長野県の人事 給与計算の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、勤務日数は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算・決算とりまとめおよび書類作成業務等の場合年６回を限度に 月７０時間、年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、保養休暇（年間５日）等有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎令和８年９月１日以降採用 本部事務局企画課業務 ・人事・労務・研修、広報 ・ザワメキサポートセンター ・修学資金等貸付事業 など ＊面接により適性を踏まえて業務分担させていただきます。 ＊現在、求職中の方、または転職を希望されている方は、 面接の際に採用日についてご相談下さい。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上） ・人材採用（新卒・中途・契約・派遣） ・人材育成（教育研修・育成） ・製造業における経営企画・人事企画等企画職経験 ※但し、企画だけでなく、運用業務もお任せします。 ■ロジカルな思考やスピード感ある業務運営、計画的な期日管理、財務諸表が読める程度（人件費という単語や財務諸表の内容を理解できる程度）の知識 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事採用・教育＜係長候補＞/海外売上比率9割【長野】（年収640万円～830万円） 【仕事内容】 ◇ 海外売上比率99％の高利

仕事内容○顧問先企業に対応し、社会保険・労働保険諸法令に基づく、 各種届出書・申請書等を作成し、主としてパソコンでの電子 申請により業務を行います。 一部、受託企業の給与計算、建設業許可申請手続をする場合も あります。 ※業務変更の範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜16時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１６時１５分の間の６．７５時間（実働） ＊月曜日～金曜日の間の週３日勤務できる方を希望します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊毎週月曜日～金曜日のうちの週２日は休日 土曜日に出勤いただく場合もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○市内公立保育園（１０園）における保育補助業務です 週３日程度勤務できる方を希望します ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊年齢・経験は不問です 保育士、養護教諭免許、小学校教諭免許のいずれかの 有資格者のご応募をお待ちしております

仕事内容株式会社ＴＯＳＹＳ 【長野市】人事担当◆年休125日(土日祝)／社会インフラ・DXに貢献する上場企業G／業績好調◎ 【仕事内容】 【長野市】人事担当◆年休125日(土日祝)／社会インフラ・DXに貢献する上場企業G／業績好調◎ 【具体的な仕事内容】 ＜情報通信分野において甲信越トップクラス規模！UIターン歓迎社会インフラ×DX×地域貢献"を行う総合エンジニアリング企業＞ ■業務内容： 当社総務人事部にて、人事担当・中途採用担当として下記業務を主にご担当いただきます。 ▽具体的には ・採用業務 … 中途採用の求人票作成、採用媒体・エージェント対応、選考調整、内定者フォロー ・人事制度・評

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 創業100年を超える建設企業で、労務管理業務を行っていただきます。将来の幹部候補として、労務をお任せします。 業務内容(詳細) ■業務詳細： ・雇用契約、各種保険や雇用保険の加入手続き、退職手続き ・現場パトロール、安全に関する資料の作成、重要事項の記録 ・各種助成金申請手続き ・一部安全管理業務、現場パトロール、勤怠管理など ■入社後業務・キャリアパス： ◇課長の丁寧指導の下、労務業務を習得します。慣れたら少しずつ業務を増やしていきます。また将来の管理職候補を目指せる環境です。 ◇ゆくゆくは自身の知識を活かしながら、裁量を持ち、労務管理や業務効率化の提言を

仕事内容総務経理部において、主に経理業務をお任せします。 日次の仕訳入力から、年次決算まで、経理業務の全般を担っていただきます。 会社の数字を正確に把握し、経営の意思決定を支える重要なポジションとなります。 【具体的な業務内容】 ■経理業務 ・現金、預金管理、現金管理及び仕訳 ・売掛金、買掛金、回収仕訳と残高管理、未払費用計上 ・インターネットバンキングを使用した入出金、支払処理、残高管理等 ・月次及び年次決算業務、固定資産等の管理業務 まずは経理業務を中心に担当していただき、習熟度に合わせて総務業務にも携わっていただきます。 ■総務業務 ・法定調書の作成 ・給与計算業務 ・社会保険 ・年末調整

仕事内容＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していた だきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企 業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割では なく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：終了時間が２０：００～２０：３０頃になる場合が、月に数日あり ます。 休日の出勤が発生した場合、送迎の対応を御願いする場合が有りま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる。

仕事内容〇派遣社員の送迎業務及び人事・労務の管理を行っていただきます 。 ・ワゴン車による社員の送迎です。 ・社用車（８人乗りか１０人乗り）を使用していただきます。 ・安全運転ができ、運転マナーを守れる方を希望します。 ・送迎範囲は、飯田・下伊那地域です。 ※仕事内容等の詳細は面接時に説明します。 【変更範囲】：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務全般のご経験 ・マネジメントご経験 ・介護・社会福祉業界出身者(必須) ・高卒以上 ・男女不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 39歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 転職回数が少なく人事業務全般の経験豊富な方 【職種名】 人事部長候補/長野県佐久市/車通勤可/500～700万円/上場大手介護サービス 【仕事内容】 人事部長部長候補としてご入社頂き、7名のマネジメント全般を中心に人事業務全般の統括をお願い致します。 ・人事業務全般 ・部（7名）の統括・管理 【事業内容・会社の特長】 *事業内容 ・有料

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での採用経験、または人材エージェントでの実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 【フルリモート可能1200万円】グローバル採用人事ポジション/英語力を活かす 【仕事内容】 量子コンピュータの開発を手掛ける当社にて、採用人事としてご活躍いただきます。 主なミッションは、グローバル市場における優秀なエンジニア・研究者の獲得です。ダイレクトリクルーティングをはじめとする各種採用手法を活用し、採用活動全般をリードしていただきます。 業務内容 ・エンジニア・研究者を中心とした採用戦略の企画・実行 ・ダイレクトリクルーティングを活用した候補者サーチおよびアプロー

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 医療機器を扱う売上好調な老舗メーカー 第二新卒OK 【仕事内容】 医療機器を手掛ける八光グループの主要事業を推進する企業 採用・安全衛生・システムなど幅広い総務領域を経験できる 有休取得率が高く、産休・育休も取りやすい環境 【仕事内容】 八光グループ全体の総務業務全般 をお任せします。 ▼具体的には ・総務庶務（駐車場舗装、木の剪定、 制服管理など） ・補助金給付金申請 ・障害者雇用および申請 ・再雇用管理および契約 ・社内掲示板・ホームページ管理 ・就業規則の改定等 採用業務、人事労務、安全衛生 などの主要業務は習熟度と適性を 見てお任せして

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：子育ての状況に応じた勤務時間設定が可能ですので、ご相談下さい 。又、日々の状況に応じて、その日の勤務時間の調整も可能な職場 です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容税理士補助 ＊会計帳簿等への入力、簡単な仕訳業務 ＊税務申告書類の作成業務 ＊給与計算業務 ＊行政書士、社会保険労務士の補助業務 ＊業務中自家用車にて外出していただくこともあります （燃料代は支給） ○指示、指導を受けながら徐々に業務を習得していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ヤマサ 管理職採用！【総務・人事】◆年休120日/賞与年2回/月給32万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 会社の成長を支えるバックオフィス部門にて、総務、人事、経理に関する幅広い業務のマネジメントやメンバーの育成等をお任せします。＜総務関連業務＞ 株主総会や取締役会の運営、株式に関する対応 社内規程や規則の策定、見直し業務 法務関連業務（契約書の内容精査、営業部門からの相談対応） 与信管理および動産台帳の整備・管理 総務部システムのリプレイス（選定・導入）業務など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【経験（いずれか２つ）】 総務・人事・経理実務経験、マネジメント経験 【資格】 第一種普通自動車運転免許、日商簿記2級以上 [歓迎] 【経験】 銀行業務の経験 【フィットする人物像】 ・明るく社交的、かつ知的で気配りができ、下位者の意見も傾聴し、間違いは丁寧に諭すことができる ・当社における業界のトレンドを先読みし、次なる手立てを講じることができる。 ・下位者や自身の失敗を他責にせず、部下の功績は素直に喜び、しっかりと評価に反映できる。 【職種名】 総務部管理職／総務・人事・経理業務を幅広くマネジメント 【仕事内容】 【業務概要】 総務・人事・経理の管理職ポジション

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・社内外との調整業務経験 [歓迎] 【優遇要件】 ・人事、採用、教育、総務いずれかの経験 ・マネジメント経験 ・プロジェクト推進経験 ・IT業界での勤務経験 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 「入社してよかった」「この会社で成長できる」と感じられる組織づくりを目指し、採用や人材育成、制度づくり、社内環境整備など、会社の成長を支える幅広い業務をお任せします。 ～具体的には～ 1.人材採用／人材育成（新卒・中途採用の企画運営、応募者対応、面接調整、教育研修の企画・運営など） 2.組織運営サポート（社内会議や役員会の運営、社内イベントの企画運営、安全衛生活

仕事内容【業務概要】 総務・人事の管理業務をお任せします。 【業務詳細】 １．総務業務： ・株主総会・取締役会、株式等に関する業務、 ・規程・規則文書の制定及び改廃に関する業務 ・法務（契約書内容の確認、取引に関する営業部門相談対応）に関する業務 ・与信管理業務 ・動産の台帳整備及び管理業務 ・総務部全般システムの更改の選定及び導入に関する業務など。 ２．人事業務 ・採用（採用・中途） ・面接に関する業務、 ・社員教育（業者を含む）選定及び教育プログラムの組立業務 ・人事評価制度の更改及び昇進・昇格・降職改定業務、 ・人事異動に関する業務、 ・労基署対応業務 ・福利厚生に関する業務、 ・会社行事に関す

仕事内容会員医療機関への情報伝達およびそれに伴う事務処理 ・会員医師宛て書類作成 ・医師会員の会費管理 ・帳票書類の入力・整理・集計 ・理事会協議事項などの提出 ・毎月の常会へ出席 ・職員の労務管理、給与計算等 ＊業務の変更範囲：団体の定める業務

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 長野駅徒歩7分!時給1350円！社保知識も身につく一般事務 10月スタート！2名募集！残業少なめ！残業なしの相談もOK 同じ業務を担当する方がいるので質問しやすい環境事務経験を活かしてスキルアップしたい方におすすめ！社会保険や雇用保険関連の事務を担当★人事労務の知識も身につきます 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・契約社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 残業時

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業での人事労務でのマネジメント経験 【職種名】 人事総務管理職/飯田市UIターン歓迎/創業100年超の安定企業 【仕事内容】 総務人事部門管理職 ・人事制度の安定運用(2026年4月より新制度が導入) 人材育成・採用力強化・人材労務管理強化による社内体制構築 ・代表の補佐役的存在として、経営をサポートする役割も担っていただきます。 ・県内外に5拠点の労務人事の管理業務 ・その他、総務業務 【事業内容・会社の特長】 産廃処理事業 鉄鋼原料、製紙原料、非鉄金属原料の集荷加工処理販売 産業廃棄物処理業 油脂・エ業薬品の販売 創業100年を超える老舗企業で、会社創立以来着