人事労務 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容富士ソフト株式会社 19_032【桜木町】人事労務業務 【仕事内容】 19_032【桜木町】人事労務業務 【具体的な仕事内容】 日本最大規模/最高クラスの陣容を誇る独立系Sier/離職率5％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定 ■職務詳細： 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 ・労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ・働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営 ・労働基準監督署、労働局等の各種行政機関の対外対応 ・法令対応 ・その他、人事労務に関する一般業務 【変更の範囲：会社内で

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）勤務例／選択可 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全 週休二日制： 慶弔休暇 年末年始休暇

仕事内容社会保険労務士補助業務 ・電話応対 ・給与計算業務 ・労務関係、社会保険諸手続き等業務 ＊前職以上の給与保証 ＊未経験の業務はすべて丁寧にお教えします 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容[仕事内容] 会社の成長に追いつけるための労務管理強化、そして現場のスタッフが最大の成果を出せるための良質な労働環境や社内制度の整備が必要です。 今回は人事労務（給与計算・勤怠管理・入退職手続きなど）のお仕事をお任せします。 主な使用ソフトはスタッフV、e-staffing、SmartHRです。 オフィスワークデビューOK！経験不問／業界の知識・経験は一切問いません。 ◆労務業務◆ 給与計算 勤怠管理 契約書の作成 入退職手続き 社会保険系手続き 退職金手続き 電話対応、メール対応 企画・管理・事務 ＞ 一般事務・営業事務 [勤務地] 【横浜市西区】 ・神奈川県横浜市西区北幸2-10

仕事内容<仕事内容> 【人事・労務事務スタッフ(保育・教育業界)】横浜駅徒歩1分 年間休日120日 9:45～ゆっくり出勤 ここがポイント ・横浜駅から徒歩１分の好立地 ・20～40代の女性が中心の明るく綺麗な職場 ・バディ制で、最後まで見守る研修制度 ・年間休日120日 ・労務業務が未経験でもOK！ 【主なお仕事】 人事管理、契約書発行システムの操作 ・入社／雇用形態変更手続き、休職／退職手続き ・スタッフの勤怠管理 ・保険等加入、喪失手続き ・雇用契約書発行 ・年末調整、算定基礎、就業規則等の修正／更新 その他、スタッフからの問い合わせ(電話・メール)対応など 【1日のスケジュール(例)】

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 人事労務【パート】 【スマホ説明会開催！】 横浜病院の取り組みやお仕事内容についてご説明いたします！ ・10/24（火）13：00～14：00 ・11/10（金）13：00～14：00 ・11/22（水）14：00～15：00 ＊お家で安心！スマホで簡単参加 ＊履歴書不要／服装自由 ＊選考ではないため、お気軽にご参加ください 【仕事内容】 ◎給与計算補助 ◎社会保険労務手続き、労務士の先生とのやり取り ◎社員からの問い合わせ対応 ◎電話対応、その他総務業務 ＊知識・経験は一切不問！イチから業務について教えます ＊現在活躍中のスタッフも未経験からスタートしています ★経験

仕事内容【人財担当】 ■職務概要 ・中途採用・アルバイト採用の採用管理の運用、日程調整担当していただきます。 ■職務詳細 ・応募された求職者のデータ入力、選考状況の確認、更新 ・採用活動におけるPR活動の予算管理 ・求人票の管理 ・面接担当者へ日程調整 ・面接対応（出張面接あり） ※積極的な採用を行っており、採用成功のために様々な採用管理から携わることができる環境です。 人事グループとなりますので、中途採用・アルバイト採用から人事総務の様々な領域へのスキルアップが可能です。 ■このポジションの特徴 ・事業成長をよりリアルに実感することができ、採用管理~採用実務まで一貫した経験を積むことができます。

仕事内容駅から5分 未経験OK 【ポイント】 成果は昇給賞与でしっかり還元◎賞与実績4.5ヵ月分！手当も充実経理／総務／人事労務の経験を活かしてオールラウンダーに活躍☆お休みたっぷり年間休日129日！ワークライフバランスが整います◎固定残業代なし！残業で頑張った分もばっちりお給料に！ 【特徴・やりがい】 ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・世の中の役に立つ実感がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 京急本線 神奈川駅 徒歩3分 ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 横浜駅 徒歩7分 ＜期間＞ 長期 ＜就業時間

仕事内容顧客企業を担当して、次のような業務を行っていただきます。 １．人事・労務相談対応 人事制度、労務管理、社会保険に関する各種相談対応 ２．給与計算業務 勤怠システムや各種システムを使用しての毎月の給与計算 ３．社会保険手続き業務 ハローワークや年金事務所に提出する書類作成 ４．就業規則、３６協定等の作成 ５．助成金申請、人事制度コンサル、４０１Ｋ導入支援等 使用するシステムはマニュアルがありますので、３ヶ月程度で慣れ ます。何度も同行訪問をしますので、ご安心ください。 ※社会保険労務士の資格があれば、尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容外資系 駅から5分 【ポイント】 年収350万円～450万円♪賞与3か月分嬉しい福利厚生♪車両購入割引ありこれまでの給与計算業務のご経験が生かせます高級外車BMWディーラー◆８月から働きたい！そんな方を応援★がんばりはお給料にしっかり反映♪周辺にコンビニや飲食店も多いみなとみらいエリア☆駅からすぐ徒歩5分 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・世の中の役に立つ実感がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 横浜高速鉄道みなとみらい線 新高島駅 徒歩5分 横浜高速鉄道みなとみらい線

仕事内容◆労務手続き ◆給与計算業務 ◆就業規則等作成業務 ◆助成金申請業務 ◆採用定着支援 ◆労務管理のＩＴ化支援 主な業務は会社の人事労務顧問です。 型通りの法律に沿ったサポートだけではなく、 経営者も従業員も生き生きと働けるような 環境を作るお手伝いをしております。 ※労務手続き、給与計算業務についてはおひとりで 業務を完結できる方が望ましいです。 変更範囲：変更なし

仕事内容【大手企業での社会保険手続きなど人事労務のお仕事です！】 ◆給与計算の各種データ収集、業務委託先へ送付、計算結果チェック ◆社会保険・福利厚生の手続き、社員問合せ対応 ◆人事システムの運用構築、操作 ◆有期契約更新作業 ◆社員サポートデスクの対応（電話・メール・書類対応） ◆その他、給与厚生に付随する諸業務 ★★おすすめポイント♪★★ ＊フランスが本社の外資系企業です♪ ＊駅チカで通勤も便利♪

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：コアタイムなし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な離職等突発的な欠員等の時は、６回を限度として１ヶ月６０時 間、１年６３０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容・社会保険労務士補助業務 ・人事労務コンサルティング業務 （社労士と同行しての会社訪問、就業規則等の書類作成の事務作 業等） ・給与計算業務、勤怠管理業務 ・助成金申請業務補助 ・業務効率化など社内整備業務 ・その他関連業務 ※パソコンはワード、エクセル他専用ソフトを使用します。 専用ソフトは指導いたします。（簡単な文書作成や表作成程度） 変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 【内容】 社長が兼務している業務管理部のマネジメントを巻き取り、強化するための募集です。 業務管理部（人事・経理）の部長として、経営層と密なコミュニケーションを取りながら、勢いあるフェーズで裁量もって働くことができる環境です。 【メインミッション】 人事領域（採用・総務・労務）をリードいただきます。 主に人員計画の立案・運用、教育・評価制度設計～運用をお任せします。 ゆくゆくは内部統制を始めとする管理業務もお任せします。 【詳細】 ◆実務 １．人事業務 採用（新卒・経験者）、労務管理、教育・評価制度設計＆運用 ２．社内規則の整備・構築 ３．総務業務（備品管理、社内イベントの運営管理）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：10時00分〜14時30分又は12時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容■お仕事内容■ ～パソコンを使った、人事労務サポート事務のお仕事です～ ・給与計算業務および関連業務 ・勤怠システムのチェック、勤怠システムデータ入力 ・その他、事務作業 障害によってできないことがある方はお気軽にご相談ください。 一人ひとりに合わせて仕事内容を決定させていただきます。 誰もが個性を発揮し、最大限に能力を発揮できる仕事で活躍して ほしいと考えています。 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容東京汽船株式会社 【横浜】船員労務・海務＜大型船舶の海上安全確保を担う上場企業＞土日祝休・残業月～20h・退職金あり 【仕事内容】 【横浜】船員労務・海務＜大型船舶の海上安全確保を担う上場企業＞土日祝休・残業月～20h・退職金あり 【具体的な仕事内容】 ■担当業務： 【労務】曳船（タグボート）乗組員の採用、人事、労務管理、教育訓練、曳船への配乗などのマネジメント、労働環境の整備、組合交渉など、「乗組員の採用から退職までのすべて」に関わる業務です。 【海務】発生した海難事故などの原因究明を行い、報告書を作成・提出するとともに、今後の是正措置の考案や社内通達を行います。 ■特徴・魅力： 【労

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 ・人と接するのが好きな方 ・東京で働きたい方（社宅あり） ・誰かの為になる仕事をしたい方 「人事の実務経験は無いんです」という方もまずは一度ご来社ください。「将来こんなことがしたい」「こんな働き方がしたい」とお話しをする中で、当社の活躍できるヴィジョンを見ていただけるかもしれません。 <給与> 年収240万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県横浜市西区みなとみらいクイーンズタワーＣ12F みなとみらい駅 みなとみらい駅直結もしくは桜木町駅から徒歩8分 <福利厚生> ◇

仕事内容<仕事内容> 【人事労務】人事労務/未経験歓迎/土日祝休み/住宅・昼食手当有 具体的な業務内容例 《人事労務》 弊社オフィスにて人事労務の作業をメインに様々な業務を行っていただきます。 入社後は社長自らが業務の基礎から応用まで丁寧に教えてくださいます。これにより入社初期から確かなスキルを身につけることができます。 ・スケジュール管理 ・財務管理 ・労務管理 ・新規事業の立案 ・求人媒体の運用・原稿作成 弊社では、女性が安心して働ける環境を提供しています。 また30代の社長を中心に20～60代の社員が幅広く在籍しており、社内の雰囲気はアットホームで社員同士が協力し合う風土が根付いています

仕事内容<仕事内容> 労務コンサルタント 【労務コンサルタント】 クライアントと協力して、会社が直面する労務課題を解決します。 〇業務内容 立ち上げ時期を中心としたクライアント企業が抱える様々な労務課題を解決・解消に導くための税務・会計コンサルティング業務全般の担当 ・人事、労務に関する相談、指導 ・労働、社会保険手続きサポートサービス ・就業規則の作成サポートサービス ・助成金の支援申請サポートサービス ・給与計算サービス <給与> 年収350万円～630万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【横浜】人事労務<プライム上場>信長の野望でおなじみ/年休125日/離職率5%/フレックス/在宅可 【仕事内容】 【横浜】人事労務<プライム上場>信長の野望でおなじみ/年休125日/離職率5%/フレックス/在宅可 【具体的な仕事内容】 【業界大手ゲームメーカー/グローバルマーケット展開/ジョブローテーション有・社内のキャリア多数/『信長の野望』等有名タイトル多数/離職率5%】 ■業務概要： 同社の人事部はグループ約2,400名の人事業務を一元管理しています。未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わって頂くことも可能です。 ■業務

仕事内容【仕事内容】 株式会社ソディックの人事として下記業務をご担当いただきます。＜同社について＞同社は世界中の「ものづくり」を支えるために、開発、生産、販売拠点のグローバル化を促進しています。現在では、世界市場を日本・中国・アジア・米国・欧州の5つのエリアに分け、エリアごとの市場動向を見据えた生産・販売体制を構築しています。 【職務概要】 労務管理業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・規程改訂、各種法令対応・従業員からの相談対応・人事制度、給与制度の管理、企画・海外駐在者の雇用管理・人事システムの導入、見直し従業員対応も発生するため、調整役を担う柔軟なコミュニケーションを取りながら業務