神奈川県川崎市麻生区のケアマネジャー 特別養護老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容■勤務地 神奈川県川崎市麻生区上麻生5-43-18T．Sビル101 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援の現場でケアマネジャーとしての業務全般に携わります。ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、より良いケアを提供するためのサポートを行う重要な職務です。 《具体的な内容》 ・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催・進行 ・ご家族様や外部機関との連絡調整 ・緊急時対応及び患者様の記録・申し送り業務 ・苦情対応、相談対応、事故報告などのご家族対応 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ 仕事とプライベートの両立が難しい、通勤時間が負

仕事内容■勤務地 神奈川県川崎市麻生区金程1-38-20 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）において、ご利用者様とご家族の皆様の想いを大切にしたケアプランの作成をお願いします。介護保険に関するご相談や各種手続きの代行を通じて、安心できるサービス提供をサポートしていただきます。 《具体的な内容》 ・ご利用者様の心身の状態やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・介護保険に関するご相談対応と各種手続きの代行業務 ・医療機関や地域包括支援センターとの連携によるサービス調整 ・毎月の定期訪問によるアセスメント実施 ・ご利用者様の生活環境と福祉サービスの最適化に向け

仕事内容食事は、人生の楽しみのひとつ。あなたの料理が、誰かの笑顔に変わる 利用者様にとって、食事は一日の大切なイベント。 そんな食事を、あなたの手でもっとおいしく、もっと楽しくしませんか？ ＜仕事内容＞ ・見た目も味も楽しめる、愛情たっぷりの食事作り（調理・盛り付け） ・「今日のメニューは何かな？」そんなワクワクを届ける配膳 ・安心して食事を楽しめる環境を整えるための清掃や食材管理 ＜こんな方にオススメ＞ Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 ＜下記での勤務経験を活かせます＞ 病院 特別養護

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム ラスール麻生/求人/介護職/正社員/特別養護老人ホーム/神奈川県川崎市麻生区 中・長期的なキャリア形成が可能な環境で、管理職ポジションを目指せる介護職の正社員募集です。月給218,000円〜333,000円で、年2回の賞与も支給されます。 資格は初任者研修以上を求めており、通勤も便利な『新

仕事内容ケアプランで支える、入居者様の毎日をつなぐ仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円/人（18歳以下第3子まで、世帯主のみ） 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上の賃貸・世帯主のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 242000円 【住所】 神奈川県川崎市麻生区虹ヶ丘1丁目22番1-2号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護

仕事内容残業なし・日勤のみ!賞与年2回・退職金制度や住宅手当の支給もあり!駅近で車通勤もOK!_ 特別養護老人ホームでの看護業務全般 主に入居者様の健康管理、バイタルチェック・処置・看取りケア 利用者定員数：短期入所 12名・入所 98名 残業なし・日勤のみでプライベートやご家庭との両立もしやすいです◎ 賞与は年2回で退職金制度や住宅手当の支給もあり、やりがいをもってお仕事に取り組めます★ 駅近で車通勤OK！通勤も便利です♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ 【給与】 月収 200000円 【住所】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野4-19-1 【アクセス】 小田急多摩線はるひ野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 充実した機能訓練が自慢の介護付有料老人ホーム。専門のスタッフがサポートしています 小田急多摩線・はるひ野駅から徒歩5分の距離に

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> ・勤務時間：9:00～18:00 ・休憩60分 <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 9:00:00 <b>【終業時間】</b> 18:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆組織を支えるバックオフィスの要 本部事務局で総務スタッフ募集！ ☆事務経験を活かして働く 総務・人事・労務を幅広く担当できる環境です♪ ☆縁の下の力持ちとして法人を支える 総務事務のプロを目指せます！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホーム内にある本部事務局での総務事務業務全般を担当していただきます。 具体的な担当業務は、文書管理や社内規定の策定、会議運営、窓口業務、入退社手続き、給与計算、現金出納管理など、組織運営を支える幅広い業務です。 事務員1名を含む落ち着いたチーム体制で、これまでの経験を活かして「縁の下の力持ち」として活躍できる環境です。 働く魅力は、自身のサ

仕事内容特養での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS30 2022年新設！日勤帯のみでの勤務可能！研修豊富で働きやすさ抜群です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,000円～280,000円 【給与】 月給：257,000円～280,000円 【諸手当】 基本給：245,000円-～68,000円 処遇改善手当：12,000円 通勤手当：～30,000円／月 【昇給・賞与】前年度実績なし 昇給：年1回 賞与：年2回 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区 募集情報 【仕事内容】 特養での管理栄養士業務全般 ・入居者様食事形態管理 ・献立作成 ・調理 ・厨房ス

仕事内容相談業務の先に、入居者様の毎日を支える仕事 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える日勤専従の生活相談員として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、生活相談員として入居者様の生活を支える相談・調整業務を担当します。 ・入居者様の生活に関する相談対応 ・ご家族様や関係職種との連絡・調整 ・施設での生活を円滑にするための支援 ・日々の状況把握と必要な対応 ◆ 日勤専従で働ける環境 夜勤のない日勤専従の勤務で、生活相談員としての業務に集中しやすい働き方です。 入居者様一人ひとりに寄り添いながら、ご家族様や職員と連携し、安心して過ご

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容介護職・ヘルパー（特別養護老人ホーム）|正社員|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 親睦会による社内旅行 退職金制度（勤続1年以上） マイカー通勤応相談

仕事内容イリーゼ多摩はるひ野であなたの介護キャリアをスタートさせませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当:20,000円 みなし残業手当:20,000円 住宅手当:15,000円 子供手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジ

仕事内容あなたのケアの力で地域を支える！栗木台地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として力を発揮する主任ケアマネジャー！日勤専従で支援に向き合えます ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・利用者様の状況に応じたケアマネジメント ・介護サービスの利用に関する支援 ・関係機関や地域の専門職との連携 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援・助言 地域で暮らす利用者様が適切な支援につながるよう、これ

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの介護業務および計画作成全般を担当します。（入浴介助、食事介助、排泄介助、イベント企画・実施、レクリエーション対応など） ご入居者様は18名（9名×2ユニット）で、1ユニット3～4名のスタッフで運営しています。 利用者様との関係を大切にしながら、計画作成スキルや介護技術を身につけられる環境です。 【給与】 月給230,000円 ・通勤手当：上限20,600円/月 ・賞与：支給あり（過去実績） 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区百合丘3-27-2 【応募資格】 ケアマネジャー 介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験可 年齢不問 【応募方法】 エ

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/川崎市麻生区/特養/年間休日120日/車通勤可/残業少なめ/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせ

勤務時間（1）早番 7：00～16：00（休憩1時間） （2）早番 7：30～16：30（休憩1時間） （3）日勤 8：30～17：30（休憩1時間） （4）遅番 10：00～19：00（休憩1時間） （5）遅番 10：30～19：30（休憩1時間） （6）遅番 12：00～21：00（休憩1時間） （7）夜勤 17：00～翌10：00（休憩2時間） （8）夜勤 21：00～翌 7：00（休憩2時間）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 地域密着型特別養護老人ホームヴィラージュ虹ヶ丘／求人／介護職員／パート／特別養護老人ホーム／川崎市麻生区 他業種からの転職の方も多くいらっしゃいます！ 経験があまりなくてもご安心ください◎ 施設スタッフの声 ４０歳女性 入社２年目 私はブランクがある状態で入社しました。 不安がある状態で入社しましたが、同じ