる内容は「人生観」や「仕事観」、 「キャリアビジョン」といった社会人として基礎となる部分。 講義形式で一方的に教えるのではなく、アウトプットする場面を多く設けた教育カリキュラムをご用意しています。 ＜ 具体的には… ＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタル相談 ■最新の社員教育のトレンドリサーチ など ＜ 入社後の流れ ＞ 新入社員たちにしっかり教育・研修を行うために、まずは「

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容幅広くＷｅｂ系開発を手掛ける当社で、会社組織を円滑に動かすた めのお仕事です。 今回募集を行う経営管理本部は、本部長以下４名のメンバーで総務 ・人事・労務・経理を担当しております。 下記の業務について社員のサポートをご担当いただく予定です。 総務：社内行事・イベント業務、備品・消耗品等の管理、福利厚生 業務、社員の事務サポート、電話・来客応対 人事：採用活動サポート、労務管理 一般事務：請求書作成、契約書作成、データ入力 ※雇い入れ後の業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00〜17:30

仕事内容大手・有名 駅から5分 派遣就業中 複数名応募 休憩室あり 【ポイント】 短期で集中してはたらこう☆＜期間限定＞11/1～12/6☆＜桜木町＞駅チカで通勤ベンリ♪綺麗な自社ビルでのオシゴトです◎同じ業務をする仲間がいるから安心♪年末調整の経験者必見！経験活かせマス♪ 【特徴・やりがい】 ・マニュアルあり ・チームワークがよい ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 ＜勤務地＞ ＪＲ根岸線 桜木町駅 徒歩5分 横浜高速鉄道みなとみらい線 みなとみらい駅 徒歩5分 ＜期間＞ 2024年11月上旬〜2024年12月上旬 期間限定のお仕事です。 ＜就業時

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊短時間勤務応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外・休日労働に関する協定届 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者グループホームの運営会社の人事労務事務のお仕事です。 ・給与計算 ・入退社書類送付 ・健康保険・雇用保険書類作成 ・電話対応、メール対応 ・他社の求人調査 ・その他部署の事務作業 など ・労務業務経験者 ・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌが使える方 ＊普通自動車免許あれば尚可 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容顧問先の ・給与計算業務 ・労働・社会保険手続き事務及び届出 ・助成金申請書類作成 ・就業規則作成・諸規定の作成変更補助 ・総務、庶務業務 ※給与計算・人事労務実務経験必須（３年以上） ※エクセル操作得意な方歓迎 ・労働保険・社会保険手続き 助成金申請経験あれば尚可 ・入社日応相談 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容職種：人事、総務 採用を除く人事、労務、総務に関する業務を幅広くお任せします 入退職管理、社会保険手続き、給与計算、勤怠管理、健診予約等 入社後教育プログラムの運用、資格管理 就業規則改訂、３６協定、労働時間管理、有給管理、雇用管理 社内イベントの運営 各種文書作成及び管理 社内外の問い合わせ対応 人事制度、研修制度の運用 その他、関連する業務全般 【変更範囲：会社が定める業務】 給与・勤怠・社保等々の業務を適性に応じて、業務をお願いします

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は９時から１８時の間でご相談で決定します 勤務日数も３日以上５日までの間で相談可能です 在宅勤務は上司承認制で可能としています 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士事務所での経理（請求、回収確認、帳簿付け、税理 士さんとのやり取り、銀行対応）、ＩＴ関係処理（社内のＰＣ管理 、システム管理、業者と連携してのトラブルシュート等）、総務（ 文章管理、契約管理、備品管理、保険会社等とのやりとり）人事労 務（勤怠管理、給与計算、入退社手続、雇用契約書作成管理）等の 経理も含めた事務処理全般の業務となります。 ＊日商簿記３級資格あれば尚可 変更範囲：事務所が定める業務

仕事内容【未経験から憧れの採用人事にチャレンジできる！】充実の研修プログラムで着実なスキルアップ！★ ＼ 未経験からでも、挑戦できる！ ／ ＼ １年間の充実の研修制度をご用意 ／ みなさんには、会社をより大きくするための、採用人事としてのお仕事をお任せいたします。 まずは電話対応やメール対応・面接設定から、面接もお任せしていきます。 慣れてきたら、企業説明会などの準備や企画も行なっていただきます！ 【 充実の教育制度★ 】 入社後は社内研修プログラムを受講していただきます。 社内研修では、人事をする上で必須な現場での就業経験、ビジネスマナーやBtoB研修など、社会人の基礎知識を育んでいきます。

仕事内容・労務管理 ・人員管理 ・給与管理 ・採用管理 ・什器、備品管理 ・その他庶務業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与／社会保険／労務管理の実務経験 ・採用実務経験 【尚可】 ・タレントマネジメント／海外人事業務の実務経験 ・英語力（TOEIC 600点以上） ・取締役会／経営会議等の運営経験 ・総額人件費管理の実務経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・迅速かつ能動的に臨機応変な対応が出来る方 ・社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 【神奈川：リモート】人事労務管理職候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場のフィ

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ ☆週3日（月・水・木）→入社1ヶ月程度は引継ぎの為、火・金の週2日勤務 ■10:00～17:00（休憩1h、実働6h） ■残業なし ＜勤務期間について＞ 9月上旬～契約更新のある長期 ※前倒しスタート歓迎◎

仕事内容経験必須！馬車道駅周辺！【週3日★扶養枠内OK】幅広く事務サポート◎馬車道/関内◎ 多種多様なキャリアを応援します！ 働き方・仕事内容などのご相談も、お待ちしております！ 業務についての詳細 ≪駅チカのオフィス★≫一般事務 ▼請求書の作成 ▼社員の給与関連の入力、銀行振込準備 ▼社員入社・退職の際のお手続き ▼経費仕訳・処理 ▼電話対応、来客対応、備品発注など このお仕事のポイント 【月・水・木の週3×6時間】扶養枠内OK！ ◆専門知識は不要です！事務経験があれば大丈夫〇 ◆朝はゆったり10時から！残業はありません ◆直接雇用の実績あり★ 就業先について ○船舶など

仕事内容東京汽船株式会社 【横浜】船員労務・海務＜大型船舶の海上安全確保を担う上場企業＞土日祝休・残業月～20h・退職金あり 【仕事内容】 【横浜】船員労務・海務＜大型船舶の海上安全確保を担う上場企業＞土日祝休・残業月～20h・退職金あり 【具体的な仕事内容】 ■担当業務： 【労務】曳船（タグボート）乗組員の採用、人事、労務管理、教育訓練、曳船への配乗などのマネジメント、労働環境の整備、組合交渉など、「乗組員の採用から退職までのすべて」に関わる業務です。 【海務】発生した海難事故などの原因究明を行い、報告書を作成・提出するとともに、今後の是正措置の考案や社内通達を行います。 ■特徴・魅力： 【労

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ビジネス英語 ・事業会社での人事業務経験5年以上 ・採用、労務、制度など人事全般の業務知見 [歓迎] 【尚可】 ・ホテル業界での人事業務経験 【職種名】 【横浜】人事(マネージャー候補) ◆世界10ヶ国にホテルを展開/土日祝休み 【仕事内容】 【概要】 同社の人事として以下の人事業務全般をご担当いただきます。 シンガポール本社の人事部門とのやり取りも頻出するため、日本にいながら外国の企業で働いているような環境で業務していただく事が可能です。 【詳細】 ・採用戦略の立案～実行、ベンダーとのコミュニケーション ・毎月の給与計算プロセス、最終支払い、休暇、パ

勤務時間[ア・パ]①09:30～17:30、12:30～20:30、②09:30～18:30、12:30～21:30 朝、昼、夕方、夜 (1)オペレーション(施設管理)スタッフ 09:30～17:30 12:30～20:30 ＜自己申告シフト制＞ ◆土日祝含めご勤務可能な方 (2)営業事務スタッフ 09:30～18:30 12:30～21:30 ＜自己申告シフト制＞ ◆1日7時間以上勤務可能な方 ◆週4日以上勤務可能な方 ◆土日祝含めご勤務可能な方 - - - - - - - - - - - - - ■契約期間について 契約の更新：有（職務遂行状況や出勤状況により判断/原則更新有） ・1回の契約による契約期間は6ヶ月以内 ・入社後1年間は複数回契約更新を行うが、2年目以降は2月・8月の年2回契約更新 ・入社後5年を超えて反復更新した場合は、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）への転換も可能

仕事内容＼「えるぼし」最高ランク取得企業／イオンモールならではの充実の福利厚生♪ 必要な知識は研修やマニュアル＋業務を通して覚えていけるので安心です！ 【職種】 ショッピングモール・アウトレット ショッピングモール・アウトレット [ア・パ]①総務・法務・人事・採用、経理・簿記、②営業事務 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ●(1)オペレーション(施設管理)スタッフ 管理・運営のお仕事です。 テナントさまの従業員管理などの人事総務から、 売上管理

仕事内容人事担当・未経験者でも未経験者でも歓迎！ 統括本部での総務人事担当募集！ 募集職種: 営業/管理部門/その他 仕事内容: ・面接対応 ・職業紹介会社対応 ・職員に対するフォロー ・採用から契約締結までの一連業務 ・各関係機関への書類提出 ・入職者名簿管理 ・求人サイトへの掲載業務 ・その他総合的事務業務 ※最初から全てお任せするわけではないので、ご安心ください。 資格: ・ 運転免許（各施設での面接や面談等のため車での移動となります） 勤務時間: 勤務時間 ・9：30～18：30（休憩：12:00～13:00） 休日・休暇: 週休2日制（土・日・祝） 年間休日120日 福利厚生: 退職金制

勤務時間09：00～17：30（実働 07：30、休憩 01：00） ◆残業：月10～20時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【11/1～期間限定】年末調整のオシゴト×大手ソフトウェア開発＠桜木町 ◆申告書チェック（扶養、保険、住宅控除等） ◆各申告書の提出管理 ◆不備対応（案内書類の作成等） ◆問い合わせ対応 【お仕事のポイント】 短期で集中してはたらこう☆＜期間限定＞11/1～12/6☆＜桜木町＞駅チカで通勤ベンリ♪綺麗な自社ビルでのオシゴトです◎同じ業務をする仲間がいるから安心♪年末調整の経験者必見！経験活かせマス♪、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 土日祝休み 【働き方・環境

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大学卒以上 ・採用、研修（育成）、人事制度策定のどれか一つのご経験を2年以上お持ちの方 【求める人物像】 ・様々なステークホルダーとコミュニケ+A8:D8ーションを取りながら仕事を進められる方 ・自律的に動ける方 【職種名】 【横浜】人事（採用・研修・人事制度）/450～650万円/土日祝休・年休121日/総合デベロッパー 【仕事内容】 不動賃貸事業を中核とし、幅広い事業を運営するグループ会社を統括する総合ディベロッパーである同社にて、採用（中途・新卒）、研修、人事制度企画立案などを幅広くお任せします。 ■人事（採用・研修・人事制度） 人事総務部の中