採用 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容採用事務スタッフ 採用事務は、求人票の準備から応募者対応、 面談調整、内定・入社手続きまで、 採用プロセス全体をサポートする重要なポジションです。 ただ事務をこなすだけでなく、 応募者の不安を解消し、 企業の第一印象を左右する役割を担うやりがいのある仕事です。 求人サイトの運用や応募者データの管理、面談調整、書類作成など幅広い業務を通じて、 現場の採用力を強化。 その結果として「この会社で働きたい」と思ってもらえる採用環境を創り上げていく そんな、採用のプロフェッショナルを目指すポジションです。 【仕事内容】 人と会社をつなぐ架け橋として、 採用の最前線を支えるポジションです。

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 年末年始休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆自社ビルの清掃業務 ＜清掃場所＞ 外神田・神田・日本橋・浅草橋・市ヶ谷 ＊就業場所の外神田ビルより午後から担当ビルに向かっていただ き、電車移動による移動費は固定ルートにて別途支給されます。 ＜仕事内容＞ 流し台、トイレ等の清掃 補充、ゴミ回収等も含む環境整備など 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎！】スタートアップ企業で人事の基礎を学びながら、一緒に会社を成長させませんか？ 社内で発生する事務全般と採用周りのアシスタント業務を対応していただきます。 社内の縁の下の力持ちとして、社員が実務に集中できる環境づくりをしてください！ 【具体的な業務内容】 (1)採用業務全般 - 採用企画 - 採用戦略立案 - 採用オペレーションの設計、改善 - 候補者様の選考対応（日程調整、連絡対応等） - スカウト候補者ピックアップ、スカウトメール送信 - 求人媒体の管理 - 人材紹介会社等とのリレーション - (2)採用マーケティング - 採用ブランディ

仕事内容採用アシスタント 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関連の

仕事内容<仕事内容> 採用アシスタント募集開始！愛犬と通勤できるオフィス♪ 人事担当者を募集します！ ・求人管理 ・エントリー者の対応 ・面談、面接 ・求人媒体や人材紹介会社の対応 ・※キャリア育成を図るため28歳以下※ 採用関係をはじめ、労務管理や人事制度、 社内環境の整備など様々なお仕事をご担当いただきたいです！ 人事経験者/未経験者も大歓迎です。 <給与> 年収330万円～420万円 <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都千代田区九段南2-3-25平安堂ビル4階 九段下駅／市ヶ谷駅 九段下駅 徒歩5分 市ヶ谷駅 徒歩15分 <福利

仕事内容<仕事内容> 【働きながらITの勉強ができる！】カスタマーサポート/積極採用中/未経験社員募集中 業務内容企業やお客様からの電話を受ける「受信業務」と、お客様へ契約確認の電話を掛ける「発信業務」を行っております。 対応内容はチームで共有されるため、一人で抱え込むことはありません。 マニュアルやメンターのサポートも整っており、未経験からでも安心して成長できます！ 【1】IT×思考力 研修プログラム 「PC基礎スキル」「Office」「IT基礎」「生成AI」「論理的思考力」「価値観形成」など、 “どのような環境でも活躍できる人材になるための基礎”を 段階的に身につけていきます。 【2】O

仕事内容採用オフィスサポート 企業の採用活動をサポートする事務スタッフを募集しています。 応募者情報の管理や面接スケジュールの調整、書類作成など、 採用業務を支える事務作業が中心です。 作業は先輩スタッフが丁寧に教えるので、 事務経験が浅い方や未経験の方でも安心してスタートできます。 【仕事内容】 ▼具体的な業務内容▼ 企業の採用活動をサポートする採用アシスタント事務のお仕事です。 人事担当者と連携しながら、応募者対応や事務業務を中心に行っていただきます。 ◎応募者情報のデータ入力・管理 ◎応募者へのメール・電話対応 ◎面接日程の調整 ◎面接に関する書類準備 ◎求人情報の更新や管理 ◎その他、

仕事内容事業内容 【構想から実行・定着までを一気通貫で支援するコンサルティングファーム】 ブライシスコンサルティングは、戦略・業務・ITの3領域を横断しながら、クライアントの「構想から実行・定着」までを一貫して伴走支援するコンサルティングファームです。 代表をはじめとするメンバーは、大手ファーム出身者を中心に構成されており、上流から現場定着まで真に成果にこだわる姿勢を強みとしています。 コンサルフェーズの境界線を超え、真に「現場に効く」コンサルティングを追求。クライアントの構想を「絵に描いた餅」にせず、最前線で実装・成果創出までコミットします。 募集背景 弊社は、2025年6月に設立し、約9ヶ月で70

仕事内容<仕事内容> ★未経験OK【宅建事務】家賃手当6万円/月★賞与年2回★年休124日 こんにちは！Jpreturns株式会社の採用担当です。 不動産業界らしくない「落ち着いた雰囲気」が自慢です！ ★未経験から始める不動産事務★ 宅建の資格を生かして更なるキャリアアップを図り キャリアもプライベートの充実も諦めず一緒に働きませんか？ あなたの適性に応じたオフィス業務をお任せします ＃キャリアも収入も叶えられる ＃社内オフィススタッフ◎ ＃先輩社員も多く在籍するので相談OK! ＃賞与年2回(夏期/冬期) ＃長期休暇あり(GW・夏季・冬季休暇) 【仕事内容について】 商品を作るお仕事です！ 物

仕事内容<仕事内容> 【採用人事/未経験歓迎】動画クリエイター会社で採用人事。ＡＩ×動画編集×ＣＧ等、勉強もできちゃう！ ■クリエイター実績が多い■ 弊社のVTubeプロジェクトや、 数多くのクリエイター研修実績はYouTubeでも公開中！ httpswww.youtube.com/watchv=NrflpW4QTqg 未経験からでも、 1年で一人前のクリエイターに成長できる環境が整っています。 ー ■採用担当ってどんな仕事？■ 将来的には、 法人のお客様への対応からクリエイターのサポートまで、幅広い業務を一人で担えるエージェントを目指せます。まずは「セールスプロモーションとは？」という基本を

仕事内容プライム上場G企業を支える！ ―――☆★ これまでのご経験に応じ「採用」または「労務」いずれかをメインにお任せ。将来的には諸制度の改善・立案や、マネジメントポジションなども目指していける環境です！ 事業の根幹に「採用」で貢献！ ―――☆★ 新卒、中途、パートと、幅広い領域の採用活動のいずれかをお任せ。これまでの経験を早期に活かせます。書類審査から対応する応募者は、新卒は半年で約100名、中途は月約20名、パートは月100～150名ほど。応募者対応の一部は外部委託を進めるなど、効率化も図っています！ ▼主な業務 ・採用計画の立案、媒体選定、原稿作成のディレクション ・応募者対応、書類選考、面

仕事内容<仕事内容> SNSやメディアで話題のスイーツブランドを支える管理部門。人事/採用企画のリーダーポジション ◆仕事内容◆ 百貨店や空港・駅ナカで行列のできる話題のスイーツブランドを全国に展開しているプレジィール。成長期を支える管理部門の人事での採用企画のリーダーポジションです。 経営戦略に基づく新卒または中途採用に関わる実行プラン（戦術）の立案・実行・アウトソーシング先のマネジメントを含む運用業務をお任せします。 ◆具体的な業務内容◆ あらゆる部署及び外部パートナーやベンダーと協働し、市場での競争優位性を実現していただくための人材採用施策を実行頂きます。採用のほか、人材開発の体系化及びそれ

仕事内容<仕事内容> 【東京・横浜】 日本郵船グループの一般事務・貿易事務・船舶代理店業務（未経験者歓迎） 「海運」を軸に、貿易実務や給与計算、船舶代理店業務など幅広い経験を積みながら着実にキャリアアップできる環境です。 未経験からでも安心してスタートできるよう配属先でのOJTを通じてサポートします。 ◆未経験の方歓迎 20代～40代の社員が活躍中です。2025年度の中途採用実績は17名。中途入社した先輩も多数活躍しています。 ◆具体的な仕事内容（例） ・貿易書類の作成 ・船舶運航管理 ・営業補佐 ・大型船舶の入出港手続きおよび本船アテンド業務（船舶代理店業務）※ ・精算業務 ・給

仕事内容経験光る☆経験者歓迎、有資格者歓迎の求人♪ ＜国立国会図書館でアクティブ司書◎＞週５日×シフト制☆長期☆ 充実な研修制度や資格支援制度なども充実！ 当社全面サポートで、全くの未経験という方でも安心して勤務スタートいただける体制を万全に整えています。 国立国会図書館東京本館／図書館司書／出納業務／長期前提／複数名募集 ＊人気の千代田区でのお仕事です！ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ No.2603248 ◎わからないことは聞きやすい安心環境♪ ・出納依頼用紙を元に資料を特定 ・利用が終わった資料を棚に返却 ・バーコードの読み込み作業 ・新着資料の納架 ・新聞のしわ伸ばし作業 ・資料の並

仕事内容求人内容 ー新たな成長戦略の実現に向けて、Ｊリーグの広報業務を担う広報部門のリーダー候補の募集です Ｊリーグは「日本サッカーの水準向上」「豊かなスポーツ文化の振興」「国際社会における交流や親善への貢献」という3つの理念を掲げ、1991年11月1日に創設、1993年5月15日に開幕し、2023年の5月に30周年を迎えました。 現在は「60クラブがそれぞれの地域で輝く」「トップ層がナショナル（グローバル）コンテンツとして輝く」という2つの成長戦略を掲げ、世界と戦うことを視野にさらなる発展を目指しています。 Ｊリーグの事業領域は、フットボールやマーケティング、サステナビリティと多岐に渡ります。今

仕事内容採用業務の責任者を担当していただきます。新卒採用を主に、学校 訪問を通じた学内説明会や学生紹介の機会拡大、オンライン・オフ ライン両面での採用広報などを行っていただきます。 これまでのご経験を活かし、若手人材の発掘と育成に主体的に取り 組み、組織の発展に寄与していただける方のご応募をお待ちしてい ます。 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容【戦略人事】採用/教育研修/評価/制度設計 〜人事は会社成長のエンジン。経営に携わる仕事をしませんか？〜 ▼仕事内容 私たちの事業において人事は経営の核となります。 会社の中心として良くすることも悪くすることもできます。 そんな熱量高いポジションで戦略人事として人事を極めませんか？ ＜具体的には＞ ・採用予算、手法の策定 ・採用にまつわる全ての業務(母集団形成、面接、クロージング) ・中途入社者向けの研修作成および実施 ・新卒入社者向けの研修作成および実施 慣れたら次のステップとして以下の仕事もお任せします。 1人ひとりの成長スピードに合わせてのチャレンジとなりますので、焦る必要はござい

仕事内容【医療機関人事・採用事務長】医療機関・介護施設向けアウトソーシング／土日祝休み／リモートワークOK ▼仕事内容 当社はレンタル事務長さんという医療機関・介護施設様向けの人事・採用・集患などのアウトソーシングサービスを運営しているベンチャー企業です。 当社のクライアント支援の中でもっとも多い相談である「人事・採用」を担う事務長を募集しております。 初期はマニュアルや実際に先輩社員からのオリエンも徹底しておりますので、ご安心ください。 採用は当社の支援業務の中でも中核を担っております。ゆくゆくは採用チームの責任者ポジションを任せれる方を募集しております。 【主な業務内容】 ・求人管理（応募者の

仕事内容<仕事内容> 【リモート可・復職歓迎】中小企業の組織を採用から変革する採用コンサルタント【人事経験優遇】 「採用の力で、中小企業に活力を。社会に明るさを」 ︎この理念を掲げ、Lifortuneは“実践教育型”の採用コンサルティングを行っています。今回お任せしたいのは、クライアントの“採用体質”を変革し、組織に本質的な力を根づかせていくコンサルティングポジション。経営・人事・現場と向き合いながら、企業の未来に伴走する役割です。 ︎サービスの中心は、30～100名規模の中小企業に向けた「実践教育型コンサルティング」。1年間・全17テーマの“教科書”を活用し、CEOや人事担当者へ月次のレク

仕事内容【採用人事】未経験OK!｜採用体制の確立〜採用活動まで一気通貫｜日本初の警備×ITのベンチャー企業！ ▼仕事内容 採用業務の上流流まで一気通貫した業務をお任せいたします。 ■お任せしたい業務内容 ・経営理念と方針を踏まえたペルソナ設定と採用企画、またはその補助 ・採用体制の確立（書類を整える、連絡を定型化する、面接セッティングフローを構築する など） ・スカウト対象者や応募者とのコミュニケーション ・採用決定までの各種作業（媒体の取材対応や社内素材収集等） ・新規採用者のフォローアップ ・楽しく採用活動をする！ KB-eyeで働く魅力を厳選してお届けします！ ■役職が上がるにつれて年