岐阜県のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容総務、人事、経理関連業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・受付、電話対応、郵便物、資材発注などの一般事務 ・請求書作成や発送 ・３か月に一度発行している機関誌の作成・補助 ・グリーンサイト（建設業界のサイト）を使い、 労務・安全衛生管理書類を作成・提出・管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・勤怠管理、労働時間の集計、休暇管理などの労務手続き ・給与計算業務 ・社会保険・労働保険に関する各種手続き ・安全衛生管理（健康診断、ストレスチェック、産業医対応等） ・入退社に伴う手続き対応（書類整備・システム登録等） ・各種社内規程の企画・整備・改定等 ・システム化の推進 ・行政対応（労基署、ハローワークなど） ・総務部内のその他業務（備品管理、保有施設管理、社内問い合わ せ対応等） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容工場管理業務 ・工場経理 ・在庫管理 ・データ入力（勤怠管理）、商蔵奉行、勘定奉行 ・総務事務 ・外出用務あり ■変更範囲：変更なし

勤務時間又は12時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間帯のうち、１２時４５分から１６時３０分を基本とする１ 日 ３時間４５分勤務です。（勤務する園により時間帯が異なる場 合があります。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日は、土・日曜日、祝日、年末年始です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容こども園での保育業務全般を行っていただきます。 ・園児の安全管理 ・生活、歌、遊びの指導 ・給食（年齢により離乳食）の援助、準備、片付け ・支援児加配保育 ・日誌等の事務処理 ・保護者との連携 など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：子育て世代を応援していますので就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社内文書の整理 ・弊社スタッフのサポート ・来客者応対 ・郵便物管理 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 応相談

仕事内容〇総務業務・渉外業務 〇店舗開発の補助業務 〇店舗配送・巡回 〇施設管理・商品管理 変更範囲：会社の定める業務全般 ★６０歳以上応募歓迎 ※仕事内容の詳細は、面接時にご説明いたします。 ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容経理業務を中心に、従業員の労務管理や備品の管理など幅広く業務 に携わっていただきます。 経理業務については会計システムを導入しており、決まったフォー マットに入力するだけです。 先輩が丁寧に教えますので安心してください。 ★経験者大歓迎 経験内容により賃金を考慮します。 ★仕事と家庭が両立し易い求人／マザーズ お子さんやご両親などのご家族、またご自身の都合による休日に 配慮いたします。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワーク「紹介状」の交付を受けて下さい。

仕事内容【建設会社の経理・総務スタッフ】 経理・総務を中心に会社の運営を支える事務を行って頂きます。 ◆主な仕事内容 ・電話、来客対応、その他一般事務 ・工事ソフトへのデータ入力 ・請求書の確認・支払業務 （変更の範囲：会社の定める範囲） ＊経理事務の経験がある方歓迎 ※応募を希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を受け てください。

仕事内容総務関係の事務及び、それに関する作業 パソコン操作、入力業務 来客対応、電話応対 ※未経験者の応募も歓迎します。丁寧に指導します 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・伝票整理、・納品書発行 ・ＰＣ入力 ・お客様情報管理 ・来客対応 ・電話対応 ・給料計算、勤怠業務 ・採用関連事務 入社後３カ月後から宿直業務あります 「変更範囲：会社が定める業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容従業員が働きやすくなるように、円滑なサポートをする仕事です。 人事、教育、労務、庶務、広報など（経理以外）。 本社（愛知県刈谷市）の総務部と連携しながら、御嵩工場に常駐し 電話応対、従業員に関わる書類整理、データ入力、工場の庶務業務 、会社備品や設備の購入管理など幅広く業務を行っていただきます 。（パソコンを使っての入力作業や文章作成があります） 平芝工場（御嵩町字平芝２０９８番地６）に出向く場合もあります 。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容経理業務を中心に、総務・人事労務・庶務など、会社運営を支える バックオフィス業務全般を担当していただきます。具体的には、仕 訳・会計入力、請求書・支払処理、入出金管理、月次業務等の経理 実務のほか、給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、備品管理、各 種書類作成などをお任せします。まずはこれまでの経験やスキルに 応じた業務から担当し、幅広い業務に携わっていただきます。管理 業務だけでなく、実際に手を動かして業務を進めるプレイヤーとし て活躍いただける方を歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談によります。 休憩に関しては休憩を取らずに働いていただく事も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始、年度更新、算定基礎届等の業務集中時期 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容社会保険労務士事務所で、顧問先企業の給与計算や各種 社会保険・労働保険の手続業務を担当していただきます。 ・主な仕事は、勤怠データの確認・入力、給与計算業務、 計算結果のチェック、社会保険・雇用保険に関する各種 手続書類の作成、電子申請、書類整理、郵送業務です。 ・そのほか、データ入力、顧問先や行政機関からの電話の 取次ぎなど、職員の事務サポートもお願いします。 ・給与計算や社会保険手続の実務経験をお持ちの方は、 これまで培ってこられた経験を十分に生かして働けます。 最初からすべてをお任せするのではなく、事務所独自の 進め方や使用するソフトは、一つずつ丁寧にお伝えします。 ・家庭のご事情や学校

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間についてはご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、ＧＷ、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容取引先への請求書の作成、給与計算、会計ソフトを用いての会計入 力補助業務。及び、総務補助。 ＊ＰＣは主に、Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用しますが、他のソフト を使用する場合は、親身にお教え致します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・労務管理、労務問題対応 ・採用業務（新卒、中途採用） ・安全衛生事務局の業務 ・工場、建物の管理、業者の選定等の営繕業務全般 ・諸規定の制定、改廃 上記の業務は一例です。これらの中から適性に合わせて 担当業務を決定いたします。 【障がい者専用求人】 「変更範囲：会社の定める全ての業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。

仕事内容グループ会社の人事、総務に関する仕事をしていただきます。 ・勤怠管理、給与計算などの労務関連業務 ・採用、退職時手続き及び求人募集取扱 ・福利厚生の手続き ・労務施策の企画立案、関係規則の改正 ・求人掲載に向けた媒体選定、打合せ ・会社説明会などの採用イベントに関わる企画提案、運用業務 ・社内教育・研修制度の運用サポート 【変更範囲】会社の定める業務 ◆最初は先輩社員と同伴で業務を覚えて頂きますので、未経験の方 も安心してご応募下さい。

仕事内容『資格がないから無理かな…』そんな心配は無用です！操業６０年 超、スチール家具メーカーでの事務総務業務です。 【具体的な業務】 経理・仕入サポート：伝票の仕分け、簡単な会計データ入力、 請求書のチェックなど。 総務・庶務：備品管理、電話・来客対応など、社員が働きやすい 環境を整えます。 営業アシスタント：受注データの入力や資料作成の補助など、営業 チームのサポートを行います。 【安心のチーム制】 ひとりですべてをお願いするわけではありません！常時５～６名の メンバーが連携して業務を行っています。（変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他、年末年始・お盆・ＧＷ等の休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・一般的な会社の総務全般事務、労務管理業務、経理事務全般 ですが、正担当者がいるので、そのサポートとなります。 ・会社に慣れた段階で、設計担当者の書類整理、簡単なパソコン 操作で技術者の事務的なサポートをお願いします。 □変更範囲：変更なし

仕事内容・仕訳伝票の作成 ・月末諸表の作成及び分析 ・給与等の計算及び支払い作業 ・社会保険、労働保険の手続き計算 ・その他経理、総務に関する業務 「変更範囲：会社が定める業務」 ※応募される方はハローワークから 「紹介状」の交付を受けてください。