ケアマネジャー - 神奈川県川崎市麻生区 の求人・仕事・採用

仕事内容【オープニングスタッフ募集・月収40万円以上】ケアマネジャー・介護職 【掲載求人の介護業務全般 ・介護プラン作成 ・担当者会議への参加 ・介護保険申請業務 ・訪問スタッフとの打ち合わせ ・月収40万円以上の高収入！ ・退職金制度もあり長期でのご勤務可能！ ・週休2制で各種手当充実しています 母体安定/ケアマネジャー/神奈川県川崎市麻生区上麻生 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※

仕事内容神奈川県川崎市麻生区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 医療法人社団晃進会 たま日吉台病院 ▼仕事内容 訪問看護ステーションもしくは、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務を行っていただきます。 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」 (神奈川県川崎市麻生区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給233000〜267000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)153000〜178000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.15ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 316000円 【住所】 神奈川県川崎市麻生区栗平2-1-6小田急マルシェ栗平１階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得

仕事内容在宅の高齢者の予防プラン作成・虐待・困難ケース対応・市単独事業・ケアマネジャー支援・地域福祉活動支援

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。 ■1日の流れ（例） 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所（訪問介護・福祉用具等）との意見交換を行う。 【

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 241900~296900円 賞与：年2回 【住所】 神奈川県川崎市麻生区片平2-30-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 冬季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当/冬季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/その他 / 研修制度/ 【手当詳細】 時間外手当： 別途支給 手当その他： 別途支給 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 神奈川県川崎市麻生区栗木台1-13-5 【アクセス】 小田急多摩線栗平徒歩 6分 (距離：481 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 ケアプランを作成して高齢者の生活をトータルマネジメントしています。 栗木台居宅介護支援事業所は、社会福祉法人ハートフル記念会が運営しています。小田急多摩線・栗平駅から

仕事内容＊ケアプラン作成、モニタリング、その他調整業務など ＊居宅介護支援のケアマネージャー業務を担当していただきます ★土日祝休み・年間休日１２７日 ★会社名Ｌｕｘｅｍとは、様々な分野で輝けるという意味のＬｕｘ 輝きとｅｍｉｔ放つからきています ★私たちが放つ光を皆様に届けましょう ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~300000円 【住所】 神奈川県川崎市麻生区白山1-1-3 【アクセス】 小田急線柿生 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・川崎新百合ヶ丘【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・川崎新百合ヶ丘【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。グループホーム「みんなの家・川崎新百合ヶ丘」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. 個別ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりのニーズに応じた個別のケアプランを作成することです。これには、入居者やその家族との面談を通じて、健康状態や生活状況、希望するサー

仕事内容あなたのスキルと情熱が輝く職場、イリーゼ多摩はるひ野へようこそ！株式会社HITOWAの仲間に加わりませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当:20,000円 みなし残業手当:20,000円 住宅手当:15,000円 子供手当:8,000円 残業手当:みなし残

仕事内容居宅支援センターゆらりんで、ケアマネとして勤務していたできます。訪問看護・介護、看護小規模を併設しているので、ターミナルの方のご利用者も多いです。 市のモデル事業（地域開放）などにも取り組み、地域つくりにも貢献しています。

仕事内容2025年7月にオープンする居宅介護支援事業所にて、ケアプラン作成等、介7保険法に基づく介護支援専門員の仕事です 使用ソフトはカイポケビズで、クラウドサービスのため、事務処理などは自宅や外出先でも可能です。 そのため、時間に縛られない柔軟な勤務対応が可能です。 主任ケアマネと非常勤ケアマネはすでに決まっていますので、初めての方でもフォローアップいたします。

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護）において、心身の状態やお客様・ご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行などをお願いします。 その他医療機関、地域包括支援センターと連携したサービスの調整、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。

仕事内容あなたの資格と経験が光る場所、ケアマネジャーとして新たな一歩を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜270,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与は経験を考慮のうえ優遇 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 新百合ヶ丘駅から2.5k

仕事内容あなたのキャリアをサポートする、プレストコート麻生栗木台でのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,000〜370,250円 ≪基本給≫ 250,000〜335,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:35,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 黒川駅から0.2km 若葉台駅から0.9km はるひ野駅

仕事内容施設ケアマネジャー 福利厚生充実！研修制度もしっかりしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～386,000円 月給：260,000円～300,000円 基本給：200,000円～240,000円 資格手当：50,000円 職務手当 10,000円～10,000円 昇給：あり 年1回 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区古沢189番地 募集情報 白山福祉会は神奈川県川崎市内を中心に複数の福祉施設を運営しています。 2025年9月には新規施設もオープン予定！特別養護老人ホーム、通所介護、短期入所生活介護、障がい福祉サービスetc 暮らしの

仕事内容利用者さまを尊重した誠実であたたかいケアを提供しています◎利用者さまとご家族のお話に丁寧に耳を傾けて支援できる方をお待ちしています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給303,400〜313,400円 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 キャリアパス手当:500〜5,000円 IT介護士手当:500〜9,000円 住宅手当:規定あり 引越し補助制度:規定あり ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容【仕事内容】 ケアマネージャー募集 栗木台居宅介護支援事業所 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給250,000円 ※経験者の場合、前職給与を考慮して決定いたします。 【！】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、決定致します。 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区栗木台1-13-8 【応募資格】 ケアマネージャー ★ご自